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航空票務(wù)崗位 航空票務(wù)作為航空客運(yùn)行業(yè)最前沿的崗位,在航空客運(yùn)行業(yè)中扮演著無(wú)可替代的角色,但全國(guó)仍無(wú)一所院校設(shè)此專(zhuān)業(yè),造成航空票務(wù)業(yè)人才稀缺 一、周期:培訓(xùn)兩個(gè)月左右,考取航協(xié)崗位技能培訓(xùn)合格證書(shū)。 二、薪資:實(shí)習(xí)期1-3個(gè)月左右(管住、有工作餐或餐補(bǔ))3000-6000/每月,轉(zhuǎn)正后綜合工資6000-12000左右上不封頂,逐年遞增。 簽訂百分百安置就業(yè)協(xié)議、后期免費(fèi)五年服務(wù)。 三、招生對(duì)象: (1)、中等學(xué)歷以上; (2)、身高:女性:155cm以上;男性:165 cm以上; (3)、年齡:17~28周歲。(條件優(yōu)秀可放寬) (4)、口齒清楚,普通話流利,聽(tīng)力正常; (5)、無(wú)慢性病史、無(wú)精神病家族史等各大疾??; (6)、五官端正,形象好、氣質(zhì)佳、身體健康,身體裸露部位無(wú)明顯疤痕、無(wú)犯罪記錄 (7)、無(wú)色盲、色弱、斜眼; 四、就業(yè)去向 就業(yè)去向:直屬票務(wù)中心、各大航空服務(wù)公司,面向全國(guó)分配,以省會(huì)城市為主。 簽訂正式的《勞動(dòng)用工合同》(直簽合同),薪資及保險(xiǎn)按當(dāng)?shù)卣?guī)定及企業(yè)規(guī)定發(fā)放及繳納。其他福利待遇根據(jù)各用工單位的規(guī)章制度而定。 晉升制度:職員——組長(zhǎng)——主管——經(jīng)理——總監(jiān)——副總經(jīng)理——總經(jīng)理 五、行業(yè)發(fā)展: 朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè),其蓬勃發(fā)展及持續(xù)性決定這個(gè)行業(yè)需要人才。 未來(lái)五年全國(guó)民用航空業(yè)投資規(guī)模將在1.5萬(wàn)億以上,旅客運(yùn)輸量將達(dá)到4.5億人, 運(yùn)輸機(jī)場(chǎng)數(shù)量將達(dá)到230個(gè)以上,航空機(jī)隊(duì)規(guī)模將達(dá)到4500架以上, 可以創(chuàng)造數(shù)十萬(wàn)就業(yè)機(jī)會(huì)。 1、崗位好:航空售票員屬于技能崗位,不吃青春飯,工作年限越長(zhǎng),掌握技能越熟練越受青睞收入越高。 2、環(huán)境好:工作地點(diǎn)為高檔商務(wù)寫(xiě)字樓,航空票務(wù)行業(yè)屬于真正的現(xiàn)代白領(lǐng)崗位 。 3、待遇好:工作能力與獎(jiǎng)金福利呈正比增長(zhǎng),你的努力程度決定著你的薪酬水平。 4、前景好:航空票務(wù)員是朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè),其蓬勃發(fā)展及持續(xù)性決定這個(gè)行業(yè)需要人才,特別是積累了一定工作經(jīng)驗(yàn)的人才。 聯(lián)系:河南潤(rùn)航人力資源有限公 地址:濮陽(yáng)市華龍區(qū)長(zhǎng)慶路丹尼斯北側(cè)恒豐商務(wù)廣場(chǎng)A座1506室 聯(lián)系電話:0393-6106668 15239398586
統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)產(chǎn)量
任職要求: 1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,年齡28-40歲,較強(qiáng)的文件編寫(xiě)能力 2、具有高度的工作責(zé)任心 3、熟悉實(shí)驗(yàn)室管理體系標(biāo)準(zhǔn) 4、有實(shí)驗(yàn)室工作經(jīng)歷,有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室人員、設(shè)備、記錄記錄等檔案的管理 2、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室設(shè)備、樣品的管理 3、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室供應(yīng)品的訂購(gòu)及管理 4、實(shí)驗(yàn)室日常管理
職位要求: 1、年齡18周歲-28周歲 2、身高160cm/170cm以上。 3、口齒清晰,普通話流利,身體健康。 4、無(wú)傳染病史、無(wú)家族病史、 5、8小時(shí)工作制 6、退伍軍人及警校畢業(yè)優(yōu)先(可攜帶退伍證件以及畢業(yè)證明) 二、工作內(nèi)容: 1、對(duì)旅客的有效證件,進(jìn)站旅客進(jìn)行檢查 2、對(duì)旅客及行李進(jìn)行手持儀器檢查
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)提供給客戶和保險(xiǎn)公司事故車(chē)的報(bào)價(jià); 2、負(fù)責(zé)與保險(xiǎn)公司在維修事故車(chē)前的條款和狀況談判; 3、負(fù)責(zé)與服務(wù)顧問(wèn)之間的交流來(lái)跟蹤事故車(chē)的維修狀況; 4、在事故車(chē)完工3天之前負(fù)責(zé)通知保險(xiǎn)公司和客戶。 任職資格: 1、具有2年以上汽車(chē)方面工作經(jīng)驗(yàn); 2、良好的溝通能力、理解說(shuō)明資料和信息的能力; 3、在環(huán)境改變時(shí)能接受額外的或不同的工作; 4、善于學(xué)習(xí)并運(yùn)用新信息、新工具和新工藝而無(wú)需花費(fèi)過(guò)多資源和時(shí)間。
崗位職責(zé): 〈1〉 負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程維修日常工作; 〈2〉 負(fù)責(zé)項(xiàng)目樓宇建筑、設(shè)施設(shè)備的維修護(hù)理工作; 〈3〉 處理房屋質(zhì)量投訴,配合解決工程質(zhì)量遺留問(wèn)題; 〈4〉 實(shí)施項(xiàng)目工程檢修保養(yǎng)計(jì)劃; 〈5〉 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職資格:持有電工證,年齡50歲以下;有辦公區(qū)綜合維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 招聘電話:15290878748
面包車(chē)送貨司機(jī):蔬菜-飲料以及生鮮日用品等 c1駕照即可,固定路線,固定貨源,每天負(fù)責(zé)固定路線,入職有老司機(jī)帶 全鄭州范圍6個(gè)實(shí)體倉(cāng)庫(kù), 單趟300一400,可就近安排運(yùn)輸路線安排 【待遇】 月入10000-20000元,多勞多得 【任職要求】 1、年齡20-45周歲,不限戶籍。 2、持有C1駕照 3、服從公司倉(cāng)庫(kù)管理,配送好每天貨物
1、負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)維護(hù); 2、負(fù)責(zé)公司所有與網(wǎng)絡(luò)有關(guān)的工作事宜;
1.負(fù)責(zé)進(jìn)場(chǎng)的所有人員管理,告知生物安全要求、檢查攜帶物品; 2.負(fù)責(zé)離場(chǎng)的所有人員管理,檢查攜帶物品,維護(hù)場(chǎng)內(nèi)財(cái)產(chǎn)安全; 3.負(fù)責(zé)進(jìn)場(chǎng)的所有車(chē)輛管理,按規(guī)定沖洗消毒、告知駕駛員更衣、隔離后入場(chǎng); 4.負(fù)責(zé)出場(chǎng)的所有車(chē)輛管理,檢查隨車(chē)物資,維護(hù)場(chǎng)內(nèi)財(cái)產(chǎn)安全; 5.負(fù)責(zé)進(jìn)場(chǎng)飼料取樣,按規(guī)定保管留樣; 6.負(fù)責(zé)進(jìn)場(chǎng)精液箱傳遞,避免污染(繁殖場(chǎng)); 7.負(fù)責(zé)門(mén)衛(wèi)室、熏蒸間、接待室、淋浴室、消毒池、及周邊區(qū)域衛(wèi)生清掃; 8.負(fù)責(zé)外來(lái)人員使用的工作服清洗、晾曬、保管; 9.負(fù)責(zé)參與進(jìn)場(chǎng)物資接收(蔬菜、大宗食材、維修物資、生產(chǎn)物資、生活物資等); 10.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
面包車(chē)送貨司機(jī):蔬菜-飲料以及生鮮日用品等 c1駕照即可,固定路線,固定貨源,每天負(fù)責(zé)固定路線,入職有老司機(jī)帶 全鄭州范圍6個(gè)實(shí)體倉(cāng)庫(kù), 單趟300一400,可就近安排運(yùn)輸路線安排 【待遇】 月入10000-20000元,多勞多得 【任職要求】 1、年齡20-45周歲,不限戶籍。 2、持有C1駕照 3、服從公司倉(cāng)庫(kù)管理,配送好每天貨物
一、招聘崗位:航空機(jī)票技能服務(wù)崗 二、招聘條件: 1、學(xué)歷大專(zhuān)以上,年齡18-25周歲,男女不限,身高不限,五官端正,能適應(yīng)倒班制度; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通能力強(qiáng),性格活潑,具備學(xué)習(xí)能力及抗壓能力; 三、崗前培訓(xùn) 技能培訓(xùn)2個(gè)月,試用期為3個(gè)月,試用期結(jié)束后100%轉(zhuǎn)為用人單位直簽員工,享受五險(xiǎn)一金待遇。 四、工作地點(diǎn):上海東方航空公司總部(外包直簽) 五、福利待遇 1、培訓(xùn)津貼2000元/月,用于員工日常生活。培訓(xùn)結(jié)束后薪資結(jié)構(gòu)=基本工資2500+項(xiàng)目績(jī)效+項(xiàng)目津貼,綜合薪資4000元-6500元; 2、轉(zhuǎn)正后綜合工資5000元-9800元,上不封頂,根據(jù)個(gè)人能力; 3、另外住宿費(fèi)900元、班車(chē)費(fèi)230元均由公司承擔(dān)。水電、餐費(fèi)需要學(xué)員自理; 4、三班倒,八小時(shí)/天,加班有加班費(fèi),夜班有夜班補(bǔ)助
本職位主要負(fù)責(zé)廣告的安裝維護(hù)
(站內(nèi)崗位) 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)站旅客進(jìn)行安全檢查服務(wù),防止旅客將易燃易爆,違禁品帶入站內(nèi)、車(chē)內(nèi)。 招聘要求: 1、男性:18-34 周歲,凈身高 1.65米(赤足)以上:女性:18-35 周歲,凈身高 1.55 米(赤足)以上,五官端正,身體健康,無(wú)傳染性疾病,無(wú)紋身,無(wú)明顯缺陷,高中文化程度,復(fù)轉(zhuǎn)軍人優(yōu)先,思想進(jìn)步,無(wú)治安,刑事處罰 2、合同期限和薪酬: 綜合 4000--6000 元。上五休二(排休),每天 8 小時(shí)左右倒班制。額外加班有加班費(fèi)。安檢員在工作中查到違禁品以件為單位。 3、公司免費(fèi)提供服裝和被褥。 4、轉(zhuǎn)正之后按照國(guó)家相關(guān)政策社保。
職位要求: 1、年齡18周歲-28周歲 2、身高160cm/170cm以上。 3、口齒清晰,普通話流利,身體健康。 4、無(wú)傳染病史、無(wú)家族病史、 5、8小時(shí)工作制 6、退伍軍人及警校畢業(yè)優(yōu)先(可攜帶退伍證件以及畢業(yè)證明) 二、工作內(nèi)容: 1、對(duì)旅客的有效證件,進(jìn)站旅客進(jìn)行檢查 2、對(duì)旅客及行李進(jìn)行手持儀器檢查
職位要求: 1、年齡18周歲-28周歲 2、身高160cm/170cm以上。 3、口齒清晰,普通話流利,身體健康。 4、無(wú)傳染病史、無(wú)家族病史、 5、8小時(shí)工作制 6、退伍軍人及警校畢業(yè)優(yōu)先(可攜帶退伍證件以及畢業(yè)證明) 二、工作內(nèi)容: 1、對(duì)旅客的有效證件,進(jìn)站旅客進(jìn)行檢查 2、對(duì)旅客及行李進(jìn)行手持儀器檢查
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