與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)采購(gòu)詢價(jià)單整理編制; 2、負(fù)責(zé)采購(gòu)合同編制及ERP錄入; 3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商準(zhǔn)入資料整理和存檔; 4、負(fù)責(zé)采購(gòu)相關(guān)文檔資料進(jìn)行收集、整理和存檔; 5、負(fù)責(zé)采購(gòu)合同歸檔; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2、熟練使用Word,.excel等辦公軟件,熟悉ERP操作者優(yōu)先; 3、良好的溝通協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 招聘人數(shù):2人
一、【招聘崗位】
服務(wù)員、門迎、傳菜員、后廚、保潔、洗碗工等。
二、【職位要求】
1.學(xué)歷不限;
2.身體狀況符合國(guó)家餐飲行業(yè)要求;
3.無不良記錄和嗜好。
三、【薪資標(biāo)準(zhǔn)】
海底撈實(shí)行計(jì)件工資制,多勞多得,入職后門店根據(jù)崗位評(píng)定初、中、高級(jí)員工,包食宿(企業(yè)宣講期間除外)
四、【正式工福利待遇】
1.正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后,報(bào)銷家庭地址到工作地的硬座火車票及汽車票;工作滿半年公司予以報(bào)銷辦理健康證費(fèi)用;
2.正式員工可享受帶薪年休假;
3.符合條件的員工(夫妻雙職工、店經(jīng)理等)可享有公司提供的住房補(bǔ)貼;
4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補(bǔ)貼;
5.大堂經(jīng)理級(jí)別員工父母可享受 400 元/月的父母補(bǔ)貼;店經(jīng)理級(jí)別父母可享受 1600 元/月的父母補(bǔ)貼;
6.員工本人和直系親屬在門店用餐享受5-8折優(yōu)惠(高峰期、法定節(jié)假日等除外);
7.上述福利待遇的享受條件和適用范圍以公司福利制度為準(zhǔn)。
五、【發(fā)展途徑】(經(jīng)競(jìng)聘考核后可入職)
途徑一:服務(wù)員—服務(wù)/門迎擔(dān)當(dāng)--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理;
途徑二:職能部門(人力資源部、信息科技部、會(huì)員運(yùn)營(yíng)部、公共事務(wù)部等)。
六、【注意事項(xiàng)】
面試需提供個(gè)人身份證原件或身份證明材料。
主要職責(zé):
? Assist Dept. manager for paperwork monitoring (warehouse inspection report/PO files management/payment records/customs paper checking., etc);
協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行文件監(jiān)控(倉(cāng)庫(kù)檢驗(yàn)報(bào)告/訂單文件管理/付款記錄/海關(guān)文件檢查等);
? Prepare the shipping documents/certificates required by customs, shipping lines and customers;
準(zhǔn)備海關(guān)、航運(yùn)公司和客戶所需的運(yùn)輸文件/證書;
? Keep tracking for imported material, support the customs clearance process;
跟蹤進(jìn)口物料,支持清關(guān)流程;
? Prepare dept. KPI data preparation, report/analyses;
部門KPI數(shù)據(jù)準(zhǔn)備,報(bào)告/分析;
? Complete other duties assigned by supervisor.
完成主管安排的其他工作。
對(duì)本職工作熱愛敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)、有民營(yíng)醫(yī)院服務(wù)意識(shí),有良好的組織能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,歡迎加入我們公司一起共贏未來!
崗位職責(zé):
主要職責(zé)Major Duties and Responsibilities
1.協(xié)助重點(diǎn)市場(chǎng)的一線銷售代表完成市場(chǎng)部推廣項(xiàng)目(如曼海欣MS項(xiàng)目等),幫助解決參與項(xiàng)目客戶的收集資料、錄入系統(tǒng)等操作問題,跟進(jìn)匯總反饋項(xiàng)目進(jìn)展;
2.在省區(qū)經(jīng)理的指導(dǎo)下,拜訪區(qū)域目標(biāo)POV,收集市場(chǎng)信息,定期匯總反饋給省區(qū)經(jīng)理
協(xié)助POV開展家長(zhǎng)疾病健康教育活動(dòng)與POV支持如預(yù)約支持等工作
3.在區(qū)域銷售代表業(yè)務(wù)繁忙時(shí)期,協(xié)助一線銷售完成部分業(yè)務(wù)跟進(jìn)工作,幫助團(tuán)隊(duì)高效率達(dá)成銷售目標(biāo);
4.定期參加銷售團(tuán)隊(duì)產(chǎn)品與技能培訓(xùn)活動(dòng),提升自身專業(yè)知識(shí)和銷售技能,作為區(qū)域業(yè)務(wù)發(fā)展的人才儲(chǔ)備。
5.遵守康希諾相關(guān)管理規(guī)定,按照銷售團(tuán)隊(duì)管理要求,在符合康希諾價(jià)值觀和國(guó)家法律法規(guī)下開展業(yè)務(wù)活動(dòng)。
6.上級(jí)安排的其他臨時(shí)工作
任職要求:
崗位要求Requirements
教育背景 Education
大三、大四及在讀研究生,大專及以上學(xué)歷。公衛(wèi)、生物工程、藥學(xué)、中藥、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)
工作經(jīng)驗(yàn) Experience
有醫(yī)藥企業(yè)銷售實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
專業(yè)技能 Special skill
具備良好的溝通表達(dá)能力,使用 office 軟件;
其他要求 Others
熱愛銷售、熱愛工作,積極主動(dòng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有韌性
公司高學(xué)歷高素質(zhì)高績(jī)效的團(tuán)隊(duì)。
崗位職責(zé):
1、主要工作是提供綜合金融保險(xiǎn)服務(wù)
2、參加公司入職培訓(xùn)、金融保險(xiǎn)產(chǎn)品學(xué)習(xí)培訓(xùn)、技能培訓(xùn),掌握專業(yè)技能,提升個(gè)人能力
3、服務(wù)公司提供的客戶,維護(hù)客戶和發(fā)覺潛在客戶并與目標(biāo)客戶建立良好關(guān)系
4、根據(jù)客戶的身價(jià)體現(xiàn)、健康保障、教育管理、財(cái)富管理等方面的需求,結(jié)合公司針對(duì)性產(chǎn)品,為客戶要量身定做理財(cái)計(jì)劃
5、公司產(chǎn)品的銷售,負(fù)責(zé)根據(jù)公司整體市場(chǎng)計(jì)劃,策劃和開展?fàn)I銷活動(dòng)
6、爭(zhēng)取轉(zhuǎn)正,經(jīng)過考察,合格者可有機(jī)會(huì)晉升,兩條發(fā)展路線(業(yè)務(wù)精英服務(wù)路線、發(fā)展并管理團(tuán)隊(duì)路線)
任職要求:
1、年齡20—30周歲之間
2、具有大專及以上學(xué)歷
3、喜歡交流、結(jié)識(shí)他人、喜歡學(xué)習(xí)
4、品行端正、儀表大方、談吐清晰
5、有望成為精英,收入上不封頂
工作時(shí)間:
1、周一至周五,彈性工作時(shí)間
2、周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日正常休息
薪資待遇:
1、薪資結(jié)構(gòu):底薪 傭金 績(jī)效提成 晉升獎(jiǎng)金 轉(zhuǎn)正獎(jiǎng)勵(lì)(年終獎(jiǎng),優(yōu)秀員工獎(jiǎng),全勤獎(jiǎng))平均月薪8000元
2、公司提供:周末雙休 績(jī)效獎(jiǎng)金 帶薪年假 彈性工作 員工旅游 月度獎(jiǎng)金 季度旅游 保險(xiǎn)福利 終身免費(fèi)培訓(xùn)
3、每個(gè)月都會(huì)有額外激勵(lì)方案
4、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)
(中國(guó)人壽旗艦團(tuán)隊(duì),歡迎有志者加入~~)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)學(xué)校實(shí)習(xí)工作安排,負(fù)責(zé)所任學(xué)科的日常教學(xué)活動(dòng)的實(shí)習(xí); 2、在學(xué)校和導(dǎo)師的帶領(lǐng)下,做好本學(xué)科教學(xué)工作,不斷學(xué)習(xí)并提高教學(xué)水平; 任職要求: 1、本崗位招收應(yīng)屆實(shí)習(xí)生; 2、全日制雙一流本科及以上學(xué)歷,研究生學(xué)歷優(yōu)先; 3、在校綜合表現(xiàn)突出者在同等條件下優(yōu)先聘用; 3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力,良好的人際協(xié)調(diào)和溝通能力,有責(zé)任心; 4、具有良好的教師職業(yè)操守和服務(wù)意識(shí),熱愛教育教學(xué)工作,熱愛學(xué)生。
崗位職責(zé):協(xié)助團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日常項(xiàng)目的溝通及把握項(xiàng)目進(jìn)度; 協(xié)助團(tuán)隊(duì)與客戶進(jìn)行項(xiàng)目信息整理 ;協(xié)助團(tuán)隊(duì)進(jìn)行工作流程的總結(jié)、優(yōu)化與梳理;任職要求:崗位要求:熟練使用Office辦公軟件,如PPT、Word、Excel;2021年畢業(yè),設(shè)計(jì)類專業(yè)、廣告學(xué)專業(yè)等具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;具備清晰的基礎(chǔ)工作溝通能力,工作細(xì)致耐心且有責(zé)任感,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 項(xiàng)目管理和時(shí)間管理能力較強(qiáng),能夠準(zhǔn)確按時(shí)傳達(dá)需求并完成多項(xiàng)任務(wù); 職能類別:廣告制作執(zhí)行 關(guān)鍵字:彈性工作時(shí)間
【職位描述】
負(fù)責(zé)協(xié)助招聘、員工關(guān)系、社保、兼職人員管理等人力資源具體事務(wù)相關(guān)工作,以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
【職位要求】
1.本科及以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.工作積極、主動(dòng),有較強(qiáng)的責(zé)任心;
3.具有較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí);
4.每周至少保證三天工作時(shí)間,且可以連續(xù)工作三個(gè)月以上。
【報(bào)酬與福利】
1. 每天固定金額的實(shí)習(xí)報(bào)酬;
2. 累計(jì)工作滿三個(gè)月可開具實(shí)習(xí)證明;
3. 提供免費(fèi)食堂午餐。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助起草和審核公司合同文本及其他法律文件;
2、協(xié)助處理公司訴訟案件證據(jù)資料的收集、整理,跟進(jìn)案件發(fā)展;配合準(zhǔn)備函件、訴狀等法律文件;
4、法務(wù)工作相關(guān)文件的整理歸檔;
5、協(xié)助聯(lián)系外聘律所,協(xié)助保持與司法機(jī)關(guān)及相關(guān)政府部門的良好溝通。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè),在校生可兼職,每月最低出勤15個(gè)工作日,實(shí)習(xí)時(shí)間連續(xù)6個(gè)月以上;
2、熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、政策條例;
3、具有良好的邏輯思維能力,有良好的分析、處理問題的能力;
4、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力及書面寫作能力。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè),熱情好學(xué),認(rèn)真仔細(xì);
2、熟悉了解各種財(cái)務(wù)軟件;
3、接受夜場(chǎng)倒班售票,節(jié)假日出勤,擬定工作時(shí)間為14:00-22:00
實(shí)習(xí)時(shí)間
需至少實(shí)習(xí)滿半年
四、福利待遇
1.滿勤2500-3000元/月(17元/小時(shí));
2.提包食宿或提供住宿補(bǔ)貼;
3.員工可免費(fèi)游玩及體驗(yàn)樂園所有項(xiàng)目;
4.入職后簽訂見習(xí)協(xié)議,見習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)異者經(jīng)部門推薦有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)正。
職位福利:餐補(bǔ)、節(jié)日福利
1、學(xué)習(xí)能力:對(duì)新實(shí)物有強(qiáng)烈的好奇心,能積極主動(dòng)去學(xué)習(xí)新領(lǐng)域的知識(shí),勤于思考,善于鉆研。
2、表達(dá)能力:能清晰明確表達(dá)自己的想法,善于溝通,分享信息知識(shí)。
3、學(xué)歷要求:在讀大四學(xué)生及以上,專業(yè)不限,985、211優(yōu)先
4、技能要求:能閱讀英文文獻(xiàn),數(shù)學(xué)優(yōu)(邏輯思維能力好),會(huì)編程最好(不限制編程語(yǔ)言)。
【工作內(nèi)容】
1.協(xié)助部門編輯合同、簽證等工作文件;
2.統(tǒng)計(jì)成本數(shù)據(jù);
3.協(xié)助供應(yīng)商抵樓服務(wù)等的工作
【工作要求】
1.本科及以上學(xué)歷,工程、造價(jià)、招投標(biāo)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.工作態(tài)度認(rèn)真、踏實(shí)、細(xì)致
3. 能一周實(shí)習(xí)4-5天、實(shí)習(xí)1-2個(gè)月及以上者優(yōu)先
【工作時(shí)間】
上班時(shí)間8:30-18:00
實(shí)習(xí)1-2個(gè)月及以上者優(yōu)先
親愛的同學(xué)們大家好,我是鏈家總部HR常亞甫現(xiàn)誠(chéng)聘:優(yōu)秀本科大學(xué)生:鏈家是中國(guó)領(lǐng)先的房地產(chǎn)服務(wù)企業(yè),業(yè)務(wù)覆蓋二手房、新房、租房以及海外房產(chǎn)等交易服務(wù),新穎的模式被收入哈佛商業(yè)案例及清華MBA案例庫(kù)中。目前鏈家業(yè)務(wù)遍及30 城,擁有11萬 經(jīng)紀(jì)人崗位要求:1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限2.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),并具備管理素養(yǎng),3.陽(yáng)光踏實(shí),務(wù)實(shí)進(jìn)取,有理想有追求4.具備良好的心理素養(yǎng),具備團(tuán)隊(duì)合作精神5.對(duì)營(yíng)銷管理崗感興趣,想往管理崗位發(fā)展?工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)線上Online渠道的房產(chǎn)信息維護(hù)推廣,打造個(gè)人的專業(yè)品牌;2.Offline線下為客戶提供優(yōu)質(zhì)的看房體驗(yàn);3.促成買賣雙方交易達(dá)成,協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬移等工作。?豐富的回報(bào):1.試用期畢業(yè)生無責(zé)任底薪6000元/月,實(shí)習(xí)生4500元,入職8個(gè)月新人平均工資8000-12000元/月2.提供房源,需要員工每月自行承擔(dān)房租1000元左右,應(yīng)屆生可享受最長(zhǎng)3個(gè)月的論文答辯假;3.實(shí)習(xí)期繳納實(shí)習(xí)生意外傷害險(xiǎn),繳納五險(xiǎn)一金 商業(yè)保險(xiǎn)(補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)、意外傷害險(xiǎn))4.團(tuán)隊(duì)年輕態(tài),氛圍輕松,國(guó)家傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放豐厚物資福利,帶薪年假及公休假,內(nèi)部員工租房,購(gòu)房?jī)?yōu)惠,月度聚餐及周邊團(tuán)隊(duì)游;5.開單贏大獎(jiǎng)出國(guó)游,年度精英社獎(jiǎng)金獎(jiǎng)品加免費(fèi)出國(guó)游,迎親情帶家人在***獎(jiǎng)勵(lì)大會(huì)及國(guó)宴;?晉升空間:1. 橫向晉升(業(yè)務(wù)層面):銷售崗位分為10個(gè)等級(jí),隨著級(jí)別的增高,工資提成點(diǎn)也會(huì)增高,30%--75%;2. 縱向晉升(管理層面):房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人---店經(jīng)理---商圈經(jīng)理---區(qū)域總監(jiān)---分公司總經(jīng)理(最快2年晉升為商圈經(jīng)理)?培訓(xùn):(每個(gè)人入職后都有師傅)1. 入職前:新人訓(xùn)(為期6天的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和素質(zhì)拓展訓(xùn)練,讓你對(duì)房產(chǎn)業(yè)務(wù)知識(shí)有一個(gè)基本的認(rèn)識(shí))2. 入職一個(gè)月:銜接訓(xùn)(簽約中的法律知識(shí)、業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)、談判技巧等)3. 入職三個(gè)月:專業(yè)知識(shí)提升訓(xùn)練 職能類別:市場(chǎng)/營(yíng)銷/拓展專員 關(guān)鍵字:市場(chǎng)營(yíng)銷市場(chǎng)專員
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