1.嚴格執(zhí)行護理員工作制度，服從科主任、護士長的日常工作分配； 2.負責患者飲食、穿衣、洗漱、入廁等日常生活行為照料，保證患者個人衛(wèi)生； 3.負責患者給藥，按時喂藥，服藥到口，不得錯服、漏服； 4.協(xié)助留取患者檢查樣本，接送病人檢查； 5.按時接送患者做康復治療，做好康復治療過程中的幫扶工作； 6.負責患者日常安全管理，防走失、防摔傷、防跌倒、防墜床； 7.完成食物二次加工，對吞咽障礙的患者將食物、水果加工成流質(zhì)、半流質(zhì)后喂食，保證進食安全，防噎死； 8.負責各種危險物品的存放安全，避免造成患者肢體傷害；
湯老師
1.負責制定社工服務工作流程、部門制度、培訓方案，完善社工服務標準和工作規(guī)范； 2.制定社工長遠發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃及年度工作總結(jié)； 3.負責園內(nèi)各項文娛活動的總體規(guī)劃、活動計劃制定并組織實施； 定期對社工工作小組及社會工作者進行跟蹤管理、工作檢查、督導，協(xié)助一線社工開展的個案、小組、社區(qū)工作的專業(yè)指導，并對典型個案進行評估、備案、推廣； 4.負責組織社工定期巡訪入住長者，收集長者文娛需求，提供心理咨詢和義工服務； 5.開展老年教學與活動服務研究，結(jié)合長者特點與需求，提升定制化特色； 6.負責老年大學籌建、設置及課程設計； 7.負責與政府部門、社區(qū)及第三方機構(gòu)保持良好聯(lián)系，規(guī)劃和促成相關工作落實，開發(fā)社會資源、擴大品牌影響力，協(xié)助市場部開展宣傳和營銷活動； 8.負責組織社工圍繞養(yǎng)老院工作，開展社會捐贈、社會實踐、志愿者服務等社會救助及社會公益活動； 9.負責建立并維護良好的媒體關系，定期組織策劃媒體宣傳活動； 10.負責定期提供企業(yè)公眾號的社工信息推送，提升知名度，建立媒體聲音應急反饋制度，維護家園品牌形象； 11.負責社工各項活動開展的預算編制及預算管控； 12.負責社工隊伍的發(fā)展建設、人員培訓、工作考核、日常管理； 13.負責志愿者團隊的招募、擴大、培訓； 14.完成領導交辦的其他工作
湯老師
負責前臺接待的日常事務 要求：1、寧波話聽得懂 2、對養(yǎng)老行業(yè)感興趣
焦主任
任職要求： 1、身高158-170；親和力強、形象氣質(zhì)佳身高； 2、良好的應急處理能力和服務意識、有一年以上相關工作經(jīng)驗； 崗位職責: 1、負責接轉(zhuǎn)總臺電話、解答顧客一般問題； 2、負責接待來院顧客、完成接待、指引、介紹等流程； 3、負責及時完成接待、顧客意見調(diào)查等相關數(shù)據(jù)匯報、上報。 福利待遇： 底薪+績效獎+提供住宿+工作餐+五險一金+帶薪年假+在職培訓+年度旅游
莫女士
崗位職責： 1.根據(jù)上級主管的要求，及時準確完成具體實驗，出具規(guī)范報告； 2.負責指定設施設備等的日常維護和性能管控； 3.積極學習，仔細觀察，及時發(fā)現(xiàn)基本技術操作和實驗設計中的問題和隱患； 4.完成上級主管交辦的其他工作。 崗位要求： 1. 醫(yī)學檢驗、生物、醫(yī)學、化學等相關專業(yè)大專及以上學歷； 2. 有初級臨床醫(yī)學檢驗技士/技師資格證者優(yōu)先； 3. 有細胞培養(yǎng)及分子生物學工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 4. 工作熱情，責任感強，具體較好溝通和團隊協(xié)助能力。
洪楨
工作時間： 周一至周六（周日單休）,8:00-11:30 ???12:30-17:00 ??? 任職要求： 無需經(jīng)驗，做事細心，動手能力強；視力良好，責任心強。 學徒工40周歲以內(nèi)、熟練工年齡不限；
梅小姐
公司經(jīng)營內(nèi)容：個人客戶或單位福利體檢以及慢性病管理和亞健康修復（公司有健康體驗館和逆齡養(yǎng)生基地） 招聘崗：社區(qū)/市場拓展主管 性別：男女不限 年齡：38周歲以下 要求：認同健康行業(yè)，有上進心，熱愛銷售，有相關工作經(jīng)驗的優(yōu)先。 薪資：底薪（5000）+提成+管理提成，公司交五險。 上班時間：周一至周五，雙休，早上9點至下午6點，中午休息90分鐘，如公司無特殊事宜安排，可自由安排時間。 工作內(nèi)容： 1. 根據(jù)公司需求，完成社區(qū)活動、客戶約見、拜訪，搭建社交渠道銷售網(wǎng)； 2. 按照總監(jiān)布置的月度銷售計劃與相關的規(guī)定， 進行銷售； 3. 收集所負責區(qū)域的客戶信息并向上級匯報（需要每日回公司匯報今日客戶情況）； 4. 通過多渠道銷售開發(fā)、拓展客戶。 任職資格： 1、1年以上健康產(chǎn)業(yè)市場銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮，熟悉養(yǎng)生、健康管理等行業(yè)知識； 2、無經(jīng)驗的優(yōu)秀人才帶薪系統(tǒng)培訓，一對一帶教； 3、熱愛健康養(yǎng)生行業(yè)，有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識。
傅經(jīng)理
男性 會開車有駕照 臨平人 有良好的人際溝通能力 吃苦賣老 工作認真負責
呂暉
口腔門診報表統(tǒng)計、患者接待咨詢、收費、消毒管理、配合醫(yī)生輔助工作等，可帶薪培訓，招聘要求：有服務意識，主動熱情善于溝通、積極上進者
呂暉
崗位職責：醫(yī)用敷料、醫(yī)用敷材、全科醫(yī)用包的檢驗，有無相關工作經(jīng)驗均可 任職資格：有責任心，有團隊合作精神。 工作時間：全日制8小時白班
HR
工作內(nèi)容：負責醫(yī)院供應室內(nèi)工作，器械的收集、清洗、打包，負責科室所需用品的下送。 職位要求：會使用電腦，做事細心負責任 工作時間：8：00-17:00
HR
1、負責醫(yī)院、養(yǎng)老院信息科服務器、數(shù)據(jù)庫、網(wǎng)絡管理工作，保證網(wǎng)絡正常運行； 2、負責醫(yī)院、養(yǎng)老院相關系統(tǒng)軟件HIS、太和系統(tǒng)的管理； 3、負責公司網(wǎng)絡設備的維修、調(diào)試； 4、負責公司硬件設備電腦、打印機、投影、音響等設施設備的維修、維護； 5、負責用戶的開戶與撤銷，用戶組的設置與管理；
湯老師
公司接待，客戶資料整理，會電腦，喜歡小孩，有親和力，能溝通，其他多項工作，面議。
李先生
1，中等專科以上學歷，持C1駕照或以上優(yōu)先。 2，吃苦耐勞，具有一定的溝通表達能力，從事過銷售，保險等相關銷售行業(yè)熟悉當?shù)厍闆r者優(yōu)先。 3、有服從意識及團隊協(xié)作精神，積極、熱心、待人真誠。 任職要求： 1、開展對外宣傳工作，制定工作計劃及組織宣傳活動。 2、服從安排，合理協(xié)調(diào)與站內(nèi)其他部門的獻漿員對接工作。 3、工作細致有耐心，服務意識強。 試用期3個月，工作表現(xiàn)好，可以提前轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正后可拿業(yè)績提成，業(yè)績完成好的績效工資上不封頂。
鄭妹秀
任職資格：醫(yī)學相關專業(yè)，語言表達清晰、流暢、具有良好的交流溝通能力，新和力。熟悉計算機基礎知識，打字熟悉，具有良好職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神。工資面議。 負責前臺收費工作，醫(yī)療用品管理工作，中藥調(diào)配工作。
陳女士
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