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1、負責公司倉庫的管理,保持倉庫商品擺放井然有序,提高倉庫使用效率。 2、負責在公司倉庫管理制度和流程的指導(dǎo)下,做好日常出入庫手續(xù)和點驗工作, 發(fā)現(xiàn)殘次商品及時退庫,即時整理、傳遞、保管有關(guān)入庫、出庫單據(jù)憑證,登記明細賬目,做到先進先出,賬物一致。 3、負責作好倉庫的物品及消防的安全檢查。 4、負責做好日常的庫存盤點工作,每月盤點一次倉庫實際貨物量,積極配合財務(wù)月底的盤存清點,提交倉管意見。 5、負責每日及時發(fā)貨,核對發(fā)貨訂單與快遞單上的信息;檢查商品的質(zhì)量;根據(jù)發(fā)運單進行品種、數(shù)量核對,快速、仔細打包;確保出貨零退貨率,并對托運物資的包裝加固處理
26/每小時 負責,衣服,鞋子,化妝品,的檢查,拍照,瑕疵,真?zhèn)危?8~38歲,身體健康 綜合7000~8000每月
崗位職責: 3.1 按規(guī)定做好物資設(shè)備進出庫的驗收、記帳和發(fā)放工作,做到帳帳相符; 3.2 檢查入庫商品的數(shù)量和品質(zhì),清點總件數(shù),查看包裝有無損壞,發(fā)生數(shù)量不足或有損壞,應(yīng)及時按規(guī)定處理; 3.3 隨時掌握庫存狀態(tài),保證物資設(shè)備及時供應(yīng),充分發(fā)揮周轉(zhuǎn)效率; 3.4 熟悉相應(yīng)物資設(shè)備的品種、規(guī)格、型號及性能,填寫分明; 3.5 所有退貨,經(jīng)倉管員驗收確認后,及時制作入庫單,并及時更新系統(tǒng)庫存; 3.6 建立、健全、優(yōu)化倉庫管理系統(tǒng)和工作流程; 任職要求: a. 對倉庫管理日常業(yè)務(wù)活動的; b. 學習能力較強; c.工作細心、認真負責,能吃苦耐勞; d.服從上級安排; e.上海人優(yōu)先;
崗位職責: 1.能夠及時處理客戶反應(yīng)的售后問題; 2.有較強的人際溝通能力、應(yīng)變能力及協(xié)調(diào)能力; 3.能完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作;
1、配合公司各部門,根據(jù)團隊的需求,采購各類電子元器件、二手設(shè)備等其他物料; 2、收集供應(yīng)商庫存信息,全面了解國內(nèi)外市場資源情況; 3、整理長期合作電子元器件供應(yīng)商資料存檔,整理月報表,配合財務(wù)部門對賬,索要采購發(fā)票; 4、配合各部門的生產(chǎn)采購工作; 5、負責元器件配件及耗材的出入庫管理工作。 ?任職資格: 1、元器件倉庫管理經(jīng)驗,熟悉使用網(wǎng)絡(luò)平臺采購,通過電子元件網(wǎng)址、淘寶及國外網(wǎng)址采購,對電子元件采購感興趣; 2、性格外向,具有良好的語言表達、溝通能力,思維敏捷,執(zhí)行能力強; 3、具有良好的人品和職業(yè)道德、勤奮進取,能夠接受較強的工作壓力和挑戰(zhàn); 4、電子行業(yè)1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,英語要求。
1、會操作電腦,進行日常出庫入庫 2、有工作經(jīng)驗者優(yōu)先 3、會開叉車者優(yōu)先
(一) 崗位職責。 1. 做好食品進倉時的質(zhì)量驗收工作,不符合有關(guān)衛(wèi)生要求的不入庫。 2. 做好物品數(shù)量、質(zhì)量、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期,進、發(fā)貨登記,并按類別、品種設(shè)卡,。 3. 經(jīng)常檢查食品質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)食品變質(zhì)、發(fā)霉、生蟲、超過保質(zhì)期等情況及時匯報,及時處理。 4. 做好每天食品原料進入的登帳工作及食品的新鮮度的檢查。嚴格要求供應(yīng)商,杜絕缺斤少兩。 5. 定期配合內(nèi)勤進行倉庫盤點。 (二)任職資格。 1. 學歷:高職及以上學歷。 2. 年齡:40歲及以下。 3. 其他:有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,身體健康,無犯罪記錄。
1、崗位職責 1)嚴格執(zhí)行入庫手續(xù),物料或成品進倉時,倉管人員要核實數(shù)量、規(guī)格、種類是否與貨單一致,物料入庫時要核對是否按采購訂單的數(shù)量和要求的交貨日期交貨。 2)入庫的物料和成品應(yīng)分堆放整齊,杜絕不安全因素,并設(shè)物料卡,標識清楚。 3)倉管人員應(yīng)按審核無誤的領(lǐng)料單和先進先出的原則發(fā)料。 4)隨時了解倉庫的儲備情況,有無儲備不足或超儲積壓、呆滯和不需要現(xiàn)象的發(fā)生,并即時上報。 5)負責維護分管物料所轄區(qū)域庫容的保持、整潔,嚴格按公司倉庫管理制度要求存放物料并采取有效措施確保分管物料的安全性、完整性及各種防護、防塵手段落實到位;確保公司物料存放有序,整齊劃一; 6)定期檢查存貨、防止存貨變質(zhì); 7)倉管人員要立足本職,堅守崗位,熟練業(yè)務(wù),具備高度責任感,要樂于聽取他人意見或批評,服從領(lǐng)導(dǎo)、以禮待人、熱情服務(wù)、自覺維護本公司的良好形象和聲譽。 2、任職要求: 1)男,年齡30-45歲,有1年以上倉庫管理員經(jīng)驗,有叉車證者為佳,學歷要求:大專以上; 2)工作認真、負責有良好的團隊精神,吃苦耐勞,嚴謹細致,踏實肯干; 3)以執(zhí)行力為工作核心,積極主動開展工作;
1. 負責倉庫庫存管理流程,改進庫存管理辦法。 2. 對庫存進行分析,評估庫存狀況,及時向主管領(lǐng)導(dǎo)提供數(shù)據(jù)情況。 3. 信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、填寫、傳遞,相關(guān)單證、報表的整理和歸檔。 4. 定期與倉庫核對數(shù)據(jù)并實地盤點,檢查監(jiān)督出入庫手續(xù)。 5. 熟練操作辦公管理軟件,熟練操作ERP。 6. 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。 7. 年齡40歲左右,良好溝通、團隊合作精神,認真細致,責任心強,女性、家住青浦白鶴鎮(zhèn)優(yōu)先。
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