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職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)將公司旅游產(chǎn)品上架到各大OTA類渠道，包括且不限于飛豬、攜程、馬蜂窩等平臺(tái); 2、負(fù)責(zé)各OTA營(yíng)銷渠道推廣，提高渠道商品售賣率，負(fù)責(zé)渠道相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)匯總; 3、負(fù)責(zé)各OTA渠道的持續(xù)優(yōu)化，推進(jìn)提高各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)售賣指標(biāo); 4、參與策劃各渠道內(nèi)的活動(dòng); 5、能及時(shí)準(zhǔn)確地跟進(jìn)渠道訂單，整理銷售數(shù)據(jù)及客戶資料; 6、與各個(gè)渠道對(duì)接人溝通與關(guān)系維護(hù); 任職要求： 1.具備良好的互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷知識(shí)，熟悉各渠道運(yùn)營(yíng)特點(diǎn)，數(shù)據(jù)分析能力出眾，實(shí)操能力突出。 2.有較強(qiáng)溝通能力，邏輯清晰，解決問(wèn)題的能力。 3.工作積極主動(dòng)，能吃苦，善于學(xué)習(xí)，耐心細(xì)致。 4.有OTA平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 5.有電商經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 6.條件優(yōu)秀可放寬要求。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)抖快平臺(tái)賬號(hào)直播日常、短視頻及付費(fèi)的運(yùn)營(yíng)，善于發(fā)現(xiàn)行業(yè)熱點(diǎn)和走向； 2、負(fù)責(zé)抖快賬號(hào)的直播規(guī)劃，調(diào)整直播間話術(shù)及氛圍，通過(guò)數(shù)據(jù)分析復(fù)盤，對(duì)銷售負(fù)責(zé)，達(dá)成月度指標(biāo)； 3、結(jié)合用戶畫像和平臺(tái)特性，分析用戶特征、習(xí)慣和行為，提升粉絲數(shù)據(jù)及用戶活躍度； 4、定期分析數(shù)據(jù)，能通過(guò)分析數(shù)據(jù)，及時(shí)調(diào)整內(nèi)容及方向； 5、負(fù)責(zé)抖快賬號(hào)拓展工作，引入商家經(jīng)營(yíng)分銷矩陣號(hào)； 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷； 2、不限專業(yè)，市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)等專業(yè)優(yōu)先； 3、有1-2年的電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，不局限于直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)； 4、有責(zé)任心，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；溝通能力強(qiáng)，具備電商運(yùn)營(yíng)思維

職位描述：

1、 了解并分析行業(yè)線上服務(wù)模式，活動(dòng)規(guī)則，規(guī)劃相應(yīng)服務(wù)運(yùn)營(yíng)策略， 2、排查服務(wù)網(wǎng)絡(luò)線上服務(wù)推進(jìn)改善、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)及優(yōu)化等工作； 3、 協(xié)助線上服務(wù)指標(biāo)管理和改善，減少用戶投訴抱怨，提升服務(wù)質(zhì)量； 4、 對(duì)接分公司、協(xié)助推進(jìn)空調(diào)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，提升服務(wù)商技能與服務(wù)水平。

職位描述：

一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)海信Vidda品牌天貓/京東/抖快等新渠道的拓展與銷售管理，通過(guò)業(yè)務(wù)推進(jìn)和店鋪運(yùn)營(yíng)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售規(guī)模的增長(zhǎng)，對(duì)線上收入、回款、周轉(zhuǎn)負(fù)責(zé)； 2、制定店鋪月度/季度銷售目標(biāo)，匹配可執(zhí)行落地的銷售計(jì)劃； 3、建立長(zhǎng)期穩(wěn)定客情關(guān)系，針對(duì)不同渠道制定不同產(chǎn)品策略及銷售策略，并推動(dòng)落地執(zhí)行； 4、大促營(yíng)銷活動(dòng)、達(dá)人直播、付費(fèi)投放的規(guī)劃與執(zhí)行； 5、收集市場(chǎng)品牌產(chǎn)品、銷售等相關(guān)信息，分析競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)劣。結(jié)合市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境與用戶反饋提出產(chǎn)品優(yōu)化、迭代建議。 二、任職要求 1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上天貓/京東/抖音/拼多多等平臺(tái)電商運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)，條件出色可適當(dāng)放寬。有大家電或3C數(shù)碼等行業(yè)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和數(shù)據(jù)分析能力，優(yōu)秀的邏輯思維能力和創(chuàng)新能力。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、建立現(xiàn)代企業(yè)管理體系，監(jiān)管運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)運(yùn)行及各項(xiàng)管理工作的進(jìn)展； 2、建立健全集團(tuán)公司運(yùn)營(yíng)體系工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)、管理制度，保證運(yùn)營(yíng)體系正常運(yùn)作； 3、負(fù)責(zé)在標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)營(yíng)體系下監(jiān)管集團(tuán)及下屬各公司的日常運(yùn)營(yíng)工作問(wèn)題； 4、負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)及下屬各公司系統(tǒng)的建立、優(yōu)化及完善，為公司業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展提供保障； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù) 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)； 2、具有較好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心； 3、思維敏捷，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作氛圍和企業(yè)文化； 4、同等條件下優(yōu)先錄用、選拔共產(chǎn)黨員員工。

職位描述：

全網(wǎng)可搜索“僵小魚”、快手搜索“狐璃璃”，是我司原創(chuàng)打造的代表性虛擬人，目前是國(guó)內(nèi)熱度極高的虛擬主播。

廈門風(fēng)魚動(dòng)漫有限公司，是國(guó)內(nèi)頭部的IP運(yùn)營(yíng)公司，有豐富的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)及項(xiàng)目案例。

職位要求：

1、喜歡二次元文化，熱情開(kāi)朗，敢于表現(xiàn)自我；

2、執(zhí)行力強(qiáng)，腦洞大，責(zé)任心重；

3、會(huì)聊天能接梗，負(fù)責(zé)直播間的氣氛擔(dān)當(dāng)；

4、線上與粉絲溝通；

5、服從管理對(duì)自己的賬號(hào)拍攝，需有自己看法；

6、了解直播行業(yè)情況，具有一定的直播能力，對(duì)抖快直播平臺(tái)有較深刻認(rèn)知；

加分項(xiàng)：

1、唱歌、跳舞、樂(lè)器等，個(gè)人興趣愛(ài)好

2、目標(biāo)成為虛擬偶像

3、播音主持系專業(yè)加分

職位描述：

工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)顯示器線上銷售整體工作，日常管理及業(yè)績(jī)達(dá)成；2.負(fù)責(zé)線上銷售渠道構(gòu)建及日常維護(hù)、規(guī)范；3.負(fù)責(zé)線上銷售政策制定、執(zhí)行；4.負(fù)責(zé)線上店鋪日常維護(hù)、管理、基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)提升；5.負(fù)責(zé)線上規(guī)章完善、流程優(yōu)化任職資格:1.學(xué)歷：本科學(xué)歷；2.專業(yè)：電子類、理工科或營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè)；3.技能要求：掌握傳播學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、管理學(xué)、廣告學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷統(tǒng)計(jì)學(xué)、貿(mào)易經(jīng)濟(jì)學(xué)知識(shí)；4.素質(zhì)要求：具備敏銳的市場(chǎng)洞察力，具備較強(qiáng)的邏輯思維、調(diào)研及數(shù)據(jù)分析能力。 職能類別：國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)

職位描述：

工作職責(zé)

1.具有半年以上抖音直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有直播方案的策劃運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)以及流量運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)抖音直播行業(yè)趨勢(shì)具有一定敏感度；

2.負(fù)責(zé)達(dá)成公司制定的線上直播收入目標(biāo)，過(guò)往操盤店鋪月GMV過(guò)百萬(wàn)，如有操盤過(guò)品牌直播間的可優(yōu)先考慮；

3.根據(jù)主播人設(shè)以及節(jié)奏特點(diǎn)，對(duì)主播話術(shù)/腳本進(jìn)行優(yōu)化；

4.線上直播達(dá)成后不斷反饋總結(jié)，定期復(fù)盤，提升直播效率及產(chǎn)品銷售；

5.協(xié)助完成品牌/公關(guān)，直播方案等；定期監(jiān)控競(jìng)品直播動(dòng)作；

6.執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

任職要求

1.大專及以上學(xué)歷，具備半年以上電商直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2.具備出色的品牌意識(shí)和整合傳播能力，良好的項(xiàng)目管理能力（有成功項(xiàng)目者優(yōu)先考慮）；

3.強(qiáng)邏輯思維，高度執(zhí)行力，良好的直播活動(dòng)策劃能力；

4.對(duì)年輕人關(guān)注的熱點(diǎn)保持敏銳的嗅覺(jué)，工作富有激情；

5.有頭部直播平臺(tái)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

6.有千川投放經(jīng)驗(yàn)者可特別優(yōu)先考慮。

備注：請(qǐng)保證簡(jiǎn)歷信息的飽合度，保證頭像/工作經(jīng)歷的完整性。

職位福利：帶薪年假、彈性工作、三餐全包、年輕化團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑、五險(xiǎn)一金

職位亮點(diǎn)：品牌直營(yíng)，發(fā)展空間大

職位描述：

崗位職責(zé)： 1. 需要對(duì)成熟店鋪從listing，銷售，推廣等各個(gè)維度進(jìn)行全面分析，制定有效銷售策略，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)； 2. 不斷優(yōu)化現(xiàn)有l(wèi)isting，維持頁(yè)面高流量，高排名及高轉(zhuǎn)化率 3. 不斷改進(jìn)店鋪?lái)?yè)面和產(chǎn)品頁(yè)面、活動(dòng)頁(yè)面,增加頁(yè)面吸引力及流量 4. 擅長(zhǎng)優(yōu)化廣告，熟悉各種廣告投放方式及打法，降低Acos，提高廣告有效性 5. 負(fù)責(zé)店鋪營(yíng)銷，需要對(duì)亞馬遜各種流量入口有清晰掌握，搭配不同的營(yíng)銷方案，促進(jìn)銷售提升 6. 工作內(nèi)容以制定有效銷售策略為主，以提高銷售為目的，現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)成員可全力配合 任職要求： 1. 兩年及以上亞馬遜運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn) 2. 成功打造出至少兩款爆款 3. 邏輯思維強(qiáng)，有清晰的運(yùn)營(yíng)思路和方式 4. 能夠獨(dú)立運(yùn)營(yíng)店鋪，可深度分析評(píng)估銷售推廣策略有效性 5. 具有敏銳的市場(chǎng)敏感度，根據(jù)市場(chǎng)變化及時(shí)調(diào)整銷售策略； 6. 英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言 市南辦公地址：青島市 市南區(qū)

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.日本樂(lè)天店鋪或者亞馬遜日本站帳號(hào)管理；
2.產(chǎn)品定價(jià)上架；
3.保持店鋪的好評(píng)率和良好的信用度,維護(hù)和管理帳號(hào)安全；
4.市場(chǎng)調(diào)查、分析、制定銷售策略。
任職要求：
1.大專以上學(xué)歷，日語(yǔ)二級(jí)以上，能熟練日語(yǔ)閱讀和書寫；
2.熟悉日本市場(chǎng)，有留學(xué)經(jīng)歷者更佳；
3.具有一定的鉆研學(xué)習(xí)能力、數(shù)據(jù)分析能力，思維清晰、有條理。

職位描述：

工作職責(zé) 負(fù)責(zé)海信/科龍空調(diào)電商店鋪日常運(yùn)營(yíng)管理，包含但不限于視覺(jué)、付費(fèi)、直播、店鋪轉(zhuǎn)化、產(chǎn)品熱度提升等，最終達(dá)成店鋪目標(biāo)銷售。 任職資格 1、院校：國(guó)內(nèi)普通高等院校（2023年畢業(yè)）或教育部承認(rèn)的海外高等院校（2023或2022年畢業(yè)）； 2、學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷 3、專業(yè)：專業(yè)不限，電子商務(wù)、工商管理專業(yè)優(yōu)先； 4、技能要求：熟練操作辦公軟件； 5、素質(zhì)要求：有較強(qiáng)歸納總結(jié)能力，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，有較好人際溝通能力。 6、外語(yǔ)水平：四級(jí) 截止日期：2023年07月01日

職位描述：

崗位要求：
1. 生產(chǎn)相關(guān)系統(tǒng)的運(yùn)營(yíng)支持工作，包括系統(tǒng)的運(yùn)行監(jiān)控，用戶管理，事件管理，問(wèn)題管理等；
2. 及時(shí)記錄、響應(yīng)、定位、上報(bào)的相關(guān)生產(chǎn)問(wèn)題，并及時(shí)與相關(guān)部門溝通；
3. 每日完成系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)情況及生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)分析報(bào)告；
4. 收集監(jiān)控應(yīng)用系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)情況，提出合理性建議，優(yōu)化完善系統(tǒng)功能和性能，與系統(tǒng)供應(yīng)商溝通；
任職要求：
1. 本科以上學(xué)歷，理工科相關(guān)專業(yè)，擅長(zhǎng)數(shù)學(xué)或EXCEL為佳；
2. 工作經(jīng)驗(yàn)不限；
3. 具有較好的溝通能力，注重團(tuán)隊(duì)合作，愛(ài)崗敬業(yè)；
4. 能接受出差。
職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、周末雙休、餐補(bǔ)、員工食堂、多次晉升機(jī)會(huì)、出差補(bǔ)貼

職位描述：

1、負(fù)責(zé)線上線下整合營(yíng)銷活動(dòng)運(yùn)營(yíng)工作，包括不限于活動(dòng)策劃、執(zhí)行落地、把控質(zhì)量、供應(yīng)商對(duì)接與管理，為活動(dòng)效果數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)； 2、獨(dú)立負(fù)責(zé)活動(dòng)執(zhí)行的各環(huán)節(jié)，如物料對(duì)接、規(guī)則制定、排期上線等,保障活動(dòng)順利執(zhí)行； 3、結(jié)合活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行復(fù)盤總結(jié)和優(yōu)化研究，提出有針對(duì)性的運(yùn)營(yíng)優(yōu)化方案，梳理活動(dòng)運(yùn)營(yíng)SOP，形成有效機(jī)制，提高部門內(nèi)工作效率。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)俱樂(lè)部的整體運(yùn)營(yíng)管理，制定全年工作計(jì)劃，全面落實(shí)執(zhí)行公司下達(dá)的業(yè)務(wù)目標(biāo)和工作任務(wù)；

2、指導(dǎo)俱樂(lè)部員工工作，開(kāi)展好運(yùn)營(yíng)、跟蹤服務(wù)等工作；

3、合理規(guī)劃和組建俱樂(lè)部團(tuán)隊(duì)構(gòu)架、管理及優(yōu)化各種資源；進(jìn)行有效的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)，包括任務(wù)分配、招聘、激勵(lì)、績(jī)效考核等;

4、負(fù)責(zé)發(fā)展會(huì)員，維護(hù)走訪會(huì)員企業(yè)，圍繞會(huì)員服務(wù)策劃執(zhí)行系列活動(dòng)；

5、負(fù)責(zé)開(kāi)拓整合資源，爭(zhēng)取外部支持，負(fù)責(zé)各相關(guān)職能部門、企業(yè)資源等的維系工作；

6、負(fù)責(zé)宣傳推廣工作，積極傳播俱樂(lè)部的品牌、理念等，提升俱樂(lè)部的社會(huì)形象，擴(kuò)大俱樂(lè)部的影響力；

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理、工商管理、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)；

2、5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)；

3、有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷、市場(chǎng)推廣、策劃與執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)，熟悉各類推廣活動(dòng)基本流程，策劃并全程跟蹤各類培訓(xùn)、發(fā)布會(huì)、私董會(huì)、年會(huì)、主題公益活動(dòng)等；

4、為人正直，做事認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，工作努力積極主動(dòng)，具有創(chuàng)新精神，能不斷的提升俱樂(lè)部的服務(wù)質(zhì)量與質(zhì)量；

5、具有較強(qiáng)的綜合管理、協(xié)調(diào)溝通、市場(chǎng)營(yíng)銷拓展能力；有較好的管理技能及服務(wù)意識(shí)；

6、具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，執(zhí)行力強(qiáng)、邏輯思維能力強(qiáng)，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)。

職位描述：

工作職責(zé)

1.具有半年以上抖音直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有直播方案的策劃運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)以及流量運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)抖音直播行業(yè)趨勢(shì)具有一定敏感度；

2.負(fù)責(zé)達(dá)成公司制定的線上直播收入目標(biāo)，過(guò)往操盤店鋪月GMV過(guò)百萬(wàn)，如有操盤過(guò)品牌直播間的可優(yōu)先考慮；

3.根據(jù)主播人設(shè)以及節(jié)奏特點(diǎn)，對(duì)主播話術(shù)/腳本進(jìn)行優(yōu)化；

4.線上直播達(dá)成后不斷反饋總結(jié)，定期復(fù)盤，提升直播效率及產(chǎn)品銷售；

5.協(xié)助完成品牌/公關(guān)，直播方案等；定期監(jiān)控競(jìng)品直播動(dòng)作；

6.執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

任職要求

1.大專及以上學(xué)歷，具備半年以上電商直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2.具備出色的品牌意識(shí)和整合傳播能力，良好的項(xiàng)目管理能力（有成功項(xiàng)目者優(yōu)先考慮）；

3.強(qiáng)邏輯思維，高度執(zhí)行力，良好的直播活動(dòng)策劃能力；

4.對(duì)年輕人關(guān)注的熱點(diǎn)保持敏銳的嗅覺(jué)，工作富有激情；

5.有頭部直播平臺(tái)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

6.有千川投放經(jīng)驗(yàn)者可特別優(yōu)先考慮。

備注：請(qǐng)保證簡(jiǎn)歷信息的飽合度，保證頭像/工作經(jīng)歷的完整性。

職位福利：帶薪年假、彈性工作、三餐全包、年輕化團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑、五險(xiǎn)一金

職位亮點(diǎn)：品牌直營(yíng)，發(fā)展空間大