工作內(nèi)容：出納及辦公室文員工作。
職位要求：統(tǒng)招本科以上學(xué)歷可接受應(yīng)屆畢業(yè)生，有無財務(wù)經(jīng)驗均可.
工作時間：8：50-17：50，五險一金，雙休
大衛(wèi)
工作職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司銀行業(yè)務(wù)的辦理和日常管理，包括網(wǎng)銀結(jié)算業(yè)務(wù)、支票管理、結(jié)匯付匯業(yè)務(wù)等。
2. 嚴(yán)格執(zhí)行公司的現(xiàn)金管理制度和結(jié)算方式的管理規(guī)定
3. 負(fù)責(zé)公司發(fā)票的管理，做到真實、準(zhǔn)確、合法。
4. 負(fù)責(zé)收集、審核、整理原始憑證，保證各類單據(jù)、報銷手續(xù)的真實性和合法性。
5. 負(fù)責(zé)公司檔案和資料管理：公司業(yè)務(wù)合同、財務(wù)重要文件、印章的存放和日常管理。
6. 軟件日常流程與業(yè)務(wù)的管理。
7. 負(fù)責(zé)按時準(zhǔn)確的提交各類會計要求的財務(wù)報表。
8. 負(fù)責(zé)財務(wù)部交辦的其他事項。
任職要求：
1. 統(tǒng)招本科學(xué)歷，會計、財務(wù)管理、金融等相關(guān)專業(yè)，熟悉財務(wù)會計相關(guān)專業(yè)知識、行業(yè)法規(guī)。
2. 有財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)無經(jīng)驗也可以。
3. 可以熟練使用Excel軟件，如函數(shù)、數(shù)據(jù)透視表。
4. 職業(yè)素養(yǎng)：責(zé)任心強、細(xì)心、謹(jǐn)慎、保密意識強，有良好的職業(yè)態(tài)度和操守。
張楠/人事經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)銀行的開戶、定期銷戶，協(xié)助提供前端融資、開證等各種資料；
2、 負(fù)責(zé)保管空白支票、票據(jù)、印鑒、現(xiàn)金及各類有價證券；
3、 根據(jù)公司制度規(guī)定，辦理現(xiàn)金收付款、劃款、費用報銷等業(yè)務(wù)；
4、 負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng)；
5、 及時核對銀行賬，并編制銀行余額調(diào)表；
6、 編制資金日報等其他公司要求的內(nèi)部報表；
7、 打印回單、對賬單，并及時裝訂，配合會計做好檔案整理、保管以及上級交付的其他任務(wù)。
任職要求：
1、熟悉財務(wù)會計和出納操作流程；
2、熟練運用財務(wù)軟件和辦公軟件，如用友系統(tǒng)、Excel等；
3、具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠獨立處理日常財務(wù)事務(wù)。
4、注重細(xì)節(jié)，工作嚴(yán)謹(jǐn)，能夠承擔(dān)一定的工作壓力和處理緊急情況。
5、具備快速學(xué)習(xí)能力和問題解決能力，能夠適應(yīng)工作中的多變情況。
6、一年以上財務(wù)出納相關(guān)工作經(jīng)驗，有大型企業(yè)或大宗商品行業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
7、有會計相關(guān)資格證書優(yōu)先考慮。
招聘管理
崗位職能：
1、負(fù)責(zé)工程專業(yè)審計、主導(dǎo)監(jiān)督與評價公司工程管理過程中立項、招投標(biāo)、預(yù)算、過程施工、質(zhì)量、設(shè)計變更、簽證管理、竣工驗收、造價結(jié)算等關(guān)鍵控制環(huán)節(jié)的有效性與準(zhǔn)確性，客觀評價工程項目現(xiàn)場工程質(zhì)量、施工進度等工程管理情況；
2、負(fù)責(zé)工程變更簽證、進度款支付的復(fù)核；
3、工程招投標(biāo)審計、工程管理審計等進行審計監(jiān)督；
4、開展全面過程審計、提出審計整改建議；
5、負(fù)責(zé)編制工程方向?qū)徲嬳椖康膶徲嫹桨负蛯徲嬘媱?，并出具審計報告?br />6、定期匯報工程審計進度級及成效，根據(jù)公司要求有計劃的開展工程審計工作；
7、根據(jù)實際需要，完成其他臨時性審計工作。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，土建、工程造價相關(guān)專業(yè)；
2、有5年以上工程審計工作經(jīng)驗，熟悉工程相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)范、定額等相關(guān)業(yè)務(wù)，有化工、材料、有色金屬相關(guān)大企業(yè)工程審計經(jīng)驗優(yōu)先；
4、具備出色的文字功底能熟練起草并撰寫有關(guān)通知、計劃及審計報告等；
5、具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，抗壓能力強、執(zhí)行力強。能接受海內(nèi)外出差。
招聘管理
一 主要負(fù)責(zé)辦公室資料整理核實事宜，接受無經(jīng)驗，入職會有專業(yè)培訓(xùn)，還有老員工一對一帶的呦 接受實習(xí)生應(yīng)屆生，歡迎投簡歷
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