崗位名稱 政企信息化項(xiàng)目經(jīng)理（玉林）
工作地點(diǎn) 玉林市及其所轄縣
學(xué)歷要求 本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、信息安全、物聯(lián)網(wǎng)工程等計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)；
通信工程、電子信息工程、光電信息科學(xué)與工程、電信工程及管理、人工智能等電子信息類專業(yè)；
自動(dòng)化、工業(yè)智能、機(jī)器人工程等自動(dòng)化類專業(yè)。
崗位職責(zé)
1.理解、分析、引導(dǎo)客戶需求，為客戶提供涵蓋云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、安全災(zāi)備服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)、系統(tǒng)運(yùn)營維護(hù)以及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用等融合信息化服務(wù)的技術(shù)解決方案；
2.信息化項(xiàng)目的全生命周期管理，包括信息化項(xiàng)目前期調(diào)研、設(shè)備測試和售前方案編制、提供信息化項(xiàng)目技術(shù)實(shí)施方案并按計(jì)劃實(shí)施，確保項(xiàng)目實(shí)施交付。
應(yīng)聘資格要求
1.學(xué)歷要求：具有全國普通高校（含港、澳、臺(tái)地區(qū)）大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.英語水平要求:全國英語四級(jí)考試成績425分以上，招聘到縣分公司可放寬英語等級(jí)要求；
3.身體狀況要求：身體健康，達(dá)到國家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)；
4.基本素質(zhì)要求：品行端正，遵紀(jì)守法，學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，無違紀(jì)違法、校內(nèi)處分等不良記錄；
5.誠信要求：必須保證應(yīng)聘資料的真實(shí)、準(zhǔn)確。
董濤
招聘崗位：政企信息化項(xiàng)目經(jīng)理 用人單位：中國電信玉林分公司 工作地點(diǎn)：玉林市及其所轄縣學(xué)歷要求：本科及以上 專業(yè)要求：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、信息安全、物聯(lián)網(wǎng)工程等計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)；通信工程、電子信息工程、光電信息科學(xué)與工程、信息工程、人工智能等電子信息類專業(yè)；自動(dòng)化、工業(yè)智能、機(jī)器人工程等自動(dòng)化類專業(yè)。崗位職責(zé)1、理解、分析、引導(dǎo)客戶需求，為客戶提供涵蓋云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、安全災(zāi)備服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)、系統(tǒng)運(yùn)營維護(hù)以及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用等融合信息化服務(wù)的技術(shù)解決方案；2、信息化項(xiàng)目的全生命周期管理，包括信息化項(xiàng)目前期調(diào)研、設(shè)備測試和售前方案編制、提供信息化項(xiàng)目技術(shù)實(shí)施方案并按計(jì)劃實(shí)施，確保項(xiàng)目實(shí)施交付。應(yīng)聘資格要求1、學(xué)歷要求：具有全國普通高校（含港、澳、臺(tái)地區(qū)）大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2、英語水平要求:全國英語四級(jí)考試成績425分以上或托福75分及以上，或雅思5.5分及以上，招聘到縣分公司可放寬英語等級(jí)要求；3、身體狀況要求：身體健康，達(dá)到國家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)；4、品行端正，遵紀(jì)守法，學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，無違紀(jì)違法、校內(nèi)處分等不良記錄；5、誠信要求：必須保證應(yīng)聘資料的真實(shí)、準(zhǔn)確。
董濤
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)、參與大數(shù)據(jù)相關(guān)專業(yè)培養(yǎng)方案的制定與完善；
2、按照運(yùn)營交付要求,負(fù)責(zé)本地化團(tuán)隊(duì)的招聘\培養(yǎng)\及管理；
3、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)相關(guān)專業(yè)課程的部分授課工作；
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部日常教務(wù)管理及其他學(xué)院事務(wù)溝通工作；
5、按照公司的合同及經(jīng)營要求,負(fù)責(zé)公司在大學(xué)合作項(xiàng)目的本地化運(yùn)營交付,將公司教育理念在合作項(xiàng)目中落地,并對(duì)項(xiàng)目總體運(yùn)營考核指標(biāo)負(fù)責(zé)；
任職要求：
1、計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等大數(shù)據(jù)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、熟練掌握C、Java或C 編程，熟悉Linux操作系統(tǒng)；
3、具備良好的語言表達(dá)能力以及文字功底；
4、有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；
5、熟悉Python等數(shù)據(jù)處理常用語言者優(yōu)先；
孫婉瀅
崗位職責(zé)：
財(cái)經(jīng)類項(xiàng)目實(shí)施：
1）負(fù)責(zé)財(cái)經(jīng)業(yè)務(wù)需求的挖掘和分析；
2） 負(fù)責(zé)系統(tǒng)需求設(shè)計(jì)、測試以及實(shí)現(xiàn)；
3） 項(xiàng)目管理PM工作；負(fù)責(zé)項(xiàng)目跟進(jìn)和實(shí)施。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)類等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作SAP FICO，可以快速解決SAP日常運(yùn)維問題，具備SAP FICO的業(yè)務(wù)分析能力、財(cái)經(jīng)類系統(tǒng)的運(yùn)維和業(yè)務(wù)分析能力，熟練掌握原型的設(shè)計(jì)工具，能夠獨(dú)立完成流程設(shè)計(jì)、原型設(shè)計(jì)；
３、熟悉財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)原則以及報(bào)告要求，熟悉SAP FICO、金蝶、用友等相關(guān)模塊原理、財(cái)務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)流程和內(nèi)容（包含預(yù)算、報(bào)銷、賬務(wù)處理、報(bào)表等）、產(chǎn)品成本相關(guān)核算內(nèi)容，熟悉軟件工程、IT項(xiàng)目實(shí)施的方法論；
4、具備良好的溝通能力，能夠與用戶進(jìn)行良好的溝通。
公司HR
職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)整個(gè)物業(yè)小區(qū)項(xiàng)目的日常運(yùn)營管理工作； 2、領(lǐng)導(dǎo)物業(yè)小區(qū)服務(wù)中心全體員工落實(shí)執(zhí)行管理體系，確保現(xiàn)場品質(zhì)； 3、制定物業(yè)小區(qū)服務(wù)中心年度工作計(jì)劃及預(yù)算方案并監(jiān)控執(zhí)行效果； 4、負(fù)責(zé)物業(yè)小區(qū)項(xiàng)目的安全管理，按公司的統(tǒng)一部署，組織，調(diào)配本服務(wù)中心一切資源，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)績效指標(biāo)；負(fù)責(zé)處理項(xiàng)目重/特大投訴、緊急、突發(fā)事件。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、物業(yè)管理專業(yè)、酒店或行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 4、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真。有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神； 5、熟悉國家物業(yè)管理法律法規(guī)，熟悉物業(yè)項(xiàng)目管理整體運(yùn)作流程； 6、具有良好的執(zhí)行能力、組織能力和溝通能力； 7、有物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先。
HR
崗位職責(zé)
1.主要負(fù)責(zé)冷卻潤滑系統(tǒng)零部件設(shè)計(jì)；
2.開展船電發(fā)動(dòng)機(jī)產(chǎn)品技術(shù)體系建設(shè)及非開發(fā)類工作、總體方案設(shè)計(jì)、配套應(yīng)用、零部件設(shè)計(jì)、零部件試制、產(chǎn)品試驗(yàn)、定型及質(zhì)量改進(jìn)、技術(shù)管理等方面的工作，為船電新品基本型研發(fā)提供技術(shù)保障，為達(dá)成有競爭力的新產(chǎn)品研發(fā)和按時(shí)投放的目標(biāo)。
崗位要求
1.3年內(nèi)燃機(jī)冷卻潤滑系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有船電發(fā)動(dòng)機(jī)零部件設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2.掌握內(nèi)燃機(jī)專業(yè)知識(shí)(原理、構(gòu)造、設(shè)計(jì)、電控原理等)、熟悉或了解專業(yè)知識(shí)(材料、熱處理、機(jī)制、裝配、鑄造、振動(dòng)、噪聲、可靠性、CAE、計(jì)算機(jī)知識(shí)等)；熟悉船用及發(fā)電用個(gè)柴油機(jī)的性能、結(jié)構(gòu)特點(diǎn)；
3.掌握UG、CAD常用工具軟件或操作系統(tǒng)；對(duì)CAE軟件有一定的了解，能利用工具完成所承擔(dān)的任務(wù)；熟悉常用辦公軟件的使用。具備四級(jí)以上英語能力。
公司HR
崗位職責(zé)：
供應(yīng)鏈類項(xiàng)目實(shí)施：
1） 負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)需求的挖掘和分析；
2） 負(fù)責(zé)系統(tǒng)需求設(shè)計(jì)、測試以及實(shí)現(xiàn)；
3） 負(fù)責(zé)項(xiàng)目跟進(jìn)和實(shí)施。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)類及制造業(yè)等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉供應(yīng)鏈領(lǐng)域相關(guān)系統(tǒng)、業(yè)務(wù)流程，具有供應(yīng)鏈系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立完成相關(guān)解決方案設(shè)計(jì)，熟悉軟件工程、IT項(xiàng)目實(shí)施的方法論，熟悉IT系統(tǒng)運(yùn)維的理論知識(shí)；
3、熟練操作SAP PP/MM，SRM等供應(yīng)鏈系統(tǒng)，具備供應(yīng)鏈領(lǐng)域業(yè)務(wù)分析能力，具備制定解決方案、獨(dú)立完成流程設(shè)計(jì)、原型設(shè)計(jì)的能力，能夠熟練掌握原型的設(shè)計(jì)工具；
4、積極主動(dòng)，具備良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。
公司HR
學(xué)歷要求
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求
計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、信息安全、物聯(lián)網(wǎng)工程等計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)；
通信工程、電子信息工程、光電信息科學(xué)與工程、電信工程及管理、人工智能等電子信息類專業(yè)；
自動(dòng)化、工業(yè)智能、機(jī)器人工程等自動(dòng)化類專業(yè)。
崗位職責(zé)
1.理解、分析、引導(dǎo)客戶需求，為客戶提供涵蓋云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、安全災(zāi)備服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)、系統(tǒng)運(yùn)營維護(hù)以及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用等融合信息化服務(wù)的技術(shù)解決方案；
2.信息化項(xiàng)目的全生命周期管理，包括信息化項(xiàng)目前期調(diào)研、設(shè)備測試和售前方案編制、提供信息化項(xiàng)目技術(shù)實(shí)施方案并按計(jì)劃實(shí)施，確保項(xiàng)目實(shí)施交付。
應(yīng)聘資格要求
1.學(xué)歷要求：具有全國普通高校（含港、澳、臺(tái)地區(qū)）大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.英語水平要求:全國英語四級(jí)考試成績425分以上，招聘到縣分公司可放寬英語等級(jí)要求；
3.身體狀況要求：身體健康，達(dá)到國家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)；
4.基本素質(zhì)要求：品行端正，遵紀(jì)守法，學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，無違紀(jì)違法、校內(nèi)處分等不良記錄；
5.誠信要求：必須保證應(yīng)聘資料的真實(shí)、準(zhǔn)確。
董濤
充電線招普工
王麗萍
工作內(nèi)容：
HR類項(xiàng)目實(shí)施：
1、負(fù)責(zé)HR業(yè)務(wù)需求的挖掘和分析；
2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)需求設(shè)計(jì)、測試以及實(shí)現(xiàn)；
3、項(xiàng)目管理PM工作；負(fù)責(zé)項(xiàng)目跟進(jìn)和實(shí)施。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、計(jì)算機(jī)類等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上相關(guān)經(jīng)歷，熟悉HR相關(guān)系統(tǒng)，具有方案設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立完成相關(guān)解決方案設(shè)計(jì)；熟悉企業(yè)的HR流程，有實(shí)施企業(yè)HR系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)；熟悉軟件工程、IT項(xiàng)目實(shí)施的方法論；
3、具備HR系統(tǒng)實(shí)施或升級(jí)改造的方案設(shè)計(jì)能力，如HR云平臺(tái)等，具備HR業(yè)務(wù)分析能力，制定解決方案。，具備獨(dú)立完成流程設(shè)計(jì)、原型設(shè)計(jì)的能力，能夠熟練掌握原型的設(shè)計(jì)工具。
4、積極主動(dòng)，具備良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。
晏平
職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)整個(gè)物業(yè)小區(qū)項(xiàng)目的日常運(yùn)營管理工作； 2、領(lǐng)導(dǎo)物業(yè)小區(qū)服務(wù)中心全體員工落實(shí)執(zhí)行管理體系，確?，F(xiàn)場品質(zhì)； 3、制定物業(yè)小區(qū)服務(wù)中心年度工作計(jì)劃及預(yù)算方案并監(jiān)控執(zhí)行效果； 4、負(fù)責(zé)物業(yè)小區(qū)項(xiàng)目的安全管理，按公司的統(tǒng)一部署，組織，調(diào)配本服務(wù)中心一切資源，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)績效指標(biāo)；負(fù)責(zé)處理項(xiàng)目重/特大投訴、緊急、突發(fā)事件。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、物業(yè)管理專業(yè)、酒店或行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 4、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真。有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神； 5、熟悉國家物業(yè)管理法律法規(guī)，熟悉物業(yè)項(xiàng)目管理整體運(yùn)作流程； 6、具有良好的執(zhí)行能力、組織能力和溝通能力； 7、有物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先。
HR
工作內(nèi)容：
1.負(fù)責(zé)平臺(tái)項(xiàng)目電機(jī)和減速器研發(fā)項(xiàng)目管理：對(duì)時(shí)間、成本和技術(shù)指標(biāo)負(fù)責(zé)
2.協(xié)調(diào)研發(fā)團(tuán)隊(duì)內(nèi)外部資源，高效高質(zhì)量實(shí)現(xiàn)各個(gè)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)達(dá)成
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理流程層面的專業(yè)文檔和日常流程性工作
4.在項(xiàng)目獲取階段作為研發(fā)***接口人對(duì)接客戶，能進(jìn)行絕大部分技術(shù)問題交流
5.領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目攻關(guān)、解決問題和失效分析
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，電機(jī)、電氣、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)
2.2年以上技術(shù)/平臺(tái)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，至少一個(gè)主流乘用車高壓混動(dòng)、純電項(xiàng)目電機(jī)量產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
3.具有電機(jī)類產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，具有量產(chǎn)項(xiàng)目成功研發(fā)經(jīng)驗(yàn)
4.熟悉高壓電機(jī)制造工藝；熟悉汽車電機(jī)壓鑄件、機(jī)加工件、鈑金件、塑料注塑件相關(guān)工藝
5.熟悉至少一種三維CAD軟件(UG、PROE等)
索恩格汽車部件
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用
專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%
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