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職位描述：

工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶的要求，給用戶提供專業(yè)的保險(xiǎn)知識(shí)咨詢和服務(wù)；2、負(fù)責(zé)推薦保險(xiǎn)種類及相關(guān)理財(cái)產(chǎn)品，并制定保險(xiǎn)方案；3、負(fù)責(zé)定期接受專業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和講座；4、負(fù)責(zé)參保客戶的后續(xù)客戶服務(wù)工作。福利待遇1、薪資構(gòu)成：職務(wù)津貼＋培訓(xùn)津貼＋業(yè)績(jī)提成＋推薦新人獎(jiǎng)＋年度展業(yè)獎(jiǎng)；2、完善的晉升機(jī)制和巨大的發(fā)展平臺(tái)；3、擁有意外保障，醫(yī)療保障，身價(jià)保障，公司繳納補(bǔ)充商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)；4、有大量帶薪培訓(xùn)，還有貼心的師父指導(dǎo)；5、每年不定期國內(nèi)外旅游，不定期員工健康體檢。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，年齡22歲以上2、具有良好的親和力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神；3、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力；4、具有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的個(gè)性；5、熱愛保險(xiǎn)行業(yè)有營銷工作熱情，責(zé)任心強(qiáng)；6、勤奮好學(xué)，勇于接受挑戰(zhàn)，有自我創(chuàng)業(yè)的想法。 年齡要求：22-45歲 職能類別：保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人/保險(xiǎn)代理 關(guān)鍵字：保險(xiǎn)銷售

職位描述：

一、工作內(nèi)容：
1、學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，提升專業(yè)技能
2、做好客戶咨詢、理賠等各項(xiàng)服務(wù)，根據(jù)客戶需求，提供保險(xiǎn)保障服務(wù)。
3、策劃團(tuán)隊(duì)日常工作、活動(dòng)
4、處理個(gè)人團(tuán)隊(duì)內(nèi)管理事務(wù)
5、客戶投訴、突發(fā)事件處理，保持與客戶、公司及時(shí)有效溝通
6、確立個(gè)人發(fā)展目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)晉升，帶領(lǐng)自己的工作團(tuán)隊(duì)
7、壯大團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)整體績(jī)效，輔導(dǎo)新人，培養(yǎng)出更多優(yōu)秀人才
二、職位要求
1、大專及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可以放寬。
2、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)
3、有過金融行業(yè)，保險(xiǎn)行業(yè)，銷售等工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
4、有一定抗壓能力，對(duì)工作充滿熱情。
5、有上進(jìn)心，有目標(biāo)，有一定格局
6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，綜合素質(zhì)好
三、職位特點(diǎn)
晉升機(jī)制完善，能力決定收入
工作氛圍輕松愉快，師傅一對(duì)一輔導(dǎo)
職業(yè)化的辦公環(huán)境，有趣不沉悶
好的工作平臺(tái)，是一次無法錯(cuò)過的機(jī)會(huì)
四、晉升體系
1、公開公平公正的晉升機(jī)制
2、完善的晉升體系，一年有四次晉升更高職級(jí)的機(jī)會(huì)
五、收入待遇:（面議）
1、各類津貼 傭金 晉升激勵(lì)，上不封頂。
2、公司為符合條件的銷售人員提供意外身故、疾病身故、意外殘疾、意外傷害醫(yī)療、疾病住院五項(xiàng)醫(yī)療保障和養(yǎng)老年金保險(xiǎn)。
3、不定期團(tuán)建活動(dòng)
六、工作時(shí)間
工作日上午8:30-12:00，02下午13:30-5:30
七、公司簡(jiǎn)介
中國人壽保險(xiǎn)（集團(tuán)）公司是中央管理的國有大型金融保險(xiǎn)企業(yè)，前身是成立于1949年的原中國人民保險(xiǎn)公司。公司已連續(xù)20年入選《財(cái)富》雜志“世界500強(qiáng)”，2022年位列第40位，較2020年提升5個(gè)位次。在此前世界品牌實(shí)驗(yàn)室發(fā)布的2022年“中國500最具價(jià)值品牌”，品牌價(jià)值高達(dá)人民幣4525.39億元，在中國保險(xiǎn)業(yè)蟬聯(lián)***。
中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司江蘇省分公司（簡(jiǎn)稱“江蘇國壽”）是中國人壽保險(xiǎn)（集團(tuán)）公司核心成員——中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司在江蘇的分支機(jī)構(gòu)。自1996年產(chǎn)壽險(xiǎn)分業(yè)經(jīng)營以來，公司主動(dòng)融入江蘇經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，承載初心使命，一路攻堅(jiān)克難，始終保持著中國人壽系統(tǒng)、江蘇壽險(xiǎn)市場(chǎng)“雙領(lǐng)先”地位，在服務(wù)“強(qiáng)富美高”新江蘇建設(shè)中積極發(fā)揮行業(yè)龍頭的引領(lǐng)作用。

職位描述：

負(fù)責(zé)協(xié)助網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人進(jìn)行車險(xiǎn)業(yè)務(wù)開拓以及客戶服務(wù)工作 工作地點(diǎn)為通州鄉(xiāng)鎮(zhèn)，根據(jù)居住地情況定 通州鄉(xiāng)鎮(zhèn)當(dāng)?shù)鼐幼　⒂袖N售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，學(xué)歷要求可適當(dāng)放寬

職位描述：

希望你具備以下能力或經(jīng)驗(yàn)： 1.銷售產(chǎn)品類型：保險(xiǎn) 2.銷售方式：直銷 3.開發(fā)客戶的方式：電話銷售、上門拜訪/面銷 4.銷售對(duì)象(客戶類型)：個(gè)人消費(fèi)者、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)/院校、商超 5.銷售區(qū)域：全國 6.銷售的產(chǎn)品狀態(tài)：成熟產(chǎn)品、新產(chǎn)品 7.項(xiàng)目型(解決方案型)銷售：是 8.大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)：有此經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 目前，對(duì)該崗位的初步定位如下： 1.崗位級(jí)別：基層管理 2.管理人數(shù)：1-5人 3.管理幅度：多個(gè)團(tuán)隊(duì)/業(yè)務(wù)線 4.是否需要從0-1組建新團(tuán)隊(duì)：是 5.處于管理崗位的工作年限要求：1-2年 為了將來能夠更快融入團(tuán)隊(duì)，還希望你具備以下條件： 1.年齡要求：26-30歲 2.行業(yè)背景要求： 保險(xiǎn)行業(yè)至少一年以上工作經(jīng)歷 3.性格特質(zhì)要求：團(tuán)隊(duì)合作、邏輯思維、樂觀積極、抗壓能力強(qiáng)、談判能力強(qiáng)

職位描述：

銷售人身壽險(xiǎn)，車險(xiǎn)，團(tuán)體險(xiǎn)。信用卡推薦。

職位福利：定期團(tuán)建、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、彈性工作、午休2小時(shí)、年輕化團(tuán)隊(duì)、多次晉升機(jī)會(huì)

職位亮點(diǎn)：彈性工作時(shí)間，工作環(huán)境舒適。

職位描述：

1.負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的售后服務(wù)，交費(fèi)，變更，領(lǐng)取，理賠等服務(wù)

職位描述：

協(xié)助網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人進(jìn)行車險(xiǎn)業(yè)務(wù)開拓以及客戶服務(wù)工作，興仁當(dāng)?shù)厝藘?yōu)先，有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

職位描述：

服務(wù)于公司VIP客戶,為高價(jià)值個(gè)人客戶提供全方面金融理財(cái)服務(wù)。如果你想挑戰(zhàn)高薪，月入10萬，那就來看看，我們不跟你談理想，知道你的理想是不上班，如果你在你所在的銷售行業(yè)薪資遇到瓶頸，如果你月薪3000還在干著月薪3萬應(yīng)該干的活。錢和情懷，詩和遠(yuǎn)方我們都給你。我們能夠提供的:1.不限量的客戶資源，2.追隨公司二十多年的優(yōu)質(zhì)客戶，3.從業(yè)十多年的星級(jí)導(dǎo)師的手把手教學(xué)，4.永不封頂?shù)男劫Y，雙傭扶持機(jī)制，5.行業(yè)人士的干貨分享，6.年輕化團(tuán)隊(duì)的神仙氛圍（90后團(tuán)隊(duì))工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)內(nèi)優(yōu)質(zhì)客戶的跟蹤維護(hù);2、負(fù)責(zé)對(duì)老客戶的售后及續(xù)期管理;3、負(fù)責(zé)對(duì)新產(chǎn)品宣傳會(huì)的客戶意向咨詢;職位要求：21-45周歲，?？萍耙陨蠈W(xué)歷，對(duì)未來發(fā)展具有較高成就動(dòng)機(jī);沒有工作經(jīng)驗(yàn)沒有關(guān)系，我們所需要的是敢于奮斗的人，沒有從事相關(guān)行業(yè)的也沒關(guān)系，人生就是要不斷打破舒適圈；加入國壽，做自己的團(tuán)隊(duì)，國壽企業(yè)家未來可期。

職位描述：

負(fù)責(zé)好客戶保險(xiǎn)計(jì)劃書的制定，金融貸款信用卡辦理，客戶的維護(hù)

職位描述：

一、工作內(nèi)容：
1、學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，提升專業(yè)技能
2、做好客戶咨詢、理賠等各項(xiàng)服務(wù)，根據(jù)客戶需求，提供保險(xiǎn)保障服務(wù)。
3、策劃團(tuán)隊(duì)日常工作、活動(dòng)
4、處理個(gè)人團(tuán)隊(duì)內(nèi)管理事務(wù)
5、客戶投訴、突發(fā)事件處理，保持與客戶、公司及時(shí)有效溝通
6、確立個(gè)人發(fā)展目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)晉升，帶領(lǐng)自己的工作團(tuán)隊(duì)
7、壯大團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)整體績(jī)效，輔導(dǎo)新人，培養(yǎng)出更多優(yōu)秀人才
二、職位要求
1、大專及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可以放寬。
2、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)
3、有過金融行業(yè)，保險(xiǎn)行業(yè)，銷售等工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
4、有一定抗壓能力，對(duì)工作充滿熱情。
5、有上進(jìn)心，有目標(biāo)，有一定格局
6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，綜合素質(zhì)好
三、職位特點(diǎn)
晉升機(jī)制完善，能力決定收入
工作氛圍輕松愉快，師傅一對(duì)一輔導(dǎo)
職業(yè)化的辦公環(huán)境，有趣不沉悶
好的工作平臺(tái)，是一次無法錯(cuò)過的機(jī)會(huì)
四、晉升體系
1、公開公平公正的晉升機(jī)制
2、完善的晉升體系，一年有四次晉升更高職級(jí)的機(jī)會(huì)
五、收入待遇:（面議）
1、各類津貼 傭金 晉升激勵(lì)，上不封頂。
2、公司為符合條件的銷售人員提供意外身故、疾病身故、意外殘疾、意外傷害醫(yī)療、疾病住院五項(xiàng)醫(yī)療保障和養(yǎng)老年金保險(xiǎn)。
3、不定期團(tuán)建活動(dòng)
六、工作時(shí)間
工作日上午8:30-12:00，02下午13:30-5:30
七、公司簡(jiǎn)介
中國人壽保險(xiǎn)（集團(tuán)）公司是中央管理的國有大型金融保險(xiǎn)企業(yè)，前身是成立于1949年的原中國人民保險(xiǎn)公司。公司已連續(xù)20年入選《財(cái)富》雜志“世界500強(qiáng)”，2022年位列第40位，較2020年提升5個(gè)位次。在此前世界品牌實(shí)驗(yàn)室發(fā)布的2022年“中國500最具價(jià)值品牌”，品牌價(jià)值高達(dá)人民幣4525.39億元，在中國保險(xiǎn)業(yè)蟬聯(lián)***。
中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司江蘇省分公司（簡(jiǎn)稱“江蘇國壽”）是中國人壽保險(xiǎn)（集團(tuán)）公司核心成員——中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司在江蘇的分支機(jī)構(gòu)。自1996年產(chǎn)壽險(xiǎn)分業(yè)經(jīng)營以來，公司主動(dòng)融入江蘇經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，承載初心使命，一路攻堅(jiān)克難，始終保持著中國人壽系統(tǒng)、江蘇壽險(xiǎn)市場(chǎng)“雙領(lǐng)先”地位，在服務(wù)“強(qiáng)富美高”新江蘇建設(shè)中積極發(fā)揮行業(yè)龍頭的引領(lǐng)作用。

職位描述：

銷售精英

職位描述：

公司直招 誠招售后客服經(jīng)理 綜合工資5000-8000 學(xué)歷高中及以上 崗位職責(zé)： 1.客戶家庭保單整理； 2.客戶生日祝福、節(jié)日溫馨祝福； 3.客戶繳費(fèi)提醒； 4.客戶保單領(lǐng)錢提醒； 5.VIP客戶生日禮物 節(jié)日禮品領(lǐng)取 ； 6.保險(xiǎn)理賠資料的收取； 7.公司最新資訊和福利權(quán)益的告知； 8.回饋禮品的送達(dá)等。 工作時(shí)間：8：30-16：00，周末雙休，不定期國內(nèi)國外旅游，生日過節(jié)等多項(xiàng)福利待遇！ 聯(lián)系方式：18105189003（微信同號(hào)）

職位描述：

崗位職責(zé) 1、通過電話互聯(lián)網(wǎng)等方式聯(lián)系維護(hù)公司客戶資源，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系； 2、為客戶的車險(xiǎn)投保需求提供專業(yè)解決方案、受理來電客戶的車險(xiǎn)咨詢或投保等服務(wù)請(qǐng)求； 3、為客戶提供車險(xiǎn)等一些列保險(xiǎn)投保、理賠、咨詢等全方位保險(xiǎn)服務(wù)； 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷 2、男女不限，戶籍不限； 3、有親和力、良好的溝通及表達(dá)能力；能接受挑戰(zhàn)，進(jìn)取心強(qiáng)； 4、無相關(guān)經(jīng)驗(yàn)要求，公司有相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)； 5、較高的職業(yè)素養(yǎng)和執(zhí)行力。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、 負(fù)責(zé)公司會(huì)員客戶的業(yè)務(wù)辦理、投訴受理、理賠辦理 以及資料錄入、資料變更； 2、 無需自行開拓，由公司配發(fā)以往老客戶，負(fù)責(zé)好公 司老客戶的維護(hù)； 3、 負(fù)責(zé)了解、分析老客戶的需求，及時(shí)解決客戶相關(guān) 問題，并幵拓新業(yè)務(wù)； 4、 在團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上，發(fā)展隊(duì)伍建設(shè)，可向主管崗位 晉升，實(shí)現(xiàn)雙蠃。 任職資格： 1、 專科及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳； 2、 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，條件優(yōu)異者可放寬； 3、 具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任 心強(qiáng)； 4、 有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 5、 了解相關(guān)行業(yè)動(dòng)態(tài)、行業(yè)研發(fā)情況及現(xiàn)有市場(chǎng)的情 況。 福利待遇： 1、 朝九晚五，午休兩小時(shí)(工作時(shí)間8:30-10:30，下午時(shí)間自由）周末雙休，節(jié)假日正常放假。 2、 員工定期國內(nèi)國外游，績(jī)效獎(jiǎng)金豐厚，公平公正的 晉升制度，有免費(fèi)專業(yè)培訓(xùn)，綜合補(bǔ)貼等。