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職位描述：

【崗位職責(zé)】 1.教授外國學(xué)生漢語（漢語口語及HSK等課程）。 2.傳播中國文化，弘揚民族精神。 【應(yīng)聘要求】 1.英語專業(yè)，對外漢語，漢語言專業(yè)及外語類本科及以上學(xué)歷背景的人士。 2.英語要求口語流利，能夠與外國人交流無障礙。 3.能夠熟練地使用計算機熟悉多媒體教學(xué)模式。 4.漢語普通話為二級甲等以上水平。 5.性格外向，有耐心，服務(wù)意識強烈，善于與人溝通，擁有積極主動樂觀的生活工作態(tài)度。 6.中文知識牢固；且對中國歷史、文化、旅游、經(jīng)濟等各方面知識 有一定的了解，知識豐富者優(yōu)先考慮。 7.工作努力，責(zé)任心強，熱愛對外漢語教育事業(yè)。 【工作時間】 一天6節(jié)課，每節(jié)課45分鐘。周二至周五，白天4節(jié)課（上午或下午，剩余半天休息）晚上2節(jié)課；周六周日全天6節(jié)課。周一或周二休息。 【公司福利】 包住宿，包機票，包簽證費，包保險。 外派海外中心：斯里蘭卡首都科倫坡

職位描述：

【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)總部提供的教案，高質(zhì)量完成課程的教授；實施教學(xué)計劃； 2、環(huán)境維護及研發(fā)課程；能夠培訓(xùn)內(nèi)部新任職的早教老師； 3、教學(xué)設(shè)備的維護和管理；根據(jù)課程需求布置教室教具、教案管理； 4、了解0-6歲各年齡段寶寶的生長發(fā)育特點，啟發(fā)引導(dǎo)孩子的思考及行為能力； 5、觀察孩子的潛能，給予孩子適時的差異化協(xié)助； 6、與家長做聯(lián)系，溝通小朋友的課堂表現(xiàn)及進步程度，維護客戶關(guān)系； 7、協(xié)助中心市場部、銷售部進行相關(guān)的課程宣傳活動，完成中心內(nèi)外部市場推廣活動； 8、配合總部教學(xué)研發(fā)部進行課程的品質(zhì)和內(nèi)容提升； 9、整合各類資源，控制早教成本； 10、參加執(zhí)行并積極配合支持早教中心內(nèi)外部活動； 11、發(fā)展及維護客戶關(guān)系和客戶的售后服務(wù)； 12、配合中心其他部門的工作開展； 【任職要求】 1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，有幼師資格證及2年以上幼教工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、年齡20-30歲，有良好的語言表達及文字能力； 3、學(xué)前教育專業(yè)或藝術(shù)類相關(guān)專業(yè)(音樂教育、美術(shù)教育、體育教育、兒童心理教育等)?？茖W(xué)歷或以上； 4、熱愛早教工作，愿意為孩子的成長付出時間和精力；責(zé)任心強，具有團隊合作精神； 5、熟知各種早教教育理念及教學(xué)方法；熟知早教行業(yè)最新趨勢； 6、熟練使用辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識和一定的語言表達能力； 7、早教老師具備的五項全能：唱歌、舞蹈、鋼琴、繪畫、語言； 8、身體健康，親和力強，普通話標準，形象好氣質(zhì)佳； 9、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強，有團隊精神，執(zhí)行力強； 10、具備較強的應(yīng)變能力，較強的策劃組織能力； 11、性格活潑、開朗、熱情、陽光心態(tài)、正能量； 12、能接受周六周日上班（周一~周五可休息2天） 【工資薪酬】 3000-5000元（底薪+績效+課時費），額外會員卡提成； 【福利待遇】 1、五險； 2、周一、周二雙休；每年3-7天帶薪年假； 3、團建、旅游、出境游； 4、節(jié)日禮品（圣誕節(jié)、春節(jié)、端午節(jié)、兒童節(jié)各種節(jié)等）； 5、員工關(guān)懷、員工培訓(xùn)

職位描述：

熱愛教育事業(yè)，認真負責(zé)，具有較好的學(xué)習(xí)能力；針對不同的學(xué)生情況，制定教案，對學(xué)生進行個性化輔導(dǎo)；教研活動，集體備課完成學(xué)校安排的與教學(xué)及個人成長方面的其他安排。備注：工資因教師評級不同而不同。

職位描述：

1.熱愛教育事業(yè)，親和力強，愛玩、動手能力強。 2.普通話標準，流利的語言表達能力和溝通能力。 3.做事踏實認真，強烈團隊意識，態(tài)度端正，執(zhí)行力強。 4.學(xué)習(xí)能力強，有積極的上進心，責(zé)任心。 工作內(nèi)容： 1、現(xiàn)場咨詢、課程銷售。 2、課程相關(guān)電話咨詢。

職位描述：

崗位職責(zé):

1.教授國際高中A-level/IGCSE學(xué)科課程 ；

2.開發(fā)和組織學(xué)科架構(gòu)，幫助管理課程的各方面 ；

3.使用合適的策略教學(xué)以及進行班級管理，為學(xué)生制定表現(xiàn)計劃 ；

5.與英語老師一起，努力提高學(xué)生對于學(xué)科內(nèi)的英語運用 ； ；

6.能夠準確清晰傳達課堂所學(xué)內(nèi)容并對學(xué)生進行課下輔導(dǎo)及補習(xí)，幫助學(xué)生理解 ；

7.有義務(wù)參與學(xué)生與本學(xué)科有關(guān)的全方位校園生活，包括監(jiān)管自習(xí)、宿舍生活等，增進與學(xué)生的溝通與交流 。

崗位要求：

1.熟練的中文及英文的雙語應(yīng)用 ；

2.學(xué)科相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷 ；

3.對國際教育和西方文化有很好的了解，有海外學(xué)習(xí)或工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 ；

4.有2年以上IGCSE和A Level教學(xué)經(jīng)驗優(yōu)先 ；

5.有較強的溝通能力，可以和教員，家長以及學(xué)生做良好的溝通 ；

6.有強烈的敬業(yè)精神和職業(yè)道德，對待學(xué)生有耐心和愛心，保護學(xué)生隱私及權(quán)益 。

崗位薪資待遇及福利：

1.五險一金齊全，薪資優(yōu)厚 ；

2.享有寒暑假及圣誕節(jié)、復(fù)活節(jié)假期，全年共計三個月以上 ；

3.為外地員工提供免費食宿 ；

4.為本地員工提供免費班車每日早晚往返市區(qū)，及免費工作午餐 ；

5.可以為應(yīng)屆生辦理戶口落戶

職位福利：五險一金、免費班車、專業(yè)培訓(xùn)、包吃包住、寒暑假、節(jié)日福利、健身俱樂部

職位描述：

1、具備市場營銷、廣告、傳播或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，能夠獨立組織制定市場規(guī)劃、市場銷售策略、產(chǎn)品拓展等工作。 2、有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力；具備大型活動的現(xiàn)場管理能力，有較強的表達、理解與公關(guān)能力以及團隊合作精神。 3、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，編制市場開發(fā)計劃，報上級批后執(zhí)行；負責(zé)實施媒體、展會、大型活動等營銷類活動組織聯(lián)絡(luò)，并負責(zé)活動執(zhí)行及后期的總結(jié)跟進。 4、向管理者提出一系列具有創(chuàng)意并可實施的營銷方案或建議，并跟蹤整個方案實施的過程。

職位描述：

因公司發(fā)展需要，現(xiàn)誠聘語文、數(shù)學(xué)、英語、地理、化學(xué)、生物等初高中文化課文科和理科老師。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，師范類或有教師資格證者優(yōu)先； 2、具備從事物理課程教學(xué)工作所必須的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識； 3、富有上進心、責(zé)任心。 崗位職責(zé)： 1、認真履行教師的職責(zé)，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，樹立為教學(xué)服務(wù)的思想； 2、提前制定學(xué)期教學(xué)計劃，認真執(zhí)行教學(xué)計劃、教學(xué)大綱，按時完成教學(xué)任務(wù)，保證教學(xué)質(zhì)量； 3、耐心指導(dǎo)，及時解答學(xué)生提出的問題，及時跟進學(xué)生學(xué)習(xí)情況，與家長進行溝通； 4、完成教研主任安排的相關(guān)教研任務(wù)。 福利待遇： 1、無責(zé)任底薪+課時費+提成+各類補貼； 2、每天8小時工作制，周一單休，法定節(jié)假日正常休息，轉(zhuǎn)正即繳納五險； 3、節(jié)假日禮品發(fā)放； 4、辦公環(huán)境優(yōu)越，免費下午茶、點心、水果； 5、全方位的培訓(xùn)體系：基本培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、專業(yè)知識培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等； 6、橫向、縱向雙向晉升通道，滿足你的職業(yè)發(fā)展方向；

職位描述：

職責(zé)描述： 1.負責(zé)培訓(xùn)或活動方案的規(guī)劃、組織和實施； 2.掌握多種培訓(xùn)課程的講授技術(shù)，能獨立承擔(dān)培訓(xùn)課程； 3.負責(zé)追蹤營業(yè)單位新人上崗?fù)苿蛹暗仔阶粉櫍?4.為機構(gòu)各層級業(yè)務(wù)培訓(xùn)的組織管理工作提供建設(shè)性指導(dǎo)和支持； 5.協(xié)助營業(yè)單位的市場開拓、戰(zhàn)術(shù)分析，參與營業(yè)單位的各項匯報工作。 任職要求： 1.年齡28—35歲周歲，全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷； 2.出色語言表達能力和個人感染力，優(yōu)秀的授課能力及溝通協(xié)調(diào)能力； 3.熟練操作各種辦公軟件及網(wǎng)絡(luò)； 4.善于學(xué)習(xí)，樂于溝通，認真踏實，具備誠實、積極的工作作風(fēng)； 5.責(zé)任心強，有親和力，創(chuàng)新意識強，有一定的組織能力； 6.有一年以上（含）講師工作經(jīng)驗，同業(yè)非同業(yè)公司均可。

職位描述：

指導(dǎo)師： 崗位職責(zé)： 1、引導(dǎo)3—12周歲孩子使用樂高機器人器材進行科技類動手搭建，提高孩子的綜合能力。 2、有意愿從事青少年科技培訓(xùn)和教育工作； 3、定期參與市場宣傳工作； 崗位要求： 1、年齡22-30歲，本科學(xué)歷（大專擇優(yōu)錄?。?；普通話標準。 2、對孩子和教育充滿熱情，有意愿從事青少年科技培訓(xùn)、有責(zé)任心,有團隊精神。 3、不限工作經(jīng)驗，有教育培訓(xùn)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先；理工科專業(yè)優(yōu)先考慮。 薪資福利： 轉(zhuǎn)正后，底薪+提成+補助>5000。

職位描述：

崗位職責(zé):

負責(zé)業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)方案的規(guī)劃、組織和實施；

掌握多種培訓(xùn)課程的講授技術(shù)，能獨立承擔(dān)培訓(xùn)課程；

根據(jù)項目需求參與各種培訓(xùn)課件的研發(fā)與授課，打造品牌課程；

為機構(gòu)各層級業(yè)務(wù)培訓(xùn)的組織管理工作提供建設(shè)性指導(dǎo)和支持；

協(xié)助營業(yè)單位的市場開拓、戰(zhàn)術(shù)分析，參與營業(yè)單位的各項匯報工作。

任職要求:

年齡25—35歲左右，***大學(xué)本科或以上學(xué)歷；

出色語言表達能力和個人感染力，優(yōu)秀的授課能力及溝通協(xié)調(diào)能力；

熟練操作各種辦公軟件及網(wǎng)絡(luò)；

善于學(xué)習(xí)，樂于溝通，認真踏實，具備誠實、積極的工作作風(fēng)；

責(zé)任心強，有親和力，創(chuàng)新意識強，有一定的組織能力；

有一年以上（含）講師工作經(jīng)驗，同業(yè)非同業(yè)公司均可。

職位描述：

【崗位職責(zé)】 1、熟練掌握教學(xué)內(nèi)容，授課方式靈活多樣； 2、具備上課的掌控能力，備課充分，獨立上課； 3、教學(xué)教具的整理和安排，有序有效的進行課前準備； 4、認真組織安排每一次早教親子活動，事先做好文字備課； 5、配合早教托管中心外出的宣傳活動輔助家長和孩子進行課間活動； 6、關(guān)注每一個孩子的成長發(fā)展狀況，保證能隨時和家長交流； 7、做好寶寶檔案撰寫工作，及時反饋與家長溝通交流； 8、在組織教學(xué)中關(guān)注細節(jié)，為早教中心提出有效建議； 9、做好每一期的活動記錄，及時在網(wǎng)站上反饋； 10、購買幼兒每次活動點心，做好記錄； 11、拍攝現(xiàn)場活動照片，做好寶寶檔案記錄，并每期準備和分發(fā)育兒資料、圖書。 【任職要求】 1、大學(xué)本科或者以上學(xué)歷； 2、有教師經(jīng)驗，具備教師資格證的更佳； 3、歡迎熱愛教育事業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘,公司將提供完善的全腦開發(fā)師培訓(xùn)； 4、優(yōu)秀的溝通,協(xié)調(diào)能力； 5、良好的領(lǐng)導(dǎo)能力； 6、活潑，開朗，熱情； 7、有愛心，有責(zé)任心，喜愛孩子。 【教師工作衡量標準】 1、 教學(xué)教具準備齊全，課前準備充分，不影響上課； 2、 熟悉教學(xué)內(nèi)容，教學(xué)方式靈活多樣化； 3、 教學(xué)態(tài)度端正，教學(xué)心態(tài)好；情緒穩(wěn)定； 4、 教學(xué)課受家長和孩子的歡迎程度； 5、 能夠很好的備課與開發(fā)新課程； 【工資薪酬】 3000-4000（底薪+績效+課時費），額外會員卡提成。 【福利待遇】 1、五險； 2、周一周二雙休，帶薪年假； 3、團建、旅游、出境游； 4、節(jié)日禮品（圣誕節(jié)、春節(jié)、端午節(jié)、兒童節(jié)各種節(jié)等）； 5、員工關(guān)懷、員工培訓(xùn)。

職位描述：

【薪資情況】：
底薪 住宿/房補 課時費 入職五險一金，綜合薪資 6500
【崗位職責(zé)】：
（1）針對不同的學(xué)生情況，制定教案，對學(xué)生進行個性化輔導(dǎo)；
（2）教研活動，集體備課，教學(xué)反饋；
（3）完成學(xué)校安排的與教學(xué)及個人成長方面的其他安排。

【晉升通道】：
教師→優(yōu)秀教師→中心組成員→教研組長→學(xué)科總監(jiān)

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)幼兒托班的教學(xué)工作；主要負責(zé)教育和保育，具體包括幼兒課程、運動游戲、課間點心、如廁等。 2、根據(jù)中心要求，教師全面觀察了解托兒，綜合本班托兒的具體情況，制定和執(zhí)行班級 計劃、月計劃、周計劃和日計劃，完成教育任務(wù)； 3、負責(zé)所帶班級學(xué)員教務(wù)工作和服務(wù)工作； 4、帶班時做到“人到、心到、手到”。確保每個孩子的安全，注意幼兒的衣著整潔衛(wèi)生， 減少各種疾病的發(fā)生。 5、教室及教具的維護和管理；指管理本班幼兒生活和衛(wèi)生保健工作。 6、對每位托班幼兒進行家訪，了解托班幼兒家庭的教育環(huán)境 7、與家長保持經(jīng)常聯(lián)系，商討符合托兒特點的教育措施，共同配合完成教育工作 8、能結(jié)合幼兒的具體情況，有目的、有計劃地開展各項教學(xué)工作。 9、負責(zé)托班活動的開展，配合市場部開展宣傳和派單工作 任職要求： 1、 正規(guī)院校大專以上學(xué)歷，幼師、學(xué)前教育、音樂、舞蹈、美術(shù)專業(yè)優(yōu)先； 2、 普通話標準，有唱歌、舞蹈、美工等相關(guān)技能者優(yōu)先考慮； 3、 具有親和力及較強的溝通能力和學(xué)習(xí)能力； 4、 性格外向，富有愛心、耐心、責(zé)任心以及良好的師德； 5、 對孩子有愛心、有耐心、有責(zé)任心、具有團隊精神； 6、 形象好，氣質(zhì)佳，熱愛幼兒教育事業(yè)； 7、 全日制大學(xué)?？苹蛞陨蠈W(xué)歷，學(xué)前教育相關(guān)專業(yè)； 8、 能獨立編寫課程教案，優(yōu)化課程教具，課程檢核帶教； 9、 具備幼兒園或早教機構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用； 10、有1年以上的行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用；

職位描述：

人事崗位職責(zé)： 新人招聘，人員管理，績效考核，文案管理，員工培訓(xùn)等。 任職資格： 1、年齡必須20 ----45周歲。 2、大專以上學(xué)歷。 4、新人月薪5000---10000元。 三，講師崗位職責(zé)： 課程研發(fā)，員工培訓(xùn)，建立課程體系等。 任職資格： 1、年齡必須20 ----45周歲。 2、大專以上學(xué)歷。 4、新人月薪5000---10000元。 四，管理崗位職責(zé)： 團隊架構(gòu)搭建，區(qū)域團隊管理，區(qū)域活動組織，公司活動組織，公司方案企劃，員工招聘，員工培訓(xùn)。 1、年齡20_42周歲 2、大專以上學(xué)歷 3、新人月薪8000以上 四、售后服務(wù)部內(nèi)勤 1、年齡20_42周歲 2、大專以上學(xué)歷 3、新人月薪6000—8000

職位描述：

1.針對學(xué)生情況，進行一對一、個性化的課程講授 2.為學(xué)生查缺補漏，幫助學(xué)生盡快提高成績 3.幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)興趣，樹立健康積極的學(xué)習(xí)心態(tài)和良好的生活習(xí)慣 4.積極參與各種培訓(xùn)、集體教研、講座和會議等活動，提高自身各方面能力