職位要求： 1.學(xué)歷：大專以上； 2.有工程經(jīng)驗；具有優(yōu)秀的創(chuàng)新能力，良好的美學(xué)基礎(chǔ)。 3.有較強的創(chuàng)意，思維敏捷，獨立快速完成高品質(zhì)設(shè)計，對色彩的把握獨到，能把風(fēng)設(shè)計風(fēng)格與項目特色進行有效的結(jié)合； 4.熟悉運用2D、3D工業(yè)設(shè)計軟件，如:RHINO、3DMAX、Coreldraw、Photoshop等，熟悉結(jié)構(gòu)繪圖軟件設(shè)計，如Pro-E、AutoCAD； 5.熟悉各種材料、加工工藝，各種表面處理； 6.吃苦耐勞，服從公司管理，具備高度的責(zé)任意識和良好的抗壓能力； 7.薪資：具體薪資待遇，根據(jù)能力面談。
人事
崗位職責(zé)： 1、按照公司制造標(biāo)準(zhǔn)，與其他部門一起完成新項目的前期制造假設(shè)； 2、對設(shè)備選型提供建議，對工藝能力進行審核，確保關(guān)鍵工藝過程滿足產(chǎn)品安全及質(zhì)量要求； 3、審核制造假設(shè)中產(chǎn)能規(guī)劃能否滿足客戶要求，以及產(chǎn)線是否具有柔性改造空間及拓展性； 4、推進廠房內(nèi)外土木建設(shè)方案評審、工程實施及進度跟進和最終驗收； 5、對投產(chǎn)過程中，先期物流規(guī)劃及制造工作進行時間和質(zhì)量管控； 6、穩(wěn)定及改善已量產(chǎn)項目工藝及過程，針對多發(fā)問題點參與組織團隊分析，降低報廢及生產(chǎn)過程不良；推動CI； 7、按照國家法規(guī)及公司法HSE要求，對公司內(nèi)安監(jiān)設(shè)備定期進行安全監(jiān)察和維護； 8、根據(jù)公司發(fā)展，優(yōu)化制造工程部人員配置，并根據(jù)現(xiàn)有員工專長，創(chuàng)造提升空間； 9、對MESO交付物負(fù)責(zé)，過程中各交付物的評審； 10、組織創(chuàng)建QAD ，協(xié)助物流MBOM評審。 任職要求： 1、本科理工科專業(yè)畢業(yè)，碩士和/或其他高等學(xué)歷優(yōu)先。 2、在制造工藝領(lǐng)域有10年以上的工作經(jīng)驗，其中5年以上帶團隊經(jīng)驗 3、座椅產(chǎn)品知識； 4、座椅制造主要工藝的經(jīng)驗如弧焊、激光焊、螺栓擰緊等； 5、人機工程知識； 6、項目組織管控知識； 7、熟練的英語交流能力。
陳和平
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