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職位描述：

【招聘崗位】置業(yè)顧問(wèn)底薪4000+高提成 【任職資格】要求高中或以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡18-35歲之間，溝通能力強(qiáng)，富有正能量，吃苦耐勞，踏實(shí)勤奮,促進(jìn)新增客戶的成交 【招聘崗位】案場(chǎng)經(jīng)理 【任職資格】要求大專或以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡45歲以下，溝通能力強(qiáng)，應(yīng)變能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神,根據(jù)公司規(guī)章制度完成公司業(yè)務(wù)任務(wù) 【薪資待遇】底薪+提成（最高可達(dá)55%）+分紅+獎(jiǎng)金 【招聘崗位】業(yè)務(wù)專員 【任職資格】要求高中或以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡18-38歲之間，溝通能力強(qiáng)，富有正能量，吃苦耐勞，踏實(shí)勤奮,負(fù)責(zé)配合業(yè)務(wù)經(jīng)理的工作，促進(jìn)新增客戶的成交 【薪資待遇】底薪+提成（最高可達(dá)50%）+獎(jiǎng)金 工作時(shí)間： 1、上午8：30-12：00，下午14：30-19：00 2、休假：一個(gè)月公休4天，自由調(diào)休。

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【招聘崗位】案場(chǎng)經(jīng)理 【任職資格】要求大?；蛞陨蠈W(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡45歲以下，溝通能力強(qiáng)，應(yīng)變能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神,根據(jù)公司規(guī)章制度完成公司業(yè)務(wù)任務(wù) 【薪資待遇】底薪+提成（最高可達(dá)55%）+分紅+獎(jiǎng)金 ? 【招聘崗位】業(yè)務(wù)專員（男女不限） 【任職資格】要求高中或以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡18-38歲之間，溝通能力強(qiáng)，富有正能量，吃苦耐勞，踏實(shí)勤奮,負(fù)責(zé)配合業(yè)務(wù)經(jīng)理的工作，促進(jìn)新增客戶的成交 【薪資待遇】底薪+提成（最高可達(dá)50%）+獎(jiǎng)金 工作時(shí)間： 1、上午8：30-12：00，下午14：30-19：00 2、休假：一個(gè)月公休4天，自由調(diào)休。 地址：新華區(qū)鷹城廣場(chǎng)

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【招聘崗位】置業(yè)顧問(wèn)底薪4000+高提成 【任職資格】要求高中或以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡18-35歲之間，溝通能力強(qiáng)，富有正能量，吃苦耐勞，踏實(shí)勤奮,促進(jìn)新增客戶的成交 【招聘崗位】案場(chǎng)經(jīng)理 【任職資格】要求大專或以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡45歲以下，溝通能力強(qiáng)，應(yīng)變能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神,根據(jù)公司規(guī)章制度完成公司業(yè)務(wù)任務(wù) 【薪資待遇】底薪+提成（最高可達(dá)55%）+分紅+獎(jiǎng)金 【招聘崗位】業(yè)務(wù)專員 【任職資格】要求高中或以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡18-38歲之間，溝通能力強(qiáng)，富有正能量，吃苦耐勞，踏實(shí)勤奮,負(fù)責(zé)配合業(yè)務(wù)經(jīng)理的工作，促進(jìn)新增客戶的成交 【薪資待遇】底薪+提成（最高可達(dá)50%）+獎(jiǎng)金 工作時(shí)間： 1、上午8：30-12：00，下午14：30-19：00 2、休假：一個(gè)月公休4天，自由調(diào)休。

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企業(yè)用于資質(zhì)升級(jí)誠(chéng)聘： 1：一級(jí)市政建造師（初始轉(zhuǎn)注不限） 2：一級(jí)機(jī)電建造師（初始轉(zhuǎn)注不限） 3: 一級(jí)房建建造師（初始轉(zhuǎn)注不限） 4：一級(jí)公路建造師（初始轉(zhuǎn)注不限） 5：一級(jí)水利建造師（初始轉(zhuǎn)注不限） 6：一級(jí)公路建造師（初始轉(zhuǎn)注不限） 7：江蘇二級(jí)建造師掛靠（專業(yè)不限） 8：注冊(cè)工程師職稱掛靠（專業(yè)不限) 請(qǐng)聯(lián)系我，服務(wù)周到。 24小時(shí)在線為你服務(wù)。

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工作職責(zé): 1、熟悉房產(chǎn)開(kāi)發(fā)全周期節(jié)點(diǎn)，了解整盤營(yíng)銷工作開(kāi)展節(jié)奏； 2、整合項(xiàng)目的價(jià)值體系，挖掘核心賣點(diǎn)，對(duì)接領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目各階段策劃方案的撰寫及執(zhí)行管理工作； 3、準(zhǔn)確把握廣告市場(chǎng)及目標(biāo)受眾的分析與調(diào)研，對(duì)創(chuàng)意表現(xiàn)環(huán)節(jié)提供思路方向的引導(dǎo)； 4、能夠獨(dú)立完成推廣思路，進(jìn)行全程把控，各種推廣方案、計(jì)劃、文案的撰寫及提案； 5、指導(dǎo)并提升團(tuán)隊(duì)人員整體策劃水平，且具備整體費(fèi)用管控理念及成本控制能力。 崗位要求： 1、五年以上房地產(chǎn)策劃經(jīng)驗(yàn)，三年以上知名房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司同等崗位經(jīng)歷； 2、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目管理的整體運(yùn)作，具備豐富的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀的策劃能力、資源整合與管理能力； 3、知識(shí)面寬，邏輯思維能力強(qiáng)，工作效率高，能高質(zhì)量獨(dú)立完成各類策劃報(bào)告；

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【招聘崗位】置業(yè)顧問(wèn)底薪4000+高提成 【任職資格】要求高中或以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡18-35歲之間，溝通能力強(qiáng)，富有正能量，吃苦耐勞，踏實(shí)勤奮,促進(jìn)新增客戶的成交 【招聘崗位】案場(chǎng)經(jīng)理 【任職資格】要求大?；蛞陨蠈W(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡45歲以下，溝通能力強(qiáng)，應(yīng)變能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神,根據(jù)公司規(guī)章制度完成公司業(yè)務(wù)任務(wù) 【薪資待遇】底薪+提成（最高可達(dá)55%）+分紅+獎(jiǎng)金 【招聘崗位】業(yè)務(wù)專員 【任職資格】要求高中或以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡18-38歲之間，溝通能力強(qiáng)，富有正能量，吃苦耐勞，踏實(shí)勤奮,負(fù)責(zé)配合業(yè)務(wù)經(jīng)理的工作，促進(jìn)新增客戶的成交 【薪資待遇】底薪+提成（最高可達(dá)50%）+獎(jiǎng)金 工作時(shí)間： 1、上午8：30-12：00，下午14：30-19：00 2、休假：一個(gè)月公休4天，自由調(diào)休。

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【招聘崗位】案場(chǎng)經(jīng)理 【任職資格】要求大?；蛞陨蠈W(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡45歲以下，溝通能力強(qiáng)，應(yīng)變能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神,根據(jù)公司規(guī)章制度完成公司業(yè)務(wù)任務(wù) 【薪資待遇】底薪+提成（最高可達(dá)55%）+分紅+獎(jiǎng)金 ? 【招聘崗位】業(yè)務(wù)專員（男女不限） 【任職資格】要求高中或以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡18-38歲之間，溝通能力強(qiáng)，富有正能量，吃苦耐勞，踏實(shí)勤奮,負(fù)責(zé)配合業(yè)務(wù)經(jīng)理的工作，促進(jìn)新增客戶的成交 【薪資待遇】底薪+提成（最高可達(dá)50%）+獎(jiǎng)金 工作時(shí)間： 1、上午8：30-12：00，下午14：30-19：00 2、休假：一個(gè)月公休4天，自由調(diào)休。 地址：新華區(qū)鷹城廣場(chǎng)

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崗位職責(zé)： 1、根據(jù)城市公司銷售指標(biāo)，分解年度、季度、月度銷售任務(wù)，管理銷售周期，適時(shí)調(diào)整銷售策略，完成階段銷售任務(wù)指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理和培訓(xùn)； 3、充分協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系、利用內(nèi)外部資源、執(zhí)行營(yíng)銷推廣方案和銷售策略； 4、配合完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，3年以上知名房企銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、為人正直，有較強(qiáng)的目標(biāo)感和責(zé)任感，計(jì)劃性與執(zhí)行力強(qiáng)； 3、具備豐富的房地產(chǎn)銷售技巧及現(xiàn)場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)與營(yíng)銷運(yùn)作流程； 4、具備較強(qiáng)的應(yīng)變、談判及公關(guān)能力； 5、有商業(yè)或產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)（專業(yè)市場(chǎng)）銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 職位福利：五險(xiǎn)一金、銷售獎(jiǎng)金、帶薪年假、餐補(bǔ)、定期團(tuán)建、按時(shí)發(fā)薪

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本公司成績(jī)河南葉縣G234省道工程，誠(chéng)聘經(jīng)營(yíng)預(yù)算員，待遇優(yōu)厚。

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【招聘崗位】置業(yè)顧問(wèn)底薪4000+高提成 【任職資格】要求高中或以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡18-35歲之間，溝通能力強(qiáng)，富有正能量，吃苦耐勞，踏實(shí)勤奮,促進(jìn)新增客戶的成交 【招聘崗位】案場(chǎng)經(jīng)理 【任職資格】要求大專或以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡45歲以下，溝通能力強(qiáng)，應(yīng)變能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神,根據(jù)公司規(guī)章制度完成公司業(yè)務(wù)任務(wù) 【薪資待遇】底薪+提成（最高可達(dá)55%）+分紅+獎(jiǎng)金 【招聘崗位】業(yè)務(wù)專員 【任職資格】要求高中或以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡18-38歲之間，溝通能力強(qiáng)，富有正能量，吃苦耐勞，踏實(shí)勤奮,負(fù)責(zé)配合業(yè)務(wù)經(jīng)理的工作，促進(jìn)新增客戶的成交 【薪資待遇】底薪+提成（最高可達(dá)50%）+獎(jiǎng)金 工作時(shí)間： 1、上午8：30-12：00，下午14：30-19：00 2、休假：一個(gè)月公休4天，自由調(diào)休。

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【招聘崗位】案場(chǎng)經(jīng)理 【任職資格】要求大專或以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡45歲以下，溝通能力強(qiáng)，應(yīng)變能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神,根據(jù)公司規(guī)章制度完成公司業(yè)務(wù)任務(wù) 【薪資待遇】底薪+提成（最高可達(dá)55%）+分紅+獎(jiǎng)金 ? 【招聘崗位】業(yè)務(wù)專員（男女不限） 【任職資格】要求高中或以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡18-38歲之間，溝通能力強(qiáng)，富有正能量，吃苦耐勞，踏實(shí)勤奮,負(fù)責(zé)配合業(yè)務(wù)經(jīng)理的工作，促進(jìn)新增客戶的成交 【薪資待遇】底薪+提成（最高可達(dá)50%）+獎(jiǎng)金 工作時(shí)間： 1、上午8：30-12：00，下午14：30-19：00 2、休假：一個(gè)月公休4天，自由調(diào)休。 地址：新華區(qū)鷹城廣場(chǎng)

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【招聘崗位】業(yè)務(wù)經(jīng)理 （男女不限） 【任職資格】要求大專或以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡45歲以下，溝通能力強(qiáng)，應(yīng)變能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神,根據(jù)公司規(guī)章制度完成公司業(yè)務(wù)任務(wù) 【薪資待遇】底薪+提成（最高可達(dá)55%）+分紅+獎(jiǎng)金 【招聘崗位】業(yè)務(wù)專員 （男女不限） 【任職資格】要求高中或以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡18-38歲之間，溝通能力強(qiáng)，富有正能量，吃苦耐勞，踏實(shí)勤奮,負(fù)責(zé)配合業(yè)務(wù)經(jīng)理的工作，促進(jìn)新增客戶的成交 【薪資待遇】底薪+提成（最高可達(dá)50%）+獎(jiǎng)金 工作時(shí)間： 1、上午8：30-12：00，下午14：30-19：00 2、休假：一個(gè)月公休4天，自由調(diào)休。

職位描述：

物資內(nèi)業(yè)結(jié)算對(duì)賬，收發(fā)存，報(bào)表制作和資料整理工作。

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【招聘崗位】置業(yè)顧問(wèn)底薪4000+高提成 【任職資格】要求高中或以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡18-35歲之間，溝通能力強(qiáng)，富有正能量，吃苦耐勞，踏實(shí)勤奮,促進(jìn)新增客戶的成交 【招聘崗位】案場(chǎng)經(jīng)理 【任職資格】要求大?；蛞陨蠈W(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡45歲以下，溝通能力強(qiáng)，應(yīng)變能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神,根據(jù)公司規(guī)章制度完成公司業(yè)務(wù)任務(wù) 【薪資待遇】底薪+提成（最高可達(dá)55%）+分紅+獎(jiǎng)金 【招聘崗位】業(yè)務(wù)專員 【任職資格】要求高中或以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡18-38歲之間，溝通能力強(qiáng)，富有正能量，吃苦耐勞，踏實(shí)勤奮,負(fù)責(zé)配合業(yè)務(wù)經(jīng)理的工作，促進(jìn)新增客戶的成交 【薪資待遇】底薪+提成（最高可達(dá)50%）+獎(jiǎng)金 工作時(shí)間： 1、上午8：30-12：00，下午14：30-19：00 2、休假：一個(gè)月公休4天，自由調(diào)休。

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崗位職責(zé)：

1、 負(fù)責(zé)現(xiàn)有標(biāo)版產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、優(yōu)化與更新；

a) 標(biāo)版產(chǎn)品的圖紙優(yōu)化，更新（每季度更新一次）。

b) 標(biāo)版產(chǎn)品的效果圖的渲染、編制結(jié)構(gòu)BOM、加工要求、絲印尺寸及要求。

c) 標(biāo)版產(chǎn)品外觀更新設(shè)計(jì)及效果圖的渲染；

2、 負(fù)責(zé)B類訂單的3D效果圖及零部件圖紙的繪制；

a) B類訂單的3D效果圖的繪制、渲染。

b) B類訂單的3D零部件圖紙繪制。

c) B類訂單的效果圖的渲染、編制BOM、加工要求、絲印尺寸及要求。

3、 負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)圖紙的整理、繪制；

4、 負(fù)責(zé)與項(xiàng)目管理人員一起與客戶進(jìn)行技術(shù)上的溝通及記錄；

任職資格：

1、 機(jī)械設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷；

2、 3年及以上鈑金專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，包括鈑金結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)；

3、 熟練使用辦公軟件、制圖軟件（soliworks、CAD）；

4、 有較強(qiáng)的圖紙分解能力；

5、 具有較好的溝通能力，有較好的文字表達(dá)能力和口頭表達(dá)能力；