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職位描述：

不包??！不包?。≌堊屑毧?！

中央企業(yè)（華潤青島）實習生崗位（共需求2人）：
工作內容：
部門1（需求1人）：黨群建社部門實習生-資料整理、文件撰寫工作
部門2（需求1人）：人力行政部門實習生-檔案整理、資料規(guī)整掃描校對
工作時間：周一至周五，每天8小時（9點-18點）
工作地點：青島市市南區(qū)萬象城華潤大廈B座
要求：本科及碩士研究生以上學歷在校生
實習周期：6個月（無法滿足6個月的勿擾）
待遇：實習期滿6個月的140元/天，不滿6個月的120元/天
可開具實習證明，研究生可申領青島市研究生實訓實習津貼，學習中央企業(yè)文化制度，感受央企氛圍

職位描述：

崗位職責：
1、服從領導工作安排；
2、協(xié)助客戶經理完成備件訂單的報價、跟蹤、合同制定工作；
3、協(xié)助客戶經理完成日常備件電話銷售工作；
4、協(xié)助制定備件銷售的月、季、年度銷售計劃，并定期提供建設性的建議和舉措；
5、協(xié)助完成銷售部門的客戶接待及對接行政部門客戶接待安排工作；
6、協(xié)助完成會展活動。

任職要求：
1、自動化控制、新媒體傳播、會展策劃等相關專業(yè)。
2、熟練的掌握日常辦公軟件的電腦使用技能。
3、性格外向。
5、普通話流暢、口語清晰、善于表達和溝通，勤奮耐勞、團結同事。
6、適應華章的企業(yè)文化和服從華章的管理制度。

職位描述：

招聘專業(yè)：園林工程、工程管理、、測繪及相關專業(yè)畢業(yè)生。

培養(yǎng)方向：建筑、園林等土木行業(yè)的施工管理專業(yè)人員：土建工程師、綠化工程師、造價工程師、資料員、施工員、測量員等。

個人發(fā)展方向：土木行業(yè)專業(yè)人員：工程項目經理、土建工程師、綠化工程師、造價工程師等。

職位福利：五險一金、餐補、包吃、包住

職位描述：

崗位職責：
1、負責甲方公司的招聘任務完成及客戶維護，配合部門領導完成公司的招聘工作；
2、及時準確制作招聘到崗人員工資表，及時準確對接上崗人員名單；
3、參加各大高校的校園招聘會，擴大公司在學校的知名度和活躍度，搭建各校校園招聘隊伍；
4、協(xié)助部門領導開展公司招聘工作和維護招聘渠道等。
5、需要外出帶隊到甲方會場，不接受別浪費時間
任職資格：
1、活潑開朗，吃苦耐勞，大專以上學歷
2、1年以上招聘工作經驗（可接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生），有校園招聘、銷售工作經驗優(yōu)先考慮；
3、外向，思維活躍，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調能力，有團隊協(xié)作精神；
5、熟練使用相關電子表格等常用辦公軟件。
薪資待遇：底薪（3K） 招聘提成，綜合薪資4-6K ，不包吃住
技能要求：
招聘專員，校園招聘，銷售崗招聘，物流行業(yè)招聘，社會招聘
福利：五險一金 周末雙休 晉升空間 技能培訓
職位福利：五險一金、節(jié)日福利、帶薪年假、周末雙休

職位描述：

崗位職責

1. 完成處理財務基礎資料的整理、存檔等工作。

2. 完成整理裝訂憑證資料。

3. 完成業(yè)務合同相關信息的錄入歸檔等工作。

4. 完成所負責公司相關臺賬登記維護工作。

5. 完成各類電子檔資料歸集工作。

6. 協(xié)助完成發(fā)票相關工作及資料整理。

7. 完成上級領導交辦的其他工作任務。

任職資格及要求：

1.專科及以上學歷，財經、金融、統(tǒng)計及相關專業(yè)。
2.有一定的財務工作經驗優(yōu)先。
3.認真、仔細、富有責任心，有較好的溝通表達能力。

職位描述：

一、崗位職責:1、協(xié)助研發(fā)工程師進行農藥及農藥中間體工藝開發(fā)；2、產品小試及改進，實驗結果的分析；3、撰寫相關報告、論文；4、其他相關工作；二、崗位要求：1、專業(yè)：化學工程與工藝、應用化學等相關專業(yè)2、應屆畢業(yè)生優(yōu)先3、工作認真負責三、福利待遇：1、薪資待遇：4K-5K，試用期三個月2、福利待遇：五險，年終獎，帶薪節(jié)假日，員工旅游，生日福利，學歷津貼，技能證書津貼，節(jié)假日福利等等四、上班時間：單休，8：30--17:30；工作地址：石家莊市高新區(qū)天山科技園C座2302職位福利：五險一金、年底雙薪、績效獎金、年終分紅、員工旅游、包吃職位亮點：農藥制劑研發(fā)助理

職位描述：

崗位職責：
1、協(xié)助完成項目實施與管理工作,關注項目實施的進度、成本、質量的控制；
2、重點關注造紙產線管道、電纜、橋架設計與施工，學習掌握材料成本核算；
3、協(xié)助完成項目相關方協(xié)調溝通。

任職要求：
1、專業(yè)要求：機械、自動化等相關專業(yè)；
2、良好的英語閱讀、寫作以及口語表達能力；
3、較好的抗壓能力、溝通能力及較強的團隊合作精神；
4、能接受出差。

職位描述：

崗位職責： 1、負責公司兼職項目的招聘工作； 2、在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務； 任職資格 ： 1、23屆、24屆在線生，大專以上，人力資源或相關專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調能力，有團隊協(xié)作精神； 3、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識。 職位福利：周末雙休

職位描述：

視頻剪輯 攝影 攝像 助理實習生

職位描述：

1.財務管理，會計學，稅收學等相關專業(yè)，本科在讀學生；

2.實習時間早八點到十二點，下午一點半到五點半，每周不少于4天，周一到周六自行安排。

3.每天實習工資120元，午餐免費；第三個月實習工資每天130元。

4.實習時間需要超過3月，表現(xiàn)較好者可以實習到十二月底。

5.能夠開實習證明，無法繼續(xù)實習需要提前十天辦理交接。

6.無法解決住宿。

職位描述：

招聘實習生可以開實習證明，工作環(huán)境好，氛圍輕松薪資待遇：無責底薪3000?提成?獎金（具體面議）工作時間:上午9:00-12:00下午2:00-18:00每周一固定休息提供帶薪培訓，節(jié)假日福利，定期團建，年中集體旅游，五險，帶薪年假，生日福利。有意向的投簡歷！

職位描述：

公司是校企合作接受實習生
七八個月可晉升副店經理帶團隊穩(wěn)定收入在12000-15000之間
1年可晉升正店經理有獨立門店穩(wěn)定收入在3000-5000之間
新人入職首月平均可拿7000左右平均水平第二個月基本實現(xiàn)收入過萬
工作內容接待客戶，挑選房源圖片促成訂單
每一單除了提成之外額外會獎勵現(xiàn)金500元
公司提供10萬多筆客戶資源全部為精準客戶有買房或購房需求
公司提供8萬多筆房屋資源，全部動態(tài)圖片1比1還原房間真實場景，讓客戶感受看圖仿佛置身其中720度無死角看房
不用外出，手機可完成正常工作內容
只要你會淘寶購物會微信聊天即可。
可提升自己溝通表達能力，執(zhí)行力，解決問題的能力和賺錢能力

職位福利：五險一金、年底雙薪、績效獎金、全勤獎、包住、通訊補助、帶薪年假、每年多次調薪

職位描述：

1、從事高性能水泥基材料研發(fā)與推廣應用、高性能混凝土配比研發(fā)與優(yōu)化；
2、固體廢棄物及特殊建材綜合利用等；
3、科研咨詢課題申報、專利申報等；
4、具有水泥基材料研發(fā)與推廣應用相關研究經歷，吃苦耐勞

工作地點:河北廊坊固安

學歷要求:碩士研究生及以上學歷

職位福利：包住、包吃、出差補貼、員工食堂

職位亮點：企業(yè)發(fā)展?jié)摿?、牛人帶隊、平臺高

職位描述：

公司是校企合作接受實習生七八個月可晉升副店經理帶團隊穩(wěn)定收入在12000-15000之間1年可晉升正店經理有獨立門店穩(wěn)定收入在3000-5000之間新人入職首月平均可拿7000左右平均水平第二個月基本實現(xiàn)收入過萬工作內容接待客戶，挑選房源圖片促成訂單每一單除了提成之外額外會獎勵現(xiàn)金500元公司提供10萬多筆客戶資源全部為精準客戶有買房或購房需求公司提供8萬多筆房屋資源，全部動態(tài)圖片1比1還原房間真實場景，讓客戶感受看圖仿佛置身其中720度無死角看房不用外出，手機可完成正常工作內容只要你會淘寶購物會微信聊天即可?？商嵘约簻贤ū磉_能力，執(zhí)行力，解決問題的能力和賺錢能力職位福利：五險一金、年底雙薪、績效獎金、全勤獎、包住、通訊補助、帶薪年假、每年多次調薪

職位描述：

崗位描述：
1.發(fā)展趨勢：此職位是公司未來的管理型人才，通過公司專業(yè)系統(tǒng)化培訓能夠獨立負責分部門的運作
2、基層人員的培訓管理，市場的規(guī)劃分析，進行經營業(yè)務數(shù)據的匯總與分析；
3、協(xié)助完成公司營銷，招聘，培訓，財務報表等運營管理工作。
該崗位將作為公司部門管理崗位儲備
崗位要求：
1、面向應/往屆畢業(yè)生，優(yōu)先接受（學生會干部、社團負責人、優(yōu)秀班干部等）；
2、具有良好的溝通協(xié)調能力，表達能力優(yōu)秀，工作責任心強，具有團隊合作意識，工作認真細致，綜合能力較強；
3、掌握基本辦公軟件的操作；
4、外地畢業(yè)后有意向留在石家莊工作，表現(xiàn)優(yōu)異可調配家鄉(xiāng)城市。
（退伍軍人可放寬政策）
發(fā)展空間：
實習生--部門主管--部門經理
薪資福利：
1.實習期：無責責底薪3500轉正：4000 績效 全勤=6000--8000（你的能力決定了你的工資）；
2.端午節(jié)、中秋節(jié)、生日等禮金的發(fā)放；
3.提供住宿 五險一金；
4.在職帶薪培訓（集團統(tǒng)一拓展培訓 在線培訓），帶薪休假，出國旅游學習機會等；
5.定期團隊活動（慶功會、公司旅游、體育活動等）；
6.績效獎金 豐厚的年終獎等等；
鄭重承諾：公司直招，不收任何費用，無須經驗，實行帶薪培訓。一經錄用提供住宿，為員工提供很好的發(fā)展平臺