與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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(一)行政文員工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)撰寫行政公文、會(huì)議紀(jì)要、工作報(bào)告等。 2、做好相關(guān)簡(jiǎn)訊、通告撰寫及發(fā)布。 3、做好公司的行政管理等工作。 4、做好相關(guān)資料的整理,歸檔,以及辦公室一些資料登記。 5、做好公司交代的其他工作。 (二)業(yè)務(wù)文員工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)活動(dòng)方案的設(shè)計(jì)、策劃、實(shí)施與業(yè)務(wù)管理。 2、負(fù)責(zé)編制工作業(yè)務(wù)方案,做好信息的搜集、分類、發(fā)布等。 3、做好接待客戶,接聽電話,及客戶信息的搜集分類,與客戶保持聯(lián)系。 4、完成公司交辦的其他任務(wù)。 (三)任職資格 1、大專及以上學(xué)歷。 2、善于溝通,表達(dá)能力良好,做事認(rèn)真細(xì)心,抗壓能力強(qiáng)。 3、熟練使用辦公軟件,具有一定文字功底者優(yōu)先考慮。 聯(lián)系電話13503910148
(一)行政文員工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)撰寫行政公文、會(huì)議紀(jì)要、工作報(bào)告等。 2、做好相關(guān)簡(jiǎn)訊、通告撰寫及發(fā)布。 3、做好公司的行政管理等工作。 4、做好相關(guān)資料的整理,歸檔,以及辦公室一些資料登記。 5、做好公司交代的其他工作。 (二)業(yè)務(wù)文員工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)活動(dòng)方案的設(shè)計(jì)、策劃、實(shí)施與業(yè)務(wù)管理。 2、負(fù)責(zé)編制工作業(yè)務(wù)方案,做好信息的搜集、分類、發(fā)布等。 3、做好接待客戶,接聽電話,及客戶信息的搜集分類,與客戶保持聯(lián)系。 4、完成公司交辦的其他任務(wù)。 (三)任職資格 1、大專及以上學(xué)歷。 2、善于溝通,表達(dá)能力良好,做事認(rèn)真細(xì)心,抗壓能力強(qiáng)。 3、熟練使用辦公軟件,具有一定文字功底者優(yōu)先考慮。 聯(lián)系電話13503910148
技能要求: 課程銷售,跟蹤回訪,地推,課程規(guī)劃,電銷,面銷 工作職責(zé) Responsibilities: 1、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行電話溝通,預(yù)約上門試聽; 2、負(fù)責(zé)與家長(zhǎng)的面對(duì)面交流,介紹品牌特色、課程內(nèi)容、課程體系等; 3、定期對(duì)客戶進(jìn)行回訪,做好售后服務(wù); 4、完成個(gè)人銷售任務(wù),達(dá)成良好的銷售業(yè)績(jī)。 職位要求Requirements: 1、普通話標(biāo)準(zhǔn),表達(dá)能力強(qiáng); 4、有銷售等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、有較強(qiáng)的溝通能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 6、為人踏實(shí)穩(wěn)重,有服務(wù)意識(shí)、誠(chéng)實(shí)正直并具有良好職業(yè)道德; 7、熟練操作Windows 辦公軟件,例如: Word、PPT、Excel等各種軟件的操作。 補(bǔ)充說明 Others: 職業(yè)發(fā)展空間——如果您將來(lái)希望在芝麻街英語(yǔ)長(zhǎng)期服務(wù),那么您的職業(yè)發(fā)展道路是寬闊的,您可以從課程顧問——銷售主管——銷售經(jīng)理——銷售總監(jiān)不斷提升,每一次職位的提升都意味著您的薪水、知識(shí)水平和能力的巨大提升! 美國(guó)芝麻街英語(yǔ)洛陽(yáng)分校將提供給您: 1、系統(tǒng)的培訓(xùn):包括新員工培訓(xùn)和在職員工培訓(xùn);公司為所有新入職的員工提供系統(tǒng)的新員工培訓(xùn)和不定期的業(yè)務(wù)培訓(xùn);除此之外,有機(jī)會(huì)參加北京總部組織的培訓(xùn),滿足員工職業(yè)素質(zhì)提升的需要; 2、平等、輕松的工作環(huán)境:以“員工關(guān)懷”為基調(diào)的管理風(fēng)格——在這里,你可以自由的發(fā)表個(gè)人的意見和建議; 3、穩(wěn)定且遠(yuǎn)高于市場(chǎng)均為的薪酬體系:公司各崗位都設(shè)有一套完善的薪酬體系和晉級(jí)機(jī)制,始終堅(jiān)持以結(jié)果為導(dǎo)向的原則,為有能力的員工提供了充分的薪資發(fā)展空間; 4、完善的福利保障: 九大福利: 1.節(jié)日福利 (逢年過節(jié)豐厚禮品--端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等)? 2. 生日福利 (生日蛋糕,神秘禮物) 3. 帶薪學(xué)習(xí) (除公司內(nèi)部系統(tǒng)學(xué)習(xí)外,對(duì)于優(yōu)秀伙伴可被選擇每年多次參加公司外學(xué)習(xí)) 4. 結(jié)婚福利 (享受帶薪婚假) 5. 生育福利 (產(chǎn)假(生育津貼(需繳納社保才可享有) 6. 白事慰問 ((直系親屬)休假(3天)) 7.生活保障:轉(zhuǎn)正后繳納五險(xiǎn);外市職工,可享受住房補(bǔ)貼; 8.休息保障:享受法定節(jié)假日; 9.公司為員工組織了豐富多彩的團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng); 5、全面的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃:公司始終堅(jiān)持“吸引人才、留住人才”的用人理念,根據(jù)員工的優(yōu)勢(shì)設(shè)計(jì)職業(yè)發(fā)展路徑。
1、負(fù)責(zé)校區(qū)周邊商業(yè)中心、學(xué)校、社區(qū)的地面推廣活動(dòng),向潛在客戶介紹課程,發(fā)放宣傳資料,獲取信息資源; 2、全面了解公司產(chǎn)品,開展各種合作,拓展市場(chǎng)渠道;在推廣過程中能夠積極的與客戶進(jìn)行溝通; 3、做好與校區(qū)之間對(duì)接環(huán)節(jié)的溝通,為校區(qū)提供市場(chǎng)專業(yè)性支持工作;將每日的工作成果和數(shù)據(jù)及時(shí)統(tǒng)計(jì)進(jìn)行上報(bào); 4、與周邊社區(qū)、商家等建立良好關(guān)系, 5、喜歡小朋友,熱愛兒童教育培訓(xùn)行業(yè),有早教、中小學(xué)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
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