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職位描述：

崗位職責(zé):

負責(zé)學(xué)習(xí)項目的研發(fā)、運營和推廣；研究及應(yīng)用教學(xué)新技術(shù)；獨立承擔授課任務(wù)；參與市場實踐與教學(xué)調(diào)研，撰寫相關(guān)報告文章；輔導(dǎo)帶教講師；參與教材的編訂工作等。

任職要求:

一、基本條件

1.具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷，至少3年及以上工作經(jīng)驗；

2.學(xué)習(xí)能力強，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，在教育培訓(xùn)、保險銷售管理等方面具有豐富經(jīng)驗和資歷者優(yōu)先。

二、專業(yè)條件

1.具有良好的判斷分析、組織策劃、寫作、演講能力；

2.能夠熟練使用現(xiàn)代化教學(xué)工具；

3.具備與崗位相契合的行業(yè)經(jīng)典課程的師資授權(quán)認證、具備社會公認的中級講師資格、培訓(xùn)經(jīng)理資格、三級及以上人力資源管理師或心理咨詢師等相關(guān)資格者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.培訓(xùn)需求調(diào)查：參與培訓(xùn)需求的調(diào)查分析,了解培訓(xùn)學(xué)員的現(xiàn)狀及組織者對課程的期望,以此策劃培訓(xùn)內(nèi)容; 2.培訓(xùn)內(nèi)容策劃：熟悉各種培訓(xùn)方式，根據(jù)培訓(xùn)需求,深刻理解并有效整合培訓(xùn)內(nèi)容,靈活運用各種培訓(xùn)授課方式,確保培訓(xùn)內(nèi)容的專業(yè)性與生動性; 3.培訓(xùn)授課與實施：根據(jù)課程反饋,不斷完善培訓(xùn)課程;參與負責(zé)重點培訓(xùn)項目的策劃、課程開發(fā)、講師篩選、組織實施;確保各項培訓(xùn)與員工發(fā)展活動取得預(yù)期效果; 4.培訓(xùn)效果總結(jié)：做好培訓(xùn)記錄并跟進培訓(xùn)后的效果反饋;分析總結(jié)培訓(xùn)工作,提出培訓(xùn)管理與課程完善合理化建議;對培訓(xùn)效果進行評估,并提交分析報告。 5.培訓(xùn)資源建設(shè)：開發(fā)靈活適用的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)渠道;參與建立培訓(xùn)講師與培訓(xùn)課件管理制度,負責(zé)企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)講師的挖掘與培養(yǎng),負責(zé)組織開發(fā)外部培訓(xùn)機構(gòu)資源,審核外部培訓(xùn)講師與課程的培訓(xùn)效果和品質(zhì); 職位要求： 1.教育背景：本科以上學(xué)歷。 2.工作經(jīng)驗：三年以上培訓(xùn)工作經(jīng)歷,有培訓(xùn)機構(gòu)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3.知識/技能：熟悉各種培訓(xùn)形式以及員工培訓(xùn)制度建設(shè)、方式方法及操作流程;熟悉內(nèi)外部培訓(xùn)組織作業(yè)流程,有培訓(xùn)規(guī)劃課程開發(fā)等經(jīng)驗;能依據(jù)公司實際情況有效制定中長期培訓(xùn)計劃,依據(jù)不同職位系統(tǒng)開發(fā)設(shè)計培訓(xùn)課程和編寫教材。 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力、較好的文字功底和英語水平,熟練運用辦公軟件。 4.素質(zhì)要求： 1.人際理解與溝通能力：善于制造機會去接觸和了解他人,能夠把握別人的態(tài)度、興趣、觀點和行為方式等,理解他人思想和行為背后的原因,并且能通過傾聽與觀察預(yù)測他人的反應(yīng); 2.團隊合作：保持與其他成員的溝通,鼓勵其他成員取得的成就,愿意幫助其他成員解決所遇到的問題,無保留地將自己所掌握的技能傳授給其他成員,以此來促進群體成員間的合作;

職位描述：

1.負責(zé)營銷活動策劃， 熟悉線上線下各種推廣方法和規(guī) 則，能夠獨立組織 、 開展200人以上的產(chǎn)品培訓(xùn)活動； 2.依照每周的排課任務(wù)，認真準備授課內(nèi)容， 及時趕赴會 場進行培訓(xùn)宣導(dǎo)工作； 3.用自己的專業(yè)知識向受訓(xùn) 人員傳授與公司產(chǎn)品相關(guān)的信 息，以促進公司產(chǎn)品市場的推廣； 4.對每一場次的授課結(jié)果負責(zé)， 課后能積極參與到現(xiàn)場客 戶溝通中， 在發(fā)現(xiàn)市場問題的時候，能解決問題并促成 一定銷量； 5. 能為來到公司的客戶做好公司的宣講工作， 咨詢工作并 能夠達成交易的結(jié)果。 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，有市場營銷、 醫(yī)學(xué)等專業(yè)背景優(yōu)先考 慮； 2.具有會議營銷講師/市場推廣、 活動策劃工作 經(jīng)驗； 3.有主持會議營銷， 策劃大型促銷活動及招商會的實際經(jīng) 驗及成功案例； 4.形象良好，富有激情，較強的親和力和感染力、 良好的 文字和語言表達能力、溝通能力，思維敏捷； 5.熟練運用PPT等辦公軟件；責(zé)任心強， 具有開拓精神和 團隊精神。 企業(yè)高速發(fā)展中，誠信招募志同道合想要提升自己想要挑戰(zhàn)高薪的小伙伴,期待有能力的你加入張奶奶團隊! 我們品牌是“張奶奶海參”，始創(chuàng)1958年，是一家集護海散養(yǎng)、生產(chǎn)加工、零售為一體的海參企業(yè)。我們經(jīng)營高端滋補品，有海參、魚膠、燕窩、冬蟲夏草、佛跳墻等。全國TOB客戶有3000多家，在上海有60＋直營店，其中有三家入住同仁堂，杭州寧等地均有直營門店，線上包括抖音，小紅書，地方電臺都有長期的廣告投入，廣告投入超過2億，工資高收入高，銷售額是第二名的5倍，是去年同比增長的4.5倍

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負責(zé)汽車機電培訓(xùn)項目調(diào)研，課程開發(fā)，課程講授等；2、負責(zé)對課程進行教學(xué)過程跟蹤和材料準備；3、教學(xué)、學(xué)員的評估，作好總結(jié)；任職要求：1、具有8年以上的工作經(jīng)驗，3-5年汽車維修技術(shù)總監(jiān)經(jīng)驗；2、熱愛汽車維修行業(yè)，想往培訓(xùn)行業(yè)發(fā)展，有想法善于思考，辦公軟件使用熟練（PPT，EXCEL等）3、有相關(guān)專業(yè)咨詢/培訓(xùn)或內(nèi)部培訓(xùn)經(jīng)驗者優(yōu)先；4、熱衷學(xué)習(xí)，了解最新的汽車專業(yè)技術(shù)知識；5、能夠在熟練使用維修檢測工具和設(shè)備；6、本科或以上學(xué)歷，汽車機械或管理相關(guān)性專業(yè)；7、具有良好的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力、語言表達能力、文字組織能力和溝通能力，具有團隊合作精神；？ ？8、語言表達及溝通能力強，具有良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識；9、普通話標準，表達能力強，溝通能力強，外形大方（需要面試者有6個月內(nèi)的證件照片），有一定英語溝通能力優(yōu)先10、 請應(yīng)聘者制作一份自我介紹的PPT，在面試的時候進行介紹，時間15-20分鐘 職能類別：專業(yè)培訓(xùn)師 關(guān)鍵字：汽車技術(shù)培訓(xùn)

職位描述：

崗位職責(zé)：1、上課語言生動，表達清晰；2、知識點講解通俗易懂，能讓學(xué)員輕松掌握知識；3、功底扎實、服務(wù)意識強，能夠及時的回答學(xué)員問題；4、對于接受能力較差的人員，具有耐心去輔導(dǎo)；5、不落下每一位學(xué)員，嚴格要求學(xué)員，能讓每一位學(xué)員順利畢業(yè)；6、保證校區(qū)學(xué)員課銷達成及考試通過率達成；授課老師任職要求：1、 統(tǒng)招?？萍耙陨蠈W(xué)歷，會計專業(yè)畢業(yè)，具有中級會計 注會 稅務(wù)；2、 年齡在26-45歲之間;性別不限.3、 理論功底扎實，具有三年會計工作經(jīng)驗以上；4、 較好的口頭表達能力，字跡清晰；5、 性格溫和，服務(wù)意識強，具有較強的上進心和團隊進取精神；6、 有企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷或?qū)W校教學(xué)經(jīng)歷者可破格錄??；7、 熟悉用友或金蝶軟件；課時費 試聽提成 工齡工資 五險一金上班時間：白班9:00-11:30 13:30-16:00 晚班：18:30-21:00（周一至周五）周末班：9:00-11:30 13:30-16:00工作地點：可就近校區(qū)安排工作，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先安排

職位描述：

工作職責(zé)：1 針對汽車經(jīng)銷商售后服務(wù)（保修、服務(wù)、配件等）各個領(lǐng)域，提出運作中遇到難題的解決方案，優(yōu)化管理流程；2 協(xié)助經(jīng)銷商員工改善整個業(yè)務(wù)過程中的客戶體驗，并幫助經(jīng)銷商推動和提高顧客滿意度與品牌忠誠；3 幫助經(jīng)銷商管理創(chuàng)建和執(zhí)行當?shù)貭I銷策略；4 調(diào)整汽車經(jīng)銷商的物流管理流程，以滿足內(nèi)部和外部客戶的需求和要求；5 擔當起顧問和培訓(xùn)師的角色，輔導(dǎo)經(jīng)銷商的員工提高整個業(yè)務(wù)成績。職位要求：1 精通經(jīng)銷商售后和服務(wù)方面的專業(yè)知識；2 較高的沖突管理能力和創(chuàng)造性解決問題能力；3 有培訓(xùn)能力和經(jīng)驗，并具備課件開發(fā)能力；4 善于溝通及陳述表達，具備較強的求知欲及學(xué)習(xí)能力； 5 能熟練使用Office軟件（Excel-PPT）； 6 具備英語溝通能力，能適應(yīng)出差；7 有相關(guān)專業(yè)咨詢/培訓(xùn)或內(nèi)部培訓(xùn)經(jīng)驗者優(yōu)先。 職能類別：專業(yè)培訓(xùn)師 關(guān)鍵字：汽車售后服務(wù)

職位描述：

一、崗位職責(zé)1.按進度完成學(xué)院規(guī)定的教學(xué)任務(wù)；2.做好隨堂輔導(dǎo)、作業(yè)點評及學(xué)員作品整理；3.參與教學(xué)大綱、ppt、案例等教學(xué)研發(fā)工作。二、任職要求1.本科及以上學(xué)歷，3年以上影視相關(guān)工作經(jīng)驗；2.具備一定的文學(xué)腳本創(chuàng)作、前期拍攝、后期剪輯等全線條工作經(jīng)驗，熟悉短視頻類型的制作；3.熟練使用常見的攝影器材及PR、AE軟件；4.良好的溝通表達能力，愿意從事教育行業(yè)。

職位描述：

一、崗位需求
1、本科及以上學(xué)歷，美術(shù)、動畫等設(shè)計相關(guān)專業(yè)；
2、熟練操作熟練操作繪圖板、PS、AI、Painter等設(shè)計工具；
3、具有2-3年廣告或卡通類商業(yè)插畫繪制經(jīng)驗，扎實的繪畫功底；
4、對視覺與美感有獨到的見解，喜歡涉獵多種插畫風(fēng)格；
5、良好的表達溝通能力，有耐心并能感染帶動學(xué)生，熱愛并愿意從事教育行業(yè)。
二、崗位職責(zé)
1、按進度完成學(xué)院規(guī)定的 IPad插畫、商業(yè)插畫、漫畫等教學(xué)任務(wù)；
2、做好隨堂輔導(dǎo)、作業(yè)點評及學(xué)員作品整理；
3、參與教學(xué)大綱、ppt、案例等教學(xué)研發(fā)工作。
三、公司福利
*上班時間8:45~4:40
*入職繳納五險一金
*除法定休假外，轉(zhuǎn)正員工可享受10天帶薪年假
*全面的入職培訓(xùn)和定期的專業(yè)崗位、技能培訓(xùn)
*公平、公正的晉升體系，廣闊的發(fā)展平臺
*豐富的節(jié)日活動和禮品
*溫馨的學(xué)院關(guān)懷如生日禮品、婚育禮金等
*優(yōu)秀員工可免費申請本學(xué)院開設(shè)的學(xué)習(xí)課程
*上班交通十分便利，多線路直達
四、晉升通道
1、專業(yè)授課路線：助理教師-

職位描述：

崗位職責(zé):

負責(zé)學(xué)習(xí)項目的研發(fā)、運營和推廣；研究及應(yīng)用教學(xué)新技術(shù)；獨立承擔授課任務(wù)；參與市場實踐與教學(xué)調(diào)研，撰寫相關(guān)報告文章；輔導(dǎo)帶教講師；參與教材的編訂工作等。

任職要求:

一、基本條件

1.具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷，至少3年及以上工作經(jīng)驗；

2.學(xué)習(xí)能力強，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，在教育培訓(xùn)、保險銷售管理等方面具有豐富經(jīng)驗和資歷者優(yōu)先。

二、專業(yè)條件

1.具有良好的判斷分析、組織策劃、寫作、演講能力；

2.能夠熟練使用現(xiàn)代化教學(xué)工具；

3.具備與崗位相契合的行業(yè)經(jīng)典課程的師資授權(quán)認證、具備社會公認的中級講師資格、培訓(xùn)經(jīng)理資格、三級及以上人力資源管理師或心理咨詢師等相關(guān)資格者優(yōu)先。

職位描述：

此職位是講師崗，上班時間是8:45-4:40，不加班。學(xué)院提供教學(xué)大綱和課件。每年帶薪福利假7天，帶薪年假10天，入職享有五險一金，更多福利待遇、薪資體系等你。 一、任職要求 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)室內(nèi)設(shè)計實踐經(jīng)驗，能力優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬； 2、精通CAD、室內(nèi)方案設(shè)計，熟悉3DMAX、VR、PS軟件； 3、熟悉常見裝飾材料、施工工藝，對家裝、工裝有一定了解； 4、良好的表達溝通能力，熱愛并愿意從事教育行業(yè)。 二、崗位職責(zé) 1、按進度完成學(xué)院規(guī)定的教學(xué)任務(wù)； 2、做好隨堂輔導(dǎo)、作業(yè)點評及學(xué)員作品整理； 3、參與教學(xué)大綱、ppt、案例等教學(xué)研發(fā)工作。 三、培訓(xùn)體系 1、新人階段：專業(yè)的培訓(xùn)師帶教 專業(yè)授課技巧培訓(xùn) 課程體系知識培訓(xùn)； 2、成長階段：每周專業(yè)授課技巧培訓(xùn) 職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn) 職業(yè)晉升通道。 四、晉升通道 1、專業(yè)授課路線：助理教師-> 講師->資深課程講師 -> 專業(yè)主任； 2、管理路線：專業(yè)主任->分校校長->區(qū)域校長->副院長； 3、內(nèi)部晉升職位：學(xué)院招募職位以內(nèi)部競選員工優(yōu)先，存在其他部門發(fā)展通道。 職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利 職位亮點：帶薪福利假 年假 不加班 五險一金

職位描述：

一、崗位職責(zé)：
1、協(xié)助培訓(xùn)流程的執(zhí)行與跟進；
2、協(xié)助推動培訓(xùn)內(nèi)容實施；
3、協(xié)助培訓(xùn)課件的制作；
4、培訓(xùn)資料的更新、管理和維護；
5、做好培訓(xùn)記錄并對學(xué)員意見進行收集反饋；
6、完成部門交辦的其它日常工作。

二、任職資格：
1、設(shè)計專業(yè)和銷售經(jīng)驗優(yōu)先錄?。?br />2、熟練運用OFFICE、擅長PPT制作；
3、積極主動，執(zhí)行力強，有責(zé)任心，善于溝通協(xié)調(diào)。

三、薪資待遇：
1、入職享受帶薪培訓(xùn)（公司產(chǎn)品知識）。
2、繳納五險一金，不定期團隊拓展、旅游，每月舉辦當月生日會。
3、工作環(huán)境舒適，開放，工作氛圍輕松活躍。
4、超長年假、租房補貼、包住
5、公司有往上的晉升機制：培訓(xùn)助理——培訓(xùn)專員——部門主管——部門總監(jiān)

工作地點：上海市嘉定區(qū)華拓大廈12樓拉迷總部
面試地點：上海市嘉定區(qū)華拓大廈12樓拉迷總部

職位描述：

一．工作職責(zé):1. 定期開展社區(qū)及藥店患者教育活動、聯(lián)誼活動；2. 建立和完善患者回訪管理體系，定期整理并分析回訪結(jié)果；3. 制定本區(qū)域市場活動計劃，并做好公司和產(chǎn)品宣傳工作，維護公司品牌；4. 做好負責(zé)區(qū)域患者物料申請和發(fā)放管理及登記，定期進行數(shù)據(jù)上報；5. 負責(zé)和組織相應(yīng)人員接受產(chǎn)品知識授課；6. 根據(jù)市場活動，合理安排區(qū)域內(nèi)授課活動；二．任職資格:1. 學(xué)歷：統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，臨床、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、護理學(xué)、市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮，2. 經(jīng)驗：具有慢病藥品會銷經(jīng)驗或電臺、電視臺健康教育從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，有健康管理師證特招。3. 能力：具有熟悉心腦常見用藥知識、具備心腦血管病患者溝通能力。4. 操守：有愛心、耐心，團隊精神，責(zé)任心強、遵守道德規(guī)范和公司相關(guān)的規(guī)章制度 年齡要求：25-40歲 職能類別：專業(yè)培訓(xùn)師 關(guān)鍵字：培訓(xùn)講師培訓(xùn)講師

職位描述：

公司將依托集團多元化的平臺和豐富的資源，堅持以品質(zhì)為基礎(chǔ)，以技術(shù)創(chuàng)新為核心啟動動漫科技孵化項目，以動漫周邊生產(chǎn)、行業(yè)人員培訓(xùn)等主要產(chǎn)品戰(zhàn)略路線，實現(xiàn)產(chǎn)學(xué)研一體化的生態(tài)鏈條。
【崗位職責(zé)】
1.嚴格按照教學(xué)規(guī)范和教學(xué)大綱規(guī)定的內(nèi)容輔導(dǎo)；
2.監(jiān)督學(xué)員學(xué)習(xí)情況，包括課堂紀律、考勤、作業(yè)收集等；
3.負責(zé)所屬專業(yè)班級的學(xué)生輔導(dǎo)，批改學(xué)員作業(yè)，對學(xué)員提出的問題給予解答；
4.配合其他部門參與教學(xué)相關(guān)的工作。
【任職要求】
1.有擅長日漫等多種風(fēng)格，并有成熟的作品；
2.擁有多年的手辦雕像原型行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，對于原型師教學(xué)有興趣；
3.能夠獨立講課，獨立發(fā)開提升課程內(nèi)容或者豐富課程內(nèi)容；
4.有團隊意識，積極完成除教學(xué)授課以外組織安排的一些任務(wù)，抗壓能力強；
5.有耐心，能夠按照學(xué)員角度去解決教學(xué)問題、積極完成組內(nèi)一些工作安排；
6.擁有行業(yè)實戰(zhàn)經(jīng)驗，溝通能力強；
7.對玩具、手辦、雕像類產(chǎn)品形態(tài)及開發(fā)、生產(chǎn)有基本認知；
8.軟件需要掌握：Maya,Marmoset,Toolbag,ZBrush,相關(guān)技能及其他。
【薪資待遇】
1.周末雙休，五險一金；
2.8-10K/月，按收益發(fā)放績效；
3.不定期團建。

職位描述：

工作職責(zé)：
1 針對汽車經(jīng)銷商售后服務(wù)（保修、服務(wù)、配件等）各個領(lǐng)域，提出運作中遇到難題的解決方案，優(yōu)化管理流程；
2 協(xié)助經(jīng)銷商員工改善整個業(yè)務(wù)過程中的客戶體驗，并幫助經(jīng)銷商推動和提高顧客滿意度與品牌忠誠；
3 幫助經(jīng)銷商管理創(chuàng)建和執(zhí)行當?shù)貭I銷策略；
4 調(diào)整汽車經(jīng)銷商的物流管理流程，以滿足內(nèi)部和外部客戶的需求和要求；
5 擔當起顧問和培訓(xùn)師的角色，輔導(dǎo)經(jīng)銷商的員工提高整個業(yè)務(wù)成績。

職位要求：
1 精通經(jīng)銷商售后和服務(wù)方面的專業(yè)知識；
2 較高的沖突管理能力和創(chuàng)造性解決問題能力；
3 有培訓(xùn)能力和經(jīng)驗，并具備課件開發(fā)能力；
4 善于溝通及陳述表達，具備較強的求知欲及學(xué)習(xí)能力；
5 能熟練使用Office軟件（Excel-PPT）；
6 能適應(yīng)出差；
7 有相關(guān)專業(yè)咨詢/培訓(xùn)或內(nèi)部培訓(xùn)經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位描述：

工作職責(zé)：
1. 負責(zé)汽車校企合作項目教材、培訓(xùn)課件、學(xué)員考核標準開發(fā)
2. 對合作院校項目講師進行培訓(xùn)及認證，培訓(xùn)內(nèi)容包括：新技術(shù)新產(chǎn)品、教學(xué)方法等
3. 對合作院校項目班日常教學(xué)進行評估及支持
4. 合作院校教學(xué)車輛及教學(xué)設(shè)備挑選、發(fā)運、返還等工作
崗位要求：
1. 大專以上學(xué)歷
2. 3年以上汽車維修行業(yè)工作經(jīng)驗及1年以上汽車培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗
3. 熟悉燃油車及新能源車檢測與維修技術(shù)，了解智能網(wǎng)聯(lián)汽車相關(guān)技術(shù)
4. 熟悉培訓(xùn)課件開發(fā)，包括PPT制作、視頻拍攝與剪輯、公眾號推文撰寫等
5. 具有良好的溝通表達能力及團隊協(xié)作意識