與今日招聘企業(yè)隨時溝通
與今日招聘企業(yè)隨時溝通
Ⅰ、崗位內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)電梯使用的日常工作并制定維保計劃、嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度和安全操作規(guī)程服從分配,完成本職工作。
2、熟悉和掌握電梯性能及維保操作規(guī)范,建立電梯運行、保養(yǎng)維修記錄。建立電梯服務(wù)規(guī)范、安全生產(chǎn)制度、規(guī)范操作規(guī)程等檔案。
3、按國家法律法規(guī)和公司管理規(guī)章制度完成電梯日常保養(yǎng)工作。
4、電梯運行時如出現(xiàn)故障,應(yīng)立即排除并解救被困人員,并做好維修記錄。保持電梯轎廂內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生,制止損壞電梯的行為。.
5、嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時任務(wù)。
6、24小時待命提供急修服務(wù),保持手機通訊正常。
工資組成:基礎(chǔ)工資 計件工資 福利津貼 其他-社保
基礎(chǔ)工資——武漢當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)-2010元
計件工資——按照所負(fù)責(zé)保養(yǎng)臺量激勵金額,多勞多得
(一般為2人一組進(jìn)行保養(yǎng),比例分?jǐn)?;基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)100/臺,單臺系數(shù)與對應(yīng)電梯的保養(yǎng)類型、層站、梯速、梯況掛鉤,單類型系數(shù)0.5封頂;)
福利津貼——餐補、星級津貼、司齡津貼及其他法定津貼
以常用梯測算:
個人保養(yǎng)梯量35臺——計件工資約4918元,月收入約為7978元
個人保養(yǎng)梯量40臺——計件工資約5620元,月收入約為8680元
個人保養(yǎng)梯量50臺——計件工資約7025元,月收入約為10085元
月休6天,8小時工作制,包住宿;需要持電梯證
工作地點:武漢市區(qū)內(nèi)分配,就近都有萬科的項目
免費求職
企業(yè)直招 不收取任何費用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
24小時客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運營的人才網(wǎng),未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意,不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
浙公網(wǎng)安備 33010802002895號 人力資源服務(wù)許可證 330108000033號 增值電信經(jīng)營許可證 浙B2-20080178-14 出版物經(jīng)營許可證 新出發(fā)濱字第0235號 浙B2-20080178-14
互聯(lián)網(wǎng)違法和不良信息舉報中心:0571-87774297 donemi@163.com