與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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一,工作內(nèi)容負(fù)責(zé) 旅治安巡視安全檢查
客上下車認(rèn)座,檢票 售票 改簽 貴賓廳接待 ,檢查包裹,維護(hù)秩序 協(xié)調(diào)旅客問答咨詢引導(dǎo)服務(wù)等各個(gè)崗位
二,招聘條件:
1.性別不限,年齡18-38周歲
2.身體健康,四肢及裸露部位無明顯紋身傷疤。五官端正,身材勻稱,氣質(zhì)較好,普通話標(biāo)準(zhǔn)。
3.無精神疾病等不能自控行為的疾病及病史。
4.無犯罪記錄,有無經(jīng)驗(yàn)均可。
5.退役軍人優(yōu)先/應(yīng)屆畢業(yè)生均可。
6.接收實(shí)習(xí)生(三方協(xié)議/實(shí)習(xí)生協(xié)議)實(shí)習(xí)結(jié)束,合同制員工。
三,薪資待遇:
1.基本工資 崗位津貼福利,綜合工資:6000-8000,節(jié)假日三倍工資繳納國家規(guī)定的五險(xiǎn)一金。
2.公司免費(fèi)提供食宿,帶薪實(shí)習(xí)
3.部分崗位上幾休幾(例:上二休二,上三休三)
4.三個(gè)月一次晉升考試,提供專業(yè)培訓(xùn)與公平公正的晉升機(jī)會(huì)
5.工作地點(diǎn):可根據(jù)個(gè)人意愿或者戶籍所在地就近分配。
招聘崗位
1、乘務(wù)員..列車員.客運(yùn)員
2、車站安檢員;
3、乘警員安全員.
4.VIP接待員
5.站務(wù)員;行李規(guī)范員
6.票務(wù)員,檢修員
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)協(xié)助旅客上下車,檢查票務(wù),認(rèn)座,旅客咨詢餐飲等工作;
2、負(fù)責(zé)車站入站(出站)口檢票工作;
3、負(fù)責(zé)列車、站內(nèi)安全管理(包括站崗,抽查旅客身份證件);
限女,18—30歲,要求:形象好,氣質(zhì)佳,有一年以上前臺接待或前臺收銀經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,全面貫徹、認(rèn)真執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域車輛的年檢等相關(guān)工作的辦理;
3、節(jié)約油耗,降低車輛維修保養(yǎng)成本;
4、工作積極主動(dòng),服從調(diào)度,協(xié)助用車人送貨;
5、負(fù)責(zé)保持車輛清潔(包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔);
6、車型包括:輕型廂式貨車、小型普通客車、面包車
任職要求:
1、45歲以下,身體健康,愛崗敬業(yè);
2、有較高的思想政治覺悟;有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感;服從管理,遵章守紀(jì);
3、取得C1駕駛證并具有1年以上駕駛經(jīng)歷。
福利待遇:
(一)公司福利體系完備,提供六險(xiǎn)一金、免費(fèi)住宿、節(jié)日福利、月度獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、福利輪休假、交通補(bǔ)助、餐費(fèi)補(bǔ)助、出差補(bǔ)助、區(qū)域補(bǔ)貼、豐富精彩的企業(yè)文化活動(dòng)等福利。
(二)完善的培訓(xùn)機(jī)制與晉升體系。新入職員工及實(shí)習(xí)生享有公司正式員工同等晉升平臺,采用區(qū)域培訓(xùn)+石花商學(xué)院模式,讓新人快速成長。表現(xiàn)優(yōu)秀者將逐步培養(yǎng)成公司中堅(jiān)力量。
晉升制度:
專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān)/部長
鄭重聲明:北京頌福恒生家庭服務(wù)有限公司 唯一招聘的授權(quán),此招聘職位直屬公司內(nèi)部直招,非中介機(jī)構(gòu);無任何費(fèi)用,面試當(dāng)天安排工作,包食宿。簽訂國家正式合同。因公司業(yè)務(wù)拓展,特面向社會(huì)公開招聘。 公司不方便查看簡歷,有意者可以直接打電話咨詢,可優(yōu)先安排入職謝謝合作! 一、任職資格: 1、年齡18-45周歲;身高165cm以上,有無經(jīng)驗(yàn)均可; 2、無犯罪前科記錄,身體健康; 3、退伍軍人優(yōu)先,應(yīng)屆生,農(nóng)村城鎮(zhèn)待業(yè)青年,下崗職工。 4、注意!不符合年齡條件的均不錄用謝謝,非誠勿擾! 二、福利待遇; 1、24小時(shí)熱水,冬夏均有空調(diào),工作簡單輕松; 2、宿舍;4-6人間有wi-fi 可洗澡;伙食,標(biāo)準(zhǔn)餐; 3、業(yè)余活動(dòng)時(shí)間充足可上網(wǎng)、看電視; 4、免費(fèi)提供食宿,四季衣服,被褥,勞保用品,無線網(wǎng),防暑降溫食品及用品。 5、工作滿一年可享受帶薪休假 三、職位描述: 1、別墅、大廈、機(jī)關(guān)單位形象崗:身高175以上,8小時(shí)工資3000-3500。巡邏崗:身高170以上,8小時(shí)工資3000.加班另算 2、小區(qū)安保崗位:8小時(shí)工資2400-3800元,加班另算 3、巡防員,項(xiàng)目中最輕松的崗位。根據(jù)個(gè)人崗位不同月收入不等。 4、超出正常工作時(shí)間按加班來支付加班費(fèi),每小時(shí)10元, 5、每月15號-20號發(fā)放工資,覺不拖欠。 6、工作能力強(qiáng),個(gè)人能力強(qiáng)的的員工可提升管理層班長、隊(duì)長。 7、表現(xiàn)優(yōu)秀的隊(duì)員不定期發(fā)放獎(jiǎng)金,200-500元。 四、工作地點(diǎn): 1、北京及周遍地區(qū):政府機(jī)關(guān)單位、巡防隊(duì)、郵政儲(chǔ)蓄銀行、首都機(jī)場、奧運(yùn)場所、外資企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位、學(xué)校商場、花園別墅、小區(qū)等... 2、北京市各個(gè)城區(qū)可根據(jù)個(gè)人意愿就近分配工作單位,如有單位環(huán)境不適應(yīng)可自由調(diào)換。 五、入職手續(xù): 1、持本人身份有效證件為新員工簽訂正規(guī)《勞動(dòng)合同》一式兩份,雙方各持一份。 2、公司承諾入職到離職不收取任何費(fèi)用及押金,以上職務(wù)為公司直招當(dāng)天辦理入職安排食宿,如遇沒錢買生活用品的隊(duì)員,入職后可預(yù)支二百元生活費(fèi)。 3、公司經(jīng)北京市工商行政管理局正式注冊,北京市公安局特許經(jīng)營企業(yè),公司秉承著人性化管理為理念、誠信發(fā)展為標(biāo)準(zhǔn)的原則從事高端安保服務(wù)!!!
【公司直招 不收取任何費(fèi)用 全省可分配 戶籍地就近安排 】
一、薪資待遇
1、月薪4000-6000以上 (基本工資 各項(xiàng)獎(jiǎng)金,補(bǔ)助,職務(wù)津貼等)
2、8小時(shí)工作制 上幾天休幾天 如:上一天休一天,一個(gè)月出勤15天,享法定節(jié)假日休息 !
3、繳納五險(xiǎn)一金,包吃住,免費(fèi)提供服裝、被褥、食宿,葷素搭配,管吃好 吃飽。宿舍有空調(diào)熱水器洗衣機(jī)等。
4、晉升空間:(每季度或者半年考核一次根據(jù)單位實(shí)際考核周期制定)
乘務(wù)員到乘務(wù)長以后再往上晉升就到基地管理崗位(如中隊(duì)長、督察、培訓(xùn)老師等),晉升到基地管理崗位后還可以晉升到總公司的管理崗位哦!
【海闊憑魚躍,天高任鳥飛】
5、正式入職后報(bào)銷家庭地址到工作地的硬座火車票及高鐵和汽車票
6、工作地點(diǎn)根據(jù)常住地和附近空崗情況就近安排。
二、工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)協(xié)助旅客上下車,認(rèn)座,旅客咨詢等工作。
三、任職要求
1、年齡18-28周歲
2、身高160/170以上
3、身體健康,無前科,身體裸露部位無明顯疤痕和紋身
4、退伍軍人優(yōu)先安排
招聘崗位
1、乘務(wù)員..列車員.客運(yùn)員
2、車站安檢員;
3、乘警員安全員.
4.VIP接待員
5.站務(wù)員;行李規(guī)范員
6.票務(wù)員,檢修員
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)協(xié)助旅客上下車,檢查票務(wù),認(rèn)座,旅客咨詢餐飲等工作;
2、負(fù)責(zé)車站入站(出站)口檢票工作;
3、負(fù)責(zé)列車、站內(nèi)安全管理(包括站崗,抽查旅客身份證件);
崗位職責(zé):1、公司車輛管理,協(xié)助行政后勤管理工作;2、根據(jù)主管領(lǐng)導(dǎo)安排,負(fù)責(zé)公司客戶的接送工作;3、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)接送工作;4、負(fù)責(zé)車輛的日常保養(yǎng),清潔清理,檢修工作,保證車輛的正常使用。5、負(fù)責(zé)車輛費(fèi)用的辦理,報(bào)銷(年審、車船稅、保險(xiǎn)、停車位、用車申請等)工作。6、負(fù)責(zé)客戶接待安排和酒店的預(yù)訂、入住和退房的安排等。任職要求:1、年齡23-30歲,品行端正,具有駕駛員的專業(yè)素養(yǎng)和良好的商務(wù)禮儀。2、c級以上駕駛證。3、遵紀(jì)守法,熟悉國家交通法律法規(guī),了解車輛保養(yǎng)知識。4、待人誠懇,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),良好的職業(yè)道德,具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和良好的服務(wù)意識。5、退伍軍人優(yōu)先、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
職位描述:
1、面包廂貨運(yùn)送貨物,貨源長期穩(wěn)定;
2、裝車前貨物清點(diǎn),確保不少貨漏貨;
3、送達(dá)地點(diǎn),顧客簽字確認(rèn)。
任職要求:
1、身體健康,吃苦耐勞
2、c1本,1年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn),熟悉本地路況
主要是接送貨物,吃苦耐勞,責(zé)任心要強(qiáng),上班時(shí)間:全天,一月休息兩天。繳交醫(yī)社保,待遇7000,非誠勿擾!
襄州區(qū)深圳工業(yè)園廠招搬運(yùn)工,50歲以內(nèi),前三天150一天,三天后計(jì)件多勞多得,管吃住,有五險(xiǎn),月薪5000-8000
一、負(fù)責(zé)客戶食堂信息錄入。
1、每天兩次將OA辦結(jié)的客戶信息(姓名/性別/身份證號/工號/手機(jī)號)轉(zhuǎn)填到食堂刷臉系統(tǒng)并開通刷臉進(jìn)餐權(quán)限。
2、每半年導(dǎo)出系統(tǒng)中可刷臉就餐客戶信息,發(fā)送市場部門并督促核對,剔除過期、離職的客戶人員。
二、負(fù)責(zé)租賃飲水機(jī)安裝及維保。
1、編制年度預(yù)算和簽訂飲水機(jī)租賃(購置)合同,解決廠內(nèi)所有人員飲水問題。
2、審批和確認(rèn)新增飲水機(jī)需求,確認(rèn)地點(diǎn)和型號,滿足實(shí)際需求。
3、跟蹤和統(tǒng)計(jì)飲水機(jī)附件的更換情況,確保水質(zhì)。
4、每季度實(shí)施飲水機(jī)租賃費(fèi)用報(bào)銷。
三、負(fù)責(zé)桶裝水及機(jī)器的安裝。
1、編制年度預(yù)算和簽訂桶裝水采購合同,打通買水送機(jī)器渠道。
2、審批OA中新增桶裝水需求,按發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)與項(xiàng)目經(jīng)理確認(rèn)需求量。
3、每周按需求發(fā)放水票,并要求項(xiàng)目經(jīng)理簽字:項(xiàng)目經(jīng)理憑領(lǐng)料單在服務(wù)保障室領(lǐng)取水票,由項(xiàng)目經(jīng)理發(fā)放水票至客戶,客戶自行聯(lián)系供應(yīng)商送水。
4、每月收集和分析項(xiàng)目經(jīng)理反饋的《桶裝水安裝規(guī)則》里的附件一。
四、負(fù)責(zé)廠區(qū)辦公家具的采購及維護(hù)。
1、匯總、統(tǒng)計(jì)和編制年度預(yù)算,簽訂家具采購合同。
2、根據(jù)實(shí)際和家具庫存,審批OA中辦公家具新增需求,匯總和提起采購申請。
3、參與非固定資產(chǎn)類物資的報(bào)廢審批,對家具類型物資予以下賬。
4、每半年至少實(shí)施一次家具盤點(diǎn),督促和匯總公司家具臺賬。
五、負(fù)責(zé)協(xié)助公司保險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)。
1、根據(jù)公司風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)結(jié)果、人事部門的人員清單、安全部門的人員清單、資產(chǎn)管理部門的資產(chǎn)清單等,協(xié)助購買保險(xiǎn),核對保單,確保風(fēng)險(xiǎn)在可控范圍內(nèi)。
2、根據(jù)每月運(yùn)營管理室購買臨牌保險(xiǎn)清單和保險(xiǎn)公司提供保單、基礎(chǔ)車型險(xiǎn)種等信息,進(jìn)行價(jià)格核對并實(shí)施月度報(bào)銷。
六、其他
1、協(xié)助完成科室關(guān)鍵項(xiàng)目的策劃和推動(dòng)工作。
2、完成上級交辦的其他業(yè)務(wù)。
1.高中以上學(xué)歷,品行端正,有高度的責(zé)任心,吃苦耐勞,踏實(shí)肯干;2.有保安證,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。?工作地址:駝峰賽恩小太陽國際幼兒園(樊城區(qū)長虹北路與江山北路交匯處江山北路1號)?聯(lián)系人:施園長?15997251596 年齡要求:45-55歲 職能類別:保安人員
一、負(fù)責(zé)客戶食堂信息錄入。
1、每天兩次將OA辦結(jié)的客戶信息(姓名/性別/身份證號/工號/手機(jī)號)轉(zhuǎn)填到食堂刷臉系統(tǒng)并開通刷臉進(jìn)餐權(quán)限。
2、每半年導(dǎo)出系統(tǒng)中可刷臉就餐客戶信息,發(fā)送市場部門并督促核對,剔除過期、離職的客戶人員。
二、負(fù)責(zé)租賃飲水機(jī)安裝及維保。
1、編制年度預(yù)算和簽訂飲水機(jī)租賃(購置)合同,解決廠內(nèi)所有人員飲水問題。
2、審批和確認(rèn)新增飲水機(jī)需求,確認(rèn)地點(diǎn)和型號,滿足實(shí)際需求。
3、跟蹤和統(tǒng)計(jì)飲水機(jī)附件的更換情況,確保水質(zhì)。
4、每季度實(shí)施飲水機(jī)租賃費(fèi)用報(bào)銷。
三、負(fù)責(zé)桶裝水及機(jī)器的安裝。
1、編制年度預(yù)算和簽訂桶裝水采購合同,打通買水送機(jī)器渠道。
2、審批OA中新增桶裝水需求,按發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)與項(xiàng)目經(jīng)理確認(rèn)需求量。
3、每周按需求發(fā)放水票,并要求項(xiàng)目經(jīng)理簽字:項(xiàng)目經(jīng)理憑領(lǐng)料單在服務(wù)保障室領(lǐng)取水票,由項(xiàng)目經(jīng)理發(fā)放水票至客戶,客戶自行聯(lián)系供應(yīng)商送水。
4、每月收集和分析項(xiàng)目經(jīng)理反饋的《桶裝水安裝規(guī)則》里的附件一。
四、負(fù)責(zé)廠區(qū)辦公家具的采購及維護(hù)。
1、匯總、統(tǒng)計(jì)和編制年度預(yù)算,簽訂家具采購合同。
2、根據(jù)實(shí)際和家具庫存,審批OA中辦公家具新增需求,匯總和提起采購申請。
3、參與非固定資產(chǎn)類物資的報(bào)廢審批,對家具類型物資予以下賬。
4、每半年至少實(shí)施一次家具盤點(diǎn),督促和匯總公司家具臺賬。
五、負(fù)責(zé)協(xié)助公司保險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)。
1、根據(jù)公司風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)結(jié)果、人事部門的人員清單、安全部門的人員清單、資產(chǎn)管理部門的資產(chǎn)清單等,協(xié)助購買保險(xiǎn),核對保單,確保風(fēng)險(xiǎn)在可控范圍內(nèi)。
2、根據(jù)每月運(yùn)營管理室購買臨牌保險(xiǎn)清單和保險(xiǎn)公司提供保單、基礎(chǔ)車型險(xiǎn)種等信息,進(jìn)行價(jià)格核對并實(shí)施月度報(bào)銷。
六、其他
1、協(xié)助完成科室關(guān)鍵項(xiàng)目的策劃和推動(dòng)工作。
2、完成上級交辦的其他業(yè)務(wù)。
職位要求:
1. C1駕照滿一年以上
2.年齡22—55歲
3.無不良駕駛記錄,具有較強(qiáng)的安全意識
4.身體健康,肯吃苦耐勞,積極向上,有責(zé)任心
5.工作時(shí)間彈性自由,自主選擇加班
6.主要負(fù)責(zé)開中小面包車送日用生鮮,快消品,飲料,糧油等
7.司機(jī)公司提供車源,貨源充足
8.公司優(yōu)選司機(jī)無需搶單,平臺指派企業(yè)訂單,不愁沒貨沒單
工作內(nèi)容:
公司、配車(新能源車型),配送流程:武漢三鎮(zhèn)倉庫到倉庫,倉庫到門店,倉庫到商戶,每天2-3趟,每趟200-300元,每天收入500 ,配送距離30-80公里,公司派活,多勞多得
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
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