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職位描述：

工作職責:工作職責:【工作內(nèi)容】1、 值班管理類工作：協(xié)助餐廳經(jīng)理開展餐廳現(xiàn)場人員管理、顧客管理、設(shè)備管理、銷售推廣等運營值班管理工作；2、 對客服務(wù)類工作：管控餐廳對客服務(wù)標準的執(zhí)行，及時處理餐廳突發(fā)事件，給顧客帶來完美用餐體驗；3、 產(chǎn)品制作類工作：直接參與食品、飲料等多種產(chǎn)品的制作工作，管控餐廳食品制作標準執(zhí)行，學習國際連鎖西餐廳的高標準制作工藝；【任職資格】1、 年齡滿18-40周歲，高中或同等以上學歷；2、 熱情開朗、正直誠信、有團隊精神；3、 適應(yīng)快節(jié)奏、高效的工作環(huán)境，樂于從事餐飲連鎖零售業(yè)。【薪酬福利】1、 小時制薪資 全勤獎 早晚班津貼，綜合薪資約3500-4500元/月，法定節(jié)假日3倍薪資；2、 月休5-8天，全年5-15天帶薪年假；3、 入職當月購買五險一金，可享有員工優(yōu)惠餐；4、 工作餐廳就近分配。任職資格:1、年齡滿18周歲以上，高中或同等以上學歷2、熱情開朗，正直誠信，善于與人溝通，有團隊精神3、適應(yīng)快節(jié)奏、高效的工作環(huán)境4、樂于從事連鎖餐飲零售業(yè)任職資格:1、年齡滿18周歲以上，高中或同等以上學歷2、熱情開朗，正直誠信，善于與人溝通，有團隊精神3、適應(yīng)快節(jié)奏、高效的工作環(huán)境4、樂于從事連鎖餐飲零售業(yè) 職能類別：餐廳領(lǐng)班 關(guān)鍵字：人員管理銷售推廣連鎖餐飲零售食品制作產(chǎn)品制作食品設(shè)備管理對客服務(wù)值班管理顧客管理

職位描述：

1.組織班前例會檢查員工儀容儀表，落實餐前衛(wèi)生和準備工作。

2.開餐前檢查設(shè)施設(shè)備是否正常。

3.根據(jù)當天預定情況安排服務(wù)員做好接待服務(wù)工作。

4.營業(yè)過程中督導服務(wù)員按飯店標準和規(guī)范為賓客提供服務(wù)。

5.收市前檢查設(shè)施設(shè)備是否關(guān)閉以免浪費。

6.做好服務(wù)員和跑菜生的溝通與協(xié)調(diào)工作。

7.加強餐廳的日常管理，保證并不斷提高各項出品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量。

8.巡查餐廳及飲品出品，進行工作督導，發(fā)現(xiàn)問題及時溝通解決。

9.在重要宴會和重點客人開餐前，按照宴會的要求進行細致的檢查，發(fā)現(xiàn)問題或不妥之處及時督促執(zhí)行改正。

10.每日巡查員工是否按操作規(guī)程進行工作。

11.每日巡查員工的儀容儀表、工作效率、技能的熟練程度。

12.經(jīng)常征求賓客對服務(wù)及食品質(zhì)量的意見。

任職要求：

1、高中及以上學歷；

2、有1年以上高星級酒店同崗位實習或工作經(jīng)驗；

3、具有積極的工作態(tài)度，開朗外向的性格；

4、有一定的領(lǐng)導組織能力及培訓技巧。

職位描述：

工作職責:工作職責:【工作內(nèi)容】1、 值班管理類工作：協(xié)助餐廳經(jīng)理開展餐廳現(xiàn)場人員管理、顧客管理、設(shè)備管理、銷售推廣等運營值班管理工作；2、 對客服務(wù)類工作：管控餐廳對客服務(wù)標準的執(zhí)行，及時處理餐廳突發(fā)事件，給顧客帶來完美用餐體驗；3、 產(chǎn)品制作類工作：直接參與食品、飲料等多種產(chǎn)品的制作工作，管控餐廳食品制作標準執(zhí)行，學習國際連鎖西餐廳的高標準制作工藝；【任職資格】1、 年齡滿18-40周歲，高中或同等以上學歷；2、 熱情開朗、正直誠信、有團隊精神；3、 適應(yīng)快節(jié)奏、高效的工作環(huán)境，樂于從事餐飲連鎖零售業(yè)?！拘匠旮＠?、 小時制薪資 全勤獎 早晚班津貼，綜合薪資約3500-4500元/月，法定節(jié)假日3倍薪資；2、 月休5-8天，全年5-15天帶薪年假；3、 入職當月購買五險一金，可享有員工優(yōu)惠餐；4、 工作餐廳就近分配。任職資格:1、年齡滿18周歲以上，高中或同等以上學歷2、熱情開朗，正直誠信，善于與人溝通，有團隊精神3、適應(yīng)快節(jié)奏、高效的工作環(huán)境4、樂于從事連鎖餐飲零售業(yè)任職資格:1、年齡滿18周歲以上，高中或同等以上學歷2、熱情開朗，正直誠信，善于與人溝通，有團隊精神3、適應(yīng)快節(jié)奏、高效的工作環(huán)境4、樂于從事連鎖餐飲零售業(yè) 職能類別：餐廳領(lǐng)班 關(guān)鍵字：人員管理銷售推廣連鎖餐飲零售食品制作產(chǎn)品制作食品設(shè)備管理對客服務(wù)值班管理顧客管理

職位描述：

1、按照領(lǐng)班工作站內(nèi)容認真做好餐前、餐中、餐尾工作，確保營業(yè)的正常使用。 2、接待顧客應(yīng)主動、熱情、禮貌、耐心、周到，使顧客有賓至如歸之感； 3、前廳技能通崗，善于向顧客介紹和營銷本餐廳飲品及特色菜點，為客人帶來良好體驗； 4、班組工作管理，帶訓班組成員提升技能，服從店經(jīng)理的工作安排，團結(jié)及善于幫助同事。 任職資格： 1、年齡18-35歲，身體健康，能吃苦； 2、品行端正，能吃苦耐勞，初中以上文化程度。 發(fā)展機制：享受帶薪培訓、社保、領(lǐng)班等級晉升、助理序列培養(yǎng)晉升、銷售提成、節(jié)日福利，發(fā)放工服及員工餐（2餐1夜宵）、宿舍等。 技能學習及管理經(jīng)驗的提升的同時，更能領(lǐng)略到南京大牌檔的美食文化。 濟南連鎖門店地址，就近安排： 濟南市歷下區(qū)恒隆廣場六樓南京大牌檔 濟南市槐蔭區(qū)和諧廣場三樓南京大牌檔 濟南市歷城區(qū)印象城四樓南京大牌檔 濟南市歷下區(qū)萬象城四樓南京大牌檔

職位描述：

1.組織班前例會檢查員工儀容儀表，落實餐前衛(wèi)生和準備工作。2.開餐前檢查設(shè)施設(shè)備是否正常。3.根據(jù)當天預定情況安排服務(wù)員做好接待服務(wù)工作。4.營業(yè)過程中督導服務(wù)員按飯店標準和規(guī)范為賓客提供服務(wù)。5.收市前檢查設(shè)施設(shè)備是否關(guān)閉以免浪費。6.做好服務(wù)員和跑菜生的溝通與協(xié)調(diào)工作。7.加強餐廳的日常管理，保證并不斷提高各項出品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量。8.巡查餐廳及飲品出品，進行工作督導，發(fā)現(xiàn)問題及時溝通解決。9.在重要宴會和重點客人開餐前，按照宴會的要求進行細致的檢查，發(fā)現(xiàn)問題或不妥之處及時督促執(zhí)行改正。10.每日巡查員工是否按操作規(guī)程進行工作。11.每日巡查員工的儀容儀表、工作效率、技能的熟練程度。12.經(jīng)常征求賓客對服務(wù)及食品質(zhì)量的意見。任職要求：1、高中及以上學歷；2、有1年以上高星級酒店同崗位實習或工作經(jīng)驗；3、具有積極的工作態(tài)度，開朗外向的性格；；4、有一定的領(lǐng)導組織能力及培訓技巧。 年齡要求：22-40歲

職位描述：

【薪資結(jié)構(gòu)】底薪 獎金 績效

【上班時間】9:30-21:30，14:00-17:00（休息時間）

【應(yīng)聘條件】高中以上學歷，有相關(guān)大型餐飲和星級酒店前廳管理經(jīng)驗優(yōu)先

【崗位職責】

1，負責門店的管理

2，門店人員的日常考勤

3，員工的培訓管理

4，處理門店突發(fā)情況

【上班地址】武侯區(qū)武侯祠大街

職位描述：

1、協(xié)助開發(fā)及客戶維護；

2、餐前準備；

3、落實衛(wèi)生及保持就廳環(huán)境整潔；

4、熟悉菜品及相應(yīng)運營活動，做好客戶服務(wù)；

5、客戶接待、茶水、酒水、飲料、點菜、上菜等的親自服務(wù)；

6、開餐前迎賓、定餐、收餐后的檢查及備放工作；

7、檢查餐廳水、電、空調(diào)開關(guān)及安全工作。

8、完成領(lǐng)導交辦的其他事項。

職位描述：

工作內(nèi)容:

負責餐廳內(nèi)接待，點餐服務(wù)工作；

崗位要求：

18-30歲；3年以上中高端西餐領(lǐng)班經(jīng)驗具備西餐點菜英文；

上班時間：

彈性工時做五休二每周40hrs每周，做六休一48hrs每周，個別門店崗位做六休一的工時會安排做五休二每天十小時

薪資福利：

5K-8K；1-2個月轉(zhuǎn)正后，如門店業(yè)績達標有獎金

上海徐匯區(qū)，靜安區(qū)，黃浦區(qū)，浦東新區(qū)；都有門店可安排！歡迎投遞簡歷咨詢

職位描述：

負責包房這邊的接待 和服務(wù)

要求有領(lǐng)班工作經(jīng)驗 或者 包房服務(wù) 餐飲服務(wù)經(jīng)驗

有其中之一一年以上經(jīng)驗

公司提供平臺可以進行培養(yǎng)晉升前廳經(jīng)理崗位

年齡36歲以下 形象氣質(zhì)佳

職位描述：

工作職責:工作職責:【工作內(nèi)容】1、 值班管理類工作：協(xié)助餐廳經(jīng)理開展餐廳現(xiàn)場人員管理、顧客管理、設(shè)備管理、銷售推廣等運營值班管理工作；2、 對客服務(wù)類工作：管控餐廳對客服務(wù)標準的執(zhí)行，及時處理餐廳突發(fā)事件，給顧客帶來完美用餐體驗；3、 產(chǎn)品制作類工作：直接參與食品、飲料等多種產(chǎn)品的制作工作，管控餐廳食品制作標準執(zhí)行，學習國際連鎖西餐廳的高標準制作工藝；【任職資格】1、 年齡滿18-40周歲，高中或同等以上學歷；2、 熱情開朗、正直誠信、有團隊精神；3、 適應(yīng)快節(jié)奏、高效的工作環(huán)境，樂于從事餐飲連鎖零售業(yè)?！拘匠旮＠?、 小時制薪資 全勤獎 早晚班津貼，綜合薪資約3500-4500元/月，法定節(jié)假日3倍薪資；2、 月休5-8天，全年5-15天帶薪年假；3、 入職當月購買五險一金，可享有員工優(yōu)惠餐；4、 工作餐廳就近分配。任職資格:1、年齡滿18周歲以上，高中或同等以上學歷2、熱情開朗，正直誠信，善于與人溝通，有團隊精神3、適應(yīng)快節(jié)奏、高效的工作環(huán)境4、樂于從事連鎖餐飲零售業(yè)任職資格:1、年齡滿18周歲以上，高中或同等以上學歷2、熱情開朗，正直誠信，善于與人溝通，有團隊精神3、適應(yīng)快節(jié)奏、高效的工作環(huán)境4、樂于從事連鎖餐飲零售業(yè) 職能類別：餐廳領(lǐng)班

職位描述：

1.負責檢查服務(wù)員的儀表、儀態(tài)，凡達不到標準和要求的不能上崗。
2.監(jiān)督服務(wù)員的工作程序和工作方法，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，保證服務(wù)工作符合酒店標準。
3.明確餐廳主管所分配的工作，領(lǐng)導本班服務(wù)員做好開餐前的準備工作，著重檢查用品、物品是否齊備、清潔和無破損，檢查桌椅的擺放是否規(guī)范;要按照領(lǐng)班檢查表逐項檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時反映。
4.開餐后注意觀察客人用餐情況，隨時滿足客人的各種用餐需求。
5.遇有重要客人和服務(wù)員人手不夠時，要親自服務(wù)。
6.督導服務(wù)員向客人推薦特別菜點、飲料，并主動推介菜點。

職位描述：

崗位職責：

1、對餐飲部主管負責，發(fā)揮助手作用，按時、按質(zhì)、按量完成上級分配的各項工作任務(wù)。

2、負責本區(qū)域的清潔衛(wèi)生及餐具的保養(yǎng)保管工作，定期檢查區(qū)域衛(wèi)生定期做餐具盤點。

3、加強營業(yè)中的督導，堅持在一線指揮，及時發(fā)現(xiàn)和糾正服務(wù)過程中的問題，不斷改善服務(wù)質(zhì)量，妥善處理客人糾紛。

4、協(xié)助餐廳主管擬定本餐廳的服務(wù)標準，工作程序。

職位要求：

1、具有良好的溝通合作能力，有較強的團隊合作意識；

2、能夠適應(yīng)快速的工作狀態(tài)，抗壓能力強；

3、具有良好的服務(wù)意識，態(tài)度親和，工作認真負責；

4、妥善處理投訴，保證客人得到優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

職位描述：

工作職責:
【工作內(nèi)容】
1、 值班管理類工作：協(xié)助餐廳經(jīng)理開展餐廳現(xiàn)場人員管理、顧客管理、設(shè)備管理、銷售推廣等運營值班管理工作；
2、 對客服務(wù)類工作：管控餐廳對客服務(wù)標準的執(zhí)行，及時處理餐廳突發(fā)事件，給顧客帶來完美用餐體驗；
3、 產(chǎn)品制作類工作：直接參與食品、飲料等多種產(chǎn)品的制作工作，管控餐廳食品制作標準執(zhí)行，學習國際連鎖西餐廳的高標準制作工藝；
【任職資格】
1、 年齡滿18-40周歲，高中或同等以上學歷；
2、 熱情開朗、正直誠信、有團隊精神；
3、 適應(yīng)快節(jié)奏、高效的工作環(huán)境，樂于從事餐飲連鎖零售業(yè)。
【薪酬福利】
1、 小時制薪資 全勤獎 早晚班津貼，綜合薪資約3500-4500元/月，法定節(jié)假日3倍薪資；
2、 月休5-8天，全年5-15天帶薪年假；
3、 入職當月購買五險一金，可享有員工優(yōu)惠餐；
4、 工作餐廳就近分配。
任職資格:
1、年齡滿18周歲以上，高中或同等以上學歷
2、熱情開朗，正直誠信，善于與人溝通，有團隊精神
3、適應(yīng)快節(jié)奏、高效的工作環(huán)境
4、樂于從事連鎖餐飲零售業(yè)

職位描述：

崗位職責： 1、餐廳建設(shè)日常事務(wù)協(xié)調(diào)管理； 2、領(lǐng)導交辦的其它工作。 任職資格： 1、有帶領(lǐng)團隊工作的經(jīng)驗。

職位描述：

1.按照會所服務(wù)質(zhì)量要求和流程標準，做好餐前準備,餐中服務(wù)和餐后整理工作。確保為客人提供及時周到的服務(wù);

2.妥善安排客人就座，注意客人用餐情況，及時改換餐具、煙灰缸，實時清理桌面，并換上潔凈的桌墊。

3.確保店內(nèi)設(shè)施設(shè)備正常運轉(zhuǎn)和必備原料物品充足。。

4.廚房與餐廳的衛(wèi)生管理工作

任職要求：

1.具有至少1年相關(guān)會所餐廳的經(jīng)驗，熟悉行業(yè)標準和最佳實踐。

2.出色的人際溝通和團隊合作能力，能夠與不同職能部門合作。

3.優(yōu)秀的問題解決和決策能力，能夠在壓力下有效管理和處理事情。

4.在計劃、組織和協(xié)調(diào)方面擁有良好的能力和技能。