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職位描述：

一、崗位職責： 1、分析生產計劃和銷售預測，監(jiān)控制造團隊產能效率達成，減少生產單位的能源/人員浪費； 2、監(jiān)督物料采購計劃制定、追蹤，減少原材呆滯風險，監(jiān)控供應商交付風險； 3、關注成品交付風險，及時調整提貨/出庫計劃，針對客戶訂單變化趨勢，及時調整計劃，推動客戶對于異常變更呆滯庫存的吸收和異常訂單的檢討； 4、監(jiān)管倉儲團隊收料，發(fā)料的準確性和和合理性，監(jiān)管原材料、半成品的管理，呆滯異常處理，監(jiān)控貨車到港，裝柜，出貨異常問題處理； 5、定期解析庫存，進行責任劃分，及時處理呆滯物料； 6、根據需求計劃制定規(guī)范化庫存標準并推動執(zhí)行； 7、監(jiān)控倉儲成本，保證最大周轉率，按每日需求出貨量/生產量監(jiān)控來料接受量(安全庫存)； 8、管控運輸成本； 9、確?？蛻舻募皶r交付且準確無誤； 10、協助財務處理海關關稅/退貨/換貨/成本掛靠/清關異常等問題； 11、進行品類按ABC分類上架接收規(guī)范化； 12、定期盤點并保證盤點差異可控； 13、領導交辦的其他工作。 二、任職資格 1、本科及以上學歷，倉儲物流等相關專業(yè)； 2、汽車行業(yè)或汽車零部件行業(yè)或其他制造行業(yè)8年以上供應鏈管理工作經驗； 3、精通英語，可作為工作語言，有西班牙語語言能力者優(yōu)先； 4、良好的團隊合作精神、溝通表達能力，能承受高強度的壓力； 5、思維清晰敏捷，邏輯分析能力強，有較強的執(zhí)行能力和解決問題能力； 6、此崗位需要常駐墨西哥，可適應出差或外派。

職位描述：

崗位職責： 1.根據業(yè)務情況制定供應鏈發(fā)展戰(zhàn)略，制定各階段的實施方案及計劃，并持續(xù)優(yōu)化 2.負責供應鏈管理工作，提升供應效率管理，管理采購資源 3.負責滄州公司各部門供應鏈業(yè)務，包括供應商、客戶的協作模式及內部運營體系、物流體系及倉儲體系運作模式，了解競爭品牌進銷存管理情況 4.建立并推進進銷存管理體系流程，制定進銷存管理規(guī)則 5.負責材料采購、庫存及成本核算等，定期模算各產品線的經營分析情況，預警風險 6.負責分析報表設計及日常管理，核定及管理采購需求收集，采購計劃及庫存等指標 7.進、銷、存數據的梳理確認，分析采購訂單的下達與跟蹤、制定并落實

職位描述：

教育背景：本科學歷；工科專業(yè)或企業(yè)管理/供應鏈管理等相關專業(yè)。 崗位經驗：同崗位3年以上從業(yè)經驗，具有照明行業(yè)經驗優(yōu)先。 任職要求： 1.對商業(yè)照明行業(yè)有深入的了解，熟悉產品結構、電子電路、光學、生產工藝。 3.思維嚴謹，具備良好的溝通能力、較強抗壓能力、團隊協作能力以及極強的責任心，善于進行跨部門溝通與協作。 3.熟練掌握辦公軟件操作。 崗位職責： 為實現公司采購戰(zhàn)略目標，在品牌總體規(guī)劃指導下，開發(fā)ODM合作供貨商和相關流程的設定、采購管理、供貨商管理；同時根據年度產品規(guī)劃開發(fā)匹配的供應商，管理ODM業(yè)務下的產品組合及生命周期等。

職位描述：

崗位職責：1、負責整個生產部門的管理工作，根據業(yè)務業(yè)績目標及產品開發(fā)節(jié)奏，制定年度生產計劃；2、根據WBS計劃，負責全品類產品從開發(fā)到大貨進倉的整個生產過程的管控，確保產品按時保質的進倉；3、負責供應商管理體系建立及優(yōu)化，推動供應商的開發(fā)和管理；4、通過整合供應商的資源、建立完善核價、議價機制，有質量的降低采購成本；5、優(yōu)化部門工作流程，提升團隊工作效率，完成既定生產目標。 崗位要求：1、大專及以上學歷，3年以上生產管理經驗；服裝品牌公司出身優(yōu)先；2、精通整個服裝生產流程，熟知各種工藝、版型及針梭織面輔料知識；3、良好的團隊管理能力、解決問題的能力，責任心強；4、有豐富的品牌工廠資源或者ODM工廠資源優(yōu)先考慮。 職能類別：供應鏈經理 關鍵字：供應商管理服裝生產

職位描述：

公司介紹： 珠海啟航新能源科技有限公司（簡稱“珠海啟航”），于2024年1月在珠海市高新區(qū)成立，注冊資本5000萬元，是國家電力投資集團有限公司綠電交通領域專注于航運的專業(yè)化產業(yè)平臺。 公司戰(zhàn)略股東分別為：①上海啟源芯動力科技有限公司——全球領先的先進交通電動化及數字化運營公司，重型商用車充換電站全國市占率超70%，主導的換電車型公告標準市占率超85%。②上海融和電科融資租賃有限公司：專注于提供新能源車輛、船舶、工程機械、充換電設施等金融服務的租賃公司，資產規(guī)模110億元，是中國交通運輸協會副會長單位。③中電投融和科技有限公司：作為能源生態(tài)資源整合型產業(yè)投資者，圍繞“源網荷儲”戰(zhàn)略邏輯，深度孵化、資源導入，助力培育新能源產業(yè)鏈獨角獸，累計投資70多家企業(yè)、規(guī)模超80億，已上市11家。 公司核心成員分別來自全球頂級的船舶設計和設備配套院所、船廠、船級社、動力電池制造和系統(tǒng)集成商、充換電基礎設施建設和運營商、金融機構等，具有深刻的“船舶 新能源”雙基因。 我國內河船舶約20萬艘，油耗大、污染重、技術弱、體驗差，其中綠色船舶保有量不足0.1%。公司將借助戰(zhàn)略股東、生態(tài)伙伴和創(chuàng)始團隊在綠電交通領域的產業(yè)優(yōu)勢、品牌優(yōu)勢、能源優(yōu)勢以及金融優(yōu)勢，通過新能源技術的創(chuàng)新和應用，成為全球領先的內河綠色航運整體方案提供商，為客戶量身定制覆蓋“船舶設計—船舶建造—動力推進—儲能系統(tǒng)—補能設施—綠電交易—綠色金融”的一攬子服務，攜手同業(yè)共同推動行業(yè)變革。 崗位職責： 1、管理船舶建造、船用配套設備及充換電設施供應鏈中的成本和質量，確保產品和服務符合成本優(yōu)、質量標準和客戶要求； 2、管理與供應商的關系，包括供應商選擇、合同管理、價格談判和績效評估等，確保供應鏈的穩(wěn)定性和合作的效果； 3、負責制定供應鏈的需求計劃和預測，與銷售團隊緊密合作，確保供應鏈的彈性和流暢性； 4、管理公司的物流和運輸活動，包括貨物運輸、倉儲、訂單處理和庫存管理等，確保貨物的及時交付和庫存的優(yōu)化； 5、分析供應鏈環(huán)節(jié)，識別并改善供應鏈的瓶頸和問題，提出優(yōu)化方案和改進措施，以提高供應鏈的效率和效果； 6、識別供應鏈中的風險因素，制定風險管理策略和應急計劃，以應對供應鏈中的潛在風險和不確定性； 7、負責公司交辦的其他工作。 任職要求： 1、 本科及以上學歷，供應鏈管理、物流管理、工商管理或相關專業(yè)； 2、5年及以上供應鏈管理，商務談判或相關領域工作經驗，有船舶行業(yè)從業(yè)經驗； 3、具備深入的供應鏈管理知識，包括供應商管理、物流管理、需求計劃、庫存管理、物料控制和供應鏈優(yōu)化等方面的知識； 4、具備優(yōu)秀的團隊管理和領導能力，能夠有效地管理團隊，激發(fā)團隊成員的潛力，實現團隊目標； 5、具備深刻的業(yè)務理解能力，能夠從供應鏈角度提供創(chuàng)新的解決方案和改進建議，推動供應鏈的持續(xù)改進和創(chuàng)新； 6、此崗位偏向電機、電控、動力電池等方向，可以進行商務應酬，酒量佳，如不符請勿投遞。

職位描述：

職責描述： 1、運輸管理：負責物流配送體系的建設與執(zhí)行；物流承運商招投標執(zhí)行及日常溝通管理；合理規(guī)劃一二次物流路線，并不斷優(yōu)化； 2、倉儲管理：負責建立區(qū)域倉儲管理體系，保證賬實相符，保障倉庫運營整潔、安全；基于公司現有資源，合理規(guī)劃倉儲庫位并持續(xù)改善貨物存儲方式，提升庫容利用率； 3、區(qū)域供應鏈工作統(tǒng)籌：籌各工廠及外區(qū)RDC/FDC的供應鏈管理工作； 4、生產及采購執(zhí)行管理：負責所轄生產區(qū)域生產排產執(zhí)行與采購訂單執(zhí)行管理； 5、負責部門的規(guī)劃、組織工作,完成公司和規(guī)定內的各項任務考核指標。 任職要求： 1、大學本科學歷及以上，供應鏈、物流管理相關專業(yè)優(yōu)先； 2、有3年以上倉儲、物流、訂單工作經驗； 3、熟悉供應鏈管理流程，能夠對物流、倉儲等方面資源進行有效規(guī)劃、整合及優(yōu)化； 4、具備扎實的供應鏈管理知識和相關操作實踐經驗； 5、具有良好的溝通、談判、協調和應變能力； 6、具備團隊管理能力，并有處理突發(fā)事件的能力； 7、具有嚴謹的工作態(tài)度，較強的責任心，工作積極努力，具有創(chuàng)新的思維方式；

職位描述：

崗位職責：
1、戰(zhàn)略規(guī)劃方面，能制定和實施符合公司整體業(yè)務目標的的供應鏈戰(zhàn)略，并能持續(xù)推動供應鏈流程的改善以適應業(yè)務增長目標。

2、定期評估供應鏈流程，識別供應鏈中的潛在風險，制定緩解策略和應急計劃，洞察市場局勢并評估其對我司的潛在影響，確保與市場趨勢和客戶需求保持一致，以提升供應鏈的競爭力。

3、采銷管理方面，能協助制定并監(jiān)督采銷流程，確保成本效益和供應鏈的可持續(xù)性，能談判采銷合同條款并進行供應商管理，確保最優(yōu)價格和服務質量。

4、物流管理方面，管理物流網絡，優(yōu)化運輸和配送流程，通過接單、訂單評審、分解訂單確保產品按時交付，滿足客戶服務水平協議（SLA）。

5、庫存管理方面，能制定庫存策略，平衡庫存水平與客戶需求，減少過剩和缺貨風險。監(jiān)控庫存水平，確保及時補充庫存生產相關的內置、外協工作，同時需兼?zhèn)鋫}儲保管、對賬等PMC工作。

6、質量控制方面，確保供應鏈中的所有環(huán)節(jié)符合質量標準和法規(guī)要求。與質量控制團隊合作，解決供應鏈中的質量問題。

7、數據分析方面，定期準備供應鏈相關的報告，包括成本分析、性能指標和改進措施。使用數據分析工具，為決策提供數據支持。。

任職要求：
1、本科及以上學歷，供應鏈管理、物流管理等相關專業(yè)。食品供應鏈、采購管理等方面有5年以上相關工作經驗，3年以上管理經驗。

2、熟悉供應鏈的各個環(huán)節(jié)，如采購管理、供應商團隊管理、物流管理等，了解生鮮食品相關安全檢測質量體系。

3、精通供應鏈管理的***實踐和工具，如SAP、ERP系統(tǒng)。具備數據分析能力，能熟練使用相關軟件（如Excel、Power BI）。

4、具備出色的領導能力和團隊管理能力，能夠向供應鏈團隊提供指導和培訓，提升團隊能力和績效，制定團隊目標，監(jiān)控進度，確保目標的實現。適應性強，責任心強，具備出色的問題解決能力。

5、表達能力強，口齒清晰，能跨部門協作配合，與銷售、市場等部門緊密合作，確保供應鏈流程與公司其他業(yè)務活動同步。

職位描述：

職位描述: 1、負責制定和執(zhí)行公司采購策略及計劃并推進實施 2、負責組織對供應商的談判工作,維護良好的合作關系 3、組織制定和調整年度預算,并對部門費用進行控制與監(jiān)督 4、協助完成采購合同管理等工作 5、配合其他部門的工作 6、做好庫存管理和供應商管理工作 7、建立和維護內部和外部的溝通渠道,協調內外部關系 8、負責公司供應鏈管理系統(tǒng)優(yōu)化完善工作 9、完成領導交辦的其它工作任務 職位要求: 1.大專以上學歷,專業(yè)不限 2.五年以上大型電商企業(yè)采購管理經驗 3.具備優(yōu)秀的溝通協調能力、邏輯思維能力和數據分析能力 4.具有較強責任心和事業(yè)心,善于學習創(chuàng)新 5.具有較強的執(zhí)行力和團隊合作精神

職位描述：

職責：

統(tǒng)籌管理倉儲部和物流部，制定公司整體的供應鏈管理策略，優(yōu)化供應鏈結構，保障采購、存儲、配送等環(huán)節(jié)能夠滿足銷售需求，庫房面積大約6000平，人員100人左右。

要求：

1、年齡45歲以下；
2、5年以上倉儲、物流管理經驗，熟悉儲運、配送、倉配、生產現場各環(huán)節(jié)關鍵點要求及流程；
3、具有較強的團隊管理能力、跨部門協作能力，帶過80人以上團隊，有食品行業(yè)、生產型企業(yè)經驗者優(yōu)先；

職位描述：

職位描述：
1、 整體規(guī)劃：負責規(guī)劃出行產品在川渝分部區(qū)域的銷售路徑和落地方案；
2、 商品采購：整合行業(yè)商品，主要推廣總部及子公司的供應鏈產品，輔助洽談地方優(yōu)勢的自采產品；
3、 營銷策略：綜合總部/子公司和分部自采產品的價格政策，制定分部內的市場推廣方案，提高整體銷售達成率；
4、 培訓組織：組織分部員工對產品知識、競品分析、價格政策和營銷方案的培訓，提高員工銷售技能；
5、 渠道拓展：對體制外優(yōu)質及潛在行業(yè)客戶的開發(fā)和維護，包含不限于連鎖、KA、代理商等；
6、 協同發(fā)展：牽引當地行業(yè)資源，協同總部事業(yè)部達成合作協議并產生銷售。


任職要求：
1、24-36歲，本科以上學歷，5年以上出行產品采購、川渝區(qū)域（四川、云南、重慶、貴州）營銷經驗；
2、 有行業(yè)代理商資源，負責開發(fā)維護過川渝區(qū)域（四川、云南、重慶、貴州）區(qū)域縣鎮(zhèn)代理；
3、了解出行行業(yè)運營模式、發(fā)展動態(tài)，熟悉行業(yè)相關產品市場的情況及銷售策略;
4、 具有良好的商務談判能力和市場開拓能力，善于創(chuàng)新；
5、 善于表達、溝通協調能力強，工作熱情、思路清晰、目標結果導向；
6、 為人誠懇、學習能力強，認同企業(yè)文化及發(fā)展戰(zhàn)略，能吃苦耐勞。
7、工作地點：四川、云南、重慶、貴州（若為***尤佳）

職位描述：

工作職責： 1.負責運輸部日常管理工作；包括：客戶關系維護，日常運營管理，降低運營成本等； 3.對供應商進行KPI考核，監(jiān)控并管理其運作質量，合理規(guī)避運作風險； 4.負責運作中的異常處理和理賠處理； 5.負責異常費用的確認和審核，確保應收應付賬款正常； 任職要求： 1、物流、管理或相關專業(yè)?？埔陨蠈W歷； 2、有零擔、快遞、整車、城配等各類型物流現場經驗，熟悉EXCEL、PPT等操作，了解各類型車輛成本，能分析并推動降本，同時保證客戶體驗和運營品質 3、熟悉第三方物流的車隊管理、倉庫和供應商管理;

職位描述：

崗位職責: 1、對公司供應鏈運作負責； 2、設計優(yōu)化供應鏈管理流程，引進先進的供應鏈管理方法和系統(tǒng)，建立高效、規(guī)范的供應鏈管理運作體系； 3、制定并優(yōu)化采購流程，調查、分析、評估目標市場和業(yè)務需求及消耗情況，熟悉掌握供應渠道和市場變化情況； 4、建立和健全供應商開發(fā)、維護、跟蹤及評估體系，優(yōu)化戰(zhàn)略合作伙伴型供應商的協同關系； 5、負責供應鏈相關部門（采購、外協、倉儲物流）的人員管理、績效管理、流程管理，為供應鏈團隊輸出專業(yè)培訓和指導，提升供應鏈團隊能力，確保供應鏈業(yè)務運作規(guī)范、高效。 崗位要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學歷，管理類、物流類、供應鏈類相關專業(yè)優(yōu)先； 2、10年以上供應鏈相關領域工作，有2年以上制造業(yè)供應鏈管理工作經驗； 3、精通供應鏈管理環(huán)節(jié)的各個流程，具備供應鏈專業(yè)管理知識和技能； 4、有優(yōu)秀的統(tǒng)籌能力、風險預判能力、談判能力，能夠利用數據進行分析，并據此制定相關的策略與規(guī)劃； 5、 有開放的心態(tài)和創(chuàng)新意識，心態(tài)好能夠承受工作的壓力。 PS:行業(yè)不匹配，勿投

職位描述：

一、崗位職責： 1、需求管理：充分了解用戶需求，分析用戶行為及需求，對產品進行持續(xù)的優(yōu)化，建立產品池并運營； 2、市場研究：對酒水/3C數碼/家電的各類TOP產品較為熟悉，有豐富的上、下游渠道資源及人脈關系，了解行業(yè)的最新發(fā)展趨勢； 3、對業(yè)務運營給予支持，通過對下游會員店、內部團隊等的培訓賦能，做好售前、后的節(jié)點把控及協調處理。 二、任職資格： 1、37周歲以下，大專及以上學歷，5年以上酒水/3C數碼/家電等行業(yè)的品牌工廠或大型連鎖的渠道管理工作經驗； 2、關注用戶體驗和產品使用數據，能提出自己的優(yōu)化方案； 3、具備優(yōu)秀溝通能力和團隊管理及協作精神、抗壓能力，追求極致的工作方式； 4、能適應頻繁短期出差，不需長期坐班。 三、薪酬福利 1、入職繳納六險一金、餐補、交通補助； 2、帶薪年假、定期體檢、團建活動、年終獎金、節(jié)日福利。

職位描述：

崗位職責：

1.進行線上商城管理，組建供應鏈，產品方向為全品類，包括食品、日用品、建材等。

職位描述：

Purpose