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職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)工廠的自動(dòng)化設(shè)備運(yùn)營(yíng)管理及維修；
2、負(fù)責(zé)基建期施工質(zhì)量、進(jìn)度和成本控制，解決施工過(guò)程中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問(wèn)題；
3、負(fù)責(zé)工廠的機(jī)電設(shè)備采購(gòu)專管工作；
4、完成部門領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的其他任務(wù)。
任職要求：
1、機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)，大專學(xué)歷，助理工程師以上職稱；
2、2-5年機(jī)電一體化、自動(dòng)化控制等工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉機(jī)電系統(tǒng)相關(guān)軟件操作及自動(dòng)化控制操作；
4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力。

職位描述：

要求：

1. 擁有機(jī)械工程或相關(guān)學(xué)科的大專以上學(xué)歷。

1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)零部件裝配模具的設(shè)計(jì)；
2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)焊接工裝夾具的設(shè)計(jì)；
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)品檢具設(shè)計(jì)。

職位描述：

任職資格：
大專及以上學(xué)歷，年齡在40歲以下，機(jī)電一體化、機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè)，溝通能力較強(qiáng)，能適應(yīng)養(yǎng)殖場(chǎng)封閉環(huán)境。
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)養(yǎng)殖場(chǎng)設(shè)備的選型、招標(biāo)以及編制、簽訂設(shè)備安裝合同，根據(jù)合同內(nèi)容及工程進(jìn)度辦理付款；
2、負(fù)責(zé)養(yǎng)殖場(chǎng)設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作，并制定相關(guān)培訓(xùn)、保養(yǎng)方案；
3、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)備安裝工程施工現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量、進(jìn)度及工藝實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)管，并定期到場(chǎng)區(qū)了解設(shè)備運(yùn)行情況。
福利待遇：
1、薪酬結(jié)構(gòu)：基本薪資 績(jī)效工資（外資企業(yè)提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬標(biāo)準(zhǔn)）。
2、相關(guān)福利：上述人員一經(jīng)正式錄用，除享有行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的薪酬和寬廣的職務(wù)晉升機(jī)會(huì)，亦可享受眾多外企福利：
A、社會(huì)保險(xiǎn)：六險(xiǎn)一金。
B、培訓(xùn)制度：完整的職業(yè)培訓(xùn)規(guī)劃。
C、休假制度：法定節(jié)假日，帶薪年休、婚假、陪護(hù)產(chǎn)假等制度。
D、其他：高溫費(fèi)、節(jié)日福利、生日福利等。
3、員工活動(dòng)：定期開(kāi)展員工活動(dòng)，組織員工旅游。
4、員工關(guān)懷：配備勞保用品，每年組織員工體檢。

職位描述：

職位描述：
1、根據(jù)項(xiàng)目要求完成方案的制訂、設(shè)備結(jié)構(gòu)、機(jī)械部件的3d圖紙?jiān)O(shè)計(jì)繪制工程圖及編制BOM；
2、負(fù)責(zé)機(jī)械結(jié)構(gòu)仿真模擬，設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)，改進(jìn)，完善；
3、負(fù)責(zé)機(jī)械結(jié)構(gòu)的材料選型及表面處理定義，機(jī)械標(biāo)準(zhǔn)件選型；
4、指導(dǎo)機(jī)械部分零件安裝與調(diào)試；
任職要求：
1、大專或以上學(xué)歷，具有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練使用3D設(shè)計(jì)軟件、solidworks、CAD等制圖軟件；
3、有實(shí)際從事非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備制造企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4、工作認(rèn)***動(dòng)，能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的團(tuán)隊(duì)精神。

職位描述：

工作職責(zé)：
1．監(jiān)督工廠變配電房及車間配電和設(shè)備配電的現(xiàn)場(chǎng)管理工作；
2．監(jiān)督供電系統(tǒng)及電器設(shè)備的設(shè)計(jì)與技術(shù)改造；
3．協(xié)調(diào)與供電局的關(guān)系，確保公司電力供應(yīng)；
4．運(yùn)用PDCA循環(huán)管理，監(jiān)督下屬的工作，監(jiān)督外部工程隊(duì)的施工；
5．監(jiān)督公司內(nèi)部的安全用電、確保公司節(jié)能工作的順利開(kāi)展；
6．監(jiān)督公司內(nèi)部的用電規(guī)范化，對(duì)違反用電安全的行為進(jìn)行制止并限期整改；
7．組織變配電及供電線路的搶修工作、確保全公司電力的分配平衡；
8. 組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門的有效合作，解決電氣系統(tǒng)的問(wèn)題，盡量滿足生產(chǎn)所需的電能；
9. 確保在用電高峰期的電能根據(jù)生產(chǎn)需求得到合理的分配；
10. 電梯、空壓機(jī)、空調(diào)、消防、弱電等維保商及服務(wù)跟蹤管理；
11. 機(jī)電、房修服務(wù)及技術(shù)員跟蹤管理，跟蹤設(shè)備電氣報(bào)修的落實(shí)和維修情況；
12. 分解年度維護(hù)計(jì)劃，填寫月度、每周的維護(hù)計(jì)劃，并落實(shí)實(shí)施；
13. 訂單跟蹤管理、. 每周的6S檢查、特種設(shè)備安排檢測(cè)、特崗人員安排復(fù)訓(xùn)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3年及以上廠務(wù)電氣設(shè)施管理經(jīng)驗(yàn)；
3、有選擇管理外包服務(wù)商的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4、具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、資源協(xié)調(diào)能力、目標(biāo)達(dá)成能力、分析解決問(wèn)題的能力。

職位福利：五險(xiǎn)一金、5天8小時(shí)制、年底雙薪、包吃、包住、帶薪年假、員工旅游、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)工廠的自動(dòng)化設(shè)備運(yùn)營(yíng)管理及維修；
2、負(fù)責(zé)基建期施工質(zhì)量、進(jìn)度和成本控制，解決施工過(guò)程中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問(wèn)題；
3、負(fù)責(zé)工廠的機(jī)電設(shè)備采購(gòu)專管工作；
4、完成部門領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的其他任務(wù)。
任職要求：
1、機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)，大專學(xué)歷，助理工程師以上職稱；
2、2-5年機(jī)電一體化、自動(dòng)化控制等工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉機(jī)電系統(tǒng)相關(guān)軟件操作及自動(dòng)化控制操作；
4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力。