與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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工作職責(zé): 1、針對(duì)學(xué)生情況,進(jìn)行針對(duì)性的課程講授,為學(xué)生提供高質(zhì)量教學(xué)服務(wù); 2、定時(shí)組織階段性檢測(cè)及制作培養(yǎng)方案和課堂反饋,以檢驗(yàn)學(xué)生本階段學(xué)習(xí)效果; 3、關(guān)愛(ài)學(xué)生身心健康成長(zhǎng),幫助學(xué)生樹(shù)立健康積極的學(xué)習(xí)心態(tài)和良好的習(xí)慣。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限(不要求師范專(zhuān)業(yè)),應(yīng)往屆均可; 2、熱愛(ài)教育行業(yè),有教育夢(mèng)想,樂(lè)于分享,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通能力; 3、踏實(shí)肯干,吃苦耐勞,能承受較強(qiáng)的工作壓力,有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 福利待遇: 1、基本工資(行業(yè)無(wú)責(zé)任高底薪)+課時(shí)費(fèi)+六險(xiǎn)一金+績(jī)效獎(jiǎng)金+帶薪年假+節(jié)假日慰問(wèn)金(品)+年度體檢+每月餐費(fèi)補(bǔ)貼+話(huà)費(fèi)補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼+企業(yè)文化活動(dòng)+小暑假等。 2、轉(zhuǎn)正后無(wú)責(zé)任保底薪資5000-7000,首年保底年薪10-12萬(wàn); 3、1個(gè)月帶薪提供教師技能培訓(xùn)(免費(fèi)提供食宿)+良好的晉升空間+年輕有朝氣的教師隊(duì)伍。 應(yīng)聘流程: 投遞簡(jiǎn)歷—初試(初面)—復(fù)試(筆試+試講)—offer 晉升空間: 教師通道:青年教師—骨干教師—金牌教師—極客教師—權(quán)威教師 管理通道:?jiǎn)T工—主管—經(jīng)理—總監(jiān) 職級(jí)晉升:2次/年晉升機(jī)會(huì);課時(shí)費(fèi):4次/年調(diào)升機(jī)會(huì) 【校區(qū)地址】:天驕摩爾、濱江大廈、園藝山3個(gè)校區(qū)。
1.崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)單位學(xué)員招生 2.上班時(shí)間:早九晚六,午休12.00-2.30,國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日帶薪休假 3.崗位要求:對(duì)小孩有愛(ài)心親和力,溝通能力較強(qiáng)
職責(zé)描述: 1.針對(duì)2-6歲幼兒開(kāi)展多個(gè)體適能訓(xùn)練項(xiàng)目(主要為跑.跳.投)的備課.教學(xué).課程設(shè)計(jì)及活動(dòng)設(shè)計(jì); 2.熟悉運(yùn)動(dòng)館各器械設(shè)施的功能,并指導(dǎo)2-6歲幼兒如何安全使用; 3.按照課時(shí)安排,組織小學(xué)員有序完成教學(xué)任務(wù);在教學(xué)過(guò)程中關(guān)注小學(xué)員的各種表現(xiàn),給予鼓勵(lì)和積極評(píng)價(jià),并保持與家長(zhǎng)的積極溝通; 4.協(xié)助校區(qū)運(yùn)營(yíng)管理人員策劃.組織.實(shí)施相關(guān)的教學(xué)活動(dòng); 5.按照校區(qū)的運(yùn)營(yíng)方針進(jìn)行教學(xué)產(chǎn)品的推廣及客戶(hù)服務(wù); 6.嚴(yán)格遵守校區(qū)的各項(xiàng)管理規(guī)定和上下課流程,保持教學(xué)區(qū)域的干凈整潔,教具器械等按規(guī)定收納擺放; 任職要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,體育類(lèi)學(xué)科教育背景或喜好并擅長(zhǎng)體育運(yùn)動(dòng); 2.性格開(kāi)朗,活潑向上,親和力強(qiáng),喜歡和小朋友相處,愛(ài)心爆棚; 3.愿意投身教育事業(yè),有教師資格證優(yōu)先; 4.勤于與人溝通,不抵觸面對(duì)客戶(hù)開(kāi)展服務(wù)
綿陽(yáng)高新區(qū)匯樂(lè)彌幼兒園誠(chéng)聘幼兒教師2名; 要求: 中專(zhuān)及以上學(xué)歷; 有幼教資格證; 身體健康、性格活潑開(kāi)朗; 有愛(ài)心,熱愛(ài)幼教事業(yè),關(guān)心愛(ài)護(hù)幼兒。
熱愛(ài)幼兒教育事業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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