一崗位要會(huì)打字，熟悉26個(gè)英文字母； 另一崗位要有駕照，會(huì)開(kāi)車(chē)。
楊女士
負(fù)責(zé)車(chē)間的包裝打包等操作工作 工作時(shí)間：十二小時(shí)兩班倒 年齡要求：53歲以下 性別要求：男女不限
曹先生
為滿(mǎn)足員工對(duì)高效工作與舒適生活的雙重需求，我們特別推出“兩班倒點(diǎn)對(duì)點(diǎn)上下班”工作方案，旨在為員工創(chuàng)造一個(gè)既便于工作又兼顧生活的良好環(huán)境。 一、工作時(shí)間安排 1. 我們將實(shí)行兩班倒的工作制度，確保生產(chǎn)線的持續(xù)運(yùn)作。每班工作時(shí)間為12小時(shí)，確保員工有充足的休息和娛樂(lè)時(shí)間。 2. 點(diǎn)對(duì)點(diǎn)上下班模式，意味著員工將按照固定的上下班時(shí)間，減少通勤時(shí)間的不確定性，使員工能夠更好地規(guī)劃自己的個(gè)人生活。 二、食宿安排 1. 食宿全包的福利政策，為員工提供營(yíng)養(yǎng)豐富的三餐和舒適的住宿環(huán)境。菜品多樣，營(yíng)養(yǎng)均衡，滿(mǎn)足員工的口味需求。 2. 吃住在廠，為員工提供便捷的生活條件。員工宿舍設(shè)施齊全，安全舒適，確保員工在工作之余得到充分的休息。 三、周邊環(huán)境 1. 廠區(qū)周邊繁華，交通便利，生活設(shè)施完善。員工在業(yè)余時(shí)間可以享受到購(gòu)物、餐飲、娛樂(lè)等多種服務(wù)，豐富自己的生活體驗(yàn)。 2. 周邊的綠化環(huán)境和公共設(shè)施，為員工提供了優(yōu)質(zhì)的休閑場(chǎng)所，有助于員工在工作之余放松心情，保持身心健康。 本方案旨在為員工創(chuàng)造一個(gè)既高效又舒適的工作環(huán)境，使員工能夠在緊張的工作之余享受到生活的樂(lè)趣。我們相信，這一方案將吸引更多優(yōu)秀人才的加入，共同推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。
經(jīng)理
一、年滿(mǎn)18-45周歲；會(huì)填寫(xiě)表格，男性1.65米以上，女性1.55米以上；裸眼視力0.6以上，矯正視力0.8以上；紋身短袖看不到，看到的不大也可以，民族都可以，忌口回族也可以。 二、身體健康，心理健康，無(wú)傳染性、潛伏性（包括精神性及其它）等影響公司其它人員健康及無(wú)法勝任工作崗位之身心障礙，肢體靈活度佳； 三、吃住、薪酬、：免費(fèi)兩餐，住宿免費(fèi)，水電平攤。 1、薪酬待遇（日新綜合工資制）： （1）根據(jù)地鐵運(yùn)營(yíng)時(shí)間（1號(hào)2號(hào)地鐵），上一休一，每個(gè)班24小時(shí)，上到最后一班地鐵，大概晚上11點(diǎn)左右就可以睡覺(jué)到早上6點(diǎn)半左右，每個(gè)月上15天班，可以申請(qǐng)加班， （2）試用期：2400元/月+加班,試用期后：2700元/月+加班， （3）有管理能力的可以競(jìng)選小隊(duì)長(zhǎng)每月崗位津貼200元， （4）每月組織優(yōu)秀員工評(píng)比活動(dòng)，優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)200元， （5）試用期二個(gè)月，簽訂勞動(dòng)合同，給予購(gòu)買(mǎi)商業(yè)險(xiǎn)； 2、所有愿意加班的隊(duì)員需簽訂加班協(xié)議或書(shū)面申請(qǐng)。 3、新進(jìn)公司員工（公司培訓(xùn)3天，考證2天）共計(jì)5天無(wú)工資，培訓(xùn)合格并取證后正式上崗，有需要的可以申請(qǐng)住基地宿舍,水電費(fèi)由各宿舍員工平均分擔(dān)，床上用品、洗漱用品自帶。離職時(shí)扣除200元保安證考證費(fèi)，60元服裝干洗費(fèi)，70元鞋子費(fèi)。 4、入職時(shí)需簽訂《員工住宿與伙食協(xié)議》。 5、員工發(fā)展機(jī)會(huì)和平臺(tái)：有管理能力可以通過(guò)公司需求競(jìng)聘管理崗位。 6、每月20日發(fā)放工資。 7、公司每周二、周三組織培訓(xùn)必須要參加。 8、所有員工遞交離職必須提前一個(gè)月。（每月15日為遞交離職申請(qǐng)時(shí)間） 四：報(bào)名須知：凡符合條件者，報(bào)名后統(tǒng)一面試考核。 備注：?jiǎn)T工自己到廠，員工辦理完入職以后開(kāi)始培訓(xùn)，一直培訓(xùn)到3月20號(hào) 3月20號(hào)-3月31號(hào)，不上班算待崗，每天補(bǔ)助50元，期間包吃住，4月1號(hào)正式入職， 4月20號(hào)在職返500元每人。
朱
負(fù)責(zé)產(chǎn)品插線 組裝
奚先生
工作內(nèi)容：整車(chē)及零部件生產(chǎn) 崗位要求：可接受加班倒班 福利待遇：提供住宿（住長(zhǎng)城公寓） 免費(fèi)工作餐、過(guò)節(jié)費(fèi) 年終獎(jiǎng)等多重福利 綜合工資5000+ 工作地點(diǎn)：保定廠區(qū)/徐水廠區(qū)
唐先生
杭州大江東綠蔭路汽車(chē)零部件廠 【崗位要求】:男，操作工，18-40 周歲 身體健康 【薪資晉升】:20 元/小時(shí)，出勤11 天以上高溫費(fèi) 300 元/月， 【綜合薪資】6-7k 左右（月工時(shí):預(yù)計(jì)300小時(shí)左右），月休4天左右 【工作時(shí)間】:長(zhǎng)白班小時(shí)工，早8晚8左右，忙時(shí)需要加班 【食宿條件】:餐補(bǔ) 12 元/餐，包住宿 【工資發(fā)放】:每月10日發(fā)放，工資卡，中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行卡 【面試時(shí)間】:周一至周五 上午 10:00，下午14: 00 【面試地址】: 杭州大江東前進(jìn)工業(yè)園區(qū)綠蔭路599號(hào) 長(zhǎng)安民生物流3號(hào)門(mén) 【工資預(yù)支】:做滿(mǎn)15 天可以預(yù)支工資1000元
李術(shù)其
招聘白料裁刀，肯吃苦，懂配合。計(jì)件
陸曼
一、招聘條件：男女不限。 二、年齡要求：男23一47歲，女23一44歲 三、員工福利：免費(fèi)提供4-6間廠內(nèi)宿舍，提供四件套，夫妻房夫妻工可以安排獨(dú)立宿舍；公司有洗衣房，活動(dòng)中心等。 四、薪資待遇： 操作工/普工工資6500-8500 吊機(jī)手工資7500-10000 機(jī)修/焊工工資7500-10000 電工工資7500-10000 質(zhì)檢員工資5500-7000 五、面試通過(guò)，第二天體檢，體檢費(fèi)用150元；上班時(shí)間為兩班倒；主要生產(chǎn)，水泥預(yù)制板，預(yù)制水泥管道，墻體材料，以及工地建材一類(lèi)的。 六.員工享有工齡獎(jiǎng)，崗位津貼，全勤獎(jiǎng)，高溫補(bǔ)貼及福利。
朱老師
主要用修刀修注塑件毛邊，手上活，十分鐘上手，工廠內(nèi)部提供吃住， 要求16-55歲男女不限，會(huì)26個(gè)英文字母，綜合工資7000 感興趣請(qǐng)直接投遞，或者聯(lián)系我們，每天都可安排面試。 好工作不等人，想在昆明本地工作的抓抓緊。 宿舍6-7人間
杜秀梅
普工/操作工
唐女士
廠家直招，上六休一,免費(fèi)住宿，恒溫車(chē)間 面試要求:身體健康,免費(fèi)提供住宿，當(dāng)天安排入住。簡(jiǎn)單易懂無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn),有老員工教,不要求文化。 工資待遇: 1、正常標(biāo)準(zhǔn): 4500-6000; 2、薪資組成:底薪2000元(含全勤獎(jiǎng)100) +加班費(fèi)(按.1900核算,平時(shí)加班1.5倍，周日加班2倍,節(jié)假日3倍)+餐費(fèi)補(bǔ)貼(20元-天,以實(shí)際上班出勤核算)+夜班補(bǔ)貼(20元天) +社保補(bǔ)貼300元月。 3、員工晉升:員工入職滿(mǎn)三個(gè)月，經(jīng)考核合格的，從員一晉升為員二,加崗位工資400元，員工入職滿(mǎn)六個(gè)月且經(jīng)考核合格的，從員二晉升為員三，加崗位工資500元。 工作時(shí)間:兩班倒(一月一次倒班) 8點(diǎn)對(duì)8點(diǎn),中途休息2次，每次1個(gè)小時(shí)。 發(fā)展空間:作業(yè)員--關(guān)鍵崗位--全能工--線長(zhǎng)--班組長(zhǎng)--經(jīng)理--廠長(zhǎng)。 工作環(huán)境:免費(fèi)住宿、獨(dú)立衛(wèi)生間、洗衣機(jī)、飲水機(jī)、熱水淋雨、寬帶網(wǎng)絡(luò)。 餐廳:中式餐,自助餐,陜西面食,特色小吃，麻辣燙。有清真食堂。 生活配套:超市、理發(fā)室、休閑餐吧、籃球場(chǎng)等。 工資發(fā)放:每月20號(hào)穩(wěn)定發(fā)放工資。 報(bào)名方式:直接電話(huà)報(bào)名或者在線了解
朱
男性，五十周歲以下，能吃苦耐勞，思想上進(jìn)，適應(yīng)偶爾加班，試用期工資3800，轉(zhuǎn)正工資4500-5500，加班另計(jì)。做6休1，轉(zhuǎn)正交五險(xiǎn)。
盛葉琴
【無(wú)為三只松鼠】年齡男16-55歲（69年全年）女16-55歲（69年全年），男女不限！ 訂單滿(mǎn)滿(mǎn)，持續(xù)到年底，宿舍條件好！年前最后一波大齡工企業(yè)入職首選！ 老員工返廠，每月獎(jiǎng)勵(lì)100元！ 目前全員出勤，快速上崗，不存在休息沒(méi)有班上，月工時(shí)280-330之間！ ????不查學(xué)籍，火爆全國(guó)，一年招聘一次的企業(yè)，在職率超高， ????年底人走賬清，吃住在廠，免費(fèi)工作餐，紋身煙巴，案底統(tǒng)統(tǒng)接收 ????免費(fèi)兩餐(倆菜一湯，水果)工作簡(jiǎn)單易學(xué)！ A崗大齡女15元/小時(shí)（16-55歲） B崗大齡男17元/小時(shí)（16-55歲） C崗年輕工20元/小時(shí)（16-40歲） D崗線長(zhǎng)協(xié)管24元/小時(shí)（16-40歲） E崗高叉工26元/小時(shí)(16-55歲叉車(chē)工) 所有崗位夜班補(bǔ)貼10元/每天 年齡只作為面試參考，最終以入職的崗位定價(jià)，做什么崗位拿什么工價(jià)！ 免費(fèi)包兩餐，午餐、晚餐，兩菜一湯，伙食絕對(duì)，住宿150元/月，水電均攤 能適應(yīng)倒班。商業(yè)保險(xiǎn)100元/月，健康證60元，工服押金50元（離職退還兩套工衣 一套工鞋可退還） ?出勤不滿(mǎn)70小時(shí)無(wú)工資無(wú)費(fèi)用，曠離無(wú)工資無(wú)費(fèi)用！廠區(qū)禁止打架鬧事，若發(fā)生開(kāi)除無(wú)工資。
李經(jīng)理
【合肥京東方】男女16-40周歲，男女不限 不查學(xué)生、可大量接收 吃住在廠、不坐廠車(chē) 不扣社保、體檢免費(fèi) 員工2?9?無(wú)套路、工期3個(gè)月 員工2?9?元/小時(shí)（包含任何獎(jiǎng)金津貼餐補(bǔ)）非檢測(cè)崗位降兩元，工期3個(gè)月 回族不忌口可以其它少數(shù)民族不行，黑戶(hù)可以接收！會(huì)填表即可，紋身不行煙疤不超過(guò)一個(gè) 組裝筆記本，電腦等液晶顯示屏配件，恒溫車(chē)間，訂單穩(wěn)定，月工時(shí)300左右 餐補(bǔ)32元/天，按照出勤吃不吃都扣，住宿150元/月，水電均攤！商保等100元，服務(wù)費(fèi)80元 不滿(mǎn)77小時(shí)及礦自離無(wú)工資無(wú)費(fèi)用，工資及差價(jià)超過(guò)5000以上需承擔(dān)個(gè)人所得稅，如遇抽繳社保個(gè)人部分需自行承擔(dān)！
李經(jīng)理
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