與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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品牌:巧虎KIDS成長(zhǎng)中心
【綜合薪資】6K - 25K
【薪酬福利】
1、無(wú)責(zé)底薪4-5K 全勤獎(jiǎng)200元
2、高額提成1%-8% 多種銷售激勵(lì)方式
3、社保 帶薪假期 節(jié)日福利 員工團(tuán)建 子女就讀福利.....
4、休假機(jī)制:休息周一和周二,上班時(shí)間:10:00-19:00
5、晉升通道:課程顧問(wèn) - 銷售主管 - 銷售經(jīng)理 - 單店校長(zhǎng) - 區(qū)域校長(zhǎng) - 運(yùn)營(yíng)總監(jiān) - 副總經(jīng)理
【工作地點(diǎn)】(就近分配)
東門(mén)-成華區(qū)建設(shè)北路二段133號(hào)印象城中心三樓巧虎KIDS早教
南門(mén)-高新區(qū)天府二街999號(hào)伊藤洋華堂三樓巧虎KIDS早教
【職位描述】
1、發(fā)展并維護(hù)客戶關(guān)系,為客戶提供給兒童成長(zhǎng)相關(guān)咨詢服務(wù);
2、負(fù)責(zé)接待各渠道的來(lái)訪家長(zhǎng),以及與公司提供的客戶進(jìn)行電話溝通,預(yù)約意向?qū)W員參加校區(qū)公開(kāi)體驗(yàn)課,給家長(zhǎng)提供專業(yè)的課程體系講解,并達(dá)成課程銷售。
3、積極推進(jìn)在讀學(xué)員的推薦轉(zhuǎn)介紹,并達(dá)成課程銷售。
4、定期接受公司、校區(qū)組織的銷售體系、教學(xué)體系、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn),不斷提高自身綜合素質(zhì)。
【崗位要求】
1、學(xué)歷不是硬性要求,能力才是決勝關(guān)鍵,年齡20-35歲(優(yōu)異者可適當(dāng)放寬條件)
2、從事過(guò)銷售工作,具備銷售意識(shí),能承受工作壓力,能有效合理安排時(shí)間并保證既定目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
3、喜歡與孩子們相處,有愛(ài)心;
4、有良好的語(yǔ)言組織表達(dá)能力和應(yīng)變能力;
5、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和邏輯思維能力。
課程顧問(wèn)
薪金水平:
1、無(wú)責(zé)任底 提成(2-10%) 獎(jiǎng)金 話補(bǔ) 社保 雙休 年假=6000-15000元左右;
2、入職前提供專業(yè)的崗位技能培訓(xùn)(帶薪);
基本福利:五險(xiǎn)一金,完善的社會(huì)福利保險(xiǎn)和公積金;
假期:平日雙休,享受正常法定假日,10天春節(jié)假期;
培訓(xùn);營(yíng)銷技能 產(chǎn)品知識(shí) 營(yíng)銷課程 職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn);
晉升;內(nèi)部晉升,銷售主管—銷售經(jīng)理—銷售總監(jiān)任職資格。
崗位要求:
1、大專專以上學(xué)歷(22-35歲);
2、良好的口語(yǔ)表述能力,氣質(zhì)佳,有親和力,成熟穩(wěn)重,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);
3、性格開(kāi)朗、頭腦靈活,反應(yīng)速度,應(yīng)變能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng);
4、有責(zé)任心,熱愛(ài)兒童教育事業(yè),做事積極,嚴(yán)謹(jǐn),執(zhí)行力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
5、愛(ài)孩子,愛(ài)美術(shù),愛(ài)藝術(shù);
6、良好的客戶服務(wù)意識(shí),奮斗精神,團(tuán)隊(duì)合作精神。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)接待來(lái)電來(lái)訪學(xué)生和家長(zhǎng),給學(xué)生提供規(guī)劃性的學(xué)習(xí)咨詢服務(wù)和建議,并邀請(qǐng)參加體驗(yàn)課;
2、與學(xué)生和家長(zhǎng)建立良好的溝通和互動(dòng)關(guān)系,積極推進(jìn)在讀學(xué)員的轉(zhuǎn)介紹;
3、做好數(shù)據(jù)的錄入和統(tǒng)計(jì)分析工作,為市場(chǎng)部提供數(shù)據(jù)參考;
4、積極參與和配合各類市場(chǎng)、教學(xué)的演藝活動(dòng),促進(jìn)招生工作的有效開(kāi)展;
5、學(xué)員換課調(diào)課請(qǐng)假的申請(qǐng)及登記。
員工福利待遇:
1·五險(xiǎn)一金,薪酬福利待遇從優(yōu)
2·定期的專業(yè)以及全面的崗位、技能培訓(xùn)
3·廣闊的職業(yè)提升空間,資深專業(yè)人員-主管-經(jīng)理的職業(yè)規(guī)劃
4·良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍
5·豐富的公司員工團(tuán)建活動(dòng)
6. 享受國(guó)定假日
7. 各類節(jié)假日帶薪假期福利
8.每周雙休,周末上班,平日調(diào)休兩天
假期:做五休二,享受正常法定假日,至少10天春節(jié)帶薪假期;
工作時(shí)間:周一周二休息,周三至周五:13:00-19:00,周六周日:8:30-19:00
工作地點(diǎn):崇川區(qū)城山路城市嘉園東門(mén)89號(hào)二樓加米藝術(shù)
職位福利:五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、節(jié)日福利
1、喜歡體育,有運(yùn)動(dòng)習(xí)慣 2、喜歡孩子,有愛(ài)心,責(zé)任心 3、善于溝通,邏輯性強(qiáng) 4、對(duì)待工作有激情 5、愛(ài)拍照會(huì)PS,玩抖音、會(huì)剪輯視頻者優(yōu)先
工作內(nèi)容:
1.學(xué)習(xí)掌握公司產(chǎn)品知識(shí)(有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可);
2.按照公司提供的資源,以電話形式了解客戶的需求,篩選有需求的客戶,推薦適合客戶的課程套餐,成交客戶。
3.維護(hù)客戶檔案,對(duì)客戶需求進(jìn)行定期追蹤,為客戶提供持續(xù)服務(wù),維護(hù)好社群。
晉升:業(yè)務(wù)員-業(yè)務(wù)主管-業(yè)務(wù)經(jīng)理-公司合伙人 。培訓(xùn):崗前培訓(xùn) 每月技能提升。
任職要求:
1.年齡22-55周歲,男女不限;
2.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.品行端正,溝通流利。
4.對(duì)工作有較高的熱情,喜歡挑戰(zhàn),有強(qiáng)烈的賺錢(qián)欲望,目標(biāo)感明確;
5.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和抗壓能力。
福利: 1、轉(zhuǎn)正繳納五險(xiǎn),節(jié)日福利 生日福利。
2、提供電腦。客戶資源由公司隨機(jī)公平提供和自己推廣運(yùn)營(yíng)結(jié)合。
3、工作氛圍舒適,同事之間和睦相處,不會(huì)存在資源沖突。
市場(chǎng)推廣,跟單與關(guān)單,做好學(xué)員入學(xué)前后的指引與服務(wù)工作,協(xié)助校區(qū)安排到訪客戶的接待或電話咨詢
薪金水平:
1、無(wú)責(zé)任底 提成(3-10%) 獎(jiǎng)金 話補(bǔ) 社保 雙休 年假=6000-15000元左右;
2、入職前提供專業(yè)的崗位技能培訓(xùn)(帶薪);
基本福利:五險(xiǎn)一金,完善的社會(huì)福利保險(xiǎn)和公積金;
假期:平日雙休,享受正常法定假日,10天春節(jié)假期;
培訓(xùn);營(yíng)銷技能 產(chǎn)品知識(shí) 營(yíng)銷課程 職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn);
晉升;內(nèi)部晉升,銷售主管—銷售經(jīng)理—銷售總監(jiān)任職資格。
崗位要求:
1、大專專以上學(xué)歷(22-45歲);
2、良好的口語(yǔ)表述能力,氣質(zhì)佳,有親和力,成熟穩(wěn)重,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);
3、性格開(kāi)朗、頭腦靈活,反應(yīng)速度,應(yīng)變能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng);
4、有責(zé)任心,熱愛(ài)兒童教育事業(yè),做事積極,嚴(yán)謹(jǐn),執(zhí)行力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
5、愛(ài)孩子;
6、良好的客戶服務(wù)意識(shí),奮斗精神,團(tuán)隊(duì)合作精神。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)接待來(lái)電來(lái)訪學(xué)生和家長(zhǎng),給學(xué)生提供規(guī)劃性的學(xué)習(xí)咨詢服務(wù)和建議,并邀請(qǐng)參加體驗(yàn)課;
2、與學(xué)生和家長(zhǎng)建立良好的溝通和互動(dòng)關(guān)系,積極推進(jìn)在讀學(xué)員的轉(zhuǎn)介紹;
3、做好數(shù)據(jù)的錄入和統(tǒng)計(jì)分析工作,為市場(chǎng)部提供數(shù)據(jù)參考;
4、積極參與和配合各類市場(chǎng)、教學(xué)的演藝活動(dòng),促進(jìn)招生工作的有效開(kāi)展;
5、學(xué)員換課調(diào)課請(qǐng)假的申請(qǐng)及登記。
員工福利待遇:
1·五險(xiǎn)一金,薪酬福利待遇從優(yōu)
2·定期的專業(yè)以及全面的崗位、技能培訓(xùn)
3·廣闊的職業(yè)提升空間,資深專業(yè)人員-主管-經(jīng)理的職業(yè)規(guī)劃
4·良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍
5·豐富的公司員工團(tuán)建活動(dòng)
6. 享受國(guó)定假日
7. 各類節(jié)假日帶薪假期福利
8.每周雙休,周末上班,平日調(diào)休兩天
假期:做五休二,享受正常法定假日,至少10天春節(jié)帶薪假期;
工作時(shí)間:周一周二休息,周三至周五:13:00-19:00,周六周日:8:30-19:00
工作地點(diǎn):崇川區(qū)城山路城市嘉園東門(mén)89號(hào)二樓加米藝術(shù),凱頓兒童美語(yǔ)
職位福利:五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、節(jié)日福利
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