崗位職責： 1、根據公司戰(zhàn)略，開拓新市場，并完成公司下達的新市場開發(fā)目標 2、進行市場調研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，定期進行市場預測及情報分析，為公司決策提供依據； 3、管理市場團隊，并對團隊成員和相關部門進行市場培訓和指導。 任職資格： 1、機械相關專業(yè)大專及以上學歷； 2、五年以上機械制造企業(yè)市場總監(jiān)工作經驗 3、具有齒輪箱生產制造企業(yè)的從業(yè)背景，對該領域發(fā)展有深刻理解； 4、具備很強的策劃能力，熟悉各類媒體運作方式，有大型市場活動推廣成功經驗； 5、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力； 薪資面議（提供具有市場競爭力的薪酬待遇）
張朝紅
招聘汽車4S店（廣汽傳祺、廣汽埃安） 市場總監(jiān) 1名 崗位職責： 1、根據廠家和集團要求，擬定市場活動方案以及制定市場預算，并向總經理匯報。 2、負責制定公司的市場年度工作計劃，各項指標分解。 3、開展店內及店外的各類活動，并負責策劃／制作／執(zhí)行工作。 4、組織有關品牌和相關合作伙伴有關的媒體推廣活動工作，包括車展活動等。 5、負責收集市場信息和競爭信息，提供市場分析報告。 6、項目文稿創(chuàng)作，推廣計劃及策略的制定，以便達到理想的宣傳效果。 7、新媒體運營推廣，不限于抖音等 任職要求： 1.大學?？萍耙陨蠈W歷，市場營銷專業(yè)或者有汽車市場經理和市場總監(jiān)工作經驗優(yōu)先； 2.具備1-3年以上市場調研、產品企劃、市場活動、公關宣傳、市場管理相關經驗的優(yōu)先； 3.具備出色的文字撰寫及溝通能力； 4.熟練使用日常辦公軟件（Word/Excel/PPT等），會ps設計的優(yōu)先； 5.具備良好的問題解決能力，關注細節(jié)，重視團隊合作和管理，抗壓性強。
施先生
崗位職責： 1、負責區(qū)域市場開拓及業(yè)務承接工作； 2、組織區(qū)域市場調研，并撰寫調研報告； 3、負責組織市場公關、用戶反饋信息的收集、分析等工作； 4、負責具體項目的跟蹤、項目初步洽談、過程中關系維護、項目承接。 任職資格： 沉淀在智能化行業(yè)多年（智慧公園優(yōu)先），具備一定的人脈資源（南京及周邊、長三角洲），或自身背景資源，能直接導入項目資源的為佳。
陶緒祥
崗位職責： 1、規(guī)劃公司的商務運營管理體系，分解目標，掌控并督導目標執(zhí)行情況。 2、制定公司業(yè)務領域中長期規(guī)劃和年度計劃并監(jiān)督管理計劃執(zhí)行情況。 3、負責公司化工倉儲物流業(yè)務的客戶開拓、報價及關系維護、日常操作協調等工作事宜。 4、負責公司產品銷售,了解公司平臺的客戶需求,以行業(yè)專家的角度為客戶制定高契合度的合作方案。 5、負責拓展、維護和管理政府部門、行業(yè)主管單位及各類行業(yè)機構的關系，打造良好的政企溝通渠道，挖掘與潛在客戶及其他公共關系對象的長期深度合作機會。 6、公司商務中心的其他職能管理工作。 任職要求: 1、大?；蛞陨蠈W歷，10年以上化工倉儲行業(yè)的市場開拓經驗，具備相關行業(yè)資源； 2、能夠洞察行業(yè)發(fā)展趨勢，具有戰(zhàn)略眼光，善于制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，有出色的商業(yè)判斷力； 3、出色的對外溝通、協調談判能力、較強的分析判斷能力，處事靈活，目標性強； 4、具有很強的自我管理及激勵能力，具備團隊合作精神，具有較強的人際影響力。
劉彥
崗位職責：
1、全面負責公司各個業(yè)務軍種（科技類及運營類產品）的市場管理工作，布局城市業(yè)務規(guī)劃，制定年度業(yè)績目標、經營 發(fā)展戰(zhàn)略方案及整體營銷策劃方案，實現企業(yè)經營管理目標；
2、發(fā)掘市場機會，主持擬訂公司的業(yè)務目標和計劃，實現公司業(yè)務和投資回報的快速增長；
3、配合公司發(fā)展需要，進行公司品牌的市場推廣，促進公司廣泛的業(yè)務合作；
4、制定可行的市場拓展計劃并對區(qū)域業(yè)務收入指標負責；
5、負責所在城市競爭對手的信息收集及分析反饋；
6、拓展物業(yè)新項目及對新項目的調研、論證、服務方案策劃，招投與投標工作，并完成合同在相關部門備案的項目拓展全周期工作；
7、制訂月度、季度及年度市場拓展工作計劃，做到堅決執(zhí)行和落實。
任職要求
1、本科及以上學歷；
2、有銀行/三大運營商/金融公司/智慧化數字化公司/物業(yè)等B端大客戶市場從業(yè)經歷優(yōu)先，或有區(qū)府辦/街道辦/住建局/資規(guī)局/執(zhí)法局/經科局/城投公司/國投等G端政府單位市場單位拓展經驗優(yōu)先；
3、熟悉招投標流程或方案輸出流程；
4、談判經驗豐富，能積極促成交易達成。
人事
崗位職責： 1、完成公司的設定的年度銷售目標，負責制定銷售年度費用預算方案，并審核控制各項費用開支。包括：銷售目標進行管理、分解、推進、監(jiān)控及落地，實現人均銷售額度、毛利潤水平等關鍵指標高于前TOP3行業(yè)友商平均水平； 2、負責客戶渠道開拓、建設、溝通和維系，包括：住建部門、安監(jiān)委和集團化的建筑公司、民政部門、養(yǎng)老機構、居委社區(qū)等銷售渠道建設以及代理銷售渠道的管理；建立良好的客戶關系，形成穩(wěn)定后續(xù)訂單；前Top15客戶銷售額占比超過60%； 3、負責重點產品線銷售及落地：數字工地、智慧民政養(yǎng)老信息化以及城市地下動態(tài)監(jiān)測產品的市場策劃和銷售，并實現銷售落地，重點進入江蘇、湖北等或其他住建及民政各級政府系統，進入行業(yè)（電力、交通、水利、大型施工企業(yè)等）省級及以上區(qū)域采購供應鏈； 4、負責銷售員工能力的提升，能力包括：客戶需求收集、用戶決策鏈分析、產品賣點提煉、銷售過程拆解、業(yè)績目標推進和監(jiān)控、激勵制度建設以及銷售工具打造能力，并形成SOP文檔，銷售人員能快速成長； 5、牽頭對客戶需求收集、組織需求研究和分析，組織銷售人員參與產品交付，并協同前后端部門提升客戶滿意度，客戶滿意度不低于95%； 6、負責銷售員工績效考核，包括：薪酬方案設計、薪酬績效考核、職級晉升及淘汰考核； 任職要求： 1、本科及以上學歷，市場營銷、項目管理、財務管理，藝術、MBA、信息技術等相關背景，年齡小于40歲； 2、有在同類行業(yè)規(guī)上企業(yè)工作經驗；有住建、民政等政府部門政務關系；有電力、集團化建等行業(yè)的銷售經驗，有較好的客戶資源關系； 3、具有公司中高層經驗，擔任省級及以上市場總監(jiān)，有搭建1~N的銷售管理體系經驗，具備管理50人以上銷售團隊經驗，個人銷售業(yè)績有過大于1000萬元經驗； 有ToB行業(yè)背景 4、善于溝通，具有良好的自驅力、工作激情和工作責任。 5、崗位亮點： 加入烽火祥云，您的未來精彩無限，您可以獲得： （1）不是“棋子”，你有全方位成長機會； （2）不自我設限，挑戰(zhàn)市場工作，獲得足夠成就感； （3）活力四射的團隊，扁平化的管理，有機會直入核心團隊； （4）工資上不封頂，有機會獲得股權。
丁海
崗位職責： 1、協助公司領導尋找適合企業(yè)發(fā)展的相關生物類試劑耗材。 2、結合市場情況，建立符合企業(yè)產品的推廣體系。 3、整合產品優(yōu)勢、整理銷售話術，搭建培訓體系。 4、銷售模式的搭建，制定營銷策略，促使銷售指標達成。 職位要求： 1、生物類本科以上學歷，5年以上營銷經驗，3年以上市場部經驗。 2、對市場營銷工作有深刻認知；有較強的市場感知能力、敏銳的把握市場動態(tài)、市場方向的能力； 3、有較強的語言表達能力、溝通能力、學習能力、團隊合作能力、抗壓能力；
謝女士
任職要求： 1、本科及以上學歷，營銷等相關專業(yè)； 2、五年以上摩托車、電動車或制造行業(yè)營銷相關工作經驗； 崗位要求： 1、負責區(qū)域市場渠道網絡建設，提高網絡競爭力與市場占有率，確保網點的數量和質量，保障銷量的達成； 2、負責區(qū)域市場行業(yè)動態(tài)、競品信息、產品信息等情報系統的搭建，并做好信息的反饋與轉換應用； 3、負責區(qū)域市場客戶激勵機制的應用與管控，一商一策，對標施策； 4、負責全鏈接服務營銷體系渠道賦能管理，通過服務營銷體系認證，提高商家市場競爭力； 5、負責區(qū)域市場經營秩序的維護管理，保障市場健康持續(xù)發(fā)展； 6、負責區(qū)域內營銷團隊的建設，用好激勵機制，提高隊伍綜合能力。
安繼文
崗位職責：
1、負責項目市場開發(fā)工作，包括對潛在客戶的前期拜訪和溝通，以及后期持續(xù)的追蹤和聯絡；
2、創(chuàng)新項目市場開發(fā)渠道和手段，積極發(fā)掘和跟進新老客戶的潛在需求；
3、負責客戶信息的收集、分類和管理，并建立健全客戶檔案信息庫；
4、參與市場開發(fā)規(guī)劃的編制匯總，整理客戶和市場相關信息，系統分析市場和客戶分布特征，并為總體市場開發(fā)思路和發(fā)展目標的制定提供支持。
5、領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、廣告策劃、管理、金融等相關專業(yè)本科及以上學歷；
2、具有較強的組織協調能力、應變能力、較強的計劃與執(zhí)行能力，做事認真細致，責任心強；
3、具備優(yōu)秀的溝通能力及良好的語言和書面表達能力，能適應出差。
睿立方咨詢
崗位職責:
1、開拓市場，制定公司銷售戰(zhàn)略并執(zhí)行，與客戶建立長期穩(wěn)定合作關系，確保銷售業(yè)績的達成;
2、整合各類銷售資源，全面負責公司市場信息搜集、分析;
3、計劃并開展市場宣傳及產品定位上市等活動，負責搭建公司品牌形象及影響力，逐步提升公司產品的市場占有率;
4、負責搭建并管理公司業(yè)務團隊，帶領團隊不斷開發(fā)與維護客戶，負責在崗員工的勝任力與銷售業(yè)績的考察，對管控和激勵有效性負責;
5、完成領導交辦的其他工作任務。
任職要求:
1、本科以上學歷，化學、藥學或國際貿易等相關專業(yè);
2、10年以上醫(yī)藥中間體、原料藥、化工等領域市場相關工作經驗，5年以上同崗位管理工作經驗;
3、具備市場開拓能力、計劃及推動能力、談判。
侯金巖
職責描述： 市場策劃、市場宣傳、會展、攻關 任職要求： 五年以上同類工作經驗，本科學歷，
陳勤民
崗位職責：
1、全面負責公司各個業(yè)務軍種（科技類及運營類產品）的市場管理工作，布局城市業(yè)務規(guī)劃，制定年度業(yè)績目標、經營 發(fā)展戰(zhàn)略方案及整體營銷策劃方案，實現企業(yè)經營管理目標；
2、發(fā)掘市場機會，主持擬訂公司的業(yè)務目標和計劃，實現公司業(yè)務和投資回報的快速增長；
3、配合公司發(fā)展需要，進行公司品牌的市場推廣，促進公司廣泛的業(yè)務合作；
4、制定可行的市場拓展計劃并對區(qū)域業(yè)務收入指標負責；
5、負責所在城市競爭對手的信息收集及分析反饋；
6、拓展物業(yè)新項目及對新項目的調研、論證、服務方案策劃，招投與投標工作，并完成合同在相關部門備案的項目拓展全周期工作；
7、制訂月度、季度及年度市場拓展工作計劃，做到堅決執(zhí)行和落實。
任職要求
1、本科及以上學歷；
2、有銀行/三大運營商/金融公司/智慧化數字化公司/物業(yè)等B端大客戶市場從業(yè)經歷優(yōu)先，或有區(qū)府辦/街道辦/住建局/資規(guī)局/執(zhí)法局/經科局/城投公司/國投等G端政府單位市場單位拓展經驗優(yōu)先；
3、熟悉招投標流程或方案輸出流程；
4、談判經驗豐富，能積極促成交易達成。
王海群
1、負責光伏行業(yè)全球及各區(qū)域的環(huán)境分析、市場分析，持續(xù)監(jiān)控市場關鍵信息，研究與分析競爭對手，定期輸出分析報告，提供有效的公司市場策略建議；2、負責展會，年會等各種公司大型活動的提案、組織與落地；3、負責公司宣傳視頻、宣傳冊、規(guī)格書、禮品等的設計、制作及落地；4、負責國內光伏相關媒體資源、協會資源、行研機構等各類資源的開發(fā)和維護；5、統籌規(guī)劃公司訂閱號、視頻號、抖音號運營管理；6、負責國內PR相關內容：公關稿件內容（公司動態(tài)、產品技術、口碑案例、營銷活動等）。任職要求：1、本科及以上學歷，市場營銷、新聞媒體等相關專業(yè)；2、5年以上光伏市場工作經驗，擁有較為廣泛的行業(yè)媒體資源；3、熟悉營銷整體運營、渠道建設、產品推廣，市場宣傳等；4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力，良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力5、具備良好的全局觀與戰(zhàn)略眼光，強大的執(zhí)行力與責任心，思路清晰，有一定抗壓能力。6、英語流利。 職能類別：市場/營銷/拓展總監(jiān) 關鍵字：市場宣傳分析報告分析競爭對手光伏市場
友智科技
5、市場部經理 崗位職責： 1、掌握目標市場和用需求的變化趨勢，對未來發(fā)展需要做出預測。 2、根據市場營銷及推廣計劃，進行活動策劃和內容運營。 3、對市場策劃項目進行管理，能夠獨立策劃和執(zhí)行活動項目。 4、對新媒體（包括但不限于小紅書、抖音、視頻等）進行流量打造，建立品宣矩陣，為業(yè)務、品牌做支撐 4、負責及時準確傳達上級領導的工作安排及指示，督辦、協調及落實交辦的各項工作。 上級領導交辦臨時性任務 任職要求： 1、大專（含）以上學歷，有運營、文案策劃等相關經驗或公關媒體公司營銷策劃經驗，具有創(chuàng)新的思維及嚴謹的工作態(tài)度，能獨立策劃并落地，執(zhí)行力強。 2、具備良好文字功底、語言表達，善于揣摩用戶心理，找出他們喜歡關注的各種內容。 3、擅長互聯網產品線上用戶運營、數據分析等，熟練運用互聯網各種推廣方式。 4、具有數據分析組織能力，能數據化評估活動效果并有效提出改進方案。 5、有很強的邏輯思維能力，能夠進行流程運營和優(yōu)化，能夠統籌協調各類資源。 6、熟練使用各類辦公軟件（Word、Excel、PPT等）。
王燕芬
有國網斷路器、配電柜等相關產品優(yōu)先。
1、依據公司經營目標，協助制定整體戰(zhàn)略規(guī)劃和年度銷售業(yè)績指標，分析并預判市場信息，制定有效市場拓展計劃，帶領團隊完成年度銷售業(yè)績指標；
2、根據部門的年度目標，負責銷售團隊的日常業(yè)務管理，目標制定分解下達，績效考核，執(zhí)行公司銷售策略、市場推廣和客戶關系維護；
3、負責維護客戶重點人員長期合作關系，重要客戶走訪，開發(fā)有潛力的新客戶，拓展業(yè)務渠道，推動和調動資源進行所轄區(qū)域二級市場業(yè)務的拓展與維護；
4、管理、激勵、培育團隊持續(xù)推進并完善內部監(jiān)控流程，定期組織營銷、培訓會議的主講召開；
5、制定營銷管理相關制度、控制營銷費用的合理使用、結算政策、獎懲方案等
6、參與區(qū)域市場推廣活動，提高公司在區(qū)域的品牌知名度及市場占有率；
7、公司內部跨部門溝通協調；
8、完成領導安排的其他任務事宜。
任職資格：
1、年齡35-45歲，大專及以上學歷，電力電氣、工業(yè)自動化、市場營銷等相關專業(yè)；有相關的區(qū)域、行業(yè)、應用領域的客戶群體基礎；
2、 至少五年及以上的團隊管理經驗，具備專業(yè)的銷售素養(yǎng)，有清晰的銷售思路；
3、具有優(yōu)秀的團隊領導力和市場開拓能力，自驅力強，有感染力，可激勵團隊；
4、具備良好的客戶需求分析及項目把握能力，高度的工作熱情，具有良好的職業(yè)操守和責任感。
5、能適應定期和不定期出差。
福利待遇：
1、享受國家法定節(jié)假日福利，
2、五險一金 雙休；
3、提供午餐或午餐補助
4、年底根據業(yè)績情況有豐厚的獎金
王寶堂
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