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職位描述：

崗位職責：1、負責客戶保險相關的投保，續(xù)保工作。2、負責對保險一年到期的客戶進行聯(lián)系，并促成客戶續(xù)保完成。3、負責客戶保險信息的收集整理。4、負責投、續(xù)保業(yè)務招攬及統(tǒng)計分析。5、客戶現(xiàn)場投、續(xù)保業(yè)務的受理。6、維系好與的合作關系。7、負責來電、來店客戶對保險業(yè)務的咨詢解答工作。8、負責定期與財務進行相關保險業(yè)務的對賬工作。9、以前未在公司續(xù)保的保險客戶追蹤跟進。10、解決續(xù)?？蛻絷P于保險業(yè)務的投訴。

職位描述：

一，工作內(nèi)容: 通過電話或者網(wǎng)絡聯(lián)系公司快到期的客戶續(xù)保，不需要跑客戶，電話聯(lián)系即可，剛性需求，業(yè)務好做，工資高

二，職位要求:
1.大專及以上學歷(有經(jīng)驗者可放寬條件)
2.18-40歲周歲，性別不限
3.普通話標準，流暢，有上進心，想賺高薪，想做管理者優(yōu)先

三、福利待遇: .

1、高穩(wěn)定薪資:無責任底薪 高穩(wěn)定績效 新人補貼 全勤獎 免費工作餐,綜合月收入9000-14000元，目前最高收入30000(上不封頂)

2、勞動合同:簽訂正式勞動合同,繳納五險一金,商業(yè)保險(30萬醫(yī)療＋110萬人身保障)。

3、免費工作餐:公司食堂提供免費工作餐, 5A級餐飲標準，營養(yǎng)搭配2葷2素1燉湯,飯后甜點、水果、酸奶

4、工作時間: . 上班時間8:30- 11:30,13:30- 18:30中午休息2小時;法定節(jié)假日固定放假。

5、補貼項目:高溫補貼、節(jié)日津貼、生日補貼、團隊激勵和年終獎等。

6、其它福利:室內(nèi)白領環(huán)境、旅游活動、員工生日福利、各種生活和工作之余活動。

選擇我們的理由:

1、大穩(wěn)定發(fā)展平臺: 500強企業(yè)、電網(wǎng)規(guī)模、 市場排名穩(wěn)居全國前三、公司把電網(wǎng)渠道作為主要發(fā)展方向，發(fā)展空間相當大

2、行業(yè)前景:是國家強制購買產(chǎn)品，有車一-族必買產(chǎn)品，是剛性需求、必買品、

3、其它優(yōu)勢:每個季度均有晉級機會(第一職位提升:客戶專員一組長(組訓) - -團隊長一業(yè)務部經(jīng)理;第二公司內(nèi)聘崗位:可轉(zhuǎn)為正式編制;第三申請轉(zhuǎn)崗:可申請調(diào)部門調(diào)崗

職位描述：

崗位描述：
1、通知即將到期客戶進行到期續(xù)保（客戶資源由公司提供，無需外出，公司提供外呼系統(tǒng)和電話）；
2、為客戶提供線上專業(yè)化的風險管理方案設計和建議，提供符合客戶需求的產(chǎn)品組合；
3、按照分配的資源為客戶提供線上咨詢和產(chǎn)品開拓。
任職資格：
1、18-40周歲；
2、有親和力、良好的溝通及表達能力，能接受挑戰(zhàn)，進取心強；
3、無相關經(jīng)驗要求，公司有相關專業(yè)培訓。
薪資待遇：
1、社保：入職既交五險，轉(zhuǎn)正繳納五險一金；
2、福利：三節(jié)福利，生日福利，年終獎等；
3、績效獎金：底薪 提成模式，綜合5-8k，上不封頂，越努力越有收獲。
工作時間：
周一至周五早8:30-18:00，周末雙休，節(jié)假日正常放假，額外帶薪年假。

職位描述：

車輛服務聯(lián)系車險核算

職位描述：

一、工作內(nèi)容
1、依托公司提供的近期需要購買車險的客戶資源，篩選意向客戶；
2、聯(lián)系需要即將辦理車險續(xù)保的客戶，電話 微信溝通，
3、辦公室上班，網(wǎng)絡登記辦理的形式，不需要自己外出找客戶跑業(yè)務，工作形式簡單。
二、工作要求
1、年齡18-40歲之間，高中、中專及以上學歷；
2、簡單電腦操作，普通話流利；
3、具有良好的親和力，溝通能力及團隊合作精神；
4、性格開朗，具有較強的事業(yè)心和上進心；
5、條件優(yōu)秀可以適當放寬，不要求相關經(jīng)驗，公司有專業(yè)帶薪培訓
三、工作時間
1. 8:30上班～12:00下班，下午13:30正式外撥～18:30左右下班
四、薪資福利待遇
1. 薪資是上?？偣疽?guī)定前兩個月保護期2700元＋提成（車險：3.4%；意外險：15%-30%）
后期無責底薪 提成（車險：3.4%；意外險：15%-30%） 職級津貼（200-6400） 獎金 司齡獎 年終獎等。多勞多得，上不封頂。職級越高，底薪與提成相應上升。
2.繳納當?shù)厣绫?，年終獎，司齡獎，年假，帶薪休假，帶薪培訓等 。

職位描述：

工作內(nèi)容：
1.針對車險快到期的汽車用戶，通過電話、網(wǎng)絡為客戶辦理車輛保險事宜，無需外出
2.受理來電客戶的車險咨詢或投保等服務請求，并針對客戶訴求提供專業(yè)的解決方案
3.以電話外呼形式主動聯(lián)系客戶，通過溝通達成共識，進行車險產(chǎn)品銷售
任職資格：
1.男女不限，大專及以上學歷
2.熱愛銷售工作，認同電話銷售模式，具有團隊意識，有銷售經(jīng)驗優(yōu)先，有電銷經(jīng)驗優(yōu)先，有客服經(jīng)驗優(yōu)先
3.個性開朗反應敏捷，具有較強的上進心
4.肯學好問，追求高薪
5.公司提供專業(yè)、系統(tǒng)化的帶薪培訓
6.服從管理，聽從安排
薪資待遇：
1.帶薪培訓，每年免費體檢，福利多
2.構成：底薪加績效加提成加獎金，三到六個月平均5000-8000，六個月以后平均7000以上
3.入職就繳納五險
4.過節(jié)費生日費，月薪輕松過萬

職位福利：節(jié)日福利、全勤獎、績效獎金、五險

職位亮點：行業(yè)穩(wěn)定、平臺穩(wěn)定，收入穩(wěn)定

職位描述：

工作內(nèi)容：
1.針對車險快到期的汽車用戶，通過電話、網(wǎng)絡為客戶辦理車輛保險事宜，無需外出
2.受理來電客戶的車險咨詢或投保等服務請求，并針對客戶訴求提供專業(yè)的解決方案
3.以電話外呼形式主動聯(lián)系客戶，通過溝通達成共識，進行車險產(chǎn)品銷售
任職資格：
1.男女不限，大專及以上學歷
2.熱愛銷售工作，認同電話銷售模式，具有團隊意識，有銷售經(jīng)驗優(yōu)先，有電銷經(jīng)驗優(yōu)先，有客服經(jīng)驗優(yōu)先
3.個性開朗反應敏捷，具有較強的上進心
4.肯學好問，追求高薪
5.公司提供專業(yè)、系統(tǒng)化的帶薪培訓
6.服從管理，聽從安排
薪資待遇：
1.帶薪培訓，每年免費體檢，過節(jié)費，生日費，福利多
2.構成：底薪加績效加提成加獎金，三到六個月平均5000-8000，六個月以后平均7000以上
3.入職就繳納五險
4.過節(jié)費生日費，月薪輕松過萬

職位福利：節(jié)日福利、全勤獎、績效獎金、五險

職位亮點：行業(yè)穩(wěn)定、平臺穩(wěn)定，收入穩(wěn)定

職位描述：

工作內(nèi)容：
1.針對車險快到期的汽車用戶，通過電話、網(wǎng)絡為客戶辦理車輛保險事宜，無需外出
2.受理來電客戶的車險咨詢或投保等服務請求，并針對客戶訴求提供專業(yè)的解決方案
3.以電話外呼形式主動聯(lián)系客戶，通過溝通達成共識，進行車險產(chǎn)品銷售
任職資格：
1.男女不限，大專及以上學歷
2.熱愛銷售工作，認同電話銷售模式，具有團隊意識，有銷售經(jīng)驗優(yōu)先，有電銷經(jīng)驗優(yōu)先，有客服經(jīng)驗優(yōu)先
3.個性開朗反應敏捷，具有較強的上進心
4.肯學好問，追求高薪
5.公司提供專業(yè)、系統(tǒng)化的帶薪培訓
6.服從管理，聽從安排
薪資待遇：
1.帶薪培訓，每年免費體檢
2.構成：底薪加績效加提成加獎金，三到六個月平均5000-8000，六個月以后平均7000以上
3.入職就繳納五險
4.過節(jié)費生日費，月薪輕松過萬

職位福利：節(jié)日福利、全勤獎、績效獎金、五險

職位亮點：行業(yè)穩(wěn)定、平臺穩(wěn)定，收入穩(wěn)定

職位描述：

無需外出/不穿正裝/帶薪培訓
工作內(nèi)容是通知客戶保險到期日，協(xié)助客戶續(xù)保。車險是屬于國家強制性購買的產(chǎn)品，客戶每年都必須購買一次。
工作流程是：
1.通知客戶保險到期日
2.按照客戶要求制作保險訂單
3開出支付二維碼或者短信支付鏈接發(fā)到客戶手機
4.通過微信或者電話指導客戶按照正確流程支付保費完成續(xù)費
工作時間：8:30-18:00，周末雙休，節(jié)假日正常休假，額外帶薪年假
福利待遇：3000底薪＋免費午餐＋高提成=平均8000起上不封頂，一年以上員工輕松上萬
食堂免費午餐：營養(yǎng)豐富，美味可口
購買五險一金，帶薪年假，節(jié)日福利，生日福利，年終獎，上班不穿正裝，入職專業(yè)培訓。
任職要求：
1.18-40歲，男女不限
2.高中，中專及以上學歷
3.有親和力，良好的溝通及表達能力，進取心強

職位描述：

1.年齡23-45歲，高中以上學歷;2.具有良好的溝通表達能力;3.做事認真負責，有責任心;(條件優(yōu)越者可適當放寬要求)

職位描述：

【崗位職責】HFDHFDH 1、公司統(tǒng)一提供車險即將到期客戶資源，無需自找資源。 2、通過電話、短信、微信等工具在辦公室聯(lián)系客戶，溝通車險續(xù)保事宜，不需要外出。 3、前期預熱客戶簡單報價，后期促成車險辦理。 【產(chǎn)品優(yōu)勢】 1、車輛保險：是車主剛需、必買品、國家強制購買、不保車輛不能上路。 2、意向客戶資源：公司提供包括三個月之內(nèi)車險到期客戶等優(yōu)質(zhì)資源，車險在到期三個月內(nèi)必須購買，同樣是銷售相對簡單、輕松、不費力。 3、生命周期：每年買1次、有車必買、循環(huán)周期、可持續(xù)發(fā)展。 應聘要求 1、18＜年齡＜35，高中、中專及以上學歷（有畢業(yè)證） 2、有相關經(jīng)驗者優(yōu)先 薪資結構：基本工資2225 績效提成（上不封頂） 五險一金 年終獎金 （目前平均薪資在4000-9000元/月，免費工作餐） 福 利：繳納五險一金，發(fā)放節(jié)日、生日禮金、勞防用品；工作滿1年享受年度體檢、帶薪年休假等。 工作時間：8:30：-18:00 午休：12:00-13:30，周末雙休 聯(lián)系人：楊主管 一三零七二五二九五八二（VX同號） 工作地址：無錫市梁溪區(qū)崇寧路8號

職位描述：

【崗位職責】
1、服務支持。
（1）個車業(yè)務咨詢、報價、按規(guī)定驗車。
（2）收集和上報產(chǎn)、養(yǎng)投保資料。
（3）協(xié)助產(chǎn)、養(yǎng)保費收繳辦理。
（4）保全、理賠資料的收件、審核及交件。
（5）契約、保全問題件分發(fā)及匯總，理賠問題件處理。
（6）投保單等單證管理。
2、與相關部門溝通協(xié)調(diào)。
3、上級主管安排的其他工作。
【職位要求】
1、統(tǒng)招***大學本科及以上學歷；
2、責任心強，親和力強，有良好的服務意識；
3、學習、溝通能力強，能熟練運用各類辦公軟件;




4、有相關工作經(jīng)歷優(yōu)先。
【福利待遇】
1、一旦錄用，簽訂勞動合同，享受正式內(nèi)勤管理編制待遇，無銷售業(yè)務指標；
2、享有五險一金，完善的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷等社會統(tǒng)籌保障保險及住房公積金，還享有公司提供的團體綜合保障及企業(yè)年金等福利；
3、雙休，享受國家法定節(jié)假日及帶薪年休假；
4、公司提供完善的培訓體系及良好的個人職業(yè)發(fā)展平臺。

職位描述：

崗位要求：
依托公司資源與客戶電話溝通（無需外出）
為客戶提供快速、準確與專業(yè)的咨詢服務

任職要求：
大專及以上學歷；
語言表達能力強；
能夠承受壓力，勇于挑戰(zhàn)高薪

職位福利：
法定節(jié)假日、底薪 提獎、社保 公積金

職位描述：

崗位
崗位名稱：中國人保車險銷售(雙休 無責底薪 五險一金）


崗位職責：


1、根據(jù)公司分配的客戶資源，準確進行電話銷售。


2、對于客戶投訴妥善處理，及時向公司傳遞客戶需求。


3、按要求履行公司、經(jīng)營單位或部門的其他相關事宜。


任職條件：


1、學歷：大專及以上學歷；


2、年齡：40周歲以下；


3、性格開朗，有責任心，能吃苦耐勞，善于溝通，表達力強，熟悉電腦操作；


4、無既往犯罪記錄，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；


5、特別優(yōu)秀者，學歷和年齡條件可適當放寬


薪資待遇：3500 提成另算。綜合薪資6000-12000元 上不封頂
工作時間：周一至周五 8：30至18：:00 周末大小休 有加班費
工作地點：南京市 湯山雅居西苑5-15號

職位描述：

工作內(nèi)容：
公司提供車險快到期的客戶，進行致電維護，促成紫金車險辦理；

工作時間：
周一至周五早 8:30-18:00，周末雙休（偶爾值班，可調(diào)休），節(jié)假日正常休；

薪資待遇：
綜合薪資4-8k，上不封頂，入職及繳五險，享三節(jié)福利，年終獎等福利。

紫金財產(chǎn)保險股份有限公司（簡稱“紫金保險”）成立于2009年5月，總部位于南京市，是江蘇省首家全國性財產(chǎn)保險公司，注冊資本60億元人民幣。作為省財政廳主管的國有大型金融企業(yè)，紫金保險在江蘇金融四梁八柱體系中占據(jù)重要位置。