與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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鋼材銷售職位 :1. 負(fù)責(zé)鋼材終端客戶的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓和銷售,執(zhí)行并完成公司月季度銷售計(jì)劃。 2. 根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略,提升銷售價(jià)值。 3.有自駕車者優(yōu)先錄用。 4.從事鋼材鍍鋅/冷軋產(chǎn)品工作2年以上,豐富的客戶資源關(guān)系,有成熟業(yè)務(wù)渠道,具有獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶能力 的優(yōu)先錄用。 5. 具有鋼廠,鋼鐵加工企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 銷售內(nèi)勤 : 1.積極配合銷售人員做好銷售業(yè)務(wù)人員后勤工作 2 做好倉(cāng)庫(kù)的進(jìn)出賬以及每月盤(pán)點(diǎn)工作 3.熟練掌握公司軟件輸入及管理
招聘小時(shí)工28一小時(shí) 294/天,綜合工資8000-9000招聘年齡16-45 做手機(jī)電腦的,招聘要求 有責(zé)任心 工作認(rèn)真 會(huì)交流 有48內(nèi)的核酸檢測(cè)
崗位職責(zé):
1、日常業(yè)績(jī)目標(biāo)健康達(dá)成
2、針對(duì)所內(nèi)業(yè)代做好路線規(guī)劃及客戶拜訪計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行
3、依據(jù)通路必售品項(xiàng)/新品上架分布及生動(dòng)化標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)有效益的行銷活動(dòng)
4、銷售工具的有效精準(zhǔn)使用,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確
5、其他:主管交辦事項(xiàng)
任職資格:
1、20~32歲
2、大專及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理、商品學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、電子商務(wù)等專、業(yè);
3、有快消品銷售經(jīng)驗(yàn),有通路銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有特通客戶的管理經(jīng)驗(yàn),接受新人/應(yīng)屆生/實(shí)習(xí)生等;
具體薪資可面議
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、員工旅游、高溫補(bǔ)貼
崗位職責(zé):
1、能夠出色的完成本區(qū)域的銷售目標(biāo) ;
2、負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)的農(nóng)藥、化肥、特肥銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,能強(qiáng)有力的將計(jì)劃轉(zhuǎn)為結(jié)果;
3、開(kāi)發(fā)、管理、維護(hù)渠道合作者,不斷完善渠道、產(chǎn)品布局;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息收集,匯總并及時(shí)反饋、為公司的市場(chǎng)決策提供依據(jù)。
任職資格:
1、對(duì)農(nóng)業(yè)銷售工作有熱忱,能夠與客戶建立并維系良好的合作關(guān)系;
2、具有較強(qiáng)的大局觀,有較好的服務(wù)意識(shí)和協(xié)同能力;
3、身體健康,能吃苦,適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域終端養(yǎng)殖的信息收集
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域養(yǎng)殖客戶的開(kāi)發(fā)
3、負(fù)責(zé)客情關(guān)系維護(hù)
4、負(fù)責(zé)貨款的回收及售后工作的對(duì)接和維護(hù)
任職資格:
1、高中以上學(xué)歷,年齡20——40周歲;
2、能適應(yīng)每月25天的出差;
3、有強(qiáng)烈的賺錢欲望,能吃苦耐勞;
4、良好的語(yǔ)言溝通能力,協(xié)調(diào)能力;
5、有駕照、有車、1年以上面銷經(jīng)驗(yàn);
6、相關(guān)畜牧專業(yè)優(yōu)先考慮。
7.市場(chǎng)區(qū)域:負(fù)責(zé)安徽蕭縣、碭山周邊區(qū)域各鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場(chǎng)
崗位職責(zé):
1.商業(yè)項(xiàng)目拓展(含輕資產(chǎn)、重資產(chǎn)):主導(dǎo)完成新項(xiàng)目意向確認(rèn)、條款確認(rèn)及簽約;
2.物業(yè)委托管理項(xiàng)目拓展;
3.勘探新項(xiàng)目及輸出深度研判報(bào)告;
4.配合房開(kāi)進(jìn)行新項(xiàng)目的勘探并出具地塊簡(jiǎn)報(bào);
5.組織配合各職能部門完成商業(yè)項(xiàng)目規(guī)劃定位、物業(yè)成本測(cè)算等事項(xiàng)。
任職要求:
1.學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷;
2.專業(yè)要求:工程類、成本類、財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)
3.經(jīng)驗(yàn)要求:具備3-5年商業(yè)投資拓展經(jīng)驗(yàn);
4.能力要求:具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯分析能力、報(bào)告撰寫(xiě)能力及文字處理能力。
成為麥當(dāng)勞餐廳見(jiàn)習(xí)經(jīng)理,你將:
· 1.參加正式的餐廳管理課程,而且這是免費(fèi)且?guī)降?
· 2.擁有一個(gè)廣闊的晉升前景(部門經(jīng)理、人力資源經(jīng)理、餐廳總經(jīng)理)
· 3.獲得很多受益終生的技能 (管理團(tuán)隊(duì)、人事系統(tǒng)、訓(xùn)練系統(tǒng)、物流管理、顧客滿意、基本財(cái)務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、處理投訴)
· 4.獲得免費(fèi)的餐飲和制服 (外派有住房補(bǔ)貼、生活補(bǔ)貼、探親補(bǔ)貼)
· 5.與團(tuán)隊(duì)一起參與充滿樂(lè)趣的活動(dòng)、年會(huì)、餐廳總經(jīng)理海外年會(huì)
· 6.有機(jī)會(huì)前往麥當(dāng)勞漢堡大學(xué)就讀課程
工作職責(zé):
· 1.從實(shí)地訓(xùn)練、區(qū)域管理及樓面管理,學(xué)習(xí)基本的餐廳營(yíng)運(yùn)知識(shí)
· 2.管理指定值班的員工、產(chǎn)品及設(shè)備,以達(dá)到較高的品質(zhì)、服務(wù)、清潔及物超所值
· 3.維護(hù)并提升顧客滿意度
· 4.對(duì)基本監(jiān)督、人際關(guān)系、人際溝通及跟進(jìn)技巧作出了解
· 5.確保眾雇員在一個(gè)相互尊重的環(huán)境下工作
任職要求:
· 1.大?;蛞陨蠈W(xué)歷
· 2.熱愛(ài)顧客服務(wù)工作并有意愿成為領(lǐng)導(dǎo)者
· 3.喜歡快節(jié)奏的工作并能適應(yīng)輪班
薪資福利
· 1.全職后五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)、帶薪年休(10天起步)
· 2.免費(fèi)餐飲
· 3.法定節(jié)假日上班三薪、十三薪
· 4.季度獎(jiǎng)金、不定期獎(jiǎng)金
· 5. 部門經(jīng)理年會(huì)、餐廳總經(jīng)理海外年會(huì)
· 6.年度體檢
職位福利:五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、包吃、帶薪年假、彈性工作、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
成為麥當(dāng)勞餐廳見(jiàn)習(xí)經(jīng)理,你將:
· 1.參加正式的餐廳管理課程,而且這是免費(fèi)且?guī)降?
· 2.擁有一個(gè)廣闊的晉升前景(部門經(jīng)理、人力資源經(jīng)理、餐廳總經(jīng)理)
· 3.獲得很多受益終生的技能 (管理團(tuán)隊(duì)、人事系統(tǒng)、訓(xùn)練系統(tǒng)、物流管理、顧客滿意、基本財(cái)務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、處理投訴)
· 4.獲得免費(fèi)的餐飲和制服 (外派有住房補(bǔ)貼、生活補(bǔ)貼、探親補(bǔ)貼)
· 5.與團(tuán)隊(duì)一起參與充滿樂(lè)趣的活動(dòng)、年會(huì)、餐廳總經(jīng)理海外年會(huì)
· 6.有機(jī)會(huì)前往麥當(dāng)勞漢堡大學(xué)就讀課程
工作職責(zé):
· 1.從實(shí)地訓(xùn)練、區(qū)域管理及樓面管理,學(xué)習(xí)基本的餐廳營(yíng)運(yùn)知識(shí)
· 2.管理指定值班的員工、產(chǎn)品及設(shè)備,以達(dá)到較高的品質(zhì)、服務(wù)、清潔及物超所值
· 3.維護(hù)并提升顧客滿意度
· 4.對(duì)基本監(jiān)督、人際關(guān)系、人際溝通及跟進(jìn)技巧作出了解
· 5.確保眾雇員在一個(gè)相互尊重的環(huán)境下工作
任職要求:
· 1.大?;蛞陨蠈W(xué)歷
· 2.熱愛(ài)顧客服務(wù)工作并有意愿成為領(lǐng)導(dǎo)者
· 3.喜歡快節(jié)奏的工作并能適應(yīng)輪班
薪資福利
· 1.全職后五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)、帶薪年休(10天起步)
· 2.免費(fèi)餐飲
· 3.法定節(jié)假日上班三薪、十三薪
· 4.季度獎(jiǎng)金、不定期獎(jiǎng)金
· 5. 部門經(jīng)理年會(huì)、餐廳總經(jīng)理海外年會(huì)
· 6.年度體檢
職位福利:五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、包吃、帶薪年假、彈性工作、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
工作職責(zé):
1、對(duì)所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品進(jìn)行策劃和管理;??
2、對(duì)所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和分析,及時(shí)提出應(yīng)對(duì)措施;??
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)的內(nèi)部管理,保證產(chǎn)品功能的順利實(shí)現(xiàn)以及時(shí)滿足市場(chǎng)需求;?4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品對(duì)外宣傳與推廣,開(kāi)拓市場(chǎng),提高產(chǎn)品品牌知名度和認(rèn)可度;??
5、配合銷售制訂產(chǎn)品銷售策略,支持市場(chǎng)銷售業(yè)務(wù)
技能要求:
1、3年以上軟件產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
2、能有效應(yīng)用產(chǎn)品設(shè)計(jì)及項(xiàng)目管理的各種輔助工具,如思維導(dǎo)圖、流程圖與甘特圖的繪制;至少精通掌握一種產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)工具軟件,如axure、visio、mindmanager等;
3、有豐富的產(chǎn)品策劃和產(chǎn)品管理思維,有一定的產(chǎn)品生命周期管理經(jīng)驗(yàn),良好的審美能力和邏輯分析能力,喜歡嘗試新鮮事物。對(duì)用戶心理學(xué)有一定的知識(shí)基礎(chǔ)或天賦,對(duì)用戶需求能敏銳的察覺(jué)并偏執(zhí)于細(xì)節(jié)
4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,善于數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析;
5、有良好的溝通能力和驅(qū)動(dòng)力,有很強(qiáng)的責(zé)任心和合作精神,優(yōu)秀的文字撰寫(xiě)能力;
6、有產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職位福利:五險(xiǎn)一金、通訊補(bǔ)助、節(jié)日福利、周末雙休、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、年底雙薪
文員是負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)的員工,包括但不限于以下工作:
1. 文件管理:負(fù)責(zé)公司文件的整理、存檔和歸檔,確保文件的安全和保密性。
2. 信息收集:負(fù)責(zé)收集和整理公司需要的各種信息,如市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情報(bào)等。
3. 資料處理:負(fù)責(zé)處理公司各種資料,如報(bào)表、合同、發(fā)票等。
4. 會(huì)議安排:負(fù)責(zé)會(huì)議的安排、準(zhǔn)備和記錄,包括會(huì)議室預(yù)訂、會(huì)議材料準(zhǔn)備、會(huì)議記錄等。
5. 客戶服務(wù):負(fù)責(zé)接待客戶、回答客戶的咨詢和提供相關(guān)信息。
6. 其他行政工作:如辦公用品采購(gòu)、快遞收發(fā)等。
招普工,操作工 年齡:18-43周歲 工作:操作機(jī)臺(tái),組裝配件,包裝 工作模式:兩班制,一天十小時(shí),月休2-4天 食宿:免費(fèi)提供吃住,當(dāng)天安排宿舍 待遇:綜合月薪4500-6000元/月,操作路費(fèi) 聯(lián)系:姚經(jīng)理18361322463
崗位職責(zé):
1、接受測(cè)試任務(wù),進(jìn)行需求分析。
2、按照測(cè)試計(jì)劃編寫(xiě)測(cè)試用例,保證測(cè)試用例合理有效。
3、按照測(cè)試用例執(zhí)行測(cè)試,及時(shí)發(fā)現(xiàn)缺陷,并使用工具進(jìn)行管理缺陷。
4、編寫(xiě)和提交測(cè)試報(bào)告,保證測(cè)試進(jìn)度按計(jì)劃完成。
5、學(xué)習(xí)搭建測(cè)試環(huán)境。
6、軟件以及硬件測(cè)試。
協(xié)助開(kāi)發(fā)測(cè)試更改軟件硬件。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,通信、電子工程、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)及其相關(guān)專業(yè)。?
2、3年以上軟件測(cè)試工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉常用的軟件測(cè)試方法、軟件工程知識(shí)。熟悉Windows操作系統(tǒng),熟練掌握HTTP協(xié)議。熟悉Linux系統(tǒng)操作。熟悉使用缺陷管理工具QC、mantis、禪道等。
4、良好的文檔寫(xiě)作能力,能進(jìn)行測(cè)試用例設(shè)計(jì)、測(cè)試執(zhí)行及編寫(xiě)缺陷報(bào)告。
崗位職責(zé):
1、日常業(yè)績(jī)目標(biāo)健康達(dá)成
2、針對(duì)所內(nèi)業(yè)代做好路線規(guī)劃及客戶拜訪計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行
3、依據(jù)通路必售品項(xiàng)/新品上架分布及生動(dòng)化標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)有效益的行銷活動(dòng)
4、銷售工具的有效精準(zhǔn)使用,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確
5、其他:主管交辦事項(xiàng)
任職資格:
1、20~32歲
2、大專及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理、商品學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、電子商務(wù)等專、業(yè);
3、有快消品銷售經(jīng)驗(yàn),有通路銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有特通客戶的管理經(jīng)驗(yàn),接受新人/應(yīng)屆生/實(shí)習(xí)生等;
具體薪資可面議
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、員工旅游、高溫補(bǔ)貼
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)海運(yùn)出口貨物運(yùn)輸整體流程運(yùn)轉(zhuǎn),訂艙,裝箱或發(fā)貨安排,報(bào)關(guān)跟蹤,確認(rèn)提單的簽發(fā)等。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,英語(yǔ)四級(jí)以上。
2、年齡23-28歲,有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
1、主要從事海運(yùn),貨代業(yè)務(wù)操作;
2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)致,能吃苦耐勞,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
3、客戶服務(wù)意識(shí)以及溝通能力、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具備高度責(zé)任感和較強(qiáng)的工作抗壓性;
4、大專及以上學(xué)歷,具有一年以上海運(yùn)貨代業(yè)務(wù)操作工作經(jīng)驗(yàn),英語(yǔ)水平良好,電腦操作熟練;
免費(fèi)求職
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