與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
工作內(nèi)容:1、編制抽樣復(fù)檢,試驗(yàn)方案。了解當(dāng)?shù)貦z測(cè)機(jī)構(gòu),取樣計(jì)費(fèi)方式。 2、編制單位工程,分部工程,分項(xiàng)工程,檢驗(yàn)批和隱蔽工程資料; 3、項(xiàng)目前期資料報(bào)審,企業(yè)資質(zhì)和項(xiàng)目部管理人員資質(zhì);開工報(bào)審,實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)和分包單位資質(zhì)報(bào)審;施工組織設(shè)計(jì)和專項(xiàng)方案報(bào)審,圖紙會(huì)審記錄,施工現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量檢查記錄等報(bào)審。 4、根據(jù)項(xiàng)目性質(zhì),編制分部分項(xiàng)工程和檢驗(yàn)批劃分方案,并報(bào)監(jiān)理工程師審核。 5、原材料(鋼筋,水泥,砂,混凝土,瓷磚,苗木,水電管材等材料)報(bào)審。 6、匯總甲方周報(bào),日?qǐng)?bào);監(jiān)理月報(bào)。 7、項(xiàng)目周產(chǎn)值匯總,半月產(chǎn)值匯總,月產(chǎn)值匯總。在平時(shí)統(tǒng)計(jì)資料基礎(chǔ)上,編制整個(gè)項(xiàng)目當(dāng)月進(jìn)度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和其他信息統(tǒng)計(jì)資料。 8、編制工程聯(lián)系單和工程量現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)單。 9、編制項(xiàng)目安全管理資料,并每日上報(bào)。 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,熟練操作計(jì)算機(jī),工民建、建筑工程類專業(yè)優(yōu)先; 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉檔案管理辦法,掌握計(jì)算機(jī)檔案管理信息系統(tǒng);有檔案管理員或者建筑資料員上崗證優(yōu)先; 3、了解建筑企業(yè)承包方式、合同簽訂、施工預(yù)算、現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析管理的基本知識(shí); 4、了解設(shè)計(jì)、施工驗(yàn)收規(guī)范和安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范; 5、好學(xué)上進(jìn),吃苦耐勞,積極主動(dòng)。有較好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 6、可以接受出差駐場(chǎng),非誠勿擾。 目前在無錫市區(qū)工作。
工程資料管理,熟悉蘇州地區(qū)的工程資料。
1、具有3年以上整機(jī)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、非標(biāo)設(shè)備設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。4、電機(jī)、自動(dòng)化控制、機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。2、熟練使用CAD制圖軟件,Pro/E、 UG、 solidworks中至少一種。3、熟悉鈑金工藝、傳送、自動(dòng)化運(yùn)動(dòng)控制、抽風(fēng)排濕等結(jié)構(gòu)。4、熟練選用常見機(jī)械標(biāo)準(zhǔn)件(如:氣缸,電磁閥,馬達(dá),軸承,導(dǎo)軌等)。5、具有隧道試設(shè)備結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、員工旅游、帶薪年假、周末雙休、年終獎(jiǎng)
崗位職責(zé): 1) 參與產(chǎn)品項(xiàng)目立項(xiàng)可行性調(diào)研,參與系統(tǒng)方案設(shè)計(jì); 2) 擬制結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方案和項(xiàng)目計(jì)劃; 3) 承擔(dān)大型項(xiàng)目整機(jī)結(jié)構(gòu)、零部件的詳細(xì)設(shè)計(jì); 4) 承擔(dān)樣機(jī)的研制、調(diào)試和相關(guān)技術(shù)文擋的擬制; 5) 產(chǎn)品后續(xù)跟蹤改善; 6) 負(fù)責(zé)處理結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)問題和技術(shù)支持。 職位福利:績效獎(jiǎng)金、包吃、包住、帶薪年假、節(jié)日福利、年底雙薪
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目資料、圖紙等檔案的收集、整理、歸檔、管理、借閱;2、收集整理施工過程中所有技術(shù)變更、洽商記錄、會(huì)議紀(jì)要等資料并歸檔;3、負(fù)責(zé)備案資料的填寫、會(huì)簽、整理、報(bào)送、歸檔;4、負(fù)責(zé)對(duì)施工部位、產(chǎn)值完成情況的匯總、申報(bào),按月編制施工統(tǒng)計(jì)報(bào)表;5、負(fù)責(zé)工程合同及其他合同的收集和存檔,建立合同臺(tái)帳;6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。?任職資格:1、大專以上學(xué)歷,有工程管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)1年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn);2、持有資料員上崗證書優(yōu)先;3、熟悉建筑工程資料管理規(guī)程;4、熟悉建筑業(yè)的檔案管理體系、工程資料的收集、整理、編目和組卷工作;5、熟練使用資料專用軟件,擅長分析整理匯總;6、品德優(yōu)秀,敬業(yè)愛崗,吃苦耐勞
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)汽車電池包制造與組裝生產(chǎn)體系運(yùn)營,包括統(tǒng)籌產(chǎn)能規(guī)劃、成本優(yōu)化、良率/效率提升等; 2、根據(jù)公司訂單,下達(dá)內(nèi)部生產(chǎn)任務(wù)和零部件生產(chǎn)任務(wù),協(xié)調(diào)各生產(chǎn)要素,準(zhǔn)時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù); 3、統(tǒng)籌管理制造與組裝生產(chǎn)部門; 4、根據(jù)產(chǎn)品工藝文件,制定下達(dá)內(nèi)部生產(chǎn)操作規(guī)范和相關(guān)管理制度,并監(jiān)督落實(shí); 5、檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)下屬員工的生產(chǎn)操作過程,及時(shí)糾偏; 6、對(duì)生產(chǎn)過程出現(xiàn)的質(zhì)量異常,會(huì)同相關(guān)部門制定糾正措施,并驗(yàn)證其措施的有效性; 7、對(duì)設(shè)備故障或過于繁瑣的工藝流程,提出改進(jìn)意見,并論證其可行性; 8、組織落實(shí)、監(jiān)督、驗(yàn)證生產(chǎn)體系流程改善; 9、編制電池制造與組裝生產(chǎn)預(yù)算草案,提交批準(zhǔn)后執(zhí)行,并進(jìn)行預(yù)算管控; 10、根據(jù)財(cái)務(wù)需求,提供完整準(zhǔn)確的生產(chǎn)成本分析; 11、規(guī)劃、控制、監(jiān)督生產(chǎn)部門費(fèi)用,使之符合公司費(fèi)用控制的標(biāo)準(zhǔn); 12、根據(jù)公司薪酬體系,制定電池制造與組裝生產(chǎn)部門薪酬方案,并進(jìn)行績效管理; 13、按公司人事管理權(quán)限,合理行使員工聘用與辭退的權(quán)力; 14、負(fù)責(zé)員工的工作分配、績效考核、培訓(xùn)指導(dǎo)、工作分析; 15、負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全健康管理; 16、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,5年以上電池制造與組裝生產(chǎn)制造經(jīng)驗(yàn),至少3年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn); 2、精通設(shè)備維護(hù)與改進(jìn),計(jì)劃達(dá)成率和合格率的管控; 3、熟練掌握車間5S管理,生產(chǎn)體系流程改善; 4、熟悉電池包生產(chǎn)工藝、制造工藝、測(cè)試工藝; 5、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、商務(wù)協(xié)調(diào)能力、項(xiàng)目管理能力; 6、熟悉生產(chǎn)體系流程改善; 7、具備電池制造與組裝生產(chǎn)預(yù)算經(jīng)驗(yàn)。
1. 小家電、電子類產(chǎn)品的品質(zhì)把控和研發(fā)
2. 有充電器、藍(lán)牙耳機(jī)等3C類產(chǎn)品工廠經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3. 有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,善于溝通交流
一、崗位要求:(中介***)1、本公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)招聘二級(jí)機(jī)電建造師數(shù)名,初轉(zhuǎn)不限;2、社保配合或者不配合均可;3、有無安全員B類證均可;4、三個(gè)月/六個(gè)月/12個(gè)月都可以簽約;5、項(xiàng)目有出場(chǎng)補(bǔ)貼二、福利待遇:1.五險(xiǎn)2.交通補(bǔ)貼3.餐飲補(bǔ)貼三、崗位職責(zé):1.制訂工程管理的各項(xiàng)規(guī)章制度; 對(duì)項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、進(jìn)度和成本負(fù)責(zé); 負(fù)責(zé)工程施工、安裝、調(diào)試過程管理;2.確保監(jiān)控現(xiàn)場(chǎng)施工過程符合施工進(jìn)度計(jì)劃及規(guī)范;負(fù)責(zé)工程主管部門以及各分包商、供貨商的協(xié)調(diào)工作;3.審核現(xiàn)場(chǎng)施工變更,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)簽證管理;4.審核合同規(guī)定的工程進(jìn)度款支付工程量。 職能類別:建筑工程管理/項(xiàng)目經(jīng)理 關(guān)鍵字:項(xiàng)目經(jīng)理二級(jí)建造師機(jī)電
1、具有3年以上整機(jī)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、非標(biāo)設(shè)備設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。
4、電機(jī)、自動(dòng)化控制、機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。
2、熟練使用CAD制圖軟件,Pro/E、 UG、 solidworks中至少一種。
3、熟悉鈑金工藝、傳送、自動(dòng)化運(yùn)動(dòng)控制、抽風(fēng)排濕等結(jié)構(gòu)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、定期體檢、加班補(bǔ)助
崗位職責(zé):
1、組織建立和完善運(yùn)營管理體系,參與制定公司年度經(jīng)營計(jì)劃、預(yù)算方案等;
2、制定生產(chǎn)計(jì)劃、檢查生產(chǎn)工作、確保生產(chǎn)任務(wù)完成,定期召開生產(chǎn)會(huì)提出問題、分析問題、制定解決措施,并檢查監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行情況;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)組織解決和處理;
4、組織制定、修訂部門內(nèi)部相關(guān)規(guī)章制度和作業(yè)指導(dǎo)書等,批準(zhǔn)生效后監(jiān)督實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)控制生產(chǎn)成本、組織革新、提高效率;
6、推進(jìn)5S現(xiàn)場(chǎng)管理制度,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理;
7、定期組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),監(jiān)督檢查員工安全作業(yè);
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
1、年齡:30-45周歲;
2、學(xué)歷:大專及以上;
3、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上管理經(jīng)驗(yàn);
4、熟知行業(yè)知識(shí),掌握生產(chǎn)管理技巧,熟練使用各類辦公軟件;
5、具備很強(qiáng)的品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力,有很好的分析問題和解決問題的能力;
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)計(jì)劃并協(xié)調(diào)各個(gè)環(huán)節(jié)的工作;
2. 全面負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)管理,包括生產(chǎn)安排,設(shè)備維護(hù)等工作;
3. 持續(xù)推進(jìn)生產(chǎn)過程的優(yōu)化和改進(jìn),提高生產(chǎn)效率;
4. 確保生產(chǎn)合規(guī),保證產(chǎn)品質(zhì)量符合要求。
任職要求:
1. 具有3年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)生產(chǎn)流程和質(zhì)量控制有全面的認(rèn)知;
2. 能夠有效說服和溝通,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和組織協(xié)調(diào)能力;
3. 熟練使用ERP、MES等生產(chǎn)管理軟件工具;
4. 有一定的技術(shù)背景和工廠管理知識(shí)優(yōu)先。
職責(zé)描述:任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,能熟練操作辦公軟件,有相關(guān)質(zhì)量管理或質(zhì)量體系、質(zhì)量信息統(tǒng)計(jì)方面工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、有相關(guān)質(zhì)量控制或特殊過程控制方面工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 3、發(fā)現(xiàn)問題能及時(shí)匯報(bào); 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位職責(zé): 主要負(fù)責(zé)質(zhì)量管理工作
1、負(fù)責(zé)園林綠化工程施工、放線、排版、下料、安排及施工質(zhì)量、施工進(jìn)度控制等工管理作; 2、掌握項(xiàng)目圖紙,向施工技工班組進(jìn)行技術(shù)、安全交底; 3、協(xié)助做好景觀工程施工資料、施工日志。 職位要求:1、園林/土木工程/工民建或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷; 2、有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn),持專業(yè)資格證優(yōu)先; 3、具備優(yōu)秀的職業(yè)道德品質(zhì),責(zé)任心強(qiáng) ,擁有吃苦精神,富有團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、適應(yīng)駐場(chǎng)工作;
1、大專及以上學(xué)歷,有1年以上從事標(biāo)書制作相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。2、熟悉電腦錄入文檔編制及EXCEL數(shù)據(jù)處理。3、了解招標(biāo)法,熟悉項(xiàng)目的招標(biāo)投標(biāo)流程,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。4、人品端正、保密意識(shí)強(qiáng),具備分析、解決問題的能力,工作認(rèn)真仔細(xì)、能夠承受工作中的壓力;具備團(tuán)隊(duì)合作精神。5、懂日語者優(yōu)先。工作內(nèi)容描述:1、負(fù)責(zé)招投標(biāo)信息的收集,投標(biāo)文件的制作及標(biāo)書中涉及到的相應(yīng)工作;2、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制、整體投標(biāo)文件排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作,并按規(guī)定如其完成標(biāo)書制作;3、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、公司相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)招標(biāo)文件編制過程中的問題,確保投標(biāo)文件按時(shí)投遞;4、負(fù)責(zé)公司人員證件、企業(yè)資質(zhì)證書的維護(hù)工作;5、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作。 年齡要求:21-35歲 職能類別:文員 關(guān)鍵字:標(biāo)書制作
1. 參與制定公司戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計(jì)劃; 2. 根據(jù)年度經(jīng)營計(jì)劃,制定、分解年度生產(chǎn)計(jì)劃,綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù); 3. 督促、檢查各生產(chǎn)車間的品質(zhì)、成本管控,確保品質(zhì)、產(chǎn)量、交期的完成; 4. 參與制定公司工藝、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并保證執(zhí)行; 5. 協(xié)調(diào)各生產(chǎn)系統(tǒng)及與其他部門工作關(guān)系,及時(shí)解決生產(chǎn)問題。 6. 配合公司進(jìn)行的成本、效率、質(zhì)量方面的改進(jìn); 7. 培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核、監(jiān)督、檢查直屬下級(jí)的工作; 8. 5S的貫徹與執(zhí)行; 9. 維護(hù)生產(chǎn)設(shè)備,保證正常生產(chǎn);任職資格:1. 5年以上大型企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);2. 工作技能:溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、激勵(lì);3. 能進(jìn)行簡單的英語交流;4. 熟練掌握辦公自動(dòng)化。 年齡要求:28-40歲 職能類別:生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任 關(guān)鍵字:工廠經(jīng)理生產(chǎn)經(jīng)理制造部經(jīng)理生產(chǎn)部長
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