【崗位職責】 1、根據(jù)總部提供的教案，高質(zhì)量完成課程的教授；實施教學計劃； 2、環(huán)境維護及研發(fā)課程；能夠培訓內(nèi)部新任職的早教老師； 3、教學設備的維護和管理；根據(jù)課程需求布置教室教具、教案管理； 4、了解0-6歲各年齡段寶寶的生長發(fā)育特點，啟發(fā)引導孩子的思考及行為能力； 5、觀察孩子的潛能，給予孩子適時的差異化協(xié)助； 6、與家長做聯(lián)系，溝通小朋友的課堂表現(xiàn)及進步程度，維護客戶關系； 7、協(xié)助中心市場部、銷售部進行相關的課程宣傳活動，完成中心內(nèi)外部市場推廣活動； 8、配合總部教學研發(fā)部進行課程的品質(zhì)和內(nèi)容提升； 9、整合各類資源，控制早教成本； 10、參加執(zhí)行并積極配合支持早教中心內(nèi)外部活動； 11、發(fā)展及維護客戶關系和客戶的售后服務； 12、配合中心其他部門的工作開展； 【任職要求】 1、大學專科及以上學歷，有幼師資格證及2年以上幼教工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、年齡20-30歲，有良好的語言表達及文字能力； 3、學前教育專業(yè)或藝術類相關專業(yè)(音樂教育、美術教育、體育教育、兒童心理教育等)?？茖W歷或以上； 4、熱愛早教工作，愿意為孩子的成長付出時間和精力；責任心強，具有團隊合作精神； 5、熟知各種早教教育理念及教學方法；熟知早教行業(yè)最新趨勢； 6、熟練使用辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡知識和一定的語言表達能力； 7、早教老師具備的五項全能：唱歌、舞蹈、鋼琴、繪畫、語言； 8、身體健康，親和力強，普通話標準，形象好氣質(zhì)佳； 9、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，責任心強，有團隊精神，執(zhí)行力強； 10、具備較強的應變能力，較強的策劃組織能力； 11、性格活潑、開朗、熱情、陽光心態(tài)、正能量； 12、能接受周六周日上班（周一~周五可休息2天） 【工資薪酬】 3000-5000元（底薪+績效+課時費），額外會員卡提成； 【福利待遇】 1、五險； 2、周一、周二雙休；每年3-7天帶薪年假； 3、團建、旅游、出境游； 4、節(jié)日禮品（圣誕節(jié)、春節(jié)、端午節(jié)、兒童節(jié)各種節(jié)等）； 5、員工關懷、員工培訓
吳仲杰
【崗位職責】 1、熟練掌握教學內(nèi)容，授課方式靈活多樣； 2、具備上課的掌控能力，備課充分，獨立上課； 3、教學教具的整理和安排，有序有效的進行課前準備； 4、認真組織安排每一次早教親子活動，事先做好文字備課； 5、配合早教托管中心外出的宣傳活動輔助家長和孩子進行課間活動； 6、關注每一個孩子的成長發(fā)展狀況，保證能隨時和家長交流； 7、做好寶寶檔案撰寫工作，及時反饋與家長溝通交流； 8、在組織教學中關注細節(jié)，為早教中心提出有效建議； 9、做好每一期的活動記錄，及時在網(wǎng)站上反饋； 10、購買幼兒每次活動點心，做好記錄； 11、拍攝現(xiàn)場活動照片，做好寶寶檔案記錄，并每期準備和分發(fā)育兒資料、圖書。 【任職要求】 1、大學本科或者以上學歷； 2、有教師經(jīng)驗，具備教師資格證的更佳； 3、歡迎熱愛教育事業(yè)的應屆畢業(yè)生應聘,公司將提供完善的全腦開發(fā)師培訓； 4、優(yōu)秀的溝通,協(xié)調(diào)能力； 5、良好的領導能力； 6、活潑，開朗，熱情； 7、有愛心，有責任心，喜愛孩子。 【教師工作衡量標準】 1、 教學教具準備齊全，課前準備充分，不影響上課； 2、 熟悉教學內(nèi)容，教學方式靈活多樣化； 3、 教學態(tài)度端正，教學心態(tài)好；情緒穩(wěn)定； 4、 教學課受家長和孩子的歡迎程度； 5、 能夠很好的備課與開發(fā)新課程； 【工資薪酬】 3000-4000（底薪+績效+課時費），額外會員卡提成。 【福利待遇】 1、五險； 2、周一周二雙休，帶薪年假； 3、團建、旅游、出境游； 4、節(jié)日禮品（圣誕節(jié)、春節(jié)、端午節(jié)、兒童節(jié)各種節(jié)等）； 5、員工關懷、員工培訓。
吳仲杰
崗位職責： 1、負責幼兒托班的教學工作；主要負責教育和保育，具體包括幼兒課程、運動游戲、課間點心、如廁等。 2、根據(jù)中心要求，教師全面觀察了解托兒，綜合本班托兒的具體情況，制定和執(zhí)行班級 計劃、月計劃、周計劃和日計劃，完成教育任務； 3、負責所帶班級學員教務工作和服務工作； 4、帶班時做到“人到、心到、手到”。確保每個孩子的安全，注意幼兒的衣著整潔衛(wèi)生， 減少各種疾病的發(fā)生。 5、教室及教具的維護和管理；指管理本班幼兒生活和衛(wèi)生保健工作。 6、對每位托班幼兒進行家訪，了解托班幼兒家庭的教育環(huán)境 7、與家長保持經(jīng)常聯(lián)系，商討符合托兒特點的教育措施，共同配合完成教育工作 8、能結合幼兒的具體情況，有目的、有計劃地開展各項教學工作。 9、負責托班活動的開展，配合市場部開展宣傳和派單工作 任職要求： 1、 正規(guī)院校大專以上學歷，幼師、學前教育、音樂、舞蹈、美術專業(yè)優(yōu)先； 2、 普通話標準，有唱歌、舞蹈、美工等相關技能者優(yōu)先考慮； 3、 具有親和力及較強的溝通能力和學習能力； 4、 性格外向，富有愛心、耐心、責任心以及良好的師德； 5、 對孩子有愛心、有耐心、有責任心、具有團隊精神； 6、 形象好，氣質(zhì)佳，熱愛幼兒教育事業(yè)； 7、 全日制大學?？苹蛞陨蠈W歷，學前教育相關專業(yè)； 8、 能獨立編寫課程教案，優(yōu)化課程教具，課程檢核帶教； 9、 具備幼兒園或早教機構相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用； 10、有1年以上的行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用；
吳仲杰
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