欧美十八禁另类在线,一级 片免费观看2293cc,四虎影视永久在线观看,亚洲美国女孩成人毛片

職位描述：

PROFILE:
61 Requires deep knowledge of HCC programs and anti-corruption laws and regulations and people management background.
61 Requires strong communication, organizational, analytical and people skills, including data analytics
61 Excellent English verbal and written communication skills, including formal presentation skills.
61 Experience in leading projects in one or more compliance areas e.g., HCC, FCPA, Finance, Quality, Regulatory.
61 Ability to successfully manage multiple, critical projects simultaneously.
61 Highly self-motivated, strong agility and resilience.
61 Background may include Compliance, Legal, Finance, Medical Affairs or Regulatory
61 Proven track record in delivering results, self-starter, and ability to manage complexity a must
ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES include the following. Other duties may be assigned.
87 Implement and improve local monitoring programs to identify, prevent, detect and correct risks:
84 Lead team members and dedicated vendors to ensure effectiveness of multiple monitoring programs, incl. real-time on-site monitoring, pre-payment monitoring and post monitoring.
84 Lead team members on efficient management of unplanned deviations identified.
84 Escalate potential cases based on escalation procedures.
84 Collaborate with related functions, e.g. IT and gatekeeper functions to enhance system control and process optimization to identify and prevent risks at a timely basis.
87 Lead team members on big-data analysis framework and provide regular and insightful dashboard for HCC BP team, HCCO and company management for timely mitigations.
87 Analyse the trend of sensitive issues, develop effective management action plans and ensure timely and efficient implementation.
87 Assist on local Compliance Training, Communication, and culture engagement program.
87 Assist HCC Director with the development of an effective project portfolio management structure, promoting necessary changes, process harmonization and leveraging experiences across region/globe.
87 Lead the team members to provide timely and professional support on investigation process.
87 Other duties may be assigned by HCC Director.
EDUCATION and EXPERIENCE:
61 Minimum of BA/BS required; MBA or any other advanced degree preferred but not required.
61 Minimum 8 years of compliance, legal or business-related experience preferably in the pharmaceutical industry
61 Knowledge of laws, regulations and industry standards for China.
SKILLS and ABILITIES:
61 Breadth of experience in all areas of compliance and regulation
61 Independent and objective thinker, able to advance ideas and influence others
61 Manages conflicts in an open and constructive manner
61 Demonstrate strong organizational, interpersonal and communication skills
61 Deals well with ambiguity
61 Excels at developing and maintaining effective partnerships and working relationships with key stakeholders at all levels of organization based on understanding of their concerns, needs and motivations.
61 Ability to make and stand by difficult decisions
61 Strong drive for results and solution orientated
61 High level of integrity with good ethical core values
61 Fluent in Mandarin Chinese (both written and oral) required
COMMENTS: This position description is an outline of the major recurring responsibilities of the job. It is not intended to be all-inclusive of the work to be performed. Other related job objectives, special assignments and less significant responsibilities will typically be performed by the incumbent(s).

職位描述：

RESPONSIBILITIES:
61 Provide training on due diligence process and its components to business partners and other internal stakeholders and also externally to Third Party Intermediaries.
61 When necessary, facilitate audits of TPIs including document collection, attending interviews and meetings and answering related queries posed by auditors.
61 Oversee the due diligence of TPIs appointed by acquired companies, including establishment of applicable TPI training programs for newly acquired companies.
61 Review and approval of DD assessment, Annual Business Justification

職位描述：

崗位職責：
1、推動公司風險管理體系搭建，參與制定相關(guān)風控合規(guī)管理制度、流程并監(jiān)督其有效執(zhí)行；
2、負責公司業(yè)務相關(guān)的合規(guī)風險、法律風險、市場風險、操作風險等的分析、日常監(jiān)控和跟進工作；
3、對公司業(yè)務開展一線的監(jiān)督、檢查，發(fā)現(xiàn)業(yè)務存在的風險，提出系列解決措施；
4、負責組織風險識別、風險評估和風險處置工作，防范、化解公司業(yè)務風險；
5、負責風險管理數(shù)字化工作，搭建公司數(shù)字化風險管理體系，運用各類工具開展動態(tài)風險管理。
任職要求：
1、大學本科及以上學歷，市場營銷、財務、金融等相關(guān)專業(yè)；
2、乳業(yè)行業(yè)風險管理、內(nèi)控管理等工作經(jīng)驗3年及以上，對乳業(yè)行業(yè)營銷有一定理解，有乳業(yè)營銷一線工作經(jīng)驗優(yōu)先、有風險管理項目經(jīng)理經(jīng)驗優(yōu)先；
3、能吃虧耐勞、適應出差、工作態(tài)度認真、負責；具有較強的邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析、市場洞察和材料組織能力。

上班時間：早8:30-晚5:30 周末雙休

職位描述：

職位描述： 1.根據(jù)法律法規(guī)、標準的要求和變化以及公司生產(chǎn)經(jīng)營變化、質(zhì)量管理的需要及時組織公司各部門修訂和完善公司質(zhì)量管理體系，并確保其有效性； 2.負責協(xié)助管理者代表組織公司質(zhì)量體系內(nèi)外部審核； 3.負責質(zhì)量體系考核資料的編寫； 4.負責公司質(zhì)量管理體系運行的日常監(jiān)督、檢查和指導； 5.負責涉及到質(zhì)量體系運行過程中出現(xiàn)的不合格項的整改和糾正預防措施的執(zhí)行情況的監(jiān)督跟蹤和落實； 6.負責協(xié)助管理者代表進行質(zhì)量管理體系知識的培訓和宣傳貫徹，確保全員參與； 7.負責對部門質(zhì)量管理體系運行有關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析與反饋負責對內(nèi)審、外審、管理評審不合格項的跟蹤驗證工作； 8.負責定期或不定期查詢和收集國際、國內(nèi)質(zhì)量相關(guān)法律法規(guī)、標準，確保公司內(nèi)部使用的文件、標準是及時有效的； 9.依據(jù)收集到的法律法規(guī)、標準，進行內(nèi)部轉(zhuǎn)化，組織相關(guān)部門或人員進行培訓，并組織實施和落實； 10.負責醫(yī)療器械產(chǎn)品注冊材料準備； 與產(chǎn)品注冊機構(gòu)聯(lián)絡溝通； 產(chǎn)品注冊進度跟蹤； 任職要求： 1. 機械類、醫(yī)學類專業(yè)，全日制統(tǒng)招本科或以上學歷； 2. 熟悉醫(yī)療器械國內(nèi)注冊、CE認證流程及質(zhì)量管理體系相關(guān)知識和醫(yī)療器械法律法規(guī)； 3. 具有較強的溝通能力和工作能力，責任心強，工作認真，有良好的團隊合作精神及執(zhí)行力； 4.有ISO13485：2006內(nèi)審員證書，曾主導醫(yī)療器械體系制定及考核經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責（偏經(jīng)營風險方向）： 1、業(yè)務真實性及合規(guī)性核查，對公司開展的經(jīng)營業(yè)務核查其是否存在虛假、流程違規(guī)等問題，及時止損，確保業(yè)務結(jié)構(gòu)健康性——對經(jīng)營業(yè)務健康度負責 2、風險違規(guī)案例核查，對舉報投訴等相關(guān)經(jīng)營案例及經(jīng)營風控模型定位案件進行單項問題核查，涉及多部門糾紛案件按照流程核查定性并溝通解決——對單項案件閉環(huán)率負責 任職要求： 1、從事過風控、監(jiān)察、合規(guī)、倉庫質(zhì)控、銷售管理等相關(guān)崗位任一一種，需要有相關(guān)工作經(jīng)驗 2、具有極強的抗壓性，善于推動問題閉環(huán)，快速發(fā)現(xiàn)問題并定性 3、需跑現(xiàn)場核查，有車輛人員優(yōu)秀考慮，并接受武漢地區(qū)內(nèi)不同區(qū)域現(xiàn)場核查任務（月度涉及1-2次省內(nèi)非武漢核查任務） 4、具有總結(jié)能力，可以將問題由點到面的進行輸出，在公司會議上闡述做到警示效果

職位描述：

崗位職責（偏經(jīng)營風險方向）： 1、業(yè)務真實性及合規(guī)性核查，對公司開展的經(jīng)營業(yè)務核查其是否存在虛假、流程違規(guī)等問題，及時止損，確保業(yè)務結(jié)構(gòu)健康性——對經(jīng)營業(yè)務健康度負責 2、風險違規(guī)案例核查，對舉報投訴等相關(guān)經(jīng)營案例及經(jīng)營風控模型定位案件進行單項問題核查，涉及多部門糾紛案件按照流程核查定性并溝通解決——對單項案件閉環(huán)率負責 任職要求： 1、從事過風控、監(jiān)察、合規(guī)、倉庫質(zhì)控、銷售管理等相關(guān)崗位任一一種，需要有相關(guān)工作經(jīng)驗 2、具有極強的抗壓性，善于推動問題閉環(huán)，快速發(fā)現(xiàn)問題并定性 3、需跑現(xiàn)場核查，有車輛人員優(yōu)秀考慮，并接受武漢地區(qū)內(nèi)不同區(qū)域現(xiàn)場核查任務（月度涉及1-2次省內(nèi)非武漢核查任務） 4、具有總結(jié)能力，可以將問題由點到面的進行輸出，在公司會議上闡述做到警示效果

職位描述：

工作職責: 1、非訴、知產(chǎn)、項目、合規(guī)工作需要支持、建立合規(guī)管理體系，制訂和發(fā)布法律合規(guī)相關(guān)管理制度； 2、審核控股及各專業(yè)公司提交的規(guī)章制度，并出具法律合規(guī)專業(yè)意見； 3、參與公司重大事項決策，制訂重要法律文件，審核用印文件合規(guī)性； 4、起草、審核、規(guī)范公司各類合同文本，管理合同檔案； 5、檢查合同履行情況，協(xié)調(diào)解決合同履行中出現(xiàn)的法律問題，管控合同糾紛風險； 6、參與投資收購項目的法律盡職調(diào)查，出具盡調(diào)報告和協(xié)議文本； 7、對控股及各專業(yè)公司業(yè)務提供法律合規(guī)支持，包括但不限于金融、新房等業(yè)務條線； 8、對加盟及城市公司業(yè)務提供合規(guī)支持； 9、管理公司知識產(chǎn)權(quán)事務，配合知產(chǎn)代理公司、律師事務所處理商標注冊申請、復審、撤三、行政訴訟等事務，處理著作權(quán)、商標權(quán)侵權(quán)糾紛案件； 10、審核向政府和監(jiān)察機關(guān)提供數(shù)據(jù)的合規(guī)性，并協(xié)助調(diào)取數(shù)據(jù)； 11、根據(jù)管理需要參與合規(guī)檢查，并出具合規(guī)專業(yè)意見； 12、統(tǒng)計監(jiān)督城市公司的訴訟仲裁和行政處罰情況； 13、組織實施合規(guī)培訓； 14、完成領(lǐng)導交給的其他任務。 任職資格: 1. 大學本科以上學歷，法律專業(yè)，具有十年以上公司法務工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2. 熟悉民法典、公司法、勞動合同法、經(jīng)濟法等法律法規(guī)及政策； 3. 有合規(guī)管理、風險管理、有商標等知識產(chǎn)權(quán)處理等相關(guān)經(jīng)驗； 4. 文筆流暢，語言表達能力強； 5. 具備良好的溝通能力和談判技巧，誠信正直； 6. 具備較強的學習能力、良好的團隊合作精神； 7. 具有律師資格者優(yōu)先，可以獨立處理訴訟、非訴訟案件。 8. 熟練操作office辦公軟件； 9. 其他與任職相關(guān)的從業(yè)經(jīng)歷及資質(zhì)。

職位描述：

職位描述：
1、負責公司辦公室行政部的各項管理事宜；
2、負責對公司的各類合同、對外宣傳進行法務方面合規(guī)性審核；

3、負責所在地區(qū)政府部門進行關(guān)系協(xié)調(diào).溝通工作，維護溝通渠道，獲得政府支持，形成高度粘合性，建立長期良好政府關(guān)系；

4、為公司爭取各項正面宣傳的機會，提升公司在相關(guān)政府層面的認知度及品牌形象；
5、深入研究政府相關(guān)政策法規(guī)，密切關(guān)注政府相關(guān)政策現(xiàn)狀及變動，協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源，獲取政策優(yōu)勢；
6、收集政府針對與公司業(yè)務相關(guān)的各類認證、資質(zhì)、補貼等申報信息，負責相關(guān)申報材料的整理、撰寫、送審、驗收等整體申報工作，有效組織、推進各項申報工作，具備一定文案功底；
7、負責相關(guān)政府有關(guān)的日常溝通(包括日常接待、會議參與、公函寫作等)，及時處理各種政府公關(guān)應急事宜；

8、上級交辦的其他事務。
任職資格
1、年齡25-35歲之間，大專及以上學歷，有一定的法律知識或法務經(jīng)驗；
2、2年以上政府機構(gòu)或政府關(guān)系工作相關(guān)經(jīng)驗；
3、熟悉政府部門運作，具有良好的政府人際溝通渠道，有政府事務關(guān)系者優(yōu)先；
4、具備較強的觀察力和應變能力，優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力，極強的社會活動能力和出色的公關(guān)能力；

職位描述：

崗位職責：

崗位要求：

1、大專及以上學歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、為人正直、剛正不阿；
3、能適應長期出差。

職位描述：

崗位職責：
1、推動公司風險管理體系搭建，參與制定相關(guān)風控合規(guī)管理制度、流程并監(jiān)督其有效執(zhí)行；
2、負責公司業(yè)務相關(guān)的合規(guī)風險、法律風險、市場風險、操作風險等的分析、日常監(jiān)控和跟進工作；
3、對公司業(yè)務開展一線的監(jiān)督、檢查，發(fā)現(xiàn)業(yè)務存在的風險，提出系列解決措施；
4、負責組織風險識別、風險評估和風險處置工作，防范、化解公司業(yè)務風險；
5、負責風險管理數(shù)字化工作，搭建公司數(shù)字化風險管理體系，運用各類工具開展動態(tài)風險管理。
任職要求：
1、大學本科及以上學歷，市場營銷、財務、金融等相關(guān)專業(yè)；
2、乳業(yè)行業(yè)風險管理、內(nèi)控管理等工作經(jīng)驗3年及以上，對乳業(yè)行業(yè)營銷有一定理解，有乳業(yè)營銷一線工作經(jīng)驗優(yōu)先、有風險管理項目經(jīng)理經(jīng)驗優(yōu)先；
3、能吃虧耐勞、適應出差、工作態(tài)度認真、負責；具有較強的邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析、市場洞察和材料組織能力。

上班時間：早8:30-晚5:30 周末雙休

職位描述：

任職要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學歷，法學相關(guān)專業(yè)，持有法律職業(yè)資格證書者優(yōu)先； 2、5年以上企業(yè)合規(guī)相關(guān)工作經(jīng)驗，具有全盤合規(guī)管理工作經(jīng)驗，有從0-1搭建合規(guī)體系經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、工作細致、嚴謹，邏輯思維能力強，具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力，具有較強的抗壓能力。

職位描述：

崗位職責： 1. 支持集團合規(guī)政策、指引及流程的制訂、更新、優(yōu)化及在相關(guān)負責產(chǎn)業(yè)集團的落地執(zhí)行； 2. 支持集團合規(guī)風險防范項目、合規(guī)文化建設(shè)等項目的設(shè)計及在相關(guān)負責產(chǎn)業(yè)集團的落地開展； 3. 作為產(chǎn)業(yè)集團的合規(guī)業(yè)務伙伴，負責相關(guān)合規(guī)審核、審批、咨詢，支持產(chǎn)業(yè)集團業(yè)務的合規(guī)開展； 4. 制定更新年度合規(guī)培訓計劃，并提供專業(yè)的合規(guī)培訓； 5. 其他line manager安排的任務 崗位任職要求： 1. 5 年以上合規(guī)業(yè)務合作伙伴經(jīng)驗，醫(yī)療相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先； 2. 法律、財務、管理等專業(yè)本科及以上學歷； 3. 較強的邏輯思維、問題分析解決能力以及抗壓能力； 4. 較強的溝通能力，具備與相關(guān)公司高層匯報交流和與其他職能部門合作的經(jīng)驗和能力； 5. 接受一定程度的出差頻率。

職位描述：

JOB DESCRIPTION Reporting directly to the Regional Director for Integrity

職位描述：

職責描述： 1、 合規(guī)文化宣導及合規(guī)培訓 2、 開展合規(guī)檢查并督促落實問題整改 3、 組織做好反洗錢工作 4、 督促做好審計整改工作 5、根據(jù)總部要求及分部內(nèi)部管理要求，落實征信查詢與合規(guī)性、面簽規(guī)范化、承保章管理等檢查工作，確保檢查及時，客觀，檢查結(jié)果及時反饋總部對應管理部門及分部。 任職要求： 1、全日制本科或以上學歷，金融、經(jīng)濟、審計、法律類相關(guān)專業(yè)。 2、具有1年及以上審計或檢查經(jīng)驗。 3、熟練使用Microsoft office等常用辦公軟件。 4、具備良好的溝通協(xié)作能力，為人正直。

職位描述：

職責：
從供應鏈整體流程及風控角度管控供應鏈全流程風險，對下屬各事業(yè)部業(yè)務操作規(guī)范性監(jiān)督、稽查、管理盲區(qū)識別等，確保供應鏈體系及部門健康、高效運作。
要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學歷
2、熟悉制造業(yè)供應鏈全流程運作原理及風險點，有供應鏈相關(guān)流程、風控管理經(jīng)驗，有家電、3C電子、電力設(shè)備等行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗的優(yōu)先
3、具有較強的責任心、抗壓能力及綜合協(xié)調(diào)管理能力，原則性強。具有良好的學習能力和高效的執(zhí)行力
4、本崗位國內(nèi)國外各1名，負責國外業(yè)務者需英文聽說讀寫流利
5、能接受適度出差