與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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學(xué)歷不是問題
只要你有能力
我們給你平臺
你還等什么!!
薪資待遇:
1、無責(zé)6500 全勤500 高提成20%-50%,人均含新人月薪3萬以上,前20名人均收入10萬以上,前15名人均收入20萬以上,前10名30萬以上上不封頂用平臺自主創(chuàng)業(yè), 徹底擺脫員工收入模式,利用平臺自主創(chuàng)業(yè),以合伙人形式提取,月均10萬以上。
2、新員工入職有專業(yè)人員培訓(xùn),不怕你不會做。
3、按照國家法定假日作息。
崗位職責(zé):
1、受理客戶對象主要是通過網(wǎng)絡(luò)平臺主動申請的客戶(不用打騷擾電話);
2、根據(jù)客戶需求量身制定貸款方案,幫助客戶解決資金問題;
任職要求:
1、工作認真細心,責(zé)任心強;
2、良好的語言表達和溝通能力,思維敏捷,性格堅韌,抗壓能力強,良好的職業(yè)操守;
3、熱愛本行業(yè)并愿意在本行業(yè)長期發(fā)展;
1、客戶均來自互聯(lián)網(wǎng)主動申請的(不用打騷擾電話,不用大海撈針,不用求著客戶,更不用看客戶的臉色)
2、提成點位高,最高提成是總業(yè)績的50%,公司連帶新人,人均收入3萬以上,隨便做月均5萬,認真做月均10萬。
職位福利:績效獎金、全勤獎、通訊補助
職位亮點:1個月5萬業(yè)績轉(zhuǎn)正,高提成50%
學(xué)歷不是問題
只要你有能力
我們給你平臺
你還等什么!!
薪資待遇:
1、無責(zé)6500 全勤500 高提成20%-50%,人均含新人月薪3萬以上,前20名人均收入10萬以上,前15名人均收入20萬以上,前10名30萬以上上不封頂用平臺自主創(chuàng)業(yè), 徹底擺脫員工收入模式,利用平臺自主創(chuàng)業(yè),以合伙人形式提取,月均10萬以上。
2、新員工入職有專業(yè)人員培訓(xùn),不怕你不會做。
3、按照國家法定假日作息。
崗位職責(zé):
1、受理客戶對象主要是通過網(wǎng)絡(luò)平臺主動申請的客戶(不用打騷擾電話);
2、根據(jù)客戶需求量身制定貸款方案,幫助客戶解決資金問題;
任職要求:
1、工作認真細心,責(zé)任心強;
2、良好的語言表達和溝通能力,思維敏捷,性格堅韌,抗壓能力強,良好的職業(yè)操守;
3、熱愛本行業(yè)并愿意在本行業(yè)長期發(fā)展;
1、客戶均來自互聯(lián)網(wǎng)主動申請的(不用打騷擾電話,不用大海撈針,不用求著客戶,更不用看客戶的臉色)
2、提成點位高,最高提成是總業(yè)績的50%,公司連帶新人,人均收入3萬以上,隨便做月均5萬,認真做月均10萬。
職位福利:績效獎金、全勤獎、通訊補助
職位亮點:1個月5萬業(yè)績轉(zhuǎn)正,高提成50%
1、負責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。 2、負責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標。 3、制定自己的銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶。 4、搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案。 5、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標。 6、制定銷售費用的預(yù)算,控制銷售成本,提高銷售利潤。 7、接待來訪客戶,以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。 8、每個月休4天,無責(zé)任底薪2000+全勤獎100+簽單獎1000+提成三個點
工作職責(zé)
* 執(zhí)行公司業(yè)務(wù)策略;
* 有效的客戶管理,合理安排學(xué)術(shù)拜訪、確保正確的傳遞產(chǎn)品信息;
* 獨立組織學(xué)術(shù)會議,確保依據(jù)公司流程合規(guī)執(zhí)行會議;
* 參與和支持公司的各項業(yè)務(wù)項目,確保項目落地執(zhí)行;
* 支持團隊內(nèi)、跨團隊和跨產(chǎn)品線,跨部門合作;
* 提供真實準確的業(yè)務(wù)信息反饋,支持必要的日常運營的數(shù)據(jù)更新;
* 參加公司必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和產(chǎn)品知識培訓(xùn),合規(guī)培訓(xùn)等,完成必要的專業(yè)能力考核。
任職要求
* 本科及以上學(xué)歷,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
* 一定的相關(guān)工作經(jīng)驗;
* 為人誠實、工作積極主動;
* 具有良好的業(yè)務(wù)敏銳度、學(xué)習(xí)能力;
* 良好的溝通能力及人際關(guān)系能力、影響力;
* 有和醫(yī)學(xué)領(lǐng)域?qū)<医⒉⒈3至己玫男湃魏蛯W(xué)術(shù)關(guān)系的能力;
* 良好的創(chuàng)新,開拓能力;
* 良好的自我激勵能力,愿意在壓力下承擔(dān)挑戰(zhàn)性的工作;
* 掌握演講技巧,良好的協(xié)調(diào)及組織能力。
崗位職責(zé):
1、負責(zé)維護公司老客戶,拓展開發(fā)新客戶;
2、負責(zé)制定并實施月度工作計劃,努力實現(xiàn)達成銷售、回款、新客戶開發(fā)等關(guān)鍵績效指標;
3、跟蹤執(zhí)行銷售合同,并確保貨款及時回收;
4、負責(zé)調(diào)查、核實客戶/準客戶的經(jīng)營及資信情況,避免出現(xiàn)銷售風(fēng)險;
5、負責(zé)動態(tài)搜集市場及同行業(yè)相關(guān)信息,并及時向主管反映,提出合理化建議與方案。
任職要求:
1、20-35周歲,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、熱愛銷售工作,目標感強,有強烈的成功欲望,適宜出差;
3、有較強的親和力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力以及協(xié)調(diào)合作能力;
4、有敏銳的市場洞察力和積極的工作態(tài)度;
5、有造紙行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
6、有車,自備車出差。
1、銷售人員:(2100—3000,全勤獎、包吃?。┕ぷ鲀?nèi)容:負責(zé)公司項目宣傳及推廣。
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