崗位職責(zé)：發(fā)電機(jī)銷售或售后服務(wù)任職資格：30歲以下，有責(zé)任心，耐心，吃苦耐勞，上進(jìn)心強(qiáng)，最，最好會開車包吃包住，具體薪資看個人水平，水平越高工資越高，不局限范圍 五險一金包住包吃話補(bǔ)飯補(bǔ)
葉松
職位描述 1、具有較強(qiáng)拓展與維護(hù)行業(yè)或區(qū)域市場終端大客戶的能力（溝通表達(dá)、陌生拜訪、表述方案、客情維護(hù)、異議處理等）。 2、制定與執(zhí)行部門的銷售計劃目標(biāo)（客戶級、產(chǎn)品級）確保團(tuán)隊完成銷售計劃任務(wù)目標(biāo)值。并對自己分管的各項資源進(jìn)行合理分配、調(diào)度與利用。 3、與區(qū)域中的核心客戶較好的客情關(guān)系、并關(guān)注與跟進(jìn)重點客戶的銷售及關(guān)系維護(hù)，保持4、良好的客情關(guān)系； 5、負(fù)責(zé)客戶貨款的跟進(jìn)和回款工作。 6、負(fù)責(zé)重點項目的推進(jìn)，協(xié)調(diào)好各部門之間的配合工作； 負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)、重點客戶的跟進(jìn)，談判及合同的簽訂； 7、定期拜訪分管區(qū)域中的核心潛在目標(biāo)客戶，尋求機(jī)遇把握銷售機(jī)會，力爭實現(xiàn)全面合作。 8、負(fù)責(zé)本部門新品推廣與促銷計劃實施。 8、定期對自己的團(tuán)隊進(jìn)行銷售會議、商品知識與銷售技巧培訓(xùn)。 9、負(fù)責(zé)區(qū)域中各項有關(guān)銷售的日常事務(wù)性工作。 職位要求 1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、一年以上的辦公日常消耗品、或辦公設(shè)備及紙張耗材、或快速消費品、或辦公家具、或促銷/商務(wù)/福利禮品、或作業(yè)勞保防護(hù)用品、或有機(jī)關(guān)單位、學(xué)校、醫(yī)院、部隊等相關(guān)產(chǎn)品或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、具備良好的邏輯思維能力、溝通能力和談判技巧及執(zhí)行能力； 4、富有工作激情，熱愛銷售工作，責(zé)任心強(qiáng)，穩(wěn)重，能吃苦耐勞； 5、具有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)整理、抗壓能力和團(tuán)隊合作意識，具備解決問題的能力；
金先生
崗位要求：1、年齡在18—30周歲，學(xué)歷不限，無專業(yè)要求,； 2、誠實守信，吃苦肯干好學(xué)，勇于挑戰(zhàn)，具有良好的團(tuán)隊精神； 3、能夠承受一定的工作壓力，有較強(qiáng)的親和力和溝通能力，具有良好的服務(wù)意識；有挑戰(zhàn)高薪的欲望和決心； 4、普通話流利，溝通順暢 5、應(yīng)屆生不限 正式員工享受公司繳納的五險一金（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)險及住房公積金）。 工作時間9：45--17:30，做六休一。
李妍妍女士
1、建立、維護(hù)、擴(kuò)大終端客戶群體,完成公司下達(dá)的利潤指標(biāo)及產(chǎn)品市場拓展計劃; 2、在本轄區(qū)內(nèi)建立銷售網(wǎng)及擴(kuò)大公司產(chǎn)品覆蓋率; 3、建立業(yè)務(wù)客戶資料卡及客戶檔案,建立個人業(yè)務(wù)檔案并編制銷售報表以便于自我了解個人業(yè)務(wù)完成及開展情況; 4、參加公司召開的銷售會議或組織的培訓(xùn); 5、與客戶建立良好關(guān)系。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷 2、具有一年或以上銷售工作經(jīng)驗; 3、具有敏銳的市場洞察力和市場分析能力; 4、具有優(yōu)秀的表達(dá)能力和理解能力,善于溝通與協(xié)調(diào); 5、勤奮、敬業(yè)、勇于接受挑戰(zhàn)。
汪茜雯
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；3、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；2、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；3、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。4、25歲以下，工資面議。 五險一金交通補(bǔ)助包住包吃年底雙薪話補(bǔ)
葉松
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