交通銀行招聘電銷、催收、客戶服務(wù)崗位 工作內(nèi)容： 1、賬單分期（主要是為持有交通銀行信用卡的用戶提供服務(wù)，根據(jù)客戶的需求提供賬單分期的服務(wù)，根據(jù)需求自由選擇，并不強(qiáng)制） 2、好享貸（為持有交通銀行信用卡優(yōu)質(zhì)客戶，同樣根據(jù)客戶需求，在信用卡原有額度外，為客戶辦理使用，客戶可自由選擇） 3、交通銀行逾期催收：交通銀行信用卡逾期客戶進(jìn)行還款提醒、另外告知逾期會(huì)對(duì)顧客自身帶來的不利及影響 4、信用卡激活服務(wù)：對(duì)已辦理交通銀行信用卡，但未激活的客戶提供卡片激活提醒服務(wù) 工作時(shí)間：早8:30-晚7:00左右，午休1個(gè)小時(shí)，月休6天，節(jié)假日正常休息。 任職要求： 高中及以上學(xué)歷，18-35歲 工資詳情： 底薪＋全勤＋綜合補(bǔ)助＋績(jī)效考核＋提成 福利待遇： 1、享受入職培訓(xùn)，老師帶教； 2、公司繳納五險(xiǎn)、提供宿舍； 3、下午茶、員工生日會(huì)及禮物，定期團(tuán)建； 4、月度、季度、年度優(yōu)秀新人及員工福利和獎(jiǎng)金等。
邵女士
1、上崗后:基本工資 2100 績(jī)效工資 1000 綜合補(bǔ)貼 獎(jiǎng)金(3500-8000 元以上)上不封頂:帶薪培訓(xùn)，培訓(xùn) 7天
2、人均工資每月可達(dá)到 5000 左右。
3、晉升空間: 按季度進(jìn)行崗位競(jìng)選:質(zhì)檢，組長(zhǎng)，專員，主管，項(xiàng)目經(jīng)理等。作息時(shí)間: 08:30-12:00 13:00~19:00 每月可休息 4-6 天(排班制)
六、其他待遇
1、提供專業(yè)的崗前培訓(xùn) (培訓(xùn)有補(bǔ)助):
2、豐富的娛樂活動(dòng)(室外互動(dòng)、節(jié)假日聯(lián)歡、生日會(huì)、公司年會(huì)、優(yōu)秀員工表彰福利等等);
3、節(jié)假日三倍工資補(bǔ)貼;
4、入職 6 個(gè)月后繳納社會(huì)五險(xiǎn);
5、完善的用人機(jī)制及公亞的晉升發(fā)展亞臺(tái):
6、提供免費(fèi)住宿(有空調(diào)、熱水器、全自動(dòng)洗衣機(jī))。
一、崗位職責(zé)： 1、審查客戶部門提交的信貸資料的完整性 2、審查借款人的還貸能力 3、審查擔(dān)保人的擔(dān)保能力 4、重點(diǎn)審查貸款業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)并提出獨(dú)立的審查意見出具審查報(bào)告 5、督促業(yè)務(wù)部門及時(shí)移交信貸業(yè)務(wù)資料 6、提醒業(yè)務(wù)部門做好到期貸款和應(yīng)收利息的催收工作 7、初步確定貸審會(huì)審議事項(xiàng)通知貸審會(huì)成員與會(huì)及時(shí)將貸審會(huì)審議結(jié)果反饋給業(yè)務(wù)部門 8、做好貸審會(huì)會(huì)議記錄在財(cái)務(wù)部安排好貸款資金時(shí)通知業(yè)務(wù)部門發(fā)放貸款 9、編制分業(yè)務(wù)部門的信貸統(tǒng)計(jì)報(bào)表 10、貸后核查和貸后分類 二、應(yīng)聘條件 1、大學(xué)專、本科及以上學(xué)歷； 2、具有商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理或授信審查等相關(guān)崗位工作經(jīng)歷； 3、熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)，掌握國(guó)家政策法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管要求； 4、具有豐富的授信審查工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的客戶風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)能力。
金女士
崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)從事組織的發(fā)展、訓(xùn)練、管理工作； 2. 負(fù)責(zé)協(xié)助分析客戶的保險(xiǎn)及財(cái)務(wù)狀況； 3. 負(fù)責(zé)定期接受業(yè)務(wù)培訓(xùn)； 4. 負(fù)責(zé)輔導(dǎo)新人的銷售、培訓(xùn)及管理工作； 5. 負(fù)責(zé)為參?？蛻籼峁┧N售保險(xiǎn)的一切服務(wù)。 任職要求： 1 . 本科及以上學(xué)歷，年齡在22-45周歲； 2. 掌握經(jīng)濟(jì)、金融、管理等專業(yè)知識(shí)； 3. 熟悉保險(xiǎn)產(chǎn)品特別相關(guān)的專業(yè)知識(shí)； 4. 具有較強(qiáng)的溝通與組織協(xié)調(diào)能力及親和力； 5. 具有良好的語言表達(dá)能力及分析判斷能力。 工作時(shí)間：周一至周五 職位亮點(diǎn) 五險(xiǎn)一金 績(jī)效獎(jiǎng)金 交通補(bǔ)助 餐補(bǔ) 節(jié)日福利 采暖補(bǔ)貼 職位描述 崗位職責(zé)：本崗位為周口市銀行保險(xiǎn)部培訓(xùn)講師崗，正式內(nèi)勤編制，主要工作為與各級(jí)市行業(yè)務(wù)對(duì)接培訓(xùn)，對(duì)各網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行業(yè)務(wù)輔導(dǎo)及培訓(xùn)。 其他需求： 全日制本科以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)稅、法律等相關(guān)專業(yè)， 2年以上金融（保險(xiǎn)）培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，熟悉保險(xiǎn)市場(chǎng)，應(yīng)屆畢業(yè)生也可， 形象氣質(zhì)佳，語言表達(dá)能力較好， 熟練操作辦公軟件。
凌陽陽
崗位職責(zé)： 1. 對(duì)所轄網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行有效經(jīng)營(yíng)，提高網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)產(chǎn)能； 2. 收集網(wǎng)點(diǎn)及同業(yè)信息，健全網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營(yíng)檔案，定期檢視網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營(yíng)效果，匯報(bào)并制定和落實(shí)改善措施； 3. 組織網(wǎng)點(diǎn)培訓(xùn)及市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)，輔導(dǎo)渠道人員提升業(yè)務(wù)技能，運(yùn)用多種營(yíng)銷模式提升產(chǎn)能； 4. 做好網(wǎng)點(diǎn)及客戶相關(guān)售后、相關(guān)配套服務(wù)工作； 5. 遵守公司規(guī)章制度，參加公司組織的各項(xiàng)會(huì)議和培訓(xùn)。 任職要求： 1. 35歲以下，男女不限，大專以上； 2. 吃苦耐勞，誠(chéng)信務(wù)實(shí)，具備良好的語言表達(dá)及溝通能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 3. 具備較高的工作熱情，有強(qiáng)烈的事業(yè)心與進(jìn)取心； 4. 服從管理，有創(chuàng)新思維，敢于嘗試，敢于挑戰(zhàn)； 5. 銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。
凌陽陽
陽光財(cái)財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)信保部開發(fā)渠道 尋找貸款客戶 無抵押 無擔(dān)保 無費(fèi)用 基礎(chǔ)底薪 崗位補(bǔ)貼 高額提成 季度獎(jiǎng)金 六險(xiǎn)一金 帶薪年假 節(jié)日福利 高溫補(bǔ)貼職位福利：五險(xiǎn)一金、年終分紅、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、高溫補(bǔ)貼、定期體檢、節(jié)日福利
馬龍生
銀保理財(cái)經(jīng)理是指金融保險(xiǎn)行業(yè)中，其銀保部門中，負(fù)責(zé)在銀行從事與銀行理財(cái)經(jīng)理直接打交道的管理人員。負(fù)責(zé)服務(wù)和維系客戶關(guān)系。銀保理財(cái)經(jīng)理的主要職責(zé)：1、對(duì)指定的銀行代理網(wǎng)點(diǎn)開展培訓(xùn)輔導(dǎo)及客戶維護(hù)工作。在公司合作的銀行網(wǎng)點(diǎn)，對(duì)銷售的問題，提供解答，維護(hù)銀行關(guān)系。2、運(yùn)用專業(yè)知識(shí)協(xié)助銀行人員為客戶提供理財(cái)方案。在有的銀行，公司已經(jīng)與銀行有合作關(guān)系，銀?？蛻艚?jīng)理并不需要直接與出現(xiàn)在該銀行網(wǎng)點(diǎn)的客戶直接對(duì)話，只需要協(xié)助銀行的有關(guān)人員為客戶提供產(chǎn)品，銀?？蛻艚?jīng)理主要負(fù)責(zé)咨詢、監(jiān)督的工作。角色扮演1、理財(cái)專家（1）熟練掌握保險(xiǎn)知識(shí)和眾多保險(xiǎn)品種，根據(jù)客戶需求進(jìn)行各種組合（2）了解金融理財(cái)知識(shí)，基本掌握各種理財(cái)工具的功能和優(yōu)缺點(diǎn)（3）了解市場(chǎng)投資理財(cái)熱點(diǎn)2、銷售高手（1）熟練掌握銷售流程各環(huán)節(jié)的關(guān)鍵動(dòng)作和話術(shù)（2）了解客戶需求，能根據(jù)客戶需求合理使用銷售話術(shù)3、管理者（1）掌握所轄網(wǎng)點(diǎn)的經(jīng)營(yíng)狀況并能適時(shí)給出建議（2）調(diào)動(dòng)所轄網(wǎng)點(diǎn)的銷售積極性，熟練使用各種激勵(lì)工具4、訓(xùn)練師（1）熟練掌握各種訓(xùn)練技巧，有針對(duì)性地對(duì)銀行人員進(jìn)行各種培訓(xùn)（2）發(fā)現(xiàn)銀行人員在銷售過程中的問題，及時(shí)提供輔導(dǎo) 要求A：大專及以上學(xué)歷；2、年齡：20-45周歲；3、有較強(qiáng)的溝通能力及團(tuán)隊(duì)意識(shí)、有積極進(jìn)取的精神和強(qiáng)烈的責(zé)任心；4、具有保險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。 要求B工作地點(diǎn)：市區(qū)、扶溝、項(xiàng)城、沈丘、鹿邑、鄲城、鹿邑等 基本要求：1、相貌端正、身體健康；2、遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派；3、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，會(huì)講普通話，善于溝通；4、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，具有自我約束能力、責(zé)任心、事業(yè)心及進(jìn)取精神；5、大專及以上學(xué)歷，具備金融、銷售經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)知識(shí)；有銀行工作背景或有銀行資源者優(yōu)先考慮。
凌陽陽
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