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職位描述：

【崗位職責】
1、編制和調度機 人作業(yè)排程；
2、負責設備選、用、留、養(yǎng)、修、替和管理調度；
3、管理充能中心、清洗中心、片區(qū)倉庫，特殊情況下機師崗的補位和管理，對蝶城外圍、地庫衛(wèi)生滿意度、現(xiàn)場品質、業(yè)主投訴負責等工作。
【任職資格】
1、具備2年以上物業(yè)/保潔/環(huán)衛(wèi)領域現(xiàn)場運營管理經驗；
3、車輛維修設備維修能力、計劃控制能力、執(zhí)行能力、組織協(xié)調能力、信息收集能力、領導力
4、駕駛證C證

職位描述：

招聘變頻維修工程師

能獨立維修變頻器，西門子，施耐德，三菱等

待遇：6000-12000

提供住宿，月休4天，法定假期

職位描述：

技能要求：
機電一體化，機械設計，電路圖
技能要求：
機械維修，液壓發(fā)動機電氣，有駕照和較熟練的駕駛經驗（必備）
崗位職責：
1.按照服務中心要求，完成設備交付、維修、整備、維保等服務工作；
2.及時處理客戶設備使用過程中的故障和維保問題
3.對于客戶交付和使用設備進行培訓和指導
4.日常服務站點設備的整備和保養(yǎng)
5.對于客戶的疑問進行服務解答
任職要求：
1、機械、機電、汽車維修等相關專業(yè)，大專及以上學歷；
2、具備1年相應的工程設備維修經驗；
3、踏實誠懇、責任心強，能接受較大的工作強度；
4、良好的溝通能力和客戶服務意識；
5、具備很強的執(zhí)行能力和創(chuàng)新思維
6. 工程設備專業(yè)應屆生優(yōu)先

崗位亮點：半年度內部技術等級培訓和晉升、互聯(lián)網年輕的團隊和文化、人性化的管理、晉升通道透明、公平

發(fā)展方向：技術方向（初級-中級-高級）、大區(qū)技術支持
管理方向：服務主管-服務經理-大區(qū)服務總監(jiān)

薪酬結構：等級底薪 高提成 績效獎金 五險一金 節(jié)假日福利 高溫補貼 餐補 話補 差旅補貼 城市補貼

職位描述：

崗位職責
一、設備管理
（1）提報設備需求，制定《設備周轉表》等，并按照方案落實、監(jiān)督、檢查、整改清掃、沖洗、及其他日常作業(yè)；統(tǒng)籌所轄蝶城設備維修調度和基礎維修，把控設備故障率和避免設備維修超時，管控設備維養(yǎng)維修及耗材成本；
二、團隊管理
（1）機師崗定崗定編、出勤管理、考勤核算等
（2）機師崗突發(fā)事件上報、處理，機師崗工傷意外、投訴等事件進行現(xiàn)場處理；
三、空間管理
（1）充能中心、清洗中心、蝶城倉庫規(guī)范化管理
崗位要求：
1、具備2年以上物業(yè)/保潔/環(huán)衛(wèi)領域現(xiàn)場運營管理經驗
2、計劃控制能力、執(zhí)行能力、組織協(xié)調能力、溝通能力、表達能力、解決問題能力、信息收集能力
3、大專以上學歷，園林、綠化、管理、機電相關專業(yè)；