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職位描述：

第三方檢測(cè)的采樣人員，要求有一定的團(tuán)隊(duì)精神和紀(jì)律性，吃苦耐勞。 工作地點(diǎn)以杭州為主，必要時(shí)到省內(nèi)的采樣地點(diǎn)工作。當(dāng)天來(lái)回。目前暫不需省外出差。 無(wú)專(zhuān)業(yè)要求，高中學(xué)歷以上。如有實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)類(lèi)相關(guān)學(xué)歷或經(jīng)驗(yàn)，擇優(yōu)錄取。 品格要求實(shí)事求是。態(tài)度要求吃苦耐勞。 績(jī)效考核和工作態(tài)度、工作業(yè)績(jī)掛鉤。 工作態(tài)度特別優(yōu)秀的可以轉(zhuǎn)崗學(xué)習(xí)檢測(cè)相關(guān)技術(shù)，有職業(yè)上升空間。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品庫(kù)存情況，及時(shí)、準(zhǔn)確為客戶(hù)開(kāi)具銷(xiāo)售訂單與結(jié)算，并及時(shí)跟蹤銷(xiāo)售訂單執(zhí)行情況。

2、負(fù)責(zé)賒銷(xiāo)客戶(hù)開(kāi)單時(shí)欠款查詢(xún)，遇客戶(hù)欠款超限時(shí)，需報(bào)營(yíng)業(yè)部經(jīng)理審核、副總經(jīng)理審批。

3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售合同的簽訂、跟蹤，銷(xiāo)售完成后予以匯總保存。

4、負(fù)責(zé)收集客戶(hù)經(jīng)常問(wèn)及但庫(kù)存無(wú)法滿(mǎn)足的需求產(chǎn)品信息，編制日庫(kù)存欠貨產(chǎn)品清單，匯總特殊定制產(chǎn)品信息，并及時(shí)反饋至采購(gòu)員，跟蹤欠貨采購(gòu)信息。

5、負(fù)責(zé)協(xié)助辦理客戶(hù)退貨結(jié)算。

6、負(fù)責(zé)詢(xún)價(jià)客戶(hù)檔案(電話、傳真、QQ等)的建立、信息跟蹤與反饋。

7、負(fù)責(zé)已配未提/未送貨物的信息反饋。

8、負(fù)責(zé)已開(kāi)單據(jù)的及時(shí)傳遞，保證第一時(shí)間交予倉(cāng)儲(chǔ)人員進(jìn)行配貨。

9、負(fù)責(zé)與客戶(hù)對(duì)賬，督促客戶(hù)及時(shí)繳納欠款。

10、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

要求：

1、吃苦耐勞、勤勞踏實(shí)，具有良好的職業(yè)道德。

2、會(huì)基本的計(jì)算機(jī)操作，無(wú)不良嗜好。

3、公司免費(fèi)提供干凈衛(wèi)生的員工宿舍及美味可口的午餐。

地址：黃河南路商都路交叉口東北角正泰電器

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、包吃、包住、帶薪年假、彈性工作、節(jié)日福利、五險(xiǎn)

職位描述：

1、協(xié)助市場(chǎng)所日常巡查市場(chǎng) 2、男女不限，年齡18-40歲 3、雙休，五險(xiǎn)一金，節(jié)假日休息 4、服從管理，服從安排

職位描述：

主要負(fù)責(zé)招聘工作，會(huì)基本的辦公軟件就行。上班時(shí)間自由，工作輕松。

職位描述：

內(nèi)勤人員

1.入庫(kù)單填寫(xiě)

2.收貨點(diǎn)件

3.整理票據(jù)

4.會(huì)開(kāi)車(chē)

5.家住于洪 或鐵西

職位福利：五險(xiǎn)

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)勤工作； 2、包括業(yè)務(wù)部門(mén)的日常后勤保障工作； 3、庫(kù)存商品出入庫(kù)記賬管理； 4、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)完成公司其他工作。 崗位要求： 1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷，年齡23~35歲； 2、行政工作2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)或新媒體行業(yè)優(yōu)先考慮；

職位描述：

職位描述
office資料管理
1、負(fù)責(zé)辦公室的日常事務(wù)工作(清掃衛(wèi)生、電話記錄、客戶(hù)回訪)。負(fù)責(zé)各種文件資料的打?。簜魉?，以及相關(guān)文件，材料領(lǐng)取，保存。
　　2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的相關(guān)規(guī)定，制度：領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖并認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)，網(wǎng)站新聞傳達(dá)。
　　3、將文件資料分類(lèi)保管，存檔，以便隨時(shí)翻閱調(diào)用，并負(fù)責(zé)收發(fā)，登記，閱簽，清退，整理，歸檔，最重要的一定要堅(jiān)決執(zhí)行機(jī)要文件的保密工作。
　　4、負(fù)責(zé)辦公室的其他日常事務(wù)，并負(fù)責(zé)來(lái)訪，引見(jiàn)，收發(fā)傳真，以及接聽(tīng)電話等。
　　5、負(fù)責(zé)做好樓門(mén)公共設(shè)施的損壞記錄，及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。
　　6、參與，策劃相關(guān)會(huì)議：并擬寫(xiě)通知：傳達(dá)相關(guān)人員，并提交給負(fù)責(zé)人審核，然后存檔，以備日后查閱。
　　7、熱愛(ài)本職工作，服從分配，聽(tīng)成領(lǐng)導(dǎo)，能夠自覺(jué)的遵守公司里的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真工作，扎實(shí)。
　　8、認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行崗位制度，熟悉本崗位的工作任務(wù)與要求明確服務(wù)宗旨，端正勞動(dòng)態(tài)度，講究工作效率。
　　9、辦公室內(nèi)勤崗位工作有時(shí)還包括協(xié)調(diào)人事，財(cái)務(wù)，甚至倉(cāng)庫(kù)等部門(mén)的關(guān)系。
　　10、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的事務(wù)。

職位福利：全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、彈性工作、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢、不加班、節(jié)日福利、年底雙薪

職位描述：

青島地鐵集團(tuán)總公司、國(guó)企直簽 辦公室文職3名、（助理一名、文員兩名） 馬上安排面試（價(jià)格貴、嫌貴勿擾） 簽合同之后再交尾款、資金百分百安全 崗位要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡20-38周歲，普通話流利；男女不限、 2、身體健康，適應(yīng)輪班倒班工作需要； 3、溝通能力強(qiáng)，良好的服務(wù)態(tài)度，做事有責(zé)任心； 4、在青島有穩(wěn)定住所優(yōu)先； 5、認(rèn)同地鐵文化，長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。 福利待遇： 1、第一年扣完保險(xiǎn)月薪4500元/月左右； 第二年扣完保險(xiǎn)平均工資6000以上 2、上崗繳納六險(xiǎn)一金； 3、提供工作服。 工作時(shí)間8小時(shí)，具體根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)要求排班。 工作地點(diǎn):青島地鐵集團(tuán)（嶗山）

職位描述：

工作內(nèi)容1.幫助團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日?？记诠芾?。2.協(xié)助團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)進(jìn)行日常招聘面試。3.協(xié)助團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)完成客戶(hù)服務(wù).薪資待遇1.入職繳納五險(xiǎn)一金，雙休，早九晚六不加班，法定節(jié)假日休息。2.無(wú)責(zé)底薪2700加方案加提成，外加每月人事補(bǔ)助1000到3000之間。3,.年底13薪，出國(guó)旅游，每日下午茶，（樓下就是瑞幸） 職能類(lèi)別：招聘專(zhuān)員/助理 關(guān)鍵字：互聯(lián)網(wǎng)電腦招聘面試辦公室內(nèi)勤文員實(shí)習(xí)生

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.人員檔案更新和維護(hù)管理； ?2.車(chē)輛（設(shè)備）檔案更新和維護(hù)管理； 3.公司消防安全檔案更新和維護(hù)管理； 4.交通安全標(biāo)準(zhǔn)化體系檔案更新和維護(hù)管理； 5.監(jiān)督管理運(yùn)營(yíng)車(chē)輛的情況； 6.開(kāi)展安全教育培訓(xùn)工作； 7.熱情接待政府相關(guān)部門(mén)的監(jiān)督檢查工作； 8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。 任職資格： 1、熟練操作辦公軟件(word、excel、powerpoint）等，有一定的文字功底； 2、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，善于與他人溝通； 4、身體狀況能夠適應(yīng)本職工作的要求。 職位晉升： 安全專(zhuān)員 安環(huán)部經(jīng)理 安全運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 工作時(shí)間： 周一至周五，8:30-12:00；13:00-17:00； 周六，8:30-12:00；法定節(jié)假日需值班1天。 特別說(shuō)明： 面試時(shí)請(qǐng)自帶簡(jiǎn)歷和證件 本單位非家族式企業(yè)，試用期1-3個(gè)月，試用期工資2000元，通過(guò)考核后轉(zhuǎn)正，薪資待遇：基本工資+崗位工資+績(jī)效獎(jiǎng)金；能力的大小決定薪資的多少。

職位描述：

1、協(xié)助上級(jí)執(zhí)行相關(guān)內(nèi)勤工作任務(wù)； 2、收集管理檔案資料，完成報(bào)告、報(bào)表等的起草編制； 3、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。 任職要求： 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷，有行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、責(zé)任心強(qiáng)，做事細(xì)心，擅長(zhǎng)與人溝通，富有團(tuán)隊(duì)精神； 3、能夠適應(yīng)較強(qiáng)的工作壓力； 4、能夠熟練操作各種辦公設(shè)備及WORD/EXCEL等常用辦公軟件。

職位描述：

工作內(nèi)容： 1、使用儀器，依法檢查進(jìn)出車(chē)站等場(chǎng)所的人員及其隨身攜帶、寄存、交運(yùn)的物品； 2、手工或使用開(kāi)箱包、X射線機(jī)、防爆儀器等設(shè)備，檢查、檢測(cè)可疑物品； 3、對(duì)進(jìn)入場(chǎng)所內(nèi)人員進(jìn)行體溫測(cè)量，查看健康碼； 4、依法依規(guī)對(duì)可疑物品進(jìn)行暫存、沒(méi) 收等處置，對(duì)違規(guī)或違法者移交執(zhí)法部門(mén)處置。 職位要求： 18-34周歲之間，男女不限，無(wú)紋身疤痕前科。 工作待遇： 1、基本工資+其他福利津貼，綜合工資每月4000-6000元； 2、工作后上五險(xiǎn)一金，工作時(shí)長(zhǎng)八小時(shí)； 3、免費(fèi)宿舍，被褥，免費(fèi)無(wú)線網(wǎng)，宿舍有空調(diào)，24小時(shí)熱水澡，當(dāng)天安排食宿。； 4、長(zhǎng)期合同制，簽訂長(zhǎng)期勞動(dòng)合同，一直可以工作到退休，享受養(yǎng)老政策； 5、有管理潛力者公司會(huì)極力培養(yǎng)，（班組長(zhǎng)，隊(duì)長(zhǎng)、項(xiàng)目經(jīng)理及以上職務(wù)，有很大晉升空間）

職位描述：

電動(dòng)葫蘆部分銷(xiāo)售內(nèi)勤 工作范圍 一.記錄賬目 二.及時(shí)準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)有關(guān)數(shù)據(jù)，上報(bào)各種報(bào)表，做好日?？记诘怯浐统銮诮y(tǒng)計(jì)。 三.搞好文書(shū)材料收發(fā)、登記、閱辦和分類(lèi)管理工作。 四.做好資料、文檔、印章管理和文印工作。 五.負(fù)責(zé)全處財(cái)務(wù)報(bào)帳，會(huì)同戶(hù)籍管理員搞好分管工作及辦公室日常接待、管理工作。 六.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 七.根據(jù)工作需要，如果調(diào)整工作崗位，則應(yīng)履行相應(yīng)崗位工作職責(zé)。

職位描述：

對(duì)賬，資料管理，office，辦公自動(dòng)化

記錄好每天的裝修的資料等的詳細(xì)記錄并以表格形式發(fā)給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，

負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理，辦公用品領(lǐng)用及勞保用品的管理工作，避免公司資產(chǎn)流失和浪費(fèi)；

生產(chǎn)管理體制數(shù)據(jù)整理及匯總；認(rèn)真完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備。

學(xué)過(guò)會(huì)計(jì)優(yōu)先

工作時(shí)間：8:30-18:00 午休一個(gè)半小時(shí)

職位福利：全勤獎(jiǎng)、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、員工旅游

職位描述：

1、身體健康:政治合格:無(wú)違法處罰記錄:無(wú)極端宗教信仰。 2.男:年齡18-40周歲， 168cm以上，00 ?女:年齡18-35周歲，156cm 以上; 身體勻稱(chēng)，形象良好，視力不低于0.8，無(wú)紋身; (身高需赤足測(cè)量綜合條件優(yōu)秀身高可降低) 3、接收學(xué)校實(shí)習(xí)生、項(xiàng)崗實(shí)習(xí)生。 二、工作時(shí)間 1、單位實(shí)行綜合工時(shí)制制度:做一休一， (平均每天8小時(shí))。 三、福利待遇 1)崗位工資2200元/月-3200元/月:加班10元/小時(shí)另計(jì)。 2)干部轉(zhuǎn)正后月薪3000-5000元，另有各種獎(jiǎng)金。 3)公司給予員工基本勞動(dòng)保障(集體商業(yè)保險(xiǎn));工作滿(mǎn)一 年后有工齡工資逐年遞增+帶薪年休假5天。4)提供住宿(4- -8人間) 四、晉升空間大