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職位描述：

【公司簡(jiǎn)介】
我司成立于2011年，是安卓智能設(shè)備（人臉識(shí)別測(cè)溫門(mén)禁機(jī)、人臉識(shí)別訪(fǎng)客機(jī)、人臉識(shí)別收銀系統(tǒng)，商顯廣告機(jī)等）源頭工廠(chǎng)，高新技術(shù)企業(yè)。公司聚焦于智能產(chǎn)品的硬件、軟件、結(jié)構(gòu)的研發(fā)及生產(chǎn)交付，公司自配PCBA SMT及整機(jī)組包裝制造部。該崗位要求如下：
【崗位職責(zé)】
1、按要求接聽(tīng)/轉(zhuǎn)接電話(huà)及記錄來(lái)電信息，確保及時(shí)準(zhǔn)確；負(fù)責(zé)來(lái)客來(lái)訪(fǎng)的接待與引見(jiàn)。
2、負(fù)責(zé)公司快遞的接收及寄送，每月快遞賬單的結(jié)算。
3、負(fù)責(zé)辦公用品及固定資產(chǎn)的管理，對(duì)物品的領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫(kù)做好登記，協(xié)助財(cái)務(wù)定期盤(pán)點(diǎn)并更新固定資產(chǎn)標(biāo)簽。
4、負(fù)責(zé)員工每月的考勤管理；負(fù)責(zé)門(mén)禁及其他辦公軟件的使用管理。
5、負(fù)責(zé)協(xié)助人事的招聘工作，安排員工的面試及報(bào)到工作。
6、負(fù)責(zé)辦理員工的入職、離職手續(xù)及人事檔案的錄入更新，監(jiān)管勞動(dòng)合同、保密合同及其他公司基本流程制度的簽訂，依公司流程制度對(duì)員工實(shí)施監(jiān)督管理。
7、負(fù)責(zé)公司辦公電腦、打印機(jī)、電話(huà)及網(wǎng)絡(luò)等辦公資源管理（公司IT維護(hù)外包）。
8、主導(dǎo)辦公室5S建設(shè)，日常巡查保持公司衛(wèi)生清潔，維護(hù)公司良好形象。
9、負(fù)責(zé)公司停車(chē)位管理，如有人員異動(dòng)及時(shí)更新車(chē)牌信息。
10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
【任職資格】
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，至少一年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有電子產(chǎn)品研發(fā)類(lèi)或制造類(lèi)行業(yè)一年以上的從業(yè)經(jīng)歷，熟悉一般電子廠(chǎng)各崗位工作流程的優(yōu)先；
3、熟悉辦公室行政管理基礎(chǔ)知識(shí)及工作流程，熟悉公文寫(xiě)作格式，具備基本商務(wù)信函寫(xiě)作能力，能熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件；
4、好學(xué)上進(jìn)，有較好的書(shū)面表達(dá)、溝通及協(xié)作能力，能迅速掌握基礎(chǔ)的IT網(wǎng)絡(luò)等辦公工具的簡(jiǎn)單操作；
5、性格活潑開(kāi)朗，擅長(zhǎng)于處理人際關(guān)系，能積極組織并參與到團(tuán)隊(duì)活動(dòng)中；
6、工作認(rèn)真細(xì)致，進(jìn)取心強(qiáng)，有工作責(zé)任心和良好的敬業(yè)精神；
7、吃苦耐勞、抗壓力強(qiáng)，工作主動(dòng)有較強(qiáng)的執(zhí)行能力。
【職員體系平臺(tái)關(guān)鍵詞】：
法定節(jié)假日、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、可申請(qǐng)免費(fèi)停車(chē)、年度體檢、定期團(tuán)建、自建運(yùn)動(dòng)中心 、 年終獎(jiǎng)金、提供住宿、入職分配導(dǎo)師、年度調(diào)薪機(jī)會(huì)、團(tuán)隊(duì)氛圍年輕、 扁平化管理、晉升通道透明、注重產(chǎn)品質(zhì)量、項(xiàng)目制管理模式智能科技研發(fā)行業(yè)、 智能研發(fā)行業(yè)前景無(wú)限、研發(fā) 生產(chǎn) 銷(xiāo)售端到端整合的銷(xiāo)售支撐平臺(tái)。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、接待來(lái)訪(fǎng)客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪(fǎng)人員。

2、收發(fā)公司物品，并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作。

3、負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù)，保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)（包括復(fù)印機(jī)、空調(diào)及打卡機(jī)等）負(fù)責(zé)部門(mén)一些日常的行政事務(wù)；

4、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理；

5、負(fù)責(zé)與其他部門(mén)的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達(dá)；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

崗位要求：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

2、熟練使用EXCEL,WORD,PPT等辦公軟件；

3、具備良好的較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，協(xié)調(diào)溝通能力佳，負(fù)有責(zé)任心，性格活潑開(kāi)朗，具有親和力；

4、普通話(huà)準(zhǔn)確流利。

（短期實(shí)習(xí)、短期過(guò)渡、頻繁跳槽者；希望找長(zhǎng)期穩(wěn)定的工作再投遞）

上班時(shí)間：9：00-18：00，月休4-5天 法定節(jié)假日；(接受單休可詳聊）

上班地點(diǎn)：龍崗中心城龍城廣場(chǎng)地鐵站B出口-上龍?zhí)谅?9號(hào)

其它福利：各類(lèi)節(jié)日福利 年終獎(jiǎng) 員工旅游 五險(xiǎn)一金 法定節(jié)假日

晉升路線(xiàn)：后續(xù)職業(yè)規(guī)劃發(fā)展根據(jù)專(zhuān)業(yè)、擅長(zhǎng)和個(gè)人職業(yè)規(guī)劃往人事/財(cái)務(wù)或業(yè)務(wù)支撐發(fā)展。

職位福利：五險(xiǎn)一金、員工旅游、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、生日派對(duì)

職位描述：

崗位職責(zé)：

1 維護(hù)拓展招聘渠道，與各門(mén)店/部門(mén)溝通招聘需求，并負(fù)責(zé)招聘工作發(fā)布招聘信息；

2. 組織開(kāi)展員工滿(mǎn)意度調(diào)查，分析、回饋調(diào)查結(jié)果;

3. 協(xié)助處理員工異常，離職面談及解決員工投訴和勞動(dòng)糾紛;

4. 協(xié)助開(kāi)展各項(xiàng)員工培訓(xùn)；

5.參與公司企業(yè)文化建設(shè)工作，營(yíng)造符合企業(yè)文化的員工工作環(huán)境和氛圍;

6. 通過(guò)活動(dòng)等多種形式進(jìn)行公司文化價(jià)值觀及理念的傳播與落地，了解員工心聲，進(jìn)行員工關(guān)系管理.


福利待遇：

1. 月休4-5天 法定節(jié)假日；

2. 其它福利：節(jié)日福利 年終獎(jiǎng) 員工旅游 五險(xiǎn)一金 法定節(jié)假日；



任職資格

1. 人力資源、心理學(xué)、社會(huì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；熟練操作OFFICE，具有較強(qiáng)的EXCEL數(shù)據(jù)處理能力；

2. 溝通、分析、親和力、說(shuō)服能力強(qiáng)；

3. 有一定的員工活動(dòng)組織策劃能力；

4. 責(zé)任心、自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)，能承受較大的工作壓力。


位福職利：?jiǎn)T工旅游、節(jié)日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金。


職位亮點(diǎn)：節(jié)日福利 年終獎(jiǎng) 員工旅游 五險(xiǎn)一金

職位描述：

1.中專(zhuān)/高中以上學(xué)歷
2.形象佳，性格開(kāi)朗
3.有公司前臺(tái)接待經(jīng)驗(yàn)、人事行政助理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，入職、離職辦理，工卡統(tǒng)計(jì)，協(xié)助企業(yè)文化的建設(shè)，熟練電腦操作
4.有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，完成上級(jí)交代的一切事務(wù)

職位描述：

職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)公司前臺(tái)接待、快遞接收、登記、月結(jié)工作； 2.負(fù)責(zé)公司人事招聘、人員考勤； 3.負(fù)責(zé)訂水、采購(gòu)文具； 4.監(jiān)督清潔阿姨工作； 5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求： 1.性格開(kāi)朗 2.工作熱情積極，細(xì)心認(rèn)真 3.具有良好的溝通能力，協(xié)調(diào)能力 4.30歲以下，應(yīng)屆畢業(yè)生也可。 我們是一家90后為主的公司，沒(méi)那么多條條框框，可以一起吃下午茶，一起聊天，一起約飯，姐妹們快到碗里來(lái)。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)的接待、基本咨詢(xún)和引見(jiàn)，保持良好的禮節(jié)禮貌；

2、協(xié)助辦公室日常事項(xiàng)；

3、其他日常工作。

4、記錄每日早會(huì)的會(huì)議記錄。

5、檢查商場(chǎng)環(huán)境衛(wèi)生。

? ? ? 可***

聯(lián)系電話(huà)：0755-82317990

職位描述：

招聘崗位：進(jìn)口查看員 實(shí)習(xí)生 就業(yè) 短期工 2025寒假工報(bào)名中
崗位職責(zé)：協(xié)助引導(dǎo)人員進(jìn)出 查看物品等工作
工作地點(diǎn)：鄭州 市區(qū)已開(kāi)通線(xiàn)路 外住可自己選擇
招聘要求：年齡18-34周歲無(wú)紋身 學(xué)歷不限
上班時(shí)間：上二休一 八小時(shí)輪班制 月休十天 一天兩個(gè)班上午班：7:30-14：30 下午班14:30-21:30
福利待遇：包吃（兩餐：中午/晚上）包?。ㄋ娰M(fèi)全免）入職工裝免費(fèi)發(fā)放 外住線(xiàn)路可就近安排 長(zhǎng)期做有五險(xiǎn)
薪資待遇：試用期三個(gè)月 試用期一天180（兩個(gè)班 一個(gè)班90 月綜合平均3000-4500）轉(zhuǎn)正后一天245（兩個(gè)班一個(gè)班115月綜合平均3500-5500）
面試地址：鄭州市中原區(qū)隴海路桐柏路凱旋門(mén)C座17樓1705 乘車(chē)路線(xiàn)鄭州五號(hào)線(xiàn)隴海西路站B口

職位描述：

崗位描述：

1、做好前臺(tái)來(lái)電的接聽(tīng)，登記

2、員工社保購(gòu)買(mǎi)、門(mén)店考勤管理核對(duì)報(bào)銷(xiāo)審單

3、門(mén)店報(bào)銷(xiāo)的行程審核

4、督促阿姨及時(shí)清潔辦公環(huán)境衛(wèi)生，展示公司良好形象

5、負(fù)責(zé)公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作

6、負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)及盤(pán)點(diǎn)工作，做好登記存檔。并對(duì)辦公用品的領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫(kù)做好登記，及時(shí)做好后勤保障工作

7、區(qū)域報(bào)銷(xiāo)核對(duì)、審單

8、日常行政工作的執(zhí)行，兼管公司宿舍入住人員分配，在政府系統(tǒng)做好人員搬進(jìn)搬出的登記

任職要求：

1.行政管理、文秘相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;

2.具備良好的禮儀知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，具有親和力。

3.具備1年以上工作經(jīng)驗(yàn);社保經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

4.能熟練使用各種辦公軟件。

5.身高165cm及以上優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：

2、負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)要、會(huì)議的記錄、整理，歸檔公司的管理性文件和資料；

3、負(fù)責(zé)公司辦公系統(tǒng)維護(hù)管理；

4、負(fù)責(zé)公司相關(guān)檔案管理相關(guān)工作；

5、人事、每月考勤、績(jī)效考核核對(duì)、組織培訓(xùn)；

6、權(quán)證管理：辦理工商登記、權(quán)證使用登記和日常管理；

7、負(fù)責(zé)組織辦公室內(nèi)勤事務(wù)；

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。

崗位要求：

1、統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷；

2、年齡：25-33歲；

3、工作責(zé)任心強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，思路清晰，有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

薪資待遇：

1、工作時(shí)間：早九晚六，雙休；

2、福利待遇：繳納五險(xiǎn)一金，生日福利；

3、薪資范圍：3-4k。

職位描述：

【公司簡(jiǎn)介】
我司成立于2011年，是安卓智能設(shè)備（人臉識(shí)別測(cè)溫門(mén)禁機(jī)、人臉識(shí)別訪(fǎng)客機(jī)、人臉識(shí)別收銀系統(tǒng)，商顯廣告機(jī)等）源頭工廠(chǎng)。公司聚焦于智能產(chǎn)品的硬件、軟件、結(jié)構(gòu)的研發(fā)及生產(chǎn)交付，公司自配PCBA SMT及整機(jī)組包裝制造部。該崗位要求如下：

【崗位職責(zé)】
1、按要求接聽(tīng)/轉(zhuǎn)接電話(huà)及記錄來(lái)電信息，確保及時(shí)準(zhǔn)確；負(fù)責(zé)來(lái)客來(lái)訪(fǎng)的接待與引見(jiàn)。
2、負(fù)責(zé)公司快遞的接收及寄送，每月快遞賬單的結(jié)算。
3、負(fù)責(zé)辦公用品及固定資產(chǎn)的管理，對(duì)物品的領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫(kù)做好登記，協(xié)助財(cái)務(wù)定期盤(pán)點(diǎn)并更新固定資產(chǎn)標(biāo)簽。
4、負(fù)責(zé)員工每月的考勤管理；負(fù)責(zé)門(mén)禁及其他辦公軟件的使用管理。
5、負(fù)責(zé)協(xié)助人事的招聘工作，安排員工的面試及報(bào)到工作。
6、負(fù)責(zé)辦理員工的入職、離職手續(xù)及人事檔案的錄入更新，監(jiān)管勞動(dòng)合同、保密合同及其他公司基本流程制度的簽訂，依公司流程制度對(duì)員工實(shí)施監(jiān)督管理。
7、負(fù)責(zé)公司辦公電腦、打印機(jī)、電話(huà)及網(wǎng)絡(luò)等辦公資源管理（公司IT維護(hù)外包）。
8、主導(dǎo)辦公室5S建設(shè)，日常巡查保持公司衛(wèi)生清潔，維護(hù)公司良好形象。
9、負(fù)責(zé)公司停車(chē)位管理，如有人員異動(dòng)及時(shí)更新車(chē)牌信息。
10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

【任職資格】
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，至少一年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有電子產(chǎn)品研發(fā)類(lèi)或制造類(lèi)行業(yè)一年以上的從業(yè)經(jīng)歷，熟悉一般電子廠(chǎng)各崗位工作流程的優(yōu)先；
3、熟悉辦公室行政管理基礎(chǔ)知識(shí)及工作流程，熟悉公文寫(xiě)作格式，具備基本商務(wù)信函寫(xiě)作能力，能熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件；
4、好學(xué)上進(jìn)，有較好的書(shū)面表達(dá)、溝通及協(xié)作能力，能迅速掌握基礎(chǔ)的IT網(wǎng)絡(luò)等辦公工具的簡(jiǎn)單操作；
5、形象氣質(zhì)良好，性格活潑開(kāi)朗，擅長(zhǎng)于處理人際關(guān)系，能積極組織并參與到團(tuán)隊(duì)活動(dòng)中；
6、工作認(rèn)真細(xì)致，進(jìn)取心強(qiáng)，有工作責(zé)任心和良好的敬業(yè)精神；
7、吃苦耐勞、抗壓力強(qiáng)，工作主動(dòng)有較強(qiáng)的執(zhí)行能力。



【職員體系平臺(tái)關(guān)鍵詞】：
法定節(jié)假日、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、可申請(qǐng)免費(fèi)停車(chē)、年度體檢、定期團(tuán)建、自建運(yùn)動(dòng)中心 、 年終獎(jiǎng)金、提供住宿、入職分配導(dǎo)師、年度調(diào)薪機(jī)會(huì)、團(tuán)隊(duì)氛圍年輕、 扁平化管理、晉升通道透明、注重產(chǎn)品質(zhì)量、項(xiàng)目制管理模式智能科技研發(fā)行業(yè)、 智能研發(fā)行業(yè)前景無(wú)限、研發(fā) 生產(chǎn) 銷(xiāo)售端到端整合的銷(xiāo)售支撐平臺(tái)。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、免費(fèi)班車(chē)、員工旅游、定期體檢、提供住宿、帶薪年假、園區(qū)運(yùn)動(dòng)中心

職位亮點(diǎn)：五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、成長(zhǎng)空間、節(jié)日福利等

職位描述：

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)物業(yè)管理費(fèi)、水電費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用的收取、裝修押金退費(fèi)辦理工作，并開(kāi)具發(fā)票或收據(jù)。
2、負(fù)責(zé)現(xiàn)金、票據(jù)的保管，按公司規(guī)定每月配合財(cái)務(wù)完成月結(jié)；
3、按公司規(guī)定操作收費(fèi)系統(tǒng)，提供各項(xiàng)管理服務(wù)費(fèi)用收繳匯總表，統(tǒng)計(jì)收繳率，并上報(bào)；
4、積極解答客戶(hù)關(guān)于收費(fèi)的問(wèn)題；
5、接待業(yè)主來(lái)訪(fǎng)和接聽(tīng)客服投訴電話(huà),解答業(yè)主咨詢(xún),受理業(yè)主投訴、維修、求助、咨詢(xún)與收集業(yè)主建議,并做好相應(yīng)記錄；
6、負(fù)責(zé)本部門(mén)工作資料檔案和業(yè)主檔案的建立與管理；
7、負(fù)責(zé)為客戶(hù)辦理入住、裝修申辦和驗(yàn)收手續(xù)；
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職要求
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，一年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，物業(yè)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，20-35歲，身高女生160cm及以上，男生170cm及以上；
2、熟悉收款、收支統(tǒng)計(jì)，有財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、具有良好的溝通表達(dá)能力，有較強(qiáng)的的服務(wù)意識(shí)；
4、熟悉物業(yè)管理法律、法規(guī)，良好的溝通表達(dá)能力，持持會(huì)計(jì)證優(yōu)先。
5、此崗位為公司直招，學(xué)歷年齡身高為硬性要求，滿(mǎn)足條件者可在工作日內(nèi)至公司參加面試。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的篩選、預(yù)約，接待及面試；

2、辦理員工入職、離職、安排住宿等綜合管理，員工合同簽訂、續(xù)簽及管理，員工資料檔案管理；

3、負(fù)責(zé)每月員工考勤工作，核實(shí)各部門(mén)考勤情況，核算工時(shí)并制作工資表；

4、負(fù)責(zé)社保人員的增減，公司獎(jiǎng)懲制度的執(zhí)行；

4、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)活動(dòng)策劃、組織和實(shí)施，年終聚餐及節(jié)日福利安排等；

5、加強(qiáng)部門(mén)關(guān)系協(xié)調(diào)，管理員工關(guān)系，做好員工思想工作，避免勞動(dòng)爭(zhēng)議；

6、處理日常工作中各類(lèi)行政后勤等其他工作；

任職條件：

1、人力資源、文秘、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷

2、有兩年以上行政人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉行政人事各個(gè)模塊，相關(guān)辦公室行政管理知識(shí)及工作流程，熟悉公文、通告寫(xiě)作格式

3、具備基本商務(wù)信函和書(shū)寫(xiě)能力，熟練使用辦公軟件和辦公設(shè)備

4、具有良好職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào)能力，有良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神

5、具有高度工作熱情，抗壓能力強(qiáng)

職位福利：全勤獎(jiǎng)、包吃、包住、通訊補(bǔ)助

職位描述：

崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)前臺(tái)接待，電話(huà)轉(zhuǎn)接；
2. 負(fù)責(zé)接待家長(zhǎng)到訪(fǎng)，需了解校區(qū)所有課程；
3. 負(fù)責(zé)校區(qū)行政雜物以及辦公用品采買(mǎi)；
4. 負(fù)責(zé)校區(qū)秩序維護(hù)，安全管理；
5. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。
任職要求
1、有相關(guān)接待經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)溝通能力強(qiáng)可培養(yǎng)；
2、熱愛(ài)教育行業(yè)；喜歡小朋友，有較強(qiáng)的溝通能力，
3、條理清晰，思維邏輯性強(qiáng)，應(yīng)變能力強(qiáng)；
4、有強(qiáng)烈提升自我的主觀意愿，進(jìn)取心強(qiáng)，能夠承擔(dān)工作壓力，接受挑戰(zhàn)；

職位描述：

1.招聘儲(chǔ)備健身教練 有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮， 2.公司在深圳地區(qū)有25個(gè)直屬健身工作室，在全國(guó)總共有34個(gè)工作室；以深圳為主.教練發(fā)展前景：工作室 健身房股東 高層管理 3.體育生，退伍軍人，有健身經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取 4.工作時(shí)間：周一至周五上午9：30-下午17：30 5.試用期為期兩個(gè)月，兩個(gè)月過(guò)后正式擔(dān)任私人教練 6.教練薪資構(gòu)架高底薪 高提，看個(gè)人能力，上不封頂 7.崗位要求：18-30周歲以?xún)?nèi)，男女不限，男身高：170CM以上 女 158CM以上熱愛(ài)運(yùn)動(dòng)，具體運(yùn)動(dòng)愛(ài)好優(yōu)先 公司福利： 1、各種月獎(jiǎng)勵(lì)及年終總獎(jiǎng)勵(lì)。 2、人性化的管理制度，完善的晉升體系。 聯(lián)系方式 上班地址：深圳市龍華新區(qū)華達(dá)路與布龍路交叉路口東200米智慧云谷產(chǎn)業(yè)園 公司信息 深圳市優(yōu)私體育文化傳播有限公司2016年10月21號(hào)成立第一家店，在短短2年的時(shí)間里我們目前擁有35家分店，深圳23家，杭州4家，東莞3家，上海2家，重慶1家，武漢1家，2019預(yù)計(jì)開(kāi)到50家分店，深圳店均分部于羅湖、福田、南山、龍華，寶安，所有店都均在寫(xiě)字樓，周?chē)歉邫n小區(qū)，人流密集，資源很多，現(xiàn)對(duì)外大量招聘，沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)不要緊，我們幫助你成長(zhǎng)。 如果你對(duì)現(xiàn)在的工作和工資不滿(mǎn)意可以來(lái)找我們，一般做教練3個(gè)月以后都能月薪過(guò)萬(wàn)?。。。?只要你想改變?cè)滦竭^(guò)萬(wàn)不是問(wèn)題，全國(guó)45家門(mén)店任你挑選！

職位描述：

1、學(xué)歷不限，18~35歲

2、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。

3、體格勻稱(chēng)，相貌端正，身體健康，無(wú)精神性、傳染性或先天性疾病。

4、具有良好的語(yǔ)言溝通和表達(dá)能力，能吃苦耐勞，具備高度的責(zé)任感。

5、晉升空間大，主管-經(jīng)理-店長(zhǎng)-區(qū)域總監(jiān)

職位福利：五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、周末雙休、彈性工作、節(jié)日福利、包住