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職位描述：

崗位職責(zé)： 1、了解中越國(guó)際物流市場(chǎng)狀況與趨勢(shì)，圍繞整體物流目標(biāo)進(jìn)行成本、時(shí)效和運(yùn)輸質(zhì)量方面，調(diào)整和改善開(kāi)發(fā)和運(yùn)輸策略，并監(jiān)督落實(shí)，提供國(guó)際物流行情報(bào)告； 2、了解國(guó)際航線(xiàn)狀況，能做快速設(shè)計(jì)最優(yōu)運(yùn)輸方案； 3、熟悉船東和代理的情況，能快速提供航線(xiàn)的承運(yùn)商資源； 4、建立物流供應(yīng)商管理制度，建立合格的供應(yīng)商目錄，明確相應(yīng)考核、激勵(lì)、退出等機(jī)制。 要求： 1、 本科及以上學(xué)歷； 2、 物流相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 3、1-3年采購(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 4、有良好的溝通協(xié)調(diào)和談判能力； 5、有較強(qiáng)的抗壓能力； 6、遵守公司管理規(guī)定，積極響應(yīng)公司政策。

職位描述：

l光伏、儲(chǔ)能開(kāi)發(fā)經(jīng)理 工作內(nèi)容： 我們的公司是一家專(zhuān)注于工商業(yè)儲(chǔ)能系統(tǒng)開(kāi)發(fā)和落地的高科技企業(yè)。公司主要業(yè)務(wù)分為EMC以及EPC模式，以EMC(自投，收電費(fèi))為主?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)拓展需要，特招聘光伏、儲(chǔ)能開(kāi)發(fā)經(jīng)理經(jīng)理，負(fù)責(zé)工商業(yè)儲(chǔ)能集成產(chǎn)品及光儲(chǔ)一體解決方案的銷(xiāo)售工作。 主要職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)江浙滬以及廣東區(qū)域的光伏、儲(chǔ)能項(xiàng)目挖掘. 2、公司內(nèi)部各協(xié)作部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào)，服務(wù)好客戶(hù);負(fù)責(zé)渠道客戶(hù)日常工作的跟進(jìn)與管理; 職位要求: 1、要求全日制本科及以上學(xué)歷，電氣相關(guān)專(zhuān)業(yè)，45周歲以下 2、自帶較多的的工、商業(yè)客戶(hù)資源 3、從事過(guò)工業(yè)光伏開(kāi)發(fā)、工商業(yè)儲(chǔ)能開(kāi)發(fā)、工業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售等業(yè)務(wù)優(yōu)先. 4、熟悉新能政策法規(guī)和源項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程，熟悉工商業(yè)儲(chǔ)能相關(guān)政府各職能部門(mén)辦事流程； 5、有成功的項(xiàng)目操盤(pán)與落地案例，熟悉儲(chǔ)能項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益測(cè)算； 6、具備強(qiáng)烈的業(yè)務(wù)進(jìn)攻能力，商務(wù)溝通能力和成就導(dǎo)向。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、收集、研究本地區(qū)氫氨醇及其它戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)（氫/氨/醇的制、儲(chǔ)、運(yùn)、銷(xiāo)）及有關(guān)電網(wǎng)電價(jià)、合成物價(jià)格等相關(guān)信息與政策，摸排綠色燃料（綠氫/氨/甲醇）的市場(chǎng)需求；
2、關(guān)注市場(chǎng)上制氫、合成氨/醇設(shè)備新技術(shù)的發(fā)展趨勢(shì)，適時(shí)推進(jìn)項(xiàng)目采用新設(shè)備來(lái)提高項(xiàng)目整體收益情況，關(guān)注國(guó)內(nèi)外制氫行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)的研究，市場(chǎng)行情跟蹤；
3、收集氫氨醇資源數(shù)據(jù)，編制風(fēng)、光發(fā)電制氫/氨/醇解決方案，收集目標(biāo)區(qū)域的電力消納情況及配網(wǎng)資源數(shù)據(jù)；
4、拓展項(xiàng)目資源，配合新能源制氫、氨、甲醇項(xiàng)目開(kāi)發(fā)，與潛在合作伙伴的跟進(jìn)與談判，為一線(xiàn)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)提供必要的客戶(hù)渠道支持、技術(shù)支持和專(zhuān)業(yè)建議；
5、完成公司氫能業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃，完成風(fēng)、光制氫/氨/醇等其他應(yīng)用場(chǎng)景業(yè)務(wù)項(xiàng)目的技經(jīng)分析及相關(guān)可研立項(xiàng)申報(bào)材料的編寫(xiě)。

任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，化工類(lèi)、材料類(lèi)、能源動(dòng)力類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
2、了解氫氨醇行業(yè)發(fā)展情況，具有獨(dú)立申報(bào)綠氫/氨醇等新能源項(xiàng)目的能力，獨(dú)立獲取相關(guān)資源的能力；
3、熟悉國(guó)家和地方氫/氨/醇業(yè)務(wù)政策、法律法規(guī)、行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)熟悉氫/氨/醇業(yè)務(wù)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)及建設(shè)模式、氫/氨/醇項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理標(biāo)準(zhǔn)和工藝技術(shù)，有相關(guān)前期項(xiàng)目開(kāi)發(fā)資源者優(yōu)先考慮；
4、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、具有服務(wù)意識(shí)；
5、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通表達(dá)能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神；
6、認(rèn)同企業(yè)文化和公司經(jīng)營(yíng)理念，能夠適應(yīng)高強(qiáng)度工作和出差。

職位描述：

崗位要求
1、***專(zhuān)科以上學(xué)歷，電力、電氣、能源、土建相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、熟悉風(fēng)電項(xiàng)目前期工作流程，2年以上新能源項(xiàng)目開(kāi)發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、年齡25歲至40歲，身體素質(zhì)好，能吃苦，性格開(kāi)朗；良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
崗位職責(zé)：
1、收集所負(fù)責(zé)區(qū)域相關(guān)的新能源項(xiàng)目開(kāi)發(fā)資料；
2、在所負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi)選擇合適的新能源項(xiàng)目與當(dāng)?shù)卣炗喭顿Y開(kāi)發(fā)協(xié)議；
3、負(fù)責(zé)與政府部門(mén)溝通協(xié)調(diào)、辦理項(xiàng)目相關(guān)的額核準(zhǔn)（備案）的支持下文件；
4、維護(hù)當(dāng)?shù)刭Y源關(guān)系，保證項(xiàng)目順利進(jìn)行；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
薪資待遇:面議，月度工資 項(xiàng)目提成

職位描述：

集中式業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)經(jīng)理 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)搜集本區(qū)域各類(lèi)新能源發(fā)電投資動(dòng)態(tài)。 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目基礎(chǔ)資料的收集工作。 3、協(xié)助尋找外部機(jī)構(gòu)編寫(xiě)初可研報(bào)告。 4、支持項(xiàng)目工程建設(shè)等工作。 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)地方政府圈定已征土地及處理相關(guān)問(wèn)題及矛盾等。 任職要求： 1、學(xué)歷：大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷學(xué)位。 2、專(zhuān)業(yè)要求：電氣類(lèi)、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)。 3、其他要求：會(huì)開(kāi)車(chē)，有C1駕駛證，有一定的文字功底及良好的溝通能力。

職位描述：

本崗位為公司自招。

工作內(nèi)容：

1、收集客戶(hù)信息篩選信息，開(kāi)拓新客戶(hù)，維護(hù)老客戶(hù)；

2、完成公司人力資源解決方案（人力資源外包、人力代理）的銷(xiāo)售工作，達(dá)成銷(xiāo)售指標(biāo)；

3、挖掘原有客戶(hù)及潛在客戶(hù)的業(yè)務(wù)需求，進(jìn)行深度開(kāi)發(fā)；

4、為不同類(lèi)型客戶(hù)制定拜訪(fǎng)周期計(jì)劃；建立客戶(hù)跟進(jìn)檔案；

5、維護(hù)好公司與客戶(hù)的關(guān)系，解答客戶(hù)的人力資源方面業(yè)務(wù)咨詢(xún)。

崗位要求：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有1-3年的TOB業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有人力資源公司相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

2、對(duì)行業(yè)有較強(qiáng)的敏感性，了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，能夠?yàn)榭蛻?hù)提供人事代理專(zhuān)業(yè)的建議；

3、具備優(yōu)秀的客戶(hù)溝通能力和商務(wù)談判技巧；

4、具備良好的應(yīng)變能力和抗壓能力。

薪資待遇：

地點(diǎn)：地鐵1號(hào)線(xiàn)河定橋地鐵站

時(shí)間：8：30-17：30，雙休

五險(xiǎn)一金，薪資根據(jù)面試人員情況面議！面議！

職位描述：

工作職責(zé):
1.？參與制定和實(shí)施技術(shù)決策、技術(shù)方案評(píng)審；
2.？IoT終端整機(jī)產(chǎn)品周邊硬件核心技術(shù)突破和積累；
3.？拉通組織內(nèi)部電路開(kāi)發(fā)流程，完善電路相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化管理規(guī)范；
4.？搭建本組織電路開(kāi)發(fā)、SOC產(chǎn)品與技術(shù)管理框架；
5.？基于IoT終端整機(jī)產(chǎn)品行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，搭建內(nèi)部技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展路徑；
6.？拉通內(nèi)部資源，促進(jìn)IoT終端整機(jī)產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新方案導(dǎo)入及落地。
任職資格:
教育程度:大學(xué)本科
工作經(jīng)歷:
1.？10年以上顯示類(lèi)產(chǎn)品硬件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)（含開(kāi)發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)），熟練掌握整機(jī)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程（IPD開(kāi)發(fā)流程優(yōu)先）；
2.？熟悉無(wú)系統(tǒng)/有系統(tǒng)方案整體電路架構(gòu)；
3.？熟悉顯示周邊硬件集成驅(qū)動(dòng)；
4.？具有較好的行業(yè)技術(shù)洞察力及資源整合能力；
5.？目標(biāo)導(dǎo)向，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具有成本意識(shí)。
所需專(zhuān)業(yè):電子、自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)
其他要求:null
語(yǔ)言要求:英語(yǔ)四六級(jí)

職位描述：

工作目標(biāo)：
制定和實(shí)施市場(chǎng)推廣、銷(xiāo)售策略。
以***銷(xiāo)售方式和營(yíng)銷(xiāo)手段完成銷(xiāo)售任務(wù)，并使公司獲得滿(mǎn)意的利潤(rùn)收入
工作描述：
1.走訪(fǎng)客戶(hù)，給予支持，并創(chuàng)造非標(biāo)定制和智能集成銷(xiāo)售的機(jī)會(huì)。
2.密切注意市場(chǎng)的發(fā)展，特別是有關(guān)供需、價(jià)格、技術(shù)發(fā)展的方面。
3.制訂銷(xiāo)售和市場(chǎng)推廣計(jì)劃來(lái)支持營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)。
4.每月底向主管匯報(bào)本月銷(xiāo)售實(shí)績(jī)和資金回籠情況
5.每月底向主管匯報(bào)下月份銷(xiāo)售計(jì)劃和資金回籠計(jì)劃
6.每周向主管匯報(bào)本周銷(xiāo)售活動(dòng)情況
7.準(zhǔn)備報(bào)價(jià)和投標(biāo)文件，商務(wù)談判
8.執(zhí)行合同評(píng)審，關(guān)心合同內(nèi)部執(zhí)行情況，配合售后服務(wù)
9.堅(jiān)決服從指揮，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)
10.尊重和遵守公司規(guī)定，上班時(shí)間不玩手機(jī)游戲和電腦游戲，及與工作無(wú)關(guān)的雜志和刊物
任職資格：
1、非標(biāo)自動(dòng)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)和制造，獨(dú)立參與非標(biāo)項(xiàng)目的實(shí)施
2、2年以上銷(xiāo)售或市場(chǎng)推廣工作經(jīng)驗(yàn)，電子/機(jī)械行業(yè)優(yōu)先。
3、機(jī)械類(lèi)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)或以上。

職位描述：

工作職責(zé):
1.？參與制定和實(shí)施技術(shù)決策、技術(shù)方案評(píng)審；
2.？IoT終端整機(jī)產(chǎn)品周邊硬件核心技術(shù)突破和積累；
3.？拉通組織內(nèi)部電路開(kāi)發(fā)流程，完善電路相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化管理規(guī)范；
4.？搭建本組織電路開(kāi)發(fā)、SOC產(chǎn)品與技術(shù)管理框架；
5.？基于IoT終端整機(jī)產(chǎn)品行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，搭建內(nèi)部技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展路徑；
6.？拉通內(nèi)部資源，促進(jìn)IoT終端整機(jī)產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新方案導(dǎo)入及落地。
任職資格:
教育程度:大學(xué)本科
工作經(jīng)歷:
1.？10年以上顯示類(lèi)產(chǎn)品硬件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)（含開(kāi)發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)），熟練掌握整機(jī)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程（IPD開(kāi)發(fā)流程優(yōu)先）；
2.？熟悉無(wú)系統(tǒng)/有系統(tǒng)方案整體電路架構(gòu)；
3.？熟悉顯示周邊硬件集成驅(qū)動(dòng)；
4.？具有較好的行業(yè)技術(shù)洞察力及資源整合能力；
5.？目標(biāo)導(dǎo)向，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具有成本意識(shí)。
所需專(zhuān)業(yè):電子、自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)
其他要求:null
語(yǔ)言要求:英語(yǔ)四六級(jí)

職位描述：

崗位工作內(nèi)容
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)全過(guò)程的管理，包括需求分析、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、測(cè)試和上線(xiàn)。
2.制定產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃，協(xié)調(diào)資源，確保產(chǎn)品按時(shí)交付并符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
3.組織并領(lǐng)導(dǎo)跨部門(mén)團(tuán)隊(duì)，確保產(chǎn)品開(kāi)發(fā)與市場(chǎng)、銷(xiāo)售、技術(shù)等部門(mén)的有效協(xié)作。
4.參與產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研，分析用戶(hù)需求，制定產(chǎn)品的功能和技術(shù)方案。
5.跟蹤產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的各個(gè)環(huán)節(jié)，及時(shí)解決出現(xiàn)的問(wèn)題，確保項(xiàng)目順利推進(jìn)。
6.監(jiān)督產(chǎn)品的迭代更新，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品性能和用戶(hù)體驗(yàn)。
7.管理產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的預(yù)算和成本，確保項(xiàng)目在預(yù)算內(nèi)高效完成。
崗位要求
1.本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程、信息技術(shù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2.至少5年以上產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上產(chǎn)品管理或團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。
3.熟悉產(chǎn)品開(kāi)發(fā)生命周期，具備產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)和測(cè)試的全流程管理經(jīng)驗(yàn)。
4.具備出色的項(xiàng)目管理能力，能夠在多任務(wù)環(huán)境中有效管理資源和優(yōu)先級(jí)。
5.熟悉市場(chǎng)調(diào)研和用戶(hù)需求分析方法，能夠根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)調(diào)整產(chǎn)品策略。
6.良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，能夠推動(dòng)跨部門(mén)團(tuán)隊(duì)的高效合作。
7.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員，推動(dòng)項(xiàng)目順利完成。
8.熟悉敏捷開(kāi)發(fā)方法，有相關(guān)項(xiàng)目管理認(rèn)證（如PMP、Scrum Master）者優(yōu)先。
9.具備創(chuàng)新思維，能夠根據(jù)市場(chǎng)和用戶(hù)需求，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品。

職位描述：

任職要求：

1、具有4年以上新能源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、初級(jí)職稱(chēng)及以上職稱(chēng)或注冊(cè)類(lèi)相關(guān)技術(shù)證書(shū)；
3、具有良好的溝通能力、管理能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力；
4、熟悉電力行業(yè)及新能源行業(yè)規(guī)程規(guī)范要求及市場(chǎng)發(fā)展情況。

崗位職責(zé)：

1、準(zhǔn)確有效開(kāi)展客戶(hù)關(guān)系維護(hù)工作，開(kāi)展客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查；
2、定期對(duì)客戶(hù)提出的商務(wù)、資管業(yè)務(wù)、技術(shù)等問(wèn)題進(jìn)行協(xié)調(diào)匯報(bào)，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部相關(guān)部門(mén)解決客戶(hù)提出的問(wèn)題，并跟蹤解決措施及效果評(píng)價(jià)，積極反饋客戶(hù)；
3、梳理合同信息，管理合同信息，積極與客戶(hù)對(duì)接回款，保障公司資管業(yè)務(wù)回款率達(dá)標(biāo)；
4、提出市場(chǎng)推?、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案；
5、篩選客戶(hù)信息，鎖定客戶(hù)、商務(wù)及合同洽談對(duì)接，合同簽訂等客戶(hù)開(kāi)發(fā)工作。

職位描述：

工作職責(zé): 1、執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃，規(guī)劃目標(biāo)市場(chǎng)區(qū)域的銷(xiāo)售工作，統(tǒng)籌客戶(hù)拜訪(fǎng)及了解客戶(hù)需求，建立維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系，確保銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的達(dá)成； 2、積極開(kāi)拓光伏新能源項(xiàng)目，挖掘潛在項(xiàng)目，完成既定銷(xiāo)售目標(biāo)； 3、協(xié)同完成項(xiàng)目前期的現(xiàn)場(chǎng)踏勘、技術(shù)方案的編制； 4、負(fù)責(zé)光伏項(xiàng)目公司注冊(cè)及項(xiàng)目備案； 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中業(yè)主及客戶(hù)關(guān)系的維護(hù)，促成項(xiàng)目順利竣工驗(yàn)收； 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目應(yīng)收款的回收，協(xié)助相關(guān)模塊進(jìn)行對(duì)賬； 7、執(zhí)行公司費(fèi)用政策，有效地進(jìn)行銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算與使用； 8、協(xié)助有關(guān)模塊作好售后服務(wù)，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度； 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他任務(wù)。 任職資格: 1、教育背景：大專(zhuān)及以上。具備熟練的電腦基礎(chǔ)知識(shí)和使用能力； 2、經(jīng)驗(yàn)背景：具有銷(xiāo)售工作經(jīng)歷，具備新能源行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、技能要求：溝通及協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)，對(duì)產(chǎn)品知識(shí)要有較強(qiáng)的了解與掌握，具有一定的銷(xiāo)售技巧。 4、基本素質(zhì)：富有開(kāi)拓及團(tuán)隊(duì)合作精神，習(xí)慣在快節(jié)奏的、富有挑戰(zhàn)及創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的氛圍中保持上進(jìn)心。

職位描述：

任職資格：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷；專(zhuān)業(yè)要求：

2、3-5年電氣、自動(dòng)化、發(fā)電廠運(yùn)行經(jīng)驗(yàn)

3、具有五年以上分布式光伏投資開(kāi)發(fā)、手續(xù)辦理和實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；

4、熟悉電力規(guī)范及建筑規(guī)范，熟練運(yùn)用光伏相關(guān)軟件工作并進(jìn)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)和判斷；

5、可熟練操作計(jì)算機(jī)，應(yīng)用OFFICE、CAD等軟件。

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)區(qū)域年度計(jì)劃戰(zhàn)略目標(biāo)以及業(yè)績(jī)目標(biāo)的完成，完成區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)，區(qū)域合作客戶(hù)管理，區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理。

職位福利：五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金

職位描述：

工作職責(zé)： 1、按照新址開(kāi)發(fā)流程及標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)發(fā)有經(jīng)營(yíng)潛力的新點(diǎn)，達(dá)成年度開(kāi)發(fā)目標(biāo)，并確保良好的效益 2、協(xié)同營(yíng)運(yùn)、營(yíng)建、法律、PA等部門(mén)開(kāi)設(shè)新店，確保新店順利開(kāi)業(yè) 3、負(fù)責(zé)追蹤管轄區(qū)域新址的機(jī)會(huì)點(diǎn)，與業(yè)主保持良好的溝通 4、嚴(yán)格按照開(kāi)發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)和紀(jì)律，與業(yè)主簽立租賃合同，確保合同的合法性和完整性 5、和規(guī)劃團(tuán)隊(duì)協(xié)同作戰(zhàn)，完成新址報(bào)批流程 6、協(xié)助地方及全國(guó)策略聯(lián)盟的執(zhí)行 職務(wù)要求： 1、本科及以上，房地產(chǎn)、城市規(guī)劃、統(tǒng)計(jì)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 2、3年以上房地產(chǎn)、商業(yè)網(wǎng)址拓展等相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 3、具有較強(qiáng)的合約談判及溝通技巧 4、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力及吃苦耐勞精神 5、較強(qiáng)的綜合項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力

職位描述：

職責(zé)描述： 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略，完成公司制定的整體年度開(kāi)發(fā)計(jì)劃； 2、負(fù)責(zé)從開(kāi)發(fā)新址、物業(yè)談判、租定簽約、交付店面等系列工作； 3、廣告位談判：免費(fèi)廣告位爭(zhēng)??；收費(fèi)廣告位爭(zhēng)取優(yōu)惠條件； 4、開(kāi)業(yè)統(tǒng)籌：與內(nèi)部部門(mén)對(duì)接，統(tǒng)籌開(kāi)業(yè)進(jìn)度；信息傳達(dá)及分享 5、店鋪維護(hù)：已開(kāi)業(yè)店鋪維護(hù)；已開(kāi)業(yè)店鋪業(yè)績(jī)追蹤，店鋪續(xù)租、退租等合同期內(nèi)商務(wù)事宜的跟進(jìn)、協(xié)調(diào)、談判工作； 6、根據(jù)開(kāi)發(fā)進(jìn)度，檢核執(zhí)行情況，跟進(jìn)各項(xiàng)所談事宜，參與合約談判； 7、定期跟進(jìn)門(mén)店開(kāi)發(fā)信息、租金、租期等資料并建立相應(yīng)信息庫(kù)； 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷 2、2年以上商業(yè)地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，連鎖餐飲品牌者優(yōu)先（星巴克、肯德基、麥當(dāng)勞） 3、有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力，具備業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)能力，較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力； 4、有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力、分析能力與判斷力，敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向； 5、具備基本的談判經(jīng)驗(yàn)、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神以及溝通能力 6、能適應(yīng)出差