與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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工作職能:
崗位職責(zé):
1、招聘銷(xiāo)冠,有狼性,有干勁;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)r(jià)值及產(chǎn)品C端接待輸出,同步客戶(hù)方案,客戶(hù)維護(hù),終達(dá)成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
3、完成公司下達(dá)的個(gè)人任務(wù)指標(biāo);
4、詳細(xì)登記客戶(hù)記錄,積累客戶(hù),與客戶(hù)建立良好的關(guān)系;
5、認(rèn)真完成業(yè)務(wù)日記,為案場(chǎng)主管提供銷(xiāo)售信息;
6、執(zhí)行推廣促銷(xiāo)活動(dòng);
7、遵循公司業(yè)務(wù)以及行政管理制度。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,高端住宅銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)3-5年,有郫都區(qū)客戶(hù)資源優(yōu)先;
2、22~38歲,男身高:175cm以上 ,女身高165cm以上。
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)客戶(hù)的接待、咨詢(xún)工作,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢(xún)服務(wù)2、陪同客戶(hù)看房,促成樓盤(pán)成交3、負(fù)責(zé)公司房源開(kāi)發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系4、接聽(tīng)電話(huà)、接聽(tīng)來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)、回訪(fǎng)客戶(hù)、介紹項(xiàng)目(區(qū)域、沙盤(pán)、戶(hù)型等)5、不定期參加房交會(huì)等相關(guān)巡展活動(dòng),開(kāi)盤(pán)前的蓄客,開(kāi)盤(pán)時(shí)的熱銷(xiāo),開(kāi)盤(pán)后的持續(xù)銷(xiāo)售期等任職要求:1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,2-3年以上樓盤(pán)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。2、談吐好,抗壓性強(qiáng)。 職能類(lèi)別:房地產(chǎn)銷(xiāo)售專(zhuān)員 關(guān)鍵字:銷(xiāo)售
崗位職責(zé):
1、拓展客源,通過(guò)線(xiàn)下線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)手段,維溫客戶(hù),掌握客戶(hù)需求,促進(jìn)成交
2、負(fù)責(zé)客戶(hù)現(xiàn)場(chǎng)接待,優(yōu)化說(shuō)辭、熱情細(xì)致講解、突出項(xiàng)目?jī)r(jià)值,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的置業(yè)咨詢(xún)服務(wù)
3、提供優(yōu)質(zhì)售后服務(wù),跟進(jìn)簽約,完成認(rèn)購(gòu)及簽約指標(biāo),確保達(dá)成客戶(hù)滿(mǎn)意度及舊介新
4、調(diào)研競(jìng)品銷(xiāo)售數(shù)據(jù),及時(shí)反饋并優(yōu)化銷(xiāo)售技巧
5、建立客戶(hù)資料及檔案,完成相關(guān)銷(xiāo)售報(bào)表
任職資格:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,近2年需要有過(guò)上海中內(nèi)環(huán)住宅項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)(楊浦區(qū)、靜安區(qū)、虹口區(qū)、黃浦區(qū)、閔行區(qū)等),做過(guò)產(chǎn)品均價(jià)位在7w77,業(yè)績(jī)靠前
2、溝通能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)合作精神佳,服務(wù)意識(shí)高,有紀(jì)律性,內(nèi)驅(qū)力強(qiáng),有強(qiáng)烈的賺錢(qián)欲望
3、有Top20房企經(jīng)驗(yàn)、業(yè)績(jī)突出、有成熟新媒體經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
職責(zé)描述: 1.制訂并執(zhí)行個(gè)人銷(xiāo)售計(jì)劃,銷(xiāo)售道具的正確使用和維護(hù)、每日客戶(hù)的接待,樓盤(pán)的講解、答疑; 2.協(xié)助客戶(hù)簽訂認(rèn)購(gòu)書(shū),催收按揭材料,協(xié)助辦理按揭及正式簽署商品房購(gòu)買(mǎi)合同等手續(xù),記錄并上交客戶(hù)檔案,敦促客戶(hù)簽訂合同、回款; 3.對(duì)競(jìng)爭(zhēng)樓盤(pán)進(jìn)行跟蹤調(diào)研,并將情況上報(bào),負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、銷(xiāo)售分析工作,提出新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)建議,銷(xiāo)售效果的評(píng)估; 4.詳細(xì)做好來(lái)電、來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)記錄,建立客戶(hù)檔案,定期跟進(jìn),通過(guò)各種途徑發(fā)掘潛在客戶(hù),并維持與客戶(hù)的良好關(guān)系,負(fù)責(zé)客戶(hù)定期回訪(fǎng)、追蹤。 任職要求: 1.3年以上營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),包括1年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2.精通銷(xiāo)售及客戶(hù)服務(wù)相關(guān)知識(shí),熟悉房地產(chǎn)產(chǎn)品特征和銷(xiāo)售、服務(wù)流程,了解房地產(chǎn)市場(chǎng)的發(fā)展動(dòng)態(tài)和有關(guān)房地產(chǎn)政策; 3.有良好的溝通、協(xié)調(diào)合作團(tuán)隊(duì)的能力,責(zé)任心強(qiáng); 4.認(rèn)同公司企業(yè)文化,有良好的職業(yè)操守,嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度。
1:全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,35周歲以下,男女不限。2:形象好、氣質(zhì)佳,敢于挑戰(zhàn),善于溝通,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí);具備高端項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 待遇及福利:底薪+提成:底薪:8000元/月,提成:跳點(diǎn)制;福利:五險(xiǎn)一金,提供工作餐,做六休一,節(jié)假日福利等。
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