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柬埔寨公司誠招人事專員 ====== 詳情加V: b2470226623 柬埔寨公司誠招人事專員加V號 1. 人事 7000-10000,每月底薪上漲500,績效獎金不封頂(夫妻、情侶、男女皆可) 2. 推廣 6000-9000,3-8%盈利提成,加獎金,提供資源,月入可達(dá)2-5萬(夫妻、情侶、男女皆可) 公司福利 要求:年齡18-30歲,會電腦,每分鐘打字40以上;服從安排,能適應(yīng)在國外工作生活。1. 每天四頓工作餐 ,公寓/2人間/4人間/6人間,家 電,健身房、泳池等俱全。2. 每工作滿半年有帶薪休假15天,公司包來回機(jī)票和簽證;連續(xù)工作滿12個月不休公司獎勵10000元,連續(xù)上 班滿18個月不休獎勵20000元。(以上崗位,每工作滿一年底薪加1000不封頂)
生產(chǎn)負(fù)責(zé)人,月薪4000—6000。任職要求:園林,林學(xué)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗,有責(zé)任心,年齡40歲以下。主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)施工,人員調(diào)配,機(jī)械調(diào)度,組織生產(chǎn)等。 備注:以上職位工作地點(diǎn)在順義區(qū),包食宿,需要常駐工地。 聯(lián)系人:王女士,聯(lián)系電話:18515509920
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)影城營運(yùn)現(xiàn)場的正常運(yùn)行; 2、執(zhí)行影城的經(jīng)營方針,完成各項任務(wù)和指標(biāo),合理排片遇特殊情況及時調(diào)整,并將工作進(jìn)展情況上報部門經(jīng)理; 3、負(fù)責(zé)影城的服務(wù)管理工作,監(jiān)督所屬各崗位執(zhí)行服務(wù)規(guī)范; 4、負(fù)責(zé)影城賣品部的管理,隨時掌握商品銷售情況并做出反饋; 5、與市場部密切配合完成影城及影片的宣傳推廣活動; 6、掌握員工思想動態(tài),開發(fā)員工潛能,不斷激勵調(diào)動員工積極性、創(chuàng)造性; 7、嚴(yán)格執(zhí)行影城的各項規(guī)章制度,在影城/影院經(jīng)營期間內(nèi),對影城各崗位,如:售票、檢票、巡場、賣品、放映等崗位進(jìn)行巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并做好記錄工作; 8、監(jiān)督檢查崗上員工的工作表現(xiàn),給出獎懲意見; 9、及時向員工傳達(dá)影城運(yùn)營政策,合理安排、調(diào)配使用一線員工; 10、妥善處理顧客投訴,對影城的突發(fā)事件進(jìn)行及時、果斷的處理,做好觀眾意見收集、整理、上報工作; 11、對一線崗位提出的物品領(lǐng)用計劃嚴(yán)格審核,防止浪費(fèi)。做好每天的運(yùn)營結(jié)算工作,發(fā)現(xiàn)問題及時上報; 12、填寫值班日志,記載當(dāng)日的經(jīng)營情況、服務(wù)管理情況及當(dāng)班處理的事與問題,同時,寫明處理結(jié)果及有待繼續(xù)查處的問題; 13、負(fù)責(zé)影城員工的上崗培訓(xùn)工作; 14、做好部門經(jīng)理安排的其它工作。
崗位職責(zé) (1)負(fù)責(zé)在駐點(diǎn)區(qū)域為綿陽市開展招商引資、招才引智、招院引所等工作; (2)負(fù)責(zé)駐點(diǎn)區(qū)域招商引資項目信息捕獲收集、企業(yè)拜會考察、項目對接洽談、跟蹤促進(jìn)等工作; (3)負(fù)責(zé)在駐點(diǎn)區(qū)域開展綿陽市投資宣傳推介,拓展招商網(wǎng)絡(luò)渠道等工作; (4)完成交辦的其他任務(wù)。 崗位要求 (1)年齡45周歲以下(1979年1月23日以后出生);本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 (2)具有較強(qiáng)創(chuàng)新思維,具備優(yōu)秀的溝通學(xué)習(xí)能力和商務(wù)談判技巧,熟悉產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì),具有招商引資項目信息捕獲和項目促進(jìn)能力; (3)親和力強(qiáng),工作積極主動,具有良好的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)操守,身體和心理健康,能適應(yīng)經(jīng)常性出差; (4)熟悉政府招商工作流程,具有在派駐區(qū)域知名行業(yè)商協(xié)會、金融機(jī)構(gòu)、政府招商引資等單位工作經(jīng)驗的優(yōu)先聘用; (5)符合上述條件的,也可選擇兼職。
1、協(xié)助董事長對公司進(jìn)行運(yùn)營管理和工作協(xié)調(diào),及時傳達(dá)各項指令,督促、檢査落實各項工作的執(zhí)行情況; 2、協(xié)助董事長制定年度戰(zhàn)略計劃(包括戰(zhàn)略舉措、銷售目標(biāo)、費(fèi)用、編制等),通過收集和分析相關(guān)報表,監(jiān)督計劃執(zhí)行情況和及時修正; 3、負(fù)責(zé)公司管理會議及董事會會議的籌備、通知、記錄和《會議紀(jì)要》的整理、管理; 4、協(xié)助董事長處理日常事務(wù)、會議和對外接待工作,做好相關(guān)信函、通知、講稿、報告、會議記錄等文本資料的起草、發(fā)布和管理; 5、做好保密工作,嚴(yán)格遵守公司保密規(guī)定; 6、參加或代表董事長參加公司召開的有關(guān)會議,將會議內(nèi)容、方案、措施等做以整理,及時送交董事長閱示,督查、檢查落實各項工作的執(zhí)行情況; 7、做好董事長與各部門總經(jīng)理之間的信息溝通、傳遞工作,發(fā)揮好連接公司與各部門之間的橋梁和紐帶工作。 8、完成董事長交辦的其他事項。
1.負(fù)責(zé)公司的叉車維修,及售后車輛維修保養(yǎng)! 2.有1到2年維修經(jīng)驗,有叉車維修經(jīng)驗優(yōu)先錄用!
負(fù)責(zé)配送體系所屬站點(diǎn)的運(yùn)作管理,運(yùn)力數(shù)據(jù)運(yùn)營,包括超時、差評、異常等問題解決提升; 2、招聘眾包騎手,達(dá)成網(wǎng)格開拓的人員需求及人員儲備; 3、維護(hù)區(qū)域內(nèi)騎手的正常配送運(yùn)營,以及出現(xiàn)的異常問題及時處理和反饋。 4、對眾包騎手進(jìn)行崗前、日常晨會培訓(xùn),保證其掌握工作流程和反饋渠道; 5、與公司共同在三月內(nèi)打造團(tuán)隊規(guī)模90人-200人; 6、針對往期數(shù)據(jù)呈現(xiàn)出的趨勢,會詳細(xì)計劃的制定與落地,搭建團(tuán)隊,能帶領(lǐng)團(tuán)隊完成履約等KPI目標(biāo)。 任職要求:? 1、大專及以上學(xué)歷,有即時配行業(yè)或1-3年快遞員配送管理經(jīng)驗? ? 2、項目開拓經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、了解招聘、勞務(wù)市場等渠道,有自己的招聘方法; 4、熟練word、Excel、PPT具備較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力;
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)內(nèi)容規(guī)劃、信息搜集、編輯、更新、維護(hù)工作; 2、完成信息內(nèi)容的策劃和日常更新與維護(hù); 3、根據(jù)客戶和公司要求撰寫推廣文案; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷,廣告,新聞等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具有選題策劃、甄選和鑒賞力,扎實的文字編輯能力; 3、工作細(xì)致耐心,責(zé)任心強(qiáng),溝通能力好具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊合作精神。 4、熟練地使用有關(guān)辦公設(shè)備及互聯(lián)網(wǎng)編輯相關(guān)操作軟件。 單位執(zhí)行國家法定假日及周末雙休,工作時間:9:00-18:00。每半年組織員工旅游及戶外拓展等活動,上社保,滿一年者享受帶薪休年假,春節(jié)發(fā)放年終獎等福利待遇?。üぷ鞯攸c(diǎn)在石景山區(qū)萬達(dá)廣場) 聯(lián)系人:耿女士13911712044 工作地址 石景山萬達(dá)
招工廠藍(lán)領(lǐng)代理(社招、校招長期短期工); 工作要求: 1.年齡18-35 2.手里有一定的資源(疫情期間隔離滿14天的人) 3.可以定期的輸送人員(校園實習(xí)生也行) 4.在北京大興附近的優(yōu)先 工作職責(zé): 1.工作時間地點(diǎn)自由 ??輕松簡單 2.只需在公司所需要人才的時候 按照要求輸送有質(zhì)量的人才就行 ??按人頭返費(fèi) ,利潤高 3.自己承擔(dān)自己的所有費(fèi)用 ?公司不管 工廠地址北京大興 聯(lián)系18611312575標(biāo)明來意
1.協(xié)助物資部經(jīng)理與現(xiàn)有供應(yīng)商聯(lián)系并開發(fā)新的合格供應(yīng)商; 2.協(xié)助物資部經(jīng)理根據(jù)分解表及采購單詢價、選擇供應(yīng)商; 3.負(fù)責(zé)與合作供應(yīng)商簽訂供貨合同,及時跟進(jìn)合同進(jìn)度、做好進(jìn)貨檢驗; 4.建立合同臺帳,及時更新SAP,保證SAP與實際工作同步; 5.及時催要購貨發(fā)票,每月下旬向財務(wù)部上交發(fā)票; 6.完成部門經(jīng)理交辦的其他臨時工作。
1,雙休日;2,福利:一年四節(jié)與集團(tuán)公司同樣;3,年假:工齡10年每年5天,工齡10年以上每年10天;4,三險一金;5,年終有效績獎。
善于溝通,有較強(qiáng)的語言表達(dá)和文字書寫能力,可以出差,可以不定時加班
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