與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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水產(chǎn)品加工廠招聘崗位: 剖魚工 清洗工 普工 操作工 包裝工 叉車司機(jī) 貨運(yùn)司機(jī) 福利待遇:普工稅后保底月薪43000挪威克朗 ,折合人民幣約29000元; 司機(jī)稅后保底月薪紐幣52000挪威克朗,折合人民幣約35000元; 天然氣石油工程招聘崗位: 工程車司機(jī) 技術(shù)員 管道焊工 管道防腐 管道安裝工 鉗工 福利待遇:技工稅后保底月薪57000挪威克朗 ,折合人民幣約38000元; 技術(shù)員稅后保底月薪紐幣62000挪威克朗,折合人民幣約41000元; 造船廠招聘崗位: 鉚工 焊工 涂漆工 吊車工 切割工 打磨工 倉庫管理員 福利待遇:技工稅后保底月薪62000挪威克朗 ,折合人民幣約42000元; 倉庫管理員稅后保底月薪紐幣50000挪威克朗,折合人民幣約33000元; 工作時間:每天工作8小時,每周可休二天,包吃住,提供醫(yī)療和意外保險 每年可享受帶薪年假30天,免費(fèi)提供往返國際機(jī)票 合同期限:3年 工作滿三年可申請永居帶家屬 招聘要求:1、身體健康、無先天性、傳染性疾病 2、年齡55歲以下,男女均可 3、本人及親屬近期內(nèi)無目的國拒簽或滯留史 4、技工需有實際的工作經(jīng)驗或相關(guān)證書 報名條件: 年齡在22-55周歲;身體健康,無先天性疾病及傳染病,無犯罪史。 吃苦耐勞,服從工作,并能遵守勞動合同; 本人和直系親屬在對應(yīng)國家近期無拒簽史及非法滯留史;(所有工資待遇以最終合同為準(zhǔn))
身體健康,年齡25-60歲, 干凈整潔、誠實守信;,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮!
任職要求:
1、醫(yī)藥、生物、檢驗、市場銷售相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
2、具有較強(qiáng)的執(zhí)行、溝通、自主學(xué)習(xí)、說服、應(yīng)變能力;
3、積極正向、責(zé)任心強(qiáng)、有韌性;
4、有臨床科室銷售及醫(yī)藥營銷相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé):
1、公司相關(guān)檢測項目的維護(hù)上量,及市場調(diào)研、開發(fā);
2、組織落實科室會議、做好公司相關(guān)檢測項目學(xué)術(shù)推廣;
3、配合做好公司課題項目的落實、跟進(jìn)相關(guān)工作。
職位福利:專業(yè)培訓(xùn)、五險一金、績效獎金、帶薪年假、定期體檢、彈性工作
底薪5-8K,提成上不封頂。
1、年齡30-45歲左右,大專及以上學(xué)歷,機(jī)械、電氣、工業(yè)工程等工科類相關(guān)專業(yè);
2、有2年以上制造行業(yè)的車間管理或精益管理經(jīng)驗;工作務(wù)實,能下沉一線,有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心;
3、較好的溝通協(xié)調(diào)和管理能力,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力和創(chuàng)新力;
4、有大中型生產(chǎn)企業(yè)管理或外企生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
福利:繳納五險 提供食宿 節(jié)假日福利
1、盤點(diǎn)HC及招聘需求,面試和甄選候選人、錄用合適候選人;2、負(fù)責(zé)企業(yè)文化的傳播與活動落地,完成文化活動策劃與組織工作;3、協(xié)助培訓(xùn)工作的組織與實施,跟進(jìn)培訓(xùn)效果、評估、總結(jié);4、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位要求:1、大專及以上學(xué)歷,有制造行業(yè)背景優(yōu)先;2、3年及以上的人力資源工作經(jīng)驗,熟悉招聘流程;3、文字功底較強(qiáng),邏輯思維清晰、有良好的溝通表達(dá)能力;4、主動積極、有自驅(qū)力,工作富有熱情,有同理心和良好的服務(wù)意識。 職能類別:HRBP
崗位職責(zé):
1、向區(qū)域運(yùn)作總監(jiān)匯報,負(fù)責(zé)貫徹落實公司的各項政策和決定;
2、組織、落實、監(jiān)督和管控項目日常管理運(yùn)行,實現(xiàn)公司下達(dá)的管理目標(biāo)及委托管理合同承諾的各項服務(wù)內(nèi)容;
3、負(fù)責(zé)與甲方直屬管理部門、客戶代表(各病區(qū)護(hù)士長等)保持良好的工作關(guān)系,貫徹落實甲方的重大決定,并定期向甲方及本區(qū)域運(yùn)作總監(jiān)匯報;
4、負(fù)責(zé)全面監(jiān)督本項目的三個管理體系的推行和日常維護(hù),跟據(jù)體系要求持續(xù)改進(jìn)項目管理工作,保質(zhì)保量完成項目各項目標(biāo);
5、負(fù)責(zé)對本項目內(nèi)已發(fā)現(xiàn)或潛在的不合格服務(wù),實施監(jiān)管及預(yù)防糾正措施;
6、負(fù)責(zé)組織項目聯(lián)席會議、年終總結(jié)會議等各種會議,并督促各部門召開規(guī)定的工作例會、雙月度員工團(tuán)隊會議等;
7、根據(jù)測量報告和服務(wù)合同,負(fù)責(zé)擬定本項目管理組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置和人員編制;
8、根據(jù)公司人事政策,負(fù)責(zé)本項目管理人員的聘用、獎懲、考評以及審批各部門的用工建議,且對項目內(nèi)各級管理崗位的任免具有主導(dǎo)建議權(quán);
9、負(fù)責(zé)項目員工勞動關(guān)系管理的督查并控制和處理勞務(wù)糾紛;
10、負(fù)責(zé)督促各部門年度工作計劃和培訓(xùn)計劃的實施和落實;
11、負(fù)責(zé)職工隊伍的建設(shè)和整體素質(zhì)的提高,根據(jù)財務(wù)預(yù)算和人事政策妥善處理職工分配和福利待遇,充分調(diào)動全體人員的積極性和主觀能動性;
12、負(fù)責(zé)編制和審核項目各部門的財務(wù)報表和年度財務(wù)預(yù)算;
13、負(fù)責(zé)管理本項目的備用金及專項費(fèi)用借款工作;
14、負(fù)責(zé)審批各下屬部門預(yù)算計劃內(nèi)的物料采購報告及現(xiàn)金費(fèi)用報銷報告;
15、負(fù)責(zé)監(jiān)管項目內(nèi)所設(shè)物料庫房及固定資產(chǎn)、低值易耗品的日常管理工作;
16、負(fù)責(zé)項目服務(wù)費(fèi)的收取工作;
17、負(fù)責(zé)本項目服務(wù)合同續(xù)簽、服務(wù)費(fèi)增加等變更;經(jīng)運(yùn)作總監(jiān)授權(quán)后,負(fù)責(zé)合同外新增服務(wù)項目內(nèi)容的更改和費(fèi)用變更;
18、負(fù)責(zé)監(jiān)管項目的檔案管理工作;
19、負(fù)責(zé)完成公司和本區(qū)域運(yùn)作總監(jiān)交辦的其他工作。
任職要求:
1、年齡45歲以下,身體健康;
2、退伍軍人,副團(tuán)級及以上干部
3、從事醫(yī)院、酒店物業(yè)管理等現(xiàn)場管理類工作5年以上、持有物業(yè)管理經(jīng)理上崗證書的優(yōu)先錄用;
4、熟悉ISO管理體系、分析原理、方法、流程以及質(zhì)量管理系統(tǒng)建立、維護(hù)和改進(jìn);
5、具有較強(qiáng)的計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、溝通及控制能力;
6、語言表達(dá)能力、文字寫作處理能力強(qiáng),熟練辦公自動化等辦公軟件。
專業(yè)要求:不限
1.本科及以上,機(jī)械、機(jī)電、電子或化工類相關(guān)專業(yè);
2.馬來西亞語聽說讀寫能力良好,精通馬來西亞語中文互譯,能獨(dú)立翻譯往來電郵;
3.設(shè)備類行業(yè)售后、維修、營銷5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
4.有PCB設(shè)備行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.負(fù)責(zé)與客戶保持良好溝通,依據(jù)客戶要求完成相應(yīng)售后服務(wù)工作;
6.能適應(yīng)長期出差,常駐;
7.薪資根據(jù)能力可面議;
江蘇華宏科技股份有限公司下屬孫公司吉水金誠新材料加工有限公司招聘1名財務(wù)經(jīng)理
工作職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)公司的全面財務(wù)會計工作
2、 負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的財務(wù)會計制度、規(guī)定和辦法;
3、 按時出具各類財務(wù)報表,保證及時、準(zhǔn)確反映公司財務(wù)經(jīng)營狀況和經(jīng)營成果;
4、 定期完成財務(wù)分析、成本分析、年度預(yù)算;
5、 維護(hù)協(xié)調(diào)與各單位良好關(guān)系,維護(hù)公司經(jīng)營利益。
任職資格:
1、 財會、審計或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,中級職稱從優(yōu);
2、 具有5年以上財務(wù)會計工作經(jīng)驗、2年以上財務(wù)主管工作經(jīng)驗;
3、 熟悉國家財經(jīng)法規(guī)和稅收政策;
4、 熟悉會計電算化,熟練使用金蝶財務(wù)軟件;
5、 具有良好的溝通表達(dá)能力及團(tuán)隊合作精神、具有一定的抗壓能力;
6、 責(zé)任心及保密意識強(qiáng)。
崗位1:門店店員/營業(yè)員
負(fù)責(zé)電信業(yè)務(wù)受理銷售(業(yè)務(wù)知識:簡單易學(xué)),華為榮耀電子產(chǎn)品售賣。
任職資格:
1、年齡22歲-38歲,中專及以上學(xué)歷,能力特別突出者也可以不限學(xué)歷,有銷售經(jīng)驗;
2 、有良好的溝通能力和表達(dá)能力;
3.福利
五險
崗位2:話務(wù)員/電話客服
崗位職責(zé):每天對系統(tǒng)派發(fā)的工單進(jìn)行外呼,每天完成5-8戶意向客戶邀約。
任職資格;23歲-45歲,初中及以上學(xué)歷,口齒清晰,溝通表達(dá)能力強(qiáng)。
1、參與各類技術(shù)信息和資料的收集、整理、分析研究、匯總和歸檔管理工作;
2、參與公司相關(guān)產(chǎn)品的試驗檢測、開發(fā)、評價等工作;
3、參與指導(dǎo)、處理和解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題,確保生產(chǎn)工作的正常運(yùn)行;
4、為產(chǎn)品售后服務(wù)中小出現(xiàn)的重大技術(shù)問題提供技術(shù)支持和服務(wù)。
任職要求:
1、化學(xué)相關(guān)專業(yè),本科學(xué)歷;
2、吃苦耐勞,具有鉆研精神;
3、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力,富有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神。
(1)具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀(jì)守法,無不良記錄。 (2)愛崗敬業(yè),踏實肯干,綜合素質(zhì)高,關(guān)心關(guān)愛學(xué)生,教育教學(xué)業(yè)務(wù)能力強(qiáng)。
主要職責(zé):
1, 負(fù)責(zé)指導(dǎo)SMT程序制作以及日常異常處理,工藝改善等;
2. SOP文件制作、測溫板制作;
3, 工藝流程優(yōu)化,工藝試驗板跟進(jìn)調(diào)試
職位要求:
1, 吃苦耐勞,勤奮好學(xué),上進(jìn)心強(qiáng),5年以上r軟板貼片相關(guān)工作經(jīng)驗;
2, 熟悉制程異常問題處理及分析改善,維護(hù)及更新工藝流程;
3. 熟悉軟板貼片工藝優(yōu)先,尤其軟板貼片印刷工序;
4. 懂sop, pfema 文件制作。
崗位職責(zé): (1)認(rèn)真貫徹關(guān)于安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、三廢處理的政策; (2)參加各類環(huán)保事故的調(diào)查處理,并提出防范措施,負(fù)責(zé)統(tǒng)計上報; (3)對工業(yè)廢水處理提供專業(yè)技術(shù)指導(dǎo); (4)負(fù)責(zé)編制環(huán)保及職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)措施計劃和隱患整改方案,及時上報和檢查落實。
崗位職責(zé):
1、承接公司目標(biāo),制定本市場銷售目標(biāo),與經(jīng)銷商及其團(tuán)隊共識目標(biāo),利用相應(yīng)資源進(jìn)行渠道開發(fā)與維護(hù),實現(xiàn)達(dá)成;
2、有效培訓(xùn)和輔導(dǎo)經(jīng)銷商業(yè)務(wù)團(tuán)隊,幫助提升業(yè)務(wù)技能,完成銷售目標(biāo);
3、針對市場變化做出快速反應(yīng),制訂針對性策略;
崗位要求:
1、具備1年以上快消品行業(yè)銷售工作經(jīng)驗;
2、具備經(jīng)銷商開發(fā)及經(jīng)銷商管理的經(jīng)驗;
3、工作地點(diǎn):吉安市永豐縣、泰和縣
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)收集新客戶的資料,并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶 2.通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績 3.維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的潛力 4.定期與合作的客戶進(jìn)行溝通,并建立良好長期合作關(guān)系 5.業(yè)績穩(wěn)定突出者,通過考核,晉升管理人員 崗位要求: 1、20-40歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、對銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 薪資待遇: 8000-10000元以上/月 節(jié)假日休息,定期團(tuán)建,過年過節(jié)費(fèi),員工獎金,年終獎,工齡獎, 生日獎,上五險,員工內(nèi)部晉升 帶薪年假長達(dá)20天 工作時間: 早8:30-12:00 下午1:30-18:00 聯(lián)系人:尉女士 聯(lián)系電話:18701369716 公司地址:北京市房山區(qū)長陽綠地天星街1號院15號樓
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