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崗位職責(zé): 1、負責(zé)事業(yè)合伙門店從開業(yè)到運營期的運營扶持,協(xié)助門店進行異常處理; 2、傳遞總部方針,推動中心內(nèi)部項目執(zhí)行落地/協(xié)同部門項目執(zhí)行落地; 3、執(zhí)行公司對事業(yè)和合伙門店的各項流程標準,做好日常巡查,做好食安隱患排查; 4、關(guān)注合伙人、進行氛圍互動、人文關(guān)懷; 5、完成體系內(nèi)伙伴的培養(yǎng)、優(yōu)化和事業(yè)發(fā)展規(guī)劃。 任職要求: 1、3年以上大型茶飲加盟品牌督導(dǎo)工作經(jīng)驗; 2、有較強的獨立操作能力,有親和力、感染力,有良好的協(xié)調(diào)能力和團隊精神; 3、語言表達能力強、普通話標準,可接受高頻出差; 4、此崗位為全國范圍內(nèi)招聘,base地按照就近原則分配;
【工作職責(zé)】 1、 每天完成指定區(qū)域內(nèi)的終端門店售點維護; 2、 檢查冰柜陳列情況,保障終端冰柜的及時補貨工作; 3、 建立良好的客情關(guān)系,及時了解終端需求; 4、 定期向銷售代表反饋市場最新情況等信息; 5、 協(xié)助銷售代表對主品。新品的推廣工作,和開展各類終端促銷活動。 工作時間: (1)周一至周六,早上8點半上班,完成每日計劃工作即可下班。 薪資福利: (1)底薪+績效+補貼,綜合薪酬3600以上! (2)入職購買五險一金+商業(yè)保險,享受法定節(jié)假日休息。 (3)額外享受夏季高溫補貼,節(jié)日福利。 崗位要求: 1、 年齡22-45歲,學(xué)歷不限。 2、 吃苦耐勞、穩(wěn)定性強;無犯罪記錄。
職位描述: 1、招商品牌市場調(diào)研、市場動態(tài)更新,招商調(diào)研報告的撰寫; 2、拓展商業(yè)資源,引進符合商業(yè)項目調(diào)性的優(yōu)質(zhì)品牌; 3、商家談判,洽談有利于雙方合作的商務(wù)條件; 4、根據(jù)市場及商業(yè)自身經(jīng)驗情況合理調(diào)整商業(yè)業(yè)態(tài)布局、品牌落位等; 5、完成部門招商經(jīng)驗指標; 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。; 任職要求: 1、具有3年以上大型商業(yè)項目招商相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、具有豐富的招商渠道,具有餐飲、娛樂、休閑等商業(yè)品牌資源; 3、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、人際洞察力、應(yīng)變能力季團隊協(xié)作能力; 4、45歲以下
崗位職責(zé): 1、主持蔬果日常工作,根據(jù)公司的經(jīng)營狀況與要求,制定部門工作計劃,及時完成上級的工作任務(wù); 2、保持5S管理,視覺感官 , 保證商品陳列整潔,美觀 3、商品訂貨,原料訂貨,物料和工具訂貨 4、降低缺貨率,保持庫存準確性 5、部門人員管理,做好員工的崗位技能培訓(xùn),并做好每月的員工排班及KPI考核等工作; 6、各類報表、數(shù)據(jù)的匯總及分析; 7、做好蔬果日常盤點,控制損耗,與餐飲部配合做好生熟聯(lián)動 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗; 2、兩年以上蔬果部門獨立管理經(jīng)驗,蔬果部門商品知識扎實; 3、性格開朗,有活力。
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