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職位描述：

【崗位職責(zé)】
1、牽頭公司關(guān)聯(lián)交易管理工作。負(fù)責(zé)公司關(guān)聯(lián)交易管理體系建設(shè)，組織開(kāi)展關(guān)聯(lián)方管理與關(guān)聯(lián)交易監(jiān)控，審批需上報(bào)的關(guān)聯(lián)交易信息，組織關(guān)聯(lián)交易數(shù)據(jù)報(bào)送、關(guān)聯(lián)交易披露、關(guān)聯(lián)交易控制委員會(huì)秘書(shū)工作，指導(dǎo)相關(guān)機(jī)構(gòu)處理關(guān)聯(lián)交易管理合規(guī)事項(xiàng)。
2、牽頭公司內(nèi)部交易管理工作。負(fù)責(zé)報(bào)告及分析公司內(nèi)部交易信息，維護(hù)內(nèi)部交易信息報(bào)送平臺(tái)，指導(dǎo)相關(guān)機(jī)構(gòu)處理內(nèi)部交易合規(guī)事項(xiàng)。
3、牽頭公司授權(quán)管理工作。負(fù)責(zé)根據(jù)總行相關(guān)規(guī)定制定公司總經(jīng)理授權(quán)管理辦法，牽頭協(xié)調(diào)、監(jiān)控、督導(dǎo)轄內(nèi)授權(quán)管理制度實(shí)施，牽頭崗位授權(quán)的制定與定期重檢工作。
4、牽頭公司規(guī)章制度管理工作。牽頭全轄對(duì)公司現(xiàn)行有效制度進(jìn)行定期評(píng)估，牽頭制定規(guī)章制度立改廢計(jì)劃，負(fù)責(zé)規(guī)章制度合規(guī)性復(fù)審工作。
5、負(fù)責(zé)關(guān)聯(lián)交易系統(tǒng)、規(guī)章制度管理系統(tǒng)的維護(hù)與操作。
6、牽頭負(fù)責(zé)人行季度及年度評(píng)級(jí)工作，并對(duì)人行下發(fā)的意見(jiàn)組織落實(shí)整改。
7、完成上級(jí)交辦的其他事宜。
【任職要求】
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融或法律專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、有2-3年金融機(jī)構(gòu)合規(guī)部門(mén)、風(fēng)險(xiǎn)管理部門(mén)或法務(wù)部門(mén)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、熟悉合規(guī)管理的運(yùn)作方式與基本要求，了解主要業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)與監(jiān)管要求
4、具有較強(qiáng)的跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變適應(yīng)能力和文字表達(dá)能力。
5、工作責(zé)任心強(qiáng)、真誠(chéng)可信、嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)、能夠在壓力下保持積極的工作態(tài)度。
6、遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，勤勉敬業(yè)，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄，認(rèn)可中國(guó)銀行和中銀消費(fèi)金融的企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，能夠履行中銀消費(fèi)金融員工守則和崗位職責(zé)；
7、符合中國(guó)銀行、中銀消費(fèi)金融履職回避的有關(guān)規(guī)定。