與今日招聘企業(yè)隨時溝通
與今日招聘企業(yè)隨時溝通
崗位職責1、對公司內部分配的客戶資源,接待客戶訂購解答及做好意向客戶電話回訪;2、通過公司分配的資源與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會;3、維護老客戶的業(yè)務,挖掘客戶的潛力需求;4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系;5、整理公司文件資料信息整理,為客戶辦理拿貨送貨手續(xù);任職資格:1、20-40歲,口齒清晰,普通話流利。2、對銷售工作有較高的熱情;3、具備較強的學習能力和溝通能力;4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度。6.熱愛運動,喜歡銷售行業(yè),了解運動品牌;7.***,具備良好的口頭表達能力,溝通能力強;8.有責任心及團隊合作意識,具備良好的服務意識熱愛時尚行業(yè);9.積極樂觀向上,有一定的抗壓能力,充滿正能量10.有團購工作經驗的優(yōu)先考慮崗位要求:1、中?;蚋咧幸陨蠈W歷2、能吃苦,有沖勁,善學習,一流的執(zhí)行力;3、工作細致踏實,責任心強,富有團隊協(xié)作精神;4、較強的溝通、協(xié)調能力,具有強烈的進取心。薪資待遇:底薪 提成 獎金 全勤 年終獎金 旅游待遇:朝八點半晚六點,周末***,年終獎加工齡工資,純無責底薪3500-4000,每月有不同的開單獎勵。1-2次團建和旅游。上班地址:昆明市五華區(qū)環(huán)城西路42號市體育場11-12門思騰體育 羅經理 133-5462-7118 年齡要求:20-40歲 職能類別:電話銷售
崗位職責:1、了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望,介紹自己產品的優(yōu)點和特色;2、對客戶提供專業(yè)的咨詢;3、收集潛在客戶資料;4、收取應收帳款。任職資格:1、性格外向、反應敏捷、具有良好的溝通表達能力;2、具有良好的客戶服務意識;公司發(fā)展前景好,福利待遇好,期待您的加入!快給我們投遞簡歷吧! 職能類別:銷售代表 關鍵字:汽車銷售電話銷售客服服務顧問
工作介紹:1、工作內容簡單,通過電話邀約客戶上門辦理業(yè)務即可。2、客戶資源公司提供,純商務辦公,無需外出跑業(yè)務。3.辦公室坐班,公司作為云南同行業(yè)頭部企業(yè),辦公場地2000平米左右,人員規(guī)模500以上,員工80%為大專以上學歷,進去公司你將擁有一大批高質量的合作伙伴。4,公司位于昆明核心商務區(qū)廣瑞中心廣場,5A寫字樓,上班環(huán)境舒適,工作氛圍輕松。5,上班時間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:00,從不加班!!!薪酬待遇:1、無責底薪(2000-4500)+高提成(40%-50%)+公司獎勵
負責公司的人事招聘 ,以及產品的銷售
崗位職責:
1) 公司提供穩(wěn)定且優(yōu)質的客戶資源,通過電腦智能外呼系統(tǒng)聯系客戶,進行車險續(xù)期業(yè)務的開展;
2) 5A級室內辦公,全天空調,環(huán)境優(yōu)美,無需外出,無需資源;持續(xù)的培訓提升,舒暢的晉升渠道(公平公正,每年的購物卡、現金、境內外旅游,公司給了你足夠好的平臺,大公司、公平公開。)
3) 剛需產品,公司提供穩(wěn)定且優(yōu)質資源!銷售難度低!收入穩(wěn)定!
任職要求:
1) 18周歲以上,中專及以上學歷;
2) 具有一定溝通表達能力,普通話標準,音質佳,親和力較好;
3) 勤奮踏實,熱愛銷售工作,有保險、銷售、客服相關工作經驗者優(yōu)先;
4) 反應靈敏,邏輯思維表達能力較強,同時具備一定抗壓能力,穩(wěn)定性強;
薪資:
1) 崗前培訓期:面試通過后參加6個工作日的帶薪培訓,享受培訓津貼50元/天;
2) 在崗任職期:職級底薪 職級津貼 高業(yè)績提獎,月均7000元-15000元,上不封頂。
福利:
1)簽訂正式勞動合同(無外包、無派遣);
2)享有社保及公積金
3)無需外出拓展客戶,無需客戶資源;
4)5A級辦公環(huán)境,純室內辦公(環(huán)境優(yōu)美);
5)正常班(無夜班無倒班);
6)完善的培訓體系,每三個月就有一次升職加薪;
7)豐厚的年終獎金、績效獎金;
8)定期舉辦豐富的團建活動;
9)全年七個法定節(jié)假日,29天帶薪假期(年假、婚假、病假、產假);
10)七大節(jié)日福利(元旦、春節(jié)、元宵、中秋、端午、三八節(jié)、兒童節(jié))、生日福利、過節(jié)費等等;
11) 長期服務獎最高6000元/年,父母贍養(yǎng)津貼最高6000元/年,星光獎最高7200元/年;
沒有經驗沒關系?。?!我們沒有試用期的! 面試通過后會有為期6個工作日的帶薪培訓 培訓結業(yè)后簽訂陽光保險集團勞動合同 公司是中國500強企業(yè) 我們有完整的培訓體系和專業(yè)的培訓教練 并且有團隊主管帶?。。?
與公司負責人進行溝通洽談,和各部門配合完成銷售工作 要求:膽子大,基本溝通沒問題
薪資詳情
薪資范圍:8000-13000元/月
底薪:4000元/月
獎金補貼:話補,績效獎金,全勤獎
職位詳情
客戶簽約
客戶邀約
溝通能力強 電話銷售經驗
銷售經驗
來看這個行業(yè)的都是想賺錢賺大錢成功.上岸的伙伴,公司新人第一個月最低平均1.5w-2W,有壓力有沖勁的伙伴來!!!??!
職位描述:
1:個人信貨抵押及企業(yè)融資貸款服務;
2:通過電話與客戶有效溝通,了解客戶需求,制定方案。
3.公司提供意向的資源,無需外出。
4.維護老客戶的業(yè)務,挖掘客戶的最大潛力。
5.定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。
薪資待遇
無責底薪3000——5000?提成?晚餐補貼 (7%到25) +獎金+激勵獎
開單獎+各種福利獎金紅包。
2. 職場平均月薪2W-5w,銷冠月入20w 。
3.福利待遇優(yōu)質
任職要求
1:經驗無要求。歡迎優(yōu)秀應屆生,實習生;
2:熱愛金融行業(yè),思維開拓,具有嫻熟的需要表達能力,樂于溝通,善于交流;
3:工作積極有責任心,具有一定的抗壓能力和團隊協(xié)作能力;
4有意愿挑戰(zhàn)高薪,愿意為高薪承受一-定壓力。
晉升渠道:
專員-儲備-團隊主管-區(qū)長-分公司負責人。每上升一個職位,薪資也會上升
1、以電話銷售方式開發(fā)客戶;?2、完成公司下達的銷售指標;;3、認真完成工作記錄,確保按公司要求執(zhí)行相應流程。?任職要求:年齡18-28歲,男女不限,學歷不限,有上進心,責任感;人品端正,不辭辛苦,積極向上,具有進取精神和團隊精神,服從管理,有較強的動手能力、良好的協(xié)調溝通能力,適應力強,反應靈活。? ?3.較強的語言溝通、表達能力,有較強的工作責任心和熱情;不管你是應屆畢業(yè)生,還是經驗十足的老手,精億財務是你實現夢想的一個舞臺,晉升空間大,銷售主管,經理,總監(jiān)等你來。? ?4.早九晚六 周末雙休注意:公司直招!不收取任何費用?。【珒|歡迎您的投遞! 年齡要求:18-30歲 職能類別:銷售代表 關鍵字:銷售
:負責和公司提供的意向客戶進行財稅方面的溝通,確定客戶是否有注冊注銷公司,代理記賬,辦理營業(yè)執(zhí)照等需求,確定有需求了見面談簽訂合同。
2.:22-32歲,溝通能力強,有客服經驗優(yōu)先,好學多問,態(tài)度端正,認真負責。
3.:底薪2700-3300-3900 7-32% 提成意外險獎金節(jié)日福利1-3萬年終獎,平均薪資4500
職責描述:1、通過電話與網絡進行回訪客戶;利用公司提供的資源,開發(fā)新客戶,并對客戶進行回訪;本公司適合挑戰(zhàn)高薪者。 2、通過電話溝通了解客戶需求,尋求銷售機會并完成銷售業(yè)績。 3、做好日常電話跟進整理工作,開發(fā)新客戶,維護老客戶的業(yè)務,建立、維護與客戶的長期合作關系。 任職要求:1.年齡18-30歲,學歷不限 2.普通話標準,學習能力強; 3.有責任感,溝通能力強;
崗位職責: 1、接聽電話,為用戶推薦優(yōu)惠活動,為用戶進行辦理 任職資格: 1、聲音甜美,普通話標準,溝通表達能力佳; 2、熟悉基本操作辦公電腦; 3、良好的執(zhí)行力和團隊合作精神; 4、熟悉電話營銷或銷售行業(yè)模式、有銷售經驗者優(yōu)先,有電話營銷經驗者優(yōu)先、做過移動、聯通、電信外呼、內接、10085客服者優(yōu)先(男女不限)。 工作時間:早上9點半到下午6點,中午休息12點到下午2點(上班工時6個半小時),從不加班 薪資待遇::平均收入4000+ 上六天休息一天,國家法定節(jié)假日帶薪休假 工作地址:云紡東南亞商廈(紅房子)
任職資格:1、口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;2、對銷售工作有較高的熱情;3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先考慮。
崗位職責: 1.銷售人員職位,完成業(yè)績要求,并能獨立處理和解決所負責的任務; 2.管理意向客戶關系,達成銷售目標; 3.了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望,介紹自己產品的優(yōu)點和特色; 4.對客戶提供專業(yè)的咨詢; 5.收集潛在客戶資料; 6.按時完成銷售任務。 任職資格 1.有市場營銷等相關經驗; 2.1年以上電話銷售工作經驗; 3.熟悉互聯網絡,熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件; 4.有較強的溝通能力,清晰的表達能力和思路。
電銷兼職:
時間:10月12日-11月15日10:00-19:00
(休息安排:10月27、28日,11月8、9、10日)
工作內容:公司提供客戶資源,通過電話方式對公司產品進行銷售
薪資:堅持一個月底薪150 提成,中途離開底薪120 提成
結算方式:結束后統(tǒng)一結算
地點:西山區(qū)紅星大廈8棟4樓春芽教育
人生中要走很多路,有一條路不能回頭,就是放棄的路! 有一條路不能拒絕,就是成長的路! 有一條路不能迷失,就是信念的路! 有一條路不能停滯,就是奮斗的路! 有一條路不能忘記,就是回家的路! 信心滿滿的走好腳下的每條路,祝你生命中的每一天都很精彩! 工作職責: 1、以電話銷售方式開發(fā)網絡廣告客戶; 2、完成公司下達的銷售指標; 3、認真完成工作記錄,確保按公司要求執(zhí)行相應流程; 4、為客戶提供優(yōu)質的服務。(電話資料均為公司提供) 職位要求: 1、30周歲及其以下的有志青年,性別不限,有無經驗均可,公司提供帶薪培訓,有優(yōu)秀銷售主管手把手教、帶、幫; 2、身體健康,能適應各種天氣狀況,能適應快節(jié)奏的工作方式; 3、心理素質極佳,心理承受能力強,良好的自我調節(jié)能力; 4、喜歡和人打交道,能快速與顧客建立良好的關系,健談,有一定的溝通技巧; 5、不安于現狀,喜歡挑戰(zhàn),競爭意識強,勇于突破自我,敢于挑戰(zhàn)一切“不可能”; 6、有強烈的賺錢欲望,自律能力強,有謀求長遠發(fā)展的想法; 福利待遇: Ⅰ.待遇:2000-3000底薪+高提成(10-60)+獎金日、周、月)+保險+季度旅游; Ⅱ.每年享受各地旅游的機會和多次學習機會(報銷出差費用); Ⅲ.底薪+提成+獎金+發(fā)展前景+帶薪休假; Ⅳ.國家法定假日正常休息; Ⅴ.入職提供免費培訓,能力突出者參與公司分紅; Ⅵ.提供公平、公開、公正的晉升平臺,所有管理層都是公司內部培養(yǎng)提拔,不對外招聘,晉升快; 晉升制度:銷售代表—銷售主管—銷售總監(jiān)—經理(負責一家公司,自己做老板) (有無經驗均可一經入職都有一對一的系統(tǒng)化培訓,晉升周期短,能者先達,集團公司中高層沒有一個空降兵,均從底層做起,能者達先) 長遠的職業(yè)規(guī)劃:晉升空間較大,發(fā)展平臺廣闊; 公司提供晉升平臺:只要你有野心、敢于挑戰(zhàn)、不斷創(chuàng)新,提升不是問題;
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