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職位描述：

崗位職責(zé)：
1、 根據(jù)國家法律法規(guī)及會計(jì)核算要求建立健全公司財(cái)務(wù)管理體系并組織實(shí)施；
2、 根據(jù)公司要求做好日常財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理及人員管理工作；
3、 及時(shí)準(zhǔn)確出具各類財(cái)務(wù)報(bào)表，做好財(cái)務(wù)分析，為公司重大經(jīng)營決策提供依據(jù)；
4、 建立健全公司預(yù)算管理體系，并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控；
5、 根據(jù)公司經(jīng)營情況，做好稅務(wù)籌劃工作；
6、 根據(jù)公司經(jīng)營情況，做好資金規(guī)劃及使用控制；
7、 負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)部審計(jì)并配合外部審計(jì)工作；
8、 參與公司重大投融資決策，優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資本配置；
9、 協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系；
10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作；
相關(guān)要求：
1、5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，或3年以上同崗位管理職位經(jīng)驗(yàn)；
2、 有大中型制造行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、 出色的財(cái)務(wù)分析、融資和資金管理能力；
4、 良好的組織、協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、 能出差或駐外，能承受工作壓力；
6、 有操作上市工作經(jīng)驗(yàn)或在大型上市公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司會計(jì)核算工作，確保每月及時(shí)結(jié)賬，準(zhǔn)確編制各種報(bào)表；

2、負(fù)責(zé)公司資金管理工作,確保對外付款、費(fèi)用報(bào)銷、個(gè)人借款等資金支出業(yè)務(wù)的合規(guī)性和準(zhǔn)確性；

3、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理工作，確保公司應(yīng)收款項(xiàng)、固定資產(chǎn)、存貨等各類資產(chǎn)賬實(shí)相符；

4、業(yè)績核算工作，核算公司內(nèi)部業(yè)績報(bào)表，各子公司收入.成本和利潤分析；

5、負(fù)責(zé)公司申報(bào)納稅，匯算清繳，工商年報(bào)申報(bào)；

6、配合公司相關(guān)部門做好招標(biāo)采購、合同評審、成本控制等相關(guān)工作。

崗位要求：

1、 財(cái)務(wù)、會計(jì)、金融、投資、管理等專業(yè)本科以上學(xué)歷，有注冊會計(jì)師資格者優(yōu)先；

2.、5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，或3年以上相近管理職位經(jīng)驗(yàn);

3、 熟悉會計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、會計(jì)電算化相關(guān)法律法規(guī);

4、 較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力；

5.、良好的組織、協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略，銷售戰(zhàn)略，制定并組織實(shí)施完整的銷售計(jì)劃，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果； 2、開拓?zé)崃π袠I(yè)業(yè)務(wù)，與客戶、同行業(yè)間（熱力行業(yè)）建立良好的合作關(guān)系； 3、制定全年銷售費(fèi)用預(yù)算，引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進(jìn)度； 4、分解銷售任務(wù)指標(biāo)，制定責(zé)任、費(fèi)用評價(jià)辦法，制定、調(diào)整銷售運(yùn)營政策； 5、建立熱力行業(yè)客戶數(shù)據(jù)庫，了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與可能需求； 6、組織部門開發(fā)多種銷售手段，完成銷售計(jì)劃及回款任務(wù)； 7、銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)，幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊(duì)伍 8、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作； 9、進(jìn)行客戶分析，挖掘用戶需求，開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域。 崗位要求： 1、28－40歲，大專以上學(xué)歷，有良好的職業(yè)操守，品行優(yōu)秀，綜合素質(zhì)高； 2、具有五年以上市場營銷或管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、文字能力強(qiáng)，表達(dá)能力強(qiáng)； 4、具有較強(qiáng)的市場開拓與銷售技能； 5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富，既往銷售業(yè)績良好； 6、具備較強(qiáng)的時(shí)間管理能力和工作管理能力； 7、有很好的熱力行業(yè)人際資源。

職位描述：

具有會計(jì)中級職稱，工業(yè)-制造業(yè)會計(jì)，工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，熟悉成本核算及相關(guān)稅務(wù)事宜

職位描述：

任職要求： 學(xué)歷：會計(jì)、財(cái)務(wù)及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷 經(jīng)驗(yàn)要求：多年工業(yè)會計(jì)主管經(jīng)驗(yàn)，有高新、上市企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 知識要求：熟悉國家的會計(jì)法規(guī)，了解稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策，了解高新、上市企業(yè)財(cái)務(wù)相關(guān)政策 能力要求：熟練操作使用金蝶財(cái)務(wù)軟件和相關(guān)辦公軟件的應(yīng)用 工作地址： 石家莊市友誼北大街486號5-1-3 績效獎(jiǎng)金加班補(bǔ)助員工旅游節(jié)日福利帶薪年假股票期權(quán)通訊補(bǔ)貼

職位描述：

一、制定完善財(cái)務(wù)制度，并落實(shí)執(zhí)行監(jiān)督；
二、做好預(yù)算、定期整理檔案；
三、負(fù)責(zé)賬務(wù)處理、數(shù)據(jù)分析、財(cái)務(wù)報(bào)表、解決學(xué)校財(cái)務(wù)問題；
四、做好全校各部門費(fèi)用的核算、統(tǒng)計(jì)監(jiān)督等工作；
五、嚴(yán)格管理財(cái)務(wù)用章；
六、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等相關(guān)部門保持良好關(guān)系；
七、按照經(jīng)濟(jì)核算原則，定期檢查，分析財(cái)務(wù)計(jì)劃、預(yù)算的執(zhí)行情況，挖掘增收節(jié)支的潛力，考核資金使用效果，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提出建議。
要求：年齡在35歲以上，思維敏捷，工作經(jīng)驗(yàn)豐富。

職位描述：

會計(jì)師(accountant)指具有一定會計(jì)專業(yè)水平，經(jīng)考核取得證書、可以接受當(dāng)事人委托，承辦有關(guān)審計(jì)、會計(jì)、咨詢、稅務(wù)等方面業(yè)務(wù)的會計(jì)人員，如中國的注冊會計(jì)師，

職位描述：

一、崗位職責(zé) 1．根據(jù)公司的發(fā)展和實(shí)際財(cái)務(wù)工作情況，對財(cái)務(wù)制度提出改進(jìn)建議并推動制度更新完善； 2．定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，通過對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的深入挖掘，包括財(cái)務(wù)指標(biāo)的解讀、預(yù)算執(zhí)行情況的分析等，為公司中高層提供有價(jià)值的財(cái)務(wù)分析報(bào)告； 3．指導(dǎo)和監(jiān)督會計(jì)人員進(jìn)行日常賬務(wù)處理，確保每筆業(yè)務(wù)記錄準(zhǔn)確合規(guī)，組織財(cái)務(wù)報(bào)表的編制，如資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等，保證報(bào)表能真實(shí)反映公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果； 4．負(fù)責(zé)企業(yè)稅務(wù)籌劃，合理降低稅務(wù)成本，關(guān)注稅收政策的變化，及時(shí)調(diào)整稅務(wù)策略，協(xié)助處理稅務(wù)問題； 5．協(xié)助公司進(jìn)行資金的統(tǒng)籌安排，合理調(diào)配資金，提高資金使用效率，并對資金進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理，確保資金安全； 6．配合內(nèi)部審計(jì)部門的工作，提供相關(guān)財(cái)務(wù)資料，并對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題組織整改，識別和評估財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)控制措施，保障公司財(cái)務(wù)安全； 7．管理和指導(dǎo)會計(jì)團(tuán)隊(duì)，組織培訓(xùn)和考核，提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)，與銀行、審計(jì)單位、稅務(wù)機(jī)關(guān)等外部機(jī)構(gòu)溝通協(xié)調(diào)，維護(hù)良好關(guān)系。 二、任職要求 1．年齡30-40歲，統(tǒng)招本科學(xué)歷，經(jīng)驗(yàn)豐富的可放寬至統(tǒng)招大專，財(cái)務(wù)管理、會計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，具備中級會計(jì)師證書； 2．5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有ERP財(cái)務(wù)管理模塊系統(tǒng)應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)或跟進(jìn)上線經(jīng)歷，熟練使用主流財(cái)務(wù)軟件，如用友金蝶等，精通EXCEL等辦公軟件，利用函數(shù)、數(shù)據(jù)透視表等功能進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和分析； 3．具備強(qiáng)烈的責(zé)任感、嚴(yán)謹(jǐn)度和溝通能力，具有較豐富的財(cái)務(wù)專業(yè)和管理知識，熟悉國家財(cái)會、企業(yè)財(cái)務(wù)流程與制度，熟知相關(guān)財(cái)務(wù)法律法規(guī)。

職位描述：

【薪酬福利】 1、薪資4k-7k，具體面議； 2、五險(xiǎn)一金、股權(quán)激勵(lì)； 3、定期組織競聘，每年有2-4次的升職加薪機(jī)會； 4、月休4天、帶薪培訓(xùn)、帶薪年假，節(jié)假日福利； 【崗位要求】 1、?？埔陨?，會計(jì)專業(yè)優(yōu)先； 2、25-35歲，3年以上會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、熟練財(cái)務(wù)知識，取得中級會計(jì)證書或部分注會科目優(yōu)先； 4、可以接受出差（每月7天左右）； 【崗位職責(zé)】 1、能夠獨(dú)立進(jìn)行全套財(cái)務(wù)處理，熟悉制造業(yè)成本核算； 2、能夠獨(dú)立進(jìn)行稅務(wù)處理及稅務(wù)溝通： 3、能夠獨(dú)立審核費(fèi)用票據(jù)，出具財(cái)務(wù)報(bào)表； 4、定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析、資產(chǎn)管理、稅務(wù)籌劃、流程梳理

職位描述：

1. 負(fù)責(zé)編制記賬憑證，及對現(xiàn)金、報(bào)銷往來票據(jù)賬目的檢查和審核。 2. 審核、核對和管理公司各類發(fā)票、單據(jù)等。 3. 負(fù)責(zé)每月稅務(wù)申報(bào)工作，編制各種國稅和地稅報(bào)表。 4. 負(fù)責(zé)辦理財(cái)政、稅務(wù)、銀行、工商等部門的工作聯(lián)絡(luò)以及業(yè)務(wù)往來事項(xiàng)。 5. 負(fù)責(zé)核算固定資產(chǎn)折舊，并編制記賬憑證。 6. 負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款，應(yīng)付賬款和其他應(yīng)收和應(yīng)付款等科目的管理。 7. 負(fù)責(zé)會計(jì)憑證、賬簿和會計(jì)報(bào)表等會計(jì)資料的匯 總、編號、整理、分類歸檔整理。 8. 負(fù)責(zé)公司票據(jù)領(lǐng)購、保存和繳銷工作，監(jiān)督各部門正確使用各種票據(jù)。 9. 負(fù)責(zé)商品購進(jìn)、收發(fā)、結(jié)存明細(xì)核算。 10. 負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督出納人員的工作。 11. 協(xié)助上級建立并嚴(yán)格執(zhí)行會計(jì)核算管理制度和會計(jì)業(yè)務(wù)流程。 12. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

職位描述：

崗位職責(zé)：

（1）協(xié)助制訂公司會計(jì)報(bào)表管理辦法，并組織實(shí)施。

（2）負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)分析體系建設(shè)，并根據(jù)公司業(yè)務(wù)變化及時(shí)進(jìn)行調(diào)整、修正。

（3）定期編制公司財(cái)務(wù)報(bào)表，對公司及子公司各類財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行分析，編制定期或不定期的財(cái)務(wù)分析報(bào)告，提交財(cái)務(wù)經(jīng)理審核后按時(shí)上報(bào)。

（4）負(fù)責(zé)編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算，并根據(jù)公司整體預(yù)算指標(biāo)執(zhí)行情況，進(jìn)行預(yù)算差異分析，并提出改進(jìn)措施。

（5）負(fù)責(zé)審核分、子公司的財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析。

（6）根據(jù)公司制度審核業(yè)務(wù)部的付款流程、業(yè)務(wù)合同，對其中收付款條款、風(fēng)險(xiǎn)發(fā)表意見。

（7）負(fù)責(zé)公司日常會計(jì)核算規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，提供會計(jì)信息核算質(zhì)量。

（8）整體負(fù)責(zé)各類審計(jì)、評估、財(cái)務(wù)盡職調(diào)查等事宜，并負(fù)責(zé)相關(guān)報(bào)告的存檔工作。

（9）完成上級交辦的其他臨時(shí)性工作。

任職要求：

1、會計(jì)、財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)、本科及以上學(xué)歷，中級職稱優(yōu)先

2、具有相關(guān)總賬、報(bào)表工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

2、具有較強(qiáng)的報(bào)表編制、賬務(wù)處理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力者優(yōu)先考慮

3、熟悉國內(nèi)會計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策

4、熟練財(cái)務(wù)管理軟件、辦公軟件

5、敬業(yè)務(wù)實(shí)，溝通能力強(qiáng)，有責(zé)任心，做事嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)。

職位福利：全勤獎(jiǎng)、年終分紅、五險(xiǎn)一金、周末雙休、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利

職位描述：

會計(jì)主管任職要求：
1.有制造業(yè)成本核算經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.生產(chǎn)制造業(yè)且人員規(guī)模100人以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
3.年齡：30-45歲；
6.工作地點(diǎn)：晉州縣城；
4.工資：4000-6000元基本標(biāo)準(zhǔn)，具體根據(jù)人員實(shí)力能力商定，具體面議；
福利待遇：
1.單休 五險(xiǎn)，
2.有員工宿舍和食堂；
3.節(jié)假日禮品福利，定期組織培訓(xùn)及團(tuán)建活動；
2.工作時(shí)間：
上午： 8：00一12：00
下午： 14：00一18：00

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)核算工作，按集團(tuán)公司要求及時(shí)編制、上報(bào)各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表，每月按期完成納稅申報(bào)工作；2、每月定期完成公司財(cái)務(wù)經(jīng)營分析工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司經(jīng)營問題，并從財(cái)務(wù)角度提出合理化建議；3、每年組織公司年度預(yù)算編制，并在日常經(jīng)營過程中進(jìn)行控制、評價(jià)，確保公司年度經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；4、每月編制公司季度資金滾動計(jì)劃，提高現(xiàn)金滾動預(yù)算的執(zhí)行率，提高資金使用效率，降低營運(yùn)資本占用；5、根據(jù)集團(tuán)公司要求，完成各項(xiàng)內(nèi)部管理報(bào)表填報(bào)；6、協(xié)助區(qū)域及項(xiàng)目公司進(jìn)行降本增效、應(yīng)收賬款催討等工作。任職資格：1、財(cái)會、金融等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷；2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者、持中級會計(jì)專業(yè)資格證書以上優(yōu)先考慮；3、具有財(cái)務(wù)經(jīng)營分析、預(yù)算管理、資金管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4、具有良好的學(xué)習(xí)能力，溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，同時(shí)具有一定的抗壓能力。

職位描述：

一、崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)審核出納現(xiàn)金及銀行存款余額是否賬實(shí)相符，并與系統(tǒng)中核對。2.、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理擬定公司整體稅務(wù)計(jì)劃，及公司稅務(wù)計(jì)劃的推進(jìn)和實(shí)施。3、負(fù)責(zé)公司納稅申報(bào)工作，稅務(wù)報(bào)表分析，稅務(wù)相關(guān)憑證的賬務(wù)處理；負(fù)責(zé)出具稅務(wù)檢查的相關(guān)資料；各證件的年審工作。4、負(fù)責(zé)定期對已審核的原始憑證進(jìn)行會計(jì)憑證處理，并定期傳遞給財(cái)務(wù)經(jīng)理審核，經(jīng)審核無誤后，將其做為正式會計(jì)憑證登賬。5、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用的核算，認(rèn)真審核相關(guān)費(fèi)用單據(jù)，并按部門歸集、分配各項(xiàng)管理費(fèi)用，編制各部門費(fèi)用明細(xì)表，定期進(jìn)行縱向分析。對公司費(fèi)用開支異常情況及時(shí)匯報(bào)給財(cái)務(wù)經(jīng)理，促使各部門杜絕浪費(fèi)，自覺節(jié)約。6、負(fù)責(zé)公司往來債權(quán)債務(wù)賬目的定期檢查，按時(shí)與往來應(yīng)付、應(yīng)收會計(jì)核對明細(xì)賬目，發(fā)現(xiàn)呆賬及賬實(shí)不符情況，及時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)經(jīng)理處理。7、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算，負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)固定資產(chǎn)的登記、核對，按規(guī)定計(jì)提折舊，建立固定資產(chǎn)臺賬。8、負(fù)責(zé)編制和登記各類明細(xì)賬、總賬并定期結(jié)賬。9、負(fù)責(zé)編制會計(jì)報(bào)表以及編制報(bào)表明細(xì)表，并進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)告分析。10、負(fù)責(zé)整理會計(jì)資料。11、監(jiān)督月末、年末存貨的盤點(diǎn)工作。12、負(fù)責(zé)指導(dǎo)及安排財(cái)務(wù)助理人員日常工作；完成財(cái)務(wù)經(jīng)理安排的其它工作。二、任職要求：1、本科及以上學(xué)歷；2、相關(guān)行業(yè)（技術(shù)服務(wù)行業(yè)、建筑業(yè)相關(guān)）工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，30-40歲；3、責(zé)任心強(qiáng)、有一定的管理能力和分析能力；4、認(rèn)同公司管理模式，愛崗敬業(yè)。職位福利：五險(xiǎn)一金、年終分紅、員工旅游、節(jié)日福利、績效獎(jiǎng)金職位亮點(diǎn)：十三薪、管理崗、2004年成立企業(yè)

職位描述：

學(xué)信網(wǎng)統(tǒng)本，生產(chǎn)型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理全盤工作，完善會計(jì)核算制度及具體的會計(jì)核算方法，督促各項(xiàng)制度的實(shí)施和執(zhí)行。
2.負(fù)責(zé)對子公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行財(cái)務(wù)審核。
3.負(fù)責(zé)編寫子公司財(cái)務(wù)分析及經(jīng)濟(jì)活動分析報(bào)告，為公司重要經(jīng)濟(jì)問題決策提供財(cái)務(wù)支持。
4.協(xié)調(diào)與稅務(wù)、銀行等職能部門及外部審計(jì)的工作。
5.指導(dǎo)子公司會計(jì)及出納人員工作。
6.根據(jù)公司管理要求進(jìn)行子公司成本核算，達(dá)到成本核算標(biāo)準(zhǔn)化、合理化；
7.每月到子公司進(jìn)行財(cái)務(wù)工作檢查。
8.配合與其他部門的工作及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
9.企業(yè)全盤賬務(wù)處理， 會計(jì)核算、申報(bào)納稅、開具發(fā)票和核對賬務(wù)等財(cái)務(wù)工作，成本分析和管
理；固定資產(chǎn)資產(chǎn)和流動資產(chǎn)臺賬工作， 編制各期財(cái)務(wù)報(bào)告，編寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告， 配合審計(jì)
工作等。
任職要求：
1.會計(jì)、財(cái)務(wù)管理，審計(jì)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，已經(jīng)取得中級會計(jì)師以上職稱，相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書優(yōu)先、生產(chǎn)制造業(yè)優(yōu)先。
2.精通新會計(jì)準(zhǔn)則、熟悉最新財(cái)稅制度及相關(guān)法律法規(guī)。
3.熟練操作用友或金蝶財(cái)務(wù)軟件，及OFFICE通用辦公軟件。
4.具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力，對核算和監(jiān)控體系有很強(qiáng)的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。
5.具有很好的溝通能力，及團(tuán)隊(duì)合作精神，適應(yīng)短期出差。