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工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)學(xué)校的招生,對校區(qū)的招生人數(shù)及營業(yè)額負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)學(xué)校的老生維護(hù),對續(xù)費率負(fù)責(zé); 3、負(fù)責(zé)校區(qū)班主任、課程顧問、市場專員的工作安排及監(jiān)督指導(dǎo); 4、負(fù)責(zé)制定校區(qū)學(xué)期、學(xué)年的工作計劃,組織實施并監(jiān)督; 5、定期對校區(qū)工作進(jìn)行總結(jié),提出改進(jìn)的措施和意見; 6、積極配合總部其他部門的工作。 任職資格: 1、統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷; 2、有3年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗,1年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗; 2、性格開朗外向,善良、喜愛孩子,溝通協(xié)調(diào)能力突出; 3、有敏銳的市場敏感度,目標(biāo)責(zé)任感強(qiáng),有很強(qiáng)的銷售能力; 4、能吃苦耐勞。 薪酬福利: 1、友好輕松的工作環(huán)境和便捷繁華的地理位置; 2、國家法定的五險一金; 3、完善的管理及技能培訓(xùn),順暢的晉升通道和兩次調(diào)薪機(jī)制; 4、各類團(tuán)建活動,優(yōu)秀員工公費旅游獎勵; 5、帶薪假期、定期旅游、生日祝福、節(jié)日禮品、員工子女就讀優(yōu)惠等福利。
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