與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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1.完成培訓(xùn)交付前的準(zhǔn)備工作; 2.培訓(xùn)實施中跟進培訓(xùn)進度,保障順利實施; 3.跟進培訓(xùn)后效果反饋; 4.協(xié)助運營及優(yōu)化學(xué)習(xí)平臺。 任職要求 1.本科大三大四或者研一研二在校生,專業(yè)不限; 2.熟練使用Excel、word、PPT等辦公軟件; 3.善于溝通,應(yīng)變能力強,人際交往能力強; 4.能實習(xí)3個月及以上優(yōu)先錄用。 招聘人數(shù):1人
工作內(nèi)容: 1.參與公司文化類、培訓(xùn)類物料設(shè)計以及周邊設(shè)計,如海報、Banner、禮品等; 2.負(fù)責(zé)文化宣傳刊物排版; 3.剪輯活動花絮、項目宣傳視頻等。 任職要求 1.工作認(rèn)真,有良好的團隊合作精神,擅長溝通,細(xì)心有責(zé)任心; 2.會PS、Al、視頻剪輯、雜志排版; 3.本科及以上學(xué)歷; 4.實習(xí)時間不少于3個月,每周到崗時間不少于3天。 ?。?!請務(wù)必上傳作品集!?。? 招聘人數(shù):1人
職位描述 1、協(xié)助建設(shè)全站的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)能力,提供豐富、穩(wěn)定的短視頻社區(qū)公共基礎(chǔ)數(shù)據(jù),探索更多數(shù)據(jù)能力的增量價值; 2、各類數(shù)據(jù)專題體系(如國際化業(yè)務(wù))的建設(shè),通過數(shù)據(jù) 算法 產(chǎn)品,賦能業(yè)務(wù),提供全鏈路、可分析、可復(fù)用的數(shù)據(jù)能力,提供更直觀、更具分析指導(dǎo)性的產(chǎn)品化能力; 3、建設(shè)公司層面的核心數(shù)據(jù)資產(chǎn),與業(yè)務(wù)場景深度結(jié)合,為社區(qū)服務(wù)提供數(shù)據(jù)服務(wù)化、數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)化的數(shù)據(jù)
職位描述:1、根據(jù)業(yè)務(wù)整體規(guī)劃開展業(yè)務(wù)合作,協(xié)助推動商務(wù)方案的落地; 2、負(fù)責(zé)日常渠道運營事項,整合內(nèi)外部資源及訴求,協(xié)助對接相關(guān)內(nèi)外部業(yè)務(wù)團隊; 3、整理基礎(chǔ)報表,按日、周、月維度進行基礎(chǔ)分析; 4、負(fù)責(zé)合同簽訂、對賬、結(jié)算、付款等內(nèi)部流程。 任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,每周實習(xí)5天,能全勤實習(xí)6個月優(yōu)先; 2、踏實好學(xué),工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),且有良好的溝通能力和文字功底; 3、對數(shù)字敏感,邏輯清晰,具備優(yōu)秀的分析問題和解決問題的能力; 4、有互聯(lián)網(wǎng)實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先。
職位描述:1、深度洞察短視頻行業(yè)的業(yè)務(wù)增長點及優(yōu)化方向,支持相關(guān)策略分析,協(xié)同產(chǎn)品、算法團隊優(yōu)化推薦系統(tǒng)的體驗與效率; 2、對數(shù)據(jù)進行深度挖掘,分析了解用戶心理與興趣,理解不同增長場景下的用戶心智與內(nèi)容偏好,協(xié)同推進項目落地與復(fù)盤; 3、了解并分析海外視頻行業(yè)動態(tài),洞察內(nèi)容場景,挖掘站內(nèi)外熱點內(nèi)容和創(chuàng)意玩法,協(xié)同執(zhí)行團隊落地。 任職要求:1、熟悉Hive或SQL(視情況可能有SQL筆試環(huán)節(jié)); 2、有相關(guān)互聯(lián)網(wǎng)實習(xí)經(jīng)驗優(yōu)先; 3、能保證實習(xí)時間(要求onsite,一周到崗不少于4天,可連續(xù)實習(xí)3個月以上); 4、自驅(qū)、目標(biāo)導(dǎo)向,溝通能力強。
職位描述:1、協(xié)助南亞市場創(chuàng)作者、合作機構(gòu)等內(nèi)容引入需求,跟進引入進度; 2、負(fù)責(zé)預(yù)算申請、合約簽署、及付款流程;對項目合作的表現(xiàn)進行復(fù)盤總結(jié)、數(shù)據(jù)表現(xiàn)整理分析; 3、需具備良好的方案策劃能力、強溝通合作及跨部門合作。 任職要求:1、面向2024及以后本碩在校生,精通英文聽說讀寫,會烏爾都語加分; 2、熟練應(yīng)用數(shù)據(jù)分析工具; 3、態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、善于跨部門溝通協(xié)作,工作效率高,主動跟進工作進展; 4、細(xì)心認(rèn)真負(fù)責(zé),對合作合同處理嚴(yán)謹(jǐn)及時不拖沓; 5、已有商務(wù)合作項目經(jīng)驗者加分; 6、實習(xí)周期不少于3個月,每周出勤4天以上。
職位描述 1、了解業(yè)務(wù)需求,通過各種招聘渠道尋訪并識別匹配的人選; 2、協(xié)助招聘,對接面試官和候選人,安排和接待面試并全程跟進面試流程; 3、協(xié)助進行招聘渠道維護開拓相關(guān)的工作; 4、協(xié)助進行人力資源相關(guān)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作; 5、支持招聘Team其他事宜,比如行業(yè)人才mapping。 任職要求 1、23屆及以后畢業(yè)的本科或研究生,人力資源管理或心理學(xué)專業(yè)優(yōu)先; 2、對人力資源有濃厚的興趣并致力于長期發(fā)展者優(yōu)先; 3、熟練運用Excel、Word、PPT等辦公軟件; 4、踏實工作、積極上進、認(rèn)真細(xì)心、有責(zé)任感、樂觀自省、皮實抗壓; 5、能夠連續(xù)實習(xí)4個月及以上,每周出勤4天及以上者優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)審核首付款憑證 2. 根據(jù)工作要求完成相關(guān)賬務(wù)單據(jù)的核實 3. 協(xié)助財務(wù)進行數(shù)據(jù)處理 4. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 任職要求: 1. 財務(wù)類相關(guān)專業(yè) 2. 每周能保證5天以上的實習(xí)時間 3. 認(rèn)真仔細(xì)
崗位職責(zé):
1. 協(xié)助產(chǎn)品完成策略效果評估,測試、數(shù)據(jù)分析及文檔撰寫,跟進日常項目進度;
2.模型訓(xùn)練數(shù)據(jù)的清洗、必要標(biāo)注、數(shù)據(jù)分析工作,提煉模型優(yōu)化策略,模型效果例行評測;
3.畫像標(biāo)簽體系的整理與迭代,模型依賴業(yè)務(wù)詞庫用于規(guī)則的建設(shè)與更新;
4. 產(chǎn)品運營周報編寫,完成業(yè)務(wù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的匯總分析;
5. 定期調(diào)研AI行業(yè),追蹤國內(nèi)前沿技術(shù)的發(fā)展情況。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,每周至少實習(xí)4個工作日,實習(xí)周期3個月以上優(yōu)先;
2. 熟練操作Excel、Word等辦公軟件;
3.做事認(rèn)真主動,邏輯性、結(jié)構(gòu)化思維強,能夠沉下心來,從海量數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題提煉模型優(yōu)化點;
4.對互聯(lián)網(wǎng)、人工智能、產(chǎn)品有強烈興趣,聰明、開放;
5.了解人工智能,有互聯(lián)網(wǎng)公司數(shù)據(jù)、內(nèi)容運營崗、數(shù)據(jù)標(biāo)注崗實習(xí)經(jīng)驗優(yōu)先;有酒店、商旅行業(yè)實習(xí)經(jīng)驗優(yōu)先
崗位職責(zé):
1.深度參與集團/網(wǎng)約車乘客側(cè)增長產(chǎn)品的方案設(shè)計及落地推進
2.挖掘用戶需求,對某個具體產(chǎn)品方向進行持續(xù)的優(yōu)化和打磨,提升用戶體驗
3.能夠進行簡單的數(shù)據(jù)分析,輔助產(chǎn)品設(shè)計
任職資格:
1.樂觀、皮實,能夠快速學(xué)習(xí)、融入業(yè)務(wù)
2.邏輯思維能力強,面對具體的業(yè)務(wù)場景能夠詳細(xì)的拆解出需求點
3.自驅(qū)力和責(zé)任心強,具備良好的溝通能力和項目推動能力
4.熱愛生活,對產(chǎn)品有強烈的好奇心
加分項
有以下行業(yè)經(jīng)驗:互聯(lián)網(wǎng)
【部門】滴滴國際化外賣 交易體驗分析團隊
【崗位】數(shù)據(jù)分析實習(xí)生 用戶增長分析
【地點】北京-滴滴天空之城
【崗位職責(zé)】
1. 周度監(jiān)控增長核心指標(biāo)變化
2. 配合產(chǎn)品進行ab測試前數(shù)據(jù)分析需求,測試后評估工作
3. 完成組內(nèi)專題分析的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)支持
【崗位需求】
1. 具有數(shù)據(jù)分析的基本能力,良好的業(yè)務(wù)sense;有結(jié)構(gòu)化思維,善于拆解業(yè)務(wù)問題;
2. 熟練使用SQL、Excel;python加分
3. 熟悉基本統(tǒng)計學(xué)原理
4. 需盡快到崗,一周到崗4天及以上,實習(xí)至少4個月及以上(雙休),有ownership
5. 具備較好的英文讀寫能力,愿意使用英語進行日常業(yè)務(wù)溝通
【待遇】本科230/天,碩士300元/天,每晚30餐補;班車,健身房福利應(yīng)有盡有!與老外高頻溝通,不要錯過提升英語的絕佳時機!~工作氛圍很快樂。
郵件主題及簡歷名稱標(biāo)注:姓名-學(xué)校-專業(yè)-畢業(yè)時間-實習(xí)時長-最快到崗時間
簡歷請發(fā)至郵箱*****
1、負(fù)責(zé)連鎖店所轄區(qū)域內(nèi)的電器銷售工作;
2、接待顧客咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售;
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
任職要求:
溝通表達(dá)能力較好,能夠長期實習(xí)
薪資結(jié)構(gòu):日薪 餐補 提成
公司高學(xué)歷高素質(zhì)高績效的團隊。
崗位職責(zé):
1、主要工作是提供綜合金融保險服務(wù)
2、參加公司入職培訓(xùn)、金融保險產(chǎn)品學(xué)習(xí)培訓(xùn)、技能培訓(xùn),掌握專業(yè)技能,提升個人能力
3、服務(wù)公司提供的客戶,維護客戶和發(fā)覺潛在客戶并與目標(biāo)客戶建立良好關(guān)系
4、根據(jù)客戶的身價體現(xiàn)、健康保障、教育管理、財富管理等方面的需求,結(jié)合公司針對性產(chǎn)品,為客戶要量身定做理財計劃
5、公司產(chǎn)品的銷售,負(fù)責(zé)根據(jù)公司整體市場計劃,策劃和開展?fàn)I銷活動
6、爭取轉(zhuǎn)正,經(jīng)過考察,合格者可有機會晉升,兩條發(fā)展路線(業(yè)務(wù)精英服務(wù)路線、發(fā)展并管理團隊路線)
任職要求:
1、年齡20—30周歲之間
2、具有大專及以上學(xué)歷
3、喜歡交流、結(jié)識他人、喜歡學(xué)習(xí)
4、品行端正、儀表大方、談吐清晰
5、有望成為精英,收入上不封頂
工作時間:
1、周一至周五,彈性工作時間
2、周末雙休,國家法定節(jié)假日正常休息
薪資待遇:
1、薪資結(jié)構(gòu):底薪 傭金 績效提成 晉升獎金 轉(zhuǎn)正獎勵(年終獎,優(yōu)秀員工獎,全勤獎)平均月薪8000元
2、公司提供:周末雙休 績效獎金 帶薪年假 彈性工作 員工旅游 月度獎金 季度旅游 保險福利 終身免費培訓(xùn)
3、每個月都會有額外激勵方案
4、補充商業(yè)保險
(中國人壽旗艦團隊,歡迎有志者加入~~)
業(yè)務(wù)介紹:
負(fù)責(zé)全品系銷售共平臺業(yè)務(wù)、營銷模式創(chuàng)新的統(tǒng)籌管理;負(fù)責(zé)構(gòu)建和完善金融服務(wù)體系,設(shè)計創(chuàng)新金融產(chǎn)品,管理金融資源和風(fēng)險,審批消費信貸政策及結(jié)算管理,建設(shè)二手車業(yè)務(wù)體系并牽頭推動開展
職責(zé)概要:
協(xié)助負(fù)責(zé)庫存融資、消費信貸、汽車保險、二手車等業(yè)務(wù)推進工作
任職要求:
1. 研一、研二在讀(26屆畢業(yè)生)實習(xí)時間3-4天/周,實習(xí)周期能保障至少3個月
2. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,金融相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3. 踏實細(xì)心,工作積極主動;
4. 熟練使用excel工具;
職位福利:交通補助、餐補、員工食堂、班車
請知悉工作地點在亦莊(五環(huán)邊)
職責(zé)描述:
1、統(tǒng)計、分析人力資源運行數(shù)據(jù);
2、操作使用軟件:ERP、OA等系統(tǒng)以及統(tǒng)計分析軟件
3. 協(xié)助企業(yè)培訓(xùn)相關(guān)組織協(xié)調(diào)工作; 4. 協(xié)助公司開展招聘業(yè)務(wù);
5. 支持部門其他模塊工作開展;
任職要求:
1、 研二在讀(26屆畢業(yè)生)實習(xí)時間3-4天/周,實習(xí)周期能保障至少3個月
2. 經(jīng)濟學(xué)、營銷學(xué)、管理學(xué)、人力資源等相關(guān)專業(yè);
3、 對企業(yè)人力資源工作感興趣,了解一定人力資源領(lǐng)域的相關(guān)專業(yè)知識
4、有一定邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析能力;
5、 踏實細(xì)心,親和力強,工作積極主動;
6、 熟練使用excel工具;
職位福利:交通補助、餐補、員工食堂、班車
工作地點:大興亦莊開發(fā)區(qū)(五環(huán)邊)
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