與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)進(jìn)行客戶交流,業(yè)務(wù)調(diào)研及需求分析,充分理解客戶需求,做出相應(yīng)業(yè)務(wù)和技術(shù)解決方案;
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品或項(xiàng)目的需求分析與設(shè)計(jì),與用戶進(jìn)行溝通,了解用戶對(duì)項(xiàng)目的業(yè)務(wù)需求,并進(jìn)行分析、討論、整理;
3、跟進(jìn)產(chǎn)品迭代開發(fā);
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、熟練掌握Axure、visio、UML等需求分析規(guī)劃工具,清晰定義業(yè)務(wù)流程,快速完成概念原型的制作,熟悉用戶交互設(shè)計(jì);
2、出色的需求分析能力,對(duì)客戶業(yè)務(wù)目標(biāo)識(shí)別把握能力強(qiáng)。邏輯嚴(yán)謹(jǐn)、條理清楚,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具有整體解決方案能力;
3、根據(jù)項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)容與用戶進(jìn)行溝通,了解用戶對(duì)項(xiàng)目的業(yè)務(wù)需求,并進(jìn)行分析、討論、整理;
有親和力,貼近用戶感受;
4、獨(dú)自承當(dāng)系統(tǒng)培訓(xùn)工作,如:制定培訓(xùn)計(jì)劃,匯報(bào)材料,業(yè)務(wù)培訓(xùn),系統(tǒng)演示工作,問題解答;
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求規(guī)格書說明書,用戶業(yè)務(wù)手冊(cè)等方案編寫工作;
6、有效的與設(shè)計(jì)師、開發(fā)人員以及測(cè)試工程師合作;
7、收集各方業(yè)務(wù)模式,了解用深層需求,提出業(yè)務(wù)解決方案;
8、具有黨政機(jī)關(guān)電子政務(wù)領(lǐng)域背景優(yōu)先。
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