不限應(yīng)屆畢業(yè)生，持證者優(yōu)先
辦
1、負(fù)責(zé)參與公司質(zhì)量體系和內(nèi)控的審核；
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)并檢查儲運(yùn)部在藥品的驗收、養(yǎng)護(hù)、儲存、退回、運(yùn)輸?shù)拳h(huán)節(jié)的質(zhì)量工作，并進(jìn)行退貨管理（處理流程跟進(jìn)、匯總統(tǒng)計）和質(zhì)量復(fù)檢。負(fù)責(zé)假劣藥品的報告；
3、負(fù)責(zé)協(xié)助藥監(jiān)部門對本公司商品的市場抽檢，針對檢驗結(jié)果為不合格的商品，立即與生產(chǎn)企業(yè)聯(lián)系，要求生產(chǎn)企業(yè)自查找出原因，與藥監(jiān)部門進(jìn)行溝通；負(fù)責(zé)假劣藥品的報告；
4、負(fù)責(zé)處理商品質(zhì)量查詢和投訴，及時查明原因并予以答復(fù)，承擔(dān)業(yè)務(wù)部門反映商品質(zhì)量問題的復(fù)查、確認(rèn)、處理、追蹤，并做好記錄及匯總分析；
5、負(fù)責(zé)督促、審核確認(rèn)不合格藥品（破損、過期、不合國家標(biāo)準(zhǔn)等）的報損，并監(jiān)督不合格藥品的銷毀工作。對不合格的特殊藥品，報藥監(jiān)部門監(jiān)督銷毀；
6、定時（每周一次）將所經(jīng)營的全部藥品的購進(jìn)、銷售、存儲數(shù)據(jù)按要求通過“省藥品流通電子監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)”上報并做好備份；
7、負(fù)責(zé)本部門質(zhì)量記錄、資料的制作、收集和歸檔，保證質(zhì)量檔案的完整準(zhǔn)確；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1、掌握各類藥品的質(zhì)量和檢驗要求以及國家有關(guān)藥品管理的法律、法規(guī)；
2、了解GSP、ISO等質(zhì)量管理體系的具體操作；
3、較強(qiáng)的質(zhì)量管理能力、觀察能力、分析能力和判斷能力，良好的溝通技巧；
4、檢驗學(xué)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
5、工作細(xì)心、謹(jǐn)慎、認(rèn)真、高效。
鄭林靈
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)實驗室的日常管理工作；
2、負(fù)責(zé)建立、優(yōu)化實驗室管理、操作規(guī)范，實驗室環(huán)境規(guī)范、設(shè)施使用規(guī)范等規(guī)范化建設(shè)；
3、負(fù)責(zé)根據(jù)需求制定公司檢測發(fā)展路線，包括擴(kuò)項、認(rèn)證、資質(zhì)申請計劃的制定等；開展新項目落地；
4、負(fù)責(zé)實驗室的質(zhì)量監(jiān)控，質(zhì)量保證及安全，確保實驗準(zhǔn)確，符合相關(guān)法律法規(guī)要求；
5、負(fù)責(zé)制定、實施并監(jiān)控本實驗室的服務(wù)和質(zhì)量改進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)，實施每年的質(zhì)量管理體系管理評審、室內(nèi)質(zhì)控、室間質(zhì)評；
6、負(fù)責(zé)實驗室人員相關(guān)實驗技術(shù)和操作的培訓(xùn)和指導(dǎo)；
7、外部來訪人員或上級監(jiān)管部門檢查的接待和應(yīng)對；
8、配合質(zhì)量負(fù)責(zé)人和內(nèi)審員開展內(nèi)審工作，組織實施實驗室的問題糾正和預(yù)防措施；
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，并配合其他部門完成相關(guān)工作。
任職要求：
1、具有主管檢驗師及以上職稱；
2、五年以上實驗室管理經(jīng)驗，熟悉分子診斷等實驗室全流程；
3、有東莞本土檢驗資源優(yōu)先；
4、熟悉實驗室質(zhì)量管理體系的運(yùn)行、檢驗工作管理程序；
5、掌握醫(yī)療器械檢驗相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)；
6、有較強(qiáng)責(zé)任心，具有良好的團(tuán)隊合作意識及專業(yè)素質(zhì)；
7、有處理質(zhì)量問題的能力，能領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)檢驗人員密切配合，保證檢驗工作正常進(jìn)行的能力。
TUOFU ZHU
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助部門處理日常事務(wù)，包括表格制作，資料整理等。
崗位要求：
1.大專或本科學(xué)歷，熟練Word、Excel等辦公軟件；
2.溝通能力好，服務(wù)意識強(qiáng)，做事細(xì)心負(fù)責(zé)任。
萊恩HR
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)體外診斷試劑的驗收，嚴(yán)格執(zhí)行公司相關(guān)制度、流程，實行專人負(fù)責(zé)；2、負(fù)責(zé)按法定標(biāo)準(zhǔn)和合同規(guī)定的質(zhì)量條款以及公司質(zhì)量管理文件對購進(jìn)、銷后退回的器械逐批進(jìn)行驗收，并必須在制定時間內(nèi)完成；3、負(fù)責(zé)將變形的貨品拍照上傳給采購，并做好臺賬登記；4、負(fù)責(zé)將到貨合同與到貨實物細(xì)項進(jìn)行核對，確保準(zhǔn)確；5、做好職責(zé)范圍內(nèi)的其他工作，以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種臨時性工作。任職要求:1、醫(yī)學(xué)檢驗專業(yè)中?；蛞陨蠈W(xué)歷，具備一定的藥學(xué)及物流管理知識，熟悉國家藥品法律法規(guī)；2、了解物流倉庫管理的相關(guān)規(guī)范操作流程，具備驗收相關(guān)工作經(jīng)驗，持有GSP上崗證優(yōu)先考慮，熟悉使用辦公軟件。 職能類別：倉庫管理員
李向明
1、負(fù)責(zé)參與公司質(zhì)量體系和內(nèi)控的審核； 2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)并檢查儲運(yùn)部在藥品的驗收、養(yǎng)護(hù)、儲存、退回、運(yùn)輸?shù)拳h(huán)節(jié)的質(zhì)量工作，并進(jìn)行退貨管理（處理流程跟進(jìn)、匯總統(tǒng)計）和質(zhì)量復(fù)檢。負(fù)責(zé)假劣藥品的報告； 3、負(fù)責(zé)協(xié)助藥監(jiān)部門對本公司商品的市場抽檢，針對檢驗結(jié)果為不合格的商品，立即與生產(chǎn)企業(yè)聯(lián)系，要求生產(chǎn)企業(yè)自查找出原因，與藥監(jiān)部門進(jìn)行溝通；負(fù)責(zé)假劣藥品的報告； 4、負(fù)責(zé)處理商品質(zhì)量查詢和投訴，及時查明原因并予以答復(fù)，承擔(dān)業(yè)務(wù)部門反映商品質(zhì)量問題的復(fù)查、確認(rèn)、處理、追蹤，并做好記錄及匯總分析； 5、負(fù)責(zé)督促、審核確認(rèn)不合格藥品（破損、過期、不合國家標(biāo)準(zhǔn)等）的報損，并監(jiān)督不合格藥品的銷毀工作。對不合格的特殊藥品，報藥監(jiān)部門監(jiān)督銷毀； 6、定時（每周一次）將所經(jīng)營的全部藥品的購進(jìn)、銷售、存儲數(shù)據(jù)按要求通過“省藥品流通電子監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)”上報并做好備份； 7、負(fù)責(zé)本部門質(zhì)量記錄、資料的制作、收集和歸檔，保證質(zhì)量檔案的完整準(zhǔn)確； 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格: 1、掌握各類藥品的質(zhì)量和檢驗要求以及國家有關(guān)藥品管理的法律、法規(guī)； 2、了解GSP、ISO等質(zhì)量管理體系的具體操作； 3、較強(qiáng)的質(zhì)量管理能力、觀察能力、分析能力和判斷能力，良好的溝通技巧； 4、檢驗學(xué)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 5、工作細(xì)心、謹(jǐn)慎、認(rèn)真、高效。
鄭林靈
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)實驗室的日常管理工作；
2、負(fù)責(zé)建立、優(yōu)化實驗室管理、操作規(guī)范，實驗室環(huán)境規(guī)范、設(shè)施使用規(guī)范等規(guī)范化建設(shè)；
3、負(fù)責(zé)根據(jù)需求制定公司檢測發(fā)展路線，包括擴(kuò)項、認(rèn)證、資質(zhì)申請計劃的制定等；開展新項目落地；
4、負(fù)責(zé)實驗室的質(zhì)量監(jiān)控，質(zhì)量保證及安全，確保實驗準(zhǔn)確，符合相關(guān)法律法規(guī)要求；
5、負(fù)責(zé)制定、實施并監(jiān)控本實驗室的服務(wù)和質(zhì)量改進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)，實施每年的質(zhì)量管理體系管理評審、室內(nèi)質(zhì)控、室間質(zhì)評；
6、負(fù)責(zé)實驗室人員相關(guān)實驗技術(shù)和操作的培訓(xùn)和指導(dǎo)；
7、外部來訪人員或上級監(jiān)管部門檢查的接待和應(yīng)對；
8、配合質(zhì)量負(fù)責(zé)人和內(nèi)審員開展內(nèi)審工作，組織實施實驗室的問題糾正和預(yù)防措施；
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，并配合其他部門完成相關(guān)工作。
任職要求：
1、具有主管檢驗師及以上職稱；
2、3-5年以上實驗室管理經(jīng)驗，熟悉分子診斷等實驗室全流程；
3、有東莞本土檢驗資源優(yōu)先；
4、熟悉實驗室質(zhì)量管理體系的運(yùn)行、檢驗工作管理程序；
5、掌握醫(yī)療器械檢驗相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)；
6、有較強(qiáng)責(zé)任心，具有良好的團(tuán)隊合作意識及專業(yè)素質(zhì)；
7、有處理質(zhì)量問題的能力，能領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)檢驗人員密切配合，保證檢驗工作正常進(jìn)行的能力。
TUOFU ZHU
崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)收集檢驗標(biāo)本和按照相關(guān)檢驗標(biāo)準(zhǔn)完成日常檢測任務(wù)；2. 負(fù)責(zé)檢測信息核對、日常醫(yī)學(xué)檢測（臨床常規(guī)、DNA提取、PCR、微生物等檢驗）、報告審核、填寫實驗記錄；3. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，并配合其他部門完成相關(guān)工作。任職要求：1、醫(yī)學(xué)檢驗、生物技術(shù)等相關(guān)專業(yè)； 2、熟悉分子生物學(xué)實驗，有較強(qiáng)的專業(yè)理論知識及實驗操作技能者優(yōu)先考慮； 3、持有醫(yī)學(xué)檢驗初級證、衛(wèi)生技術(shù)職稱或參加過PCR上崗培訓(xùn)、臨床醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)相關(guān)證書著優(yōu)先考慮； 4、工作細(xì)心認(rèn)真，有責(zé)任心； 能接受排班。 第三方醫(yī)學(xué)檢驗中心的檢驗及技術(shù)服務(wù)；福利待遇1、基本工資：底薪 績效獎金 提成（提供具有行業(yè)競爭力的薪資水平） 各種項目補(bǔ)貼；2、五險一金（生育險，醫(yī)療保險，養(yǎng)老保險，工傷險、失業(yè)保險、住房公積金）；3、國家法定帶薪假期 假期福利（如法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、病假等有薪假期）；4、年度免費(fèi)體檢；5、享有過年開門利是、結(jié)婚禮金、生育禮金、中秋、端午、婦女節(jié)、春節(jié)等節(jié)日禮物發(fā)放等；6、餐補(bǔ)、房補(bǔ)、交通補(bǔ)、全勤獎、提供各種培訓(xùn)及晉升機(jī)會；7、做五天休兩天 職能類別：醫(yī)學(xué)檢驗
TUOFU ZHU
一、工作內(nèi)容1、在坪山檢驗中心從事醫(yī)學(xué)檢驗工作2、完成各種醫(yī)學(xué)檢驗儀器的質(zhì)控和定標(biāo)工作二、任職要求1、大專及以上學(xué)歷，師級及以上資格，待遇優(yōu)厚；2、綜合醫(yī)院2年以上工作經(jīng)歷；3、各專業(yè)組檢驗項目操作熟練；4、接受能力強(qiáng)，工作細(xì)心，愛崗敬業(yè)。三、福利1、購買五險一金2、為員工提供專業(yè)方面知識的培訓(xùn)3、每年為員工免費(fèi)提供各項健康檢查4、提供競爭的晉升渠道5、各種節(jié)日福利6、帶薪年假、豐富的年終獎7、每年調(diào)薪8、舒適的工作環(huán)境 職能類別：醫(yī)學(xué)檢驗 關(guān)鍵字：檢驗
劉濟(jì)忠
工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)進(jìn)行醫(yī)學(xué)實驗操作，包括樣本采集、處理、檢測等，保證實驗數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性。
主要職責(zé)：
1、熟悉醫(yī)學(xué)檢驗的基本原理和操作方法，了解實驗室醫(yī)學(xué)檢測儀器的使用方法；
2、負(fù)責(zé)收集、整理實驗室檢測數(shù)據(jù)，對檢測數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計分析，維護(hù)實驗室檢測數(shù)據(jù)臺帳；
3、負(fù)責(zé)實驗室日常維護(hù)及儀器設(shè)備的保養(yǎng)，確保實驗室工作正常運(yùn)行；
4、協(xié)助主試人完成相關(guān)實驗項目，按照主試人的指示進(jìn)行實驗操作；
5、負(fù)責(zé)實驗室對外部客戶的溝通，協(xié)助客戶完成樣本采集及檢測等流程；
6、參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，了解最新的醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)發(fā)展動態(tài)。
職位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)，熟悉醫(yī)學(xué)檢驗的基本原理和操作方法，具備獨(dú)立操作實驗技能；
2、具有責(zé)任心，具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，能夠勝任工作中的壓力；
3、有一年及以上的醫(yī)學(xué)檢驗工作經(jīng)驗，熟悉常見的醫(yī)學(xué)檢測項目和方法優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。
TUOFU ZHU
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)實驗室的日常管理工作； 2、負(fù)責(zé)建立、優(yōu)化實驗室管理、操作規(guī)范，實驗室環(huán)境規(guī)范、設(shè)施使用規(guī)范等規(guī)范化建設(shè)； 3、負(fù)責(zé)根據(jù)需求制定公司檢測發(fā)展路線，包括擴(kuò)項、認(rèn)證、資質(zhì)申請計劃的制定等；開展新項目落地； 4、負(fù)責(zé)實驗室的質(zhì)量監(jiān)控，質(zhì)量保證及安全，確保實驗準(zhǔn)確，符合相關(guān)法律法規(guī)要求； 5、負(fù)責(zé)制定、實施并監(jiān)控本實驗室的服務(wù)和質(zhì)量改進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)，實施每年的質(zhì)量管理體系管理評審、室內(nèi)質(zhì)控、室間質(zhì)評； 6、負(fù)責(zé)實驗室人員相關(guān)實驗技術(shù)和操作的培訓(xùn)和指導(dǎo)； 7、外部來訪人員或上級監(jiān)管部門檢查的接待和應(yīng)對； 8、配合質(zhì)量負(fù)責(zé)人和內(nèi)審員開展內(nèi)審工作，組織實施實驗室的問題糾正和預(yù)防措施； 9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，并配合其他部門完成相關(guān)工作。 任職要求： 1、具有主管檢驗師及以上職稱； 2、3年以上實驗室管理經(jīng)驗，熟悉分子診斷等實驗室全流程； 3、有東莞本土檢驗資源優(yōu)先； 4、熟悉實驗室質(zhì)量管理體系的運(yùn)行、檢驗工作管理程序； 5、掌握醫(yī)療器械檢驗相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)； 6、有較強(qiáng)責(zé)任心，具有良好的團(tuán)隊合作意識及專業(yè)素質(zhì)； 7、有處理質(zhì)量問題的能力，能領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)檢驗人員密切配合，保證檢驗工作正常進(jìn)行的能力。
TUOFU ZHU
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