與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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公司免費提供車輛,綜合七八千塊錢一個月,忙的時候八千往上,月休4天
公司規(guī)定早八晚六,中午休息一小時,駕駛員一天兩三趟,短途的專線,一二十公里以內(nèi)的,早送完可以提前下班。
裝卸有人裝卸,搭把手輔助一下就行,都是小件。
駕駛經(jīng)驗不限,駕齡不限,前期有老員工帶,工資不變。
有地方住,管吃飯。
包吃住范圍內(nèi)隨機分配我們網(wǎng)點。
1、有B證;
2、開貨車送貨;
3、日??梢越铀皖I(lǐng)導(dǎo);
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)商務(wù)車輛的日常維護和保養(yǎng);
2. 為領(lǐng)導(dǎo)和客戶提供專業(yè)且安全的駕駛服務(wù);
3. 熟練掌握相關(guān)交通法規(guī)和道路線路,確保行車安全。
任職要求:
1. 當(dāng)兵經(jīng)歷5年以上,擁有C1或以上駕駛證,至少3年商務(wù)駕駛經(jīng)驗;
2. 熟悉車輛檢修、保養(yǎng)及故障排除方法;
3. 具備良好的溝通、服務(wù)意識和團隊合作精神;
4. 認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦耐勞、具備高度的敬業(yè)精神。
濰坊九州代駕司機招募
工作要求:
1.駕齡3年以上
2.熟悉濰坊的主要交通道路
3.熟練使用智能手機
4.年齡23- -55周歲
5.有熟練的手動擋,自動擋駕駛經(jīng)驗
6.無違法犯罪記錄
7.無重大交通事故記錄
8.手排自排熟練操作,熟悉各種中高端車型
有環(huán)保安裝經(jīng)驗,能接受長期出差
1、按照車間主管要求,按時按量完成生產(chǎn)任務(wù),完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù);
2、按工藝要求進行生產(chǎn)操作;
3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù);
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。
原標(biāo)題:《鏟車工(魯麗新材料)》
一、招聘崗位
1、乘務(wù)員、餐吧員;
2、乘輔警、安全員;
3、站廳巡視員、安檢員、站務(wù)員、貴賓廳接待、售票工作人員。
二、應(yīng)聘條件
1、性別不限,18-32歲,身體健康,無不良嗜好;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),具有良好服務(wù)意識及親和力,熱愛服務(wù)行業(yè);
3、退役軍人/應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先、接受實習(xí)生。
三、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)協(xié)助旅客上下車,檢查票務(wù),認(rèn)座,旅客餐飲咨詢等工作;
2、負(fù)責(zé)車站入站(出站)口安檢、檢票工作;
3、負(fù)責(zé)列車、站內(nèi)安全管理(包括治安巡查,抽查旅客身份證件等)。
四、福利待遇
1、帶薪實習(xí)3-6個月,包食宿。實習(xí)期滿,綜合薪資4000-8000(班次 績效 車務(wù)費 獎金
等),繳納國家規(guī)定社保,節(jié)日福利,年終福利,帶薪年假;
2、上幾休幾,每月出勤15天左右,提供住宿餐補;
3、全國各站點就近分配,支持后期調(diào)動。
濰坊市昌源鞋業(yè)有限公司招聘后勤管理人員,主要負(fù)責(zé)協(xié)助公司負(fù)責(zé)人對人員工資進行統(tǒng)計核算,協(xié)助對公司供應(yīng)商產(chǎn)品進行詢價議價,負(fù)責(zé)辦公室日常工作安排等。
技能要求:
C1,B2,
任職資格:
1、年齡25-40周歲,身體健康,誠實守信吃苦耐勞。
2、C本以上駕照車型:4.2M。
3、實際駕齡3年以上,熟悉京津冀路況,駕駛技術(shù)嫻熟無不良駕駛記錄,服從工作安排。
工作內(nèi)容:
1、有出貨需求時,聽從領(lǐng)導(dǎo)安排發(fā)車,到指定地點提貨并送到指定收貨地點,無任務(wù)時休息,一車一人。
2、自裝自卸、地牛 、尾板會用優(yōu)先考慮,
3、白夜班不定。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司貨物及相關(guān)物件及時、準(zhǔn)確的配送、提??;
2、負(fù)責(zé)所配送貨物及相關(guān)物件相關(guān)手續(xù)辦理和送達;
3、負(fù)責(zé)規(guī)定的駕駛車輛的衛(wèi)生、保養(yǎng)、維修、年檢等相關(guān)工作,保持車輛常年整潔和車況良好。
不收取任何費用;
1.為客戶提供售前售后服務(wù),耐心解答客戶問題。 2.負(fù)責(zé)銷售部日常報表統(tǒng)計工作,整理客戶信息。 3.負(fù)責(zé)處理客戶提報及系統(tǒng)下達訂單,公司產(chǎn)品訂單的審核工作。 4.產(chǎn)品報價及物流信息跟蹤。 5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求: 1.有思維能力,反應(yīng)快,能夠處理問題。 2.有嚴(yán)格的執(zhí)行力,工作踏實認(rèn)真負(fù)責(zé),具有一定的親和力。 3.認(rèn)真、踏實、有責(zé)任心 公司有12年歷史,產(chǎn)品線全,產(chǎn)品在業(yè)內(nèi)知名度高。 薪資待遇: 1.無責(zé)任底薪3000-3500,試用期1個月,轉(zhuǎn)正4000以上,上班時間:早8.30-晚5.00; 2.月休4天(可調(diào)休) 3.繳納五險,節(jié)日福利,帶薪年假,定期團建。 4.實物福利:春節(jié)、端午、清明、中秋、婦女節(jié)均有實物福利發(fā)放,日常公司也會發(fā)放福利(牛奶、當(dāng)季水果,芒果等) 5.超長帶薪年假 6.每月10日發(fā)放薪資,不拖欠 備注:工作地點:山東省濰坊市寒亭區(qū)葉家莊子工業(yè)園區(qū) 不能接受工作地點的不要投遞,謝謝。
1. 負(fù)責(zé)公司總經(jīng)理車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作;
2. 協(xié)助處理公司車輛保險、索賠、年檢辦理;
3. 為領(lǐng)導(dǎo)和客戶提供專業(yè)且安全的駕駛服務(wù);
4. 熟練掌握相關(guān)交通法規(guī)和道路線路,確保行車安全。
任職要求:
1、年齡30-40歲左右,退伍軍人優(yōu)先(年齡不符請勿擾);
2、有商務(wù)司機相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、能夠適應(yīng)駕駛員彈性工作時間,接受省內(nèi)短途出差、接送客戶等;
4、3年以上駕齡,有良好的駕駛技術(shù)和安全服務(wù)意識,能準(zhǔn)確把握車輛的性能;
5、無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識;
6、嚴(yán)格遵守交通法規(guī),文明行車;
7、服從管理,有較強的商務(wù)禮儀和服務(wù)意識;
8、為人誠懇,品行端正,工作務(wù)實,踏實認(rèn)真,保密意識強、責(zé)任心強;
倉庫管理,庫位安排,工作輕松長白班
技能要求:
C1,B2,
任職資格:
1、年齡25-40周歲,身體健康,誠實守信吃苦耐勞。
2、C本以上駕照車型:4.2M。
3、實際駕齡3年以上,熟悉京津冀路況,駕駛技術(shù)嫻熟無不良駕駛記錄,服從工作安排。
工作內(nèi)容:
1、有出貨需求時,聽從領(lǐng)導(dǎo)安排發(fā)車,到指定地點提貨并送到指定收貨地點,無任務(wù)時休息,一車一人。
2、自裝自卸、地牛 、尾板會用優(yōu)先考慮,
3、白夜班不定。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司貨物及相關(guān)物件及時、準(zhǔn)確的配送、提取;
2、負(fù)責(zé)所配送貨物及相關(guān)物件相關(guān)手續(xù)辦理和送達;
3、負(fù)責(zé)規(guī)定的駕駛車輛的衛(wèi)生、保養(yǎng)、維修、年檢等相關(guān)工作,保持車輛常年整潔和車況良好。
不收取任何費用;
1、商務(wù)車司機,要求三年以上駕齡,退伍軍人,人品好,勤快能干,能接受出差;
2、保持良好的職業(yè)道德,熱誠的服務(wù)態(tài)度,按時接送領(lǐng)導(dǎo)和客戶;
3、自覺遵守公司各項規(guī)章制度,服從公司領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)配,定期匯報車輛的運行情況,保證車輛在安全的狀態(tài)下行駛,并記錄車輛的行駛行程;
4、自覺做到不違章行車、不私自用車、不酒后開車、不開賭氣車;
5、做好保密工作;
6、執(zhí)行上級交付的其他工作內(nèi)容。’
一、招聘崗位
1、乘務(wù)員、餐吧員;
2、乘輔警、安全員;
3、站廳巡視員、安檢員、站務(wù)員、貴賓廳接待、售票工作人員。
二、應(yīng)聘條件
1、性別不限,18-32歲,身體健康,無不良嗜好;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),具有良好服務(wù)意識及親和力,熱愛服務(wù)行業(yè);
3、退役軍人/應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先、接受實習(xí)生。
三、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)協(xié)助旅客上下車,檢查票務(wù),認(rèn)座,旅客餐飲咨詢等工作;
2、負(fù)責(zé)車站入站(出站)口安檢、檢票工作;
3、負(fù)責(zé)列車、站內(nèi)安全管理(包括治安巡查,抽查旅客身份證件等)。
四、福利待遇
1、帶薪實習(xí)3-6個月,包食宿。實習(xí)期滿,綜合薪資4000-8000(班次 績效 車務(wù)費 獎金
等),繳納國家規(guī)定社保,節(jié)日福利,年終福利,帶薪年假;
2、上幾休幾,每月出勤15天左右,提供住宿餐補;
3、全國各站點就近分配,支持后期調(diào)動。
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