新東方教育科技集團(tuán)山東省域招聘簡章
企業(yè)介紹:
新東方教育科技集團(tuán)定位于以學(xué)生全面成長為核心,以科技為驅(qū)動力的綜合性教育集團(tuán)。
集團(tuán)由1993年成立的北京新東方學(xué)校發(fā)展壯大而來,目前擁有素質(zhì)教育、國際教育、成人教育、智慧教育、直播電商等多個業(yè)務(wù)板塊,打造了新東方學(xué)習(xí)成長中心、新東方素質(zhì)成長中心、新東方國際教育、新東方大學(xué)生學(xué)習(xí)與發(fā)展中心等諸多知名教育品牌。
作為中國著名私立教育機(jī)構(gòu),新東方教育科技集團(tuán)于2006年9月7日在美國紐約證券交易所成功上市,2020年11月9日在香港聯(lián)合交易所成功二次上市。截至2022年5月31日,新東方已經(jīng)在全國98個城市設(shè)立了107所學(xué)校、9家書店以及637家學(xué)習(xí)中心。
在集團(tuán)指導(dǎo)及要求下,為更好落實(shí)省域管理模式,促進(jìn)山東各學(xué)校發(fā)展,新東方集團(tuán)于2020年成立山東省域進(jìn)行統(tǒng)一管理。山東省域內(nèi)現(xiàn)有新東方濟(jì)南學(xué)校、新東方青島學(xué)校、新東方煙臺學(xué)校、新東方濰坊學(xué)校,山東省域統(tǒng)招統(tǒng)培,內(nèi)部渠道暢通可靈活選擇城市。
教師招聘崗位
一、故事會英語閱讀教師
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)雙語故事表演教學(xué)及學(xué)生維護(hù)管理工作。
2、積極參與教研組長組織的教研活動,并按時按量完成備課任務(wù)。
3、老師及時反饋學(xué)員學(xué)習(xí)進(jìn)度和成長狀況,針對學(xué)員學(xué)習(xí)問題及時溝通并給予解決方案,讓學(xué)員學(xué)習(xí)過程可視化,提高學(xué)員綜合素養(yǎng)。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷,英語專業(yè)優(yōu)先。
2、了解6-12歲兒童心理,持有教師資格證,有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、良好的英文功底,普通話流利標(biāo)準(zhǔn),具備親和力以及溝通能力,熱愛教育行業(yè)。
4、抗壓能力強(qiáng)、責(zé)任感強(qiáng)。
薪資待遇
1、底薪4000+課時費(fèi),綜合12000-15000
2、六險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+教學(xué)獎金+多種培訓(xùn)培養(yǎng)機(jī)會+員工子女報班優(yōu)惠
3、廣闊的晉升和發(fā)展路線:
A.部門內(nèi)部:教研、產(chǎn)品、教學(xué)、運(yùn)營、師訓(xùn)多種嘗試機(jī)會
B.部門&學(xué)校:培訓(xùn)師路線和管理路線可自行選擇,滿足新人的多元化晉升需求
二、智力腦開發(fā)教師(全職)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)數(shù)獨(dú)謎題、奧數(shù)相關(guān)課程的產(chǎn)品研發(fā)和相關(guān)資源開發(fā);
2、認(rèn)真?zhèn)湔n,和組內(nèi)老師共同研究教材目標(biāo),分析教材重難點(diǎn),交流教學(xué)方法;
3、能夠正常參與校區(qū)納新工作,幫助校區(qū)體驗(yàn)課納新,有獨(dú)當(dāng)一面能力。
任職資格:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、專業(yè)背景:理工科背景(計算機(jī)、科學(xué)、物理、數(shù)學(xué)等);
3、行業(yè)經(jīng)驗(yàn):具有數(shù)獨(dú)、魔方、謎題等相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)1年;
4、有較強(qiáng)的責(zé)任心,積極向上的工作態(tài)度,熟練使用辦公軟件;
5、抗壓能力強(qiáng),善于溝通協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)合作;
6、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和組織能力,能夠獨(dú)立完成數(shù)獨(dú)課程方案;
薪資待遇
1、底薪4000+課時費(fèi)+獎金,綜合10000-15000
2、六險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+教學(xué)獎金+多種培訓(xùn)培養(yǎng)機(jī)會+員工子女報班優(yōu)惠
3、廣闊的晉升和發(fā)展路線:
A.部門內(nèi)部:教研、產(chǎn)品、教學(xué)、運(yùn)營、師訓(xùn)多種嘗試機(jī)會
B.部門&學(xué)校:培訓(xùn)師路線和管理路線可自行選擇,滿足新人的多元化晉升需求
三、人文素養(yǎng)教師(全職)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)小學(xué)生國學(xué)、大語文課程教學(xué)及學(xué)生維護(hù)工作。
2、積極參與教研活動,并按時按量完成備課任務(wù)。
3、老師及時反饋學(xué)員學(xué)習(xí)進(jìn)度和成長狀況,針對學(xué)員學(xué)習(xí)問題及時溝通并給予解決方案,讓學(xué)員學(xué)習(xí)過程可視化,提高學(xué)員綜合素養(yǎng)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,漢語言文學(xué)專業(yè)、新聞傳播類專業(yè)優(yōu)先。
2、持有教師資格證,有語文、國學(xué)等教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、良好的文學(xué)功底,普通話流利標(biāo)準(zhǔn),具備親和力以及溝通能力,熱愛教育行業(yè)。
4、抗壓能力強(qiáng)、責(zé)任感強(qiáng)。
薪資待遇
1、底薪4000+課時費(fèi)+獎金,綜合10000-15000
2、六險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+教學(xué)獎金+多種培訓(xùn)培養(yǎng)機(jī)會+員工子女報班優(yōu)惠
3、廣闊的晉升和發(fā)展路線:
A.部門內(nèi)部:教研、產(chǎn)品、教學(xué)、運(yùn)營、師訓(xùn)多種嘗試機(jī)會
B.部門&學(xué)校:培訓(xùn)師路線和管理路線可自行選擇,滿足新人的多元化晉升需求
四、思辨與口才教師
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)5-12歲口才課程授課。
2、口才課程的教案編寫、磨課。
3、帶領(lǐng)學(xué)員參與國內(nèi)普通話考級及相關(guān)賽事和舞臺表演。
4、完成日常校區(qū)其他工作任務(wù)。
5、輔助銷售及市場完成課程銷售工作。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,播音、主持、電影、話劇表演等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具有同行業(yè)工作一年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有普通話等級證書和教師資格證;
4、參加過辯論賽且獲得優(yōu)異成績者優(yōu)先;
5、熱愛教育行業(yè),熟悉office辦公。
薪資待遇
1、底薪4000+課時費(fèi)+獎金,綜合8000-12000
2、六險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+教學(xué)獎金+多種培訓(xùn)培養(yǎng)機(jī)會+員工子女報班優(yōu)惠
3、廣闊的晉升和發(fā)展路線:
A.部門內(nèi)部:教研、產(chǎn)品、教學(xué)、運(yùn)營、師訓(xùn)多種嘗試機(jī)會
B.部門&學(xué)校:培訓(xùn)師路線和管理路線可自行選擇,滿足新人的多元化晉升需求
五、小學(xué)學(xué)習(xí)機(jī)教師(語文、數(shù)學(xué)、英語)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)小學(xué)語文/數(shù)學(xué)/英語任一學(xué)科教學(xué)及學(xué)生維護(hù)管理工作;
2、積極參與教研活動,深入?yún)⑴c并配合師訓(xùn)端口、教材研發(fā)及產(chǎn)品研發(fā)端口的工作;
3、教學(xué)服務(wù)升級、產(chǎn)品升級,保持家校之間的良好溝通;
4、學(xué)習(xí)機(jī)教師為線上錄課教學(xué),提前錄制好課程上傳學(xué)習(xí)機(jī),并進(jìn)行在線課程答疑。
任職資格:
1、教育程度:本科及以上學(xué)歷,應(yīng)往屆相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生均可;非相關(guān)專業(yè)功底優(yōu)秀者也可;
2、經(jīng)驗(yàn):熟悉山東地區(qū)教材內(nèi)容和教育特點(diǎn),有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者更佳;
3、技能:良好的學(xué)科功底,思路清晰,具備良好的親和力以及溝通能力,熱愛教育行業(yè);
薪資待遇:
1、六險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+報班優(yōu)惠;
2、薪酬每年2次調(diào)整,首年年薪10W-15W;優(yōu)秀教師首年可達(dá)12-30萬;
3、晉升和發(fā)展路線:
A.導(dǎo)師計劃:新入職員工會由新東方資深培訓(xùn)師一對一進(jìn)行培養(yǎng),著重進(jìn)行教學(xué)技能、功底提升和企業(yè)文化的融入;
B.用心打造兩條發(fā)展路線:培訓(xùn)師路線和管理路線并行,滿足教師的多元化發(fā)展需求;
六、編程/機(jī)器人教師
崗位職責(zé):
1、教授6-12歲編程Python、EV3、WEDO等機(jī)器人課程。
2、按教案備課,管理課程材料,課后教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié),管理好教學(xué)器材和用具。
3、統(tǒng)籌管理教學(xué)團(tuán)隊(duì),做好在職教師的培訓(xùn)、技能提升、家校溝通提升等工作,對教學(xué)團(tuán)隊(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。
4、協(xié)助部門相關(guān)銷售和市場活動。
5、負(fù)責(zé)國內(nèi)科技創(chuàng)新及機(jī)器人考級及競賽的執(zhí)行策劃、組織、聯(lián)絡(luò)。
任職資格
1、本科或以上學(xué)歷,
2、有同行業(yè)教學(xué)管理1年及以上經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有帶領(lǐng)學(xué)生參加科創(chuàng)類競賽經(jīng)歷優(yōu)先;
4、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通交流能力,文字表達(dá)能力強(qiáng); 5、熟練使用word、ppt、excel等辦公軟件。
薪資待遇
1、底薪4000+課時費(fèi)+獎金,綜合8000-12000
2、六險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+教學(xué)獎金+多種培訓(xùn)培養(yǎng)機(jī)會+員工子女報班優(yōu)惠
3、廣闊的晉升和發(fā)展路線:
A.部門內(nèi)部:教研、產(chǎn)品、教學(xué)、運(yùn)營、師訓(xùn)多種嘗試機(jī)會
B.部門&學(xué)校:培訓(xùn)師路線和管理路線可自行選擇,滿足新人的多元化晉升需求
七、初中學(xué)習(xí)機(jī)教師(語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)教師全職)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)初中語文/數(shù)學(xué)/英語/物理/化學(xué)任一學(xué)科教學(xué)及學(xué)生維護(hù)管理工作;
2、積極參與教研活動,深入?yún)⑴c并配合師訓(xùn)端口、教材研發(fā)及產(chǎn)品研發(fā)端口的工作;
3、教學(xué)服務(wù)升級、產(chǎn)品升級,保持家校之間的良好溝通;
4、學(xué)習(xí)機(jī)教師為線上錄課教學(xué),提前錄制好課程上傳學(xué)習(xí)機(jī),并進(jìn)行在線課程答疑。
任職資格:
1、教育程度:本科及以上學(xué)歷,應(yīng)往屆相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生均可;非相關(guān)專業(yè)功底優(yōu)秀者也可;
2、經(jīng)驗(yàn):熟悉山東地區(qū)教材內(nèi)容和教育特點(diǎn),有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者更佳;
3、技能:良好的學(xué)科功底,思路清晰,具備良好的親和力以及溝通能力,熱愛教育行業(yè);
薪資待遇:
1、六險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+報班優(yōu)惠;
2、薪酬每年2次調(diào)整,首年年薪15W-20W;優(yōu)秀教師首年可達(dá)20-30萬;
3、晉升和發(fā)展路線:
A.導(dǎo)師計劃:新入職員工會由新東方資深培訓(xùn)師一對一進(jìn)行培養(yǎng),著重進(jìn)行教學(xué)技能、功底提升和企業(yè)文化的融入;
B.用心打造兩條發(fā)展路線:培訓(xùn)師路線和管理路線并行,滿足教師的多元化發(fā)展需求;
八、高中班課全科教師
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)高中相應(yīng)學(xué)科教學(xué)及學(xué)生維護(hù)管理工作;
2、積極參與教研活動,深入?yún)⑴c并配合師訓(xùn)端口、教材研發(fā)及產(chǎn)品研發(fā)端口的工作;
3、教學(xué)服務(wù)升級、產(chǎn)品升級,保持家校之間的良好溝通;
任職資格:
1、教育程度:本科及以上學(xué)歷,應(yīng)往屆相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生均可;非相關(guān)專業(yè)功底優(yōu)秀者也可;
2、經(jīng)驗(yàn):熟悉山東地區(qū)教材內(nèi)容和教育特點(diǎn),有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者更佳;
3、技能:良好的學(xué)科功底,思路清晰,具備良好的親和力以及溝通能力,熱愛教育行業(yè);
薪資待遇:
1、六險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+報班優(yōu)惠;
2、薪酬每年2次調(diào)整,首年年薪15W-20W;優(yōu)秀教師首年可達(dá)20-30萬;
3、晉升和發(fā)展路線:
A.導(dǎo)師計劃:新入職員工會由新東方資深培訓(xùn)師一對一進(jìn)行培養(yǎng),著重進(jìn)行教學(xué)技能、功底提升和企業(yè)文化的融入;
B.用心打造兩條發(fā)展路線:培訓(xùn)師路線和管理路線并行,滿足教師的多元化發(fā)展需求;
九、高中一對一全科教師
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)高中相應(yīng)學(xué)科教學(xué)及學(xué)生維護(hù)管理工作;
2、積極參與教研活動,深入?yún)⑴c并配合師訓(xùn)端口、教材研發(fā)及產(chǎn)品研發(fā)端口的工作;
3、教學(xué)服務(wù)升級、產(chǎn)品升級,保持家校之間的良好溝通;
任職資格:
1、教育程度:本科及以上學(xué)歷,應(yīng)往屆相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生均可;非相關(guān)專業(yè)功底優(yōu)秀者也可;
2、經(jīng)驗(yàn):熟悉山東地區(qū)教材內(nèi)容和教育特點(diǎn),有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者更佳;
3、技能:良好的學(xué)科功底,思路清晰,具備良好的親和力以及溝通能力,熱愛教育行業(yè)。
薪資待遇:
1、六險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+報班優(yōu)惠;
2、薪酬每年2次調(diào)整,首年年薪15W-20W;優(yōu)秀教師首年可達(dá)15-30萬;
3、晉升和發(fā)展路線:
A.導(dǎo)師計劃:新入職員工會由新東方資深培訓(xùn)師一對一進(jìn)行培養(yǎng),著重進(jìn)行教學(xué)技能、功底提升和企業(yè)文化的融入;
B.用心打造兩條發(fā)展路線:培訓(xùn)師路線和管理路線并行,滿足教師的多元化發(fā)展需求
運(yùn)營招聘崗位
一、課程顧問
崗位職責(zé)
1、在校區(qū)內(nèi)接待家長并與為家長提供咨詢,分析潛在需求,制定學(xué)習(xí)計劃,推薦素質(zhì)課;
2、定期對老客戶進(jìn)行回訪,做好后期服務(wù),建立并維護(hù)客戶資源,挖掘老帶新資源;
3、參加部門例會和教育專業(yè)化培訓(xùn),提升銷售運(yùn)營專業(yè)度;
4、協(xié)助店面進(jìn)行納新活動,協(xié)助店長一起不斷探索全新引流和轉(zhuǎn)化模式。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限
2、富有敬業(yè)精神,認(rèn)同新東方文化,具備良好的客戶思維及創(chuàng)新意識,具備一定的渠
道開拓能力,銷售技能;
3、團(tuán)隊(duì)合作能力、執(zhí)行能力、管理能力強(qiáng),誠實(shí)、守信、善于溝通;
4、熱愛教育工作,熟悉并認(rèn)同新東方文化
薪酬待遇
1、薪酬為:底薪+績效 綜合月薪10k-15k;
2、入職即刻繳納六險一金;
3、餐補(bǔ)、節(jié)日禮金、新婚禮金、生日禮物等等福利待遇均享受;
4、濟(jì)南各個工作校區(qū)依據(jù)住址就近安排
二、市場專員
崗位職責(zé):
1、熟悉并遵守新東方各項(xiàng)制度、規(guī)定及市場相關(guān)法律法規(guī),市場工作不得違法、違規(guī)、違紀(jì);
2、熟悉新東方各項(xiàng)課程信息及業(yè)務(wù)流程;
3、負(fù)責(zé)市場兼職的招聘、培訓(xùn)、市場相關(guān)工作安排,并對兼職工作結(jié)果負(fù)責(zé);
4、根據(jù)招生目標(biāo),完成資源的收集、活動策劃、組織等工作;
5、定期調(diào)研公立學(xué)校、競品、生源分布、市場動態(tài)等信息;
6、負(fù)責(zé)異業(yè)、渠道建設(shè)和開發(fā)等工作;
7、每周輸出工作復(fù)盤報告;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他市場相關(guān)工作;
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷優(yōu)先;
2、熟練使用office等辦公軟件;
3、良好的商務(wù)判斷能力、議價能力、規(guī)劃安排、溝通能力;
4、具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪酬待遇
1、薪酬為:底薪+績效 綜合月薪8k-12k;
2、入職繳納六險一金;
3、餐補(bǔ)、節(jié)日禮金、新婚禮金、生日禮物等等福利待遇均享受;
4、工作校區(qū):校區(qū)就近安排。
三、新媒體運(yùn)營
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)微信視頻號、抖音的策劃運(yùn)營,并能依據(jù)熱點(diǎn)運(yùn)營節(jié)奏把控內(nèi)容策劃、腳本撰寫、拍攝剪輯、后期制作、賬號系統(tǒng)性運(yùn)營,能獨(dú)立承擔(dān)創(chuàng)意及運(yùn)營方向。
2、負(fù)責(zé)賬號目標(biāo)客戶群體獲取,構(gòu)建賬號目標(biāo)人群畫像,精準(zhǔn)制作并推送目標(biāo)用戶喜歡和感興趣的內(nèi)容
3、對所運(yùn)營賬號的數(shù)據(jù)結(jié)果負(fù)責(zé),包括粉絲增長、播放數(shù)據(jù)增長、互動數(shù)據(jù)增長、熱搜等,定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析并根據(jù)數(shù)據(jù)情況調(diào)整內(nèi)容運(yùn)營策略,完成階段性運(yùn)營目標(biāo)
4、熟悉短視頻平臺(視頻號、抖音及快手)運(yùn)營邏輯、推薦算法邏輯及內(nèi)容扶持政策,通過對平臺的分析了解,帶動賬號成長。
5、負(fù)責(zé)直播場控、助播,維護(hù)直播間粉絲互動性,帶動觀看用戶積極性,實(shí)現(xiàn)營銷效果
任職資格
1、本科以上學(xué)歷,電視編導(dǎo)學(xué)、數(shù)字新媒體、廣告、影視等相關(guān)傳媒專業(yè)優(yōu)先;有視頻號、小紅書、抖音運(yùn)營及直播運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2、熟悉短視頻產(chǎn)出及運(yùn)營流程,有豐富想法創(chuàng)意,性格開朗活潑,形象氣質(zhì)佳,鏡頭感較強(qiáng)
3、熟悉直播運(yùn)營流程,優(yōu)秀的跨部門協(xié)調(diào)溝通能力
4、抗壓能力及學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能完成具有挑戰(zhàn)的工作,具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。
5、熟練掌握剪映、AE、PS、PR等視頻、圖片處理軟件,熟練掌握單反等攝影器材的使用
薪資待遇
1、薪酬為:底薪+績效 綜合月薪8k-12k;
2、入職繳納六險一金;
3、餐補(bǔ)、節(jié)日禮金、新婚禮金、生日禮物等等福利待遇均享受;
4、工作校區(qū):校區(qū)就近安排。
四、主播
崗位職責(zé):
1、自營賬號(微信視頻號、抖音等)平臺直播帶貨(學(xué)習(xí)類產(chǎn)品),對轉(zhuǎn)化結(jié)果及GMV負(fù)責(zé);
2、協(xié)助產(chǎn)品包裝及優(yōu)化直播流程,負(fù)責(zé)直播話術(shù)撰寫和優(yōu)化,達(dá)成對應(yīng)銷售和漲粉等目標(biāo),包括粉絲互動、活躍氣氛,提升在線觀看人數(shù),引導(dǎo)粉絲關(guān)注,提升品牌形象等,并根據(jù)直播數(shù)據(jù)提出建設(shè)性優(yōu)化建議,執(zhí)行優(yōu)化方案;
3、擔(dān)任短視頻出境工作,根據(jù)短視頻腳本完成出鏡錄制,包括但不限于聲音錄制、出鏡囗播、劇情演繹等工作,最終達(dá)到視頻效果;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,表演、師范、營銷、舞蹈、播音主持等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、教育行業(yè)授課/運(yùn)營及母嬰/快銷行業(yè)銷售、主播等優(yōu)先。
3、熟悉抖音、微信視頻號等視頻直播平臺的規(guī)則,能靈活處理突發(fā)狀況;
4、具備一定個人特色或適合直播間展示的才藝優(yōu)先;
5、性格開朗、五官端正、普通話標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)同新東方核心價值觀;
6、有較好的承壓能力,臨場思維敏捷,具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和現(xiàn)場操控應(yīng)變能力;
薪資待遇
1、薪酬為:底薪+績效 綜合月薪8k-12k;
2、入職繳納六險一金;
3、餐補(bǔ)、節(jié)日禮金、新婚禮金、生日禮物等等福利待遇均享受;
4、工作校區(qū):校區(qū)就近安排。
五、線上運(yùn)營
崗位職責(zé):
職責(zé)一: 獲取課程意向資源
1、通過社群運(yùn)營,加強(qiáng)與用戶線上、線下互動;
2、抓取熱點(diǎn)和用戶需求,策劃線上活動,引導(dǎo)用戶感知產(chǎn)品服務(wù);
3、通過線上運(yùn)營活動完成商機(jī)目標(biāo);
4、可以結(jié)合產(chǎn)品做文案的撰寫。
職責(zé)二:社群用戶課程意向度
1、社群活躍:通過內(nèi)容發(fā)布、話題引導(dǎo)、用戶答疑等有效的運(yùn)營手段提高社群活躍度,推動用戶互動,營造良好的社群氛圍。收集用戶反饋,并以此為依據(jù)優(yōu)化社群推廣方案;
2、社群轉(zhuǎn)化:不斷優(yōu)化社群運(yùn)營方法,深入挖掘社群客戶價值,將粉絲轉(zhuǎn)化為付費(fèi)用戶。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷;
2、新媒體、傳播學(xué)、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、熟悉新媒體的運(yùn)作規(guī)律,熟悉社群拉新―留存―裂變―轉(zhuǎn)化模式,掌握常見的用戶增長方法,熟悉流量獲取方式;
4、1年以上社群運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn),有素質(zhì)類課程推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
5、有較強(qiáng)的思考力、學(xué)習(xí)力、資源統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)力、創(chuàng)新和開放學(xué)習(xí)能力;
6、 熱愛教育工作,熟悉并認(rèn)同新東方文化。
薪資待遇
1、薪酬為:底薪+績效 綜合月薪8k-12k;
2、入職繳納六險一金;
3、餐補(bǔ)、節(jié)日禮金、新婚禮金、生日禮物等等福利待遇均享受;
4、工作校區(qū):校區(qū)就近安排。
六、學(xué)習(xí)管理師
崗位職責(zé):
1、社群維護(hù) 家長群維護(hù),定期發(fā)送學(xué)科內(nèi)容和晚輔。
2、朋友圈外化 虛擬微信號運(yùn)營,朋友圈分享指定內(nèi)容,定期進(jìn)行學(xué)科/學(xué)生等外化。
3、溝通家長&學(xué)生 針對學(xué)生學(xué)習(xí)定期進(jìn)行家校溝通。
4、學(xué)員檔案制作 學(xué)員信息統(tǒng)計,學(xué)情記錄等。
任職資格
1、 本科以上學(xué)歷,心理學(xué)、教育學(xué)等相關(guān)專業(yè),有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)有優(yōu)秀的語言表達(dá)和溝通能力;
3、具備足夠的親和力,在跟學(xué)生家長老師溝通過程中要始終保持微笑,注意禮貌用語,回訪工作要準(zhǔn)備充足,具備溝通的立場和技巧;
4、熱愛教育行業(yè)有強(qiáng)烈的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德;
5、熟練運(yùn)用辦公軟件,有耐心、責(zé)任心,主動性。
薪資待遇
1、無責(zé)底薪+六險一金,綜合月薪8000-12000;
2、可享受5-20天帶薪年假;
3、年終獎、績效獎金、全勤獎、餐補(bǔ)等;
4、節(jié)日費(fèi)(國家法定節(jié)假日、教師節(jié)等、生日、結(jié)婚及生育禮金);
5、年度體檢;
6、年度全體員工旅游,國外旅游,國內(nèi)各知名旅游景點(diǎn);
7、員工本人享受5折、子女全免報班優(yōu)惠,親戚朋友享受8折報班優(yōu)惠;
8、公司提供良好的職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展、晉升平臺及全國學(xué)校交流學(xué)習(xí)機(jī)會;
應(yīng)聘流程
簡歷投遞——在線審核——面試(初試、復(fù)式)——培訓(xùn)實(shí)習(xí)——正式入職
簡歷投遞郵箱:sdz**xdf.cn
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官方招聘QQ群:805****3871
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1、負(fù)責(zé)5-12歲口才課程授課。
2、口才課程的教案編寫、磨課。
3、帶領(lǐng)學(xué)員參與國內(nèi)普通話考級及相關(guān)賽事和舞臺表演。
4、完成日常校區(qū)其他工作任務(wù)。
5、輔助銷售及市場完成課程銷售工作。
1、本科及以上學(xué)歷,播音、主持、電影、話劇表演等相關(guān)專業(yè);
2、具有同行業(yè)工作一年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有普通話等級證書和教師資格證;
4、參加過辯論賽且獲得優(yōu)異成績者優(yōu)先;
5、熱愛教育行業(yè),熟悉office辦公。
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1、底薪4000+課時費(fèi)+獎金,綜合8000-12000
2、六險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+教學(xué)獎金+多種培訓(xùn)培養(yǎng)機(jī)會+員工子女報班優(yōu)惠
3、廣闊的晉升和發(fā)展路線:
A.部門內(nèi)部:教研、產(chǎn)品、教學(xué)、運(yùn)營、師訓(xùn)多種嘗試機(jī)會
B.部門&學(xué)校:培訓(xùn)師路線和管理路線可自行選擇,滿足新人的多元化晉升需求
1、負(fù)責(zé)學(xué)校課程的外呼工作,通過電話溝通明確客戶意向,提供專業(yè)的解決方案;
2、根據(jù)部門提供的電話信息,挖掘客戶課程需求,為校區(qū)輸送意向客戶;
3、熟練掌握業(yè)務(wù)知識及辦公軟件,熟悉公司產(chǎn)品知識,完成公司下達(dá)的外呼目標(biāo)任務(wù);
4、基于外呼資源的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析;
1、大專以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn),有電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、良好的溝通能力和應(yīng)變能力良好的客戶服務(wù)意識;
3、踏實(shí)肯干,抗壓能力強(qiáng);
4、熟練掌握office辦公軟件的使用,熱衷于銷售工作具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、高度認(rèn)可新東方企業(yè)文化。
應(yīng)聘流程
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其他說明:1、薪酬為:底薪+績效 綜合月薪7K-9K;
2、入職繳納六險一金;
3、餐補(bǔ)、節(jié)日禮金、新婚禮金、生日禮物等等福利待遇均享受;
4、工作校區(qū):校區(qū)就近安排。
要求專業(yè):不限專業(yè)職位名稱:學(xué)習(xí)管理師招聘人數(shù):100工作城市:濟(jì)南市 青島市 煙臺市 濰坊市學(xué)歷要求:本科及以上工資待遇:8K-12K/月工作描述:1、社群維護(hù) 家長群維護(hù),定期發(fā)送學(xué)科內(nèi)容和晚輔。
2、朋友圈外化 虛擬微信號運(yùn)營,朋友圈分享指定內(nèi)容,定期進(jìn)行學(xué)科/學(xué)生等外化。
3、溝通家長&學(xué)生 針對學(xué)生學(xué)習(xí)定期進(jìn)行家校溝通。
4、學(xué)員檔案制作 學(xué)員信息統(tǒng)計,學(xué)情記錄等。
1、 本科以上學(xué)歷,心理學(xué)、教育學(xué)等相關(guān)專業(yè),有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)有優(yōu)秀的語言表達(dá)和溝通能力;
3、具備足夠的親和力,在跟學(xué)生家長老師溝通過程中要始終保持微笑,注意禮貌用語,回訪工作要準(zhǔn)備充足,具備溝通的立場和技巧;
4、熱愛教育行業(yè)有強(qiáng)烈的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德;
5、熟練運(yùn)用辦公軟件,有耐心、責(zé)任心,主動性。
申請方式:應(yīng)聘流程
簡歷投遞——在線審核——面試(初試、復(fù)式)——培訓(xùn)實(shí)習(xí)——正式入職
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1、無責(zé)底薪+六險一金,綜合月薪8000-12000;
2、可享受5-20天帶薪年假;
3、年終獎、績效獎金、全勤獎、餐補(bǔ)等;
4、節(jié)日費(fèi)(國家法定節(jié)假日、教師節(jié)等、生日、結(jié)婚及生育禮金);
5、年度體檢;
6、年度全體員工旅游,國外旅游,國內(nèi)各知名旅游景點(diǎn);
7、員工本人享受5折、子女全免報班優(yōu)惠,親戚朋友享受8折報班優(yōu)惠;
8、公司提供良好的職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展、晉升平臺及全國學(xué)校交流學(xué)習(xí)機(jī)會;
職責(zé)一: 獲取課程意向資源
1、通過社群運(yùn)營,加強(qiáng)與用戶線上、線下互動;
2、抓取熱點(diǎn)和用戶需求,策劃線上活動,引導(dǎo)用戶感知產(chǎn)品服務(wù);
3、通過線上運(yùn)營活動完成商機(jī)目標(biāo);
4、可以結(jié)合產(chǎn)品做文案的撰寫。
職責(zé)二:社群用戶課程意向度
1、社群活躍:通過內(nèi)容發(fā)布、話題引導(dǎo)、用戶答疑等有效的運(yùn)營手段提高社群活躍度,推動用戶互動,營造良好的社群氛圍。收集用戶反饋,并以此為依據(jù)優(yōu)化社群推廣方案;
2、社群轉(zhuǎn)化:不斷優(yōu)化社群運(yùn)營方法,深入挖掘社群客戶價值,將粉絲轉(zhuǎn)化為付費(fèi)用戶。
1、本科及以上學(xué)歷;
2、新媒體、傳播學(xué)、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、熟悉新媒體的運(yùn)作規(guī)律,熟悉社群拉新―留存―裂變―轉(zhuǎn)化模式,掌握常見的用戶增長方法,熟悉流量獲取方式;
4、1年以上社群運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn),有素質(zhì)類課程推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
5、有較強(qiáng)的思考力、學(xué)習(xí)力、資源統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)力、創(chuàng)新和開放學(xué)習(xí)能力;
6、 熱愛教育工作,熟悉并認(rèn)同新東方文化。
應(yīng)聘流程
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1、薪酬為:底薪+績效 綜合月薪8k-12k;
2、入職繳納六險一金;
3、餐補(bǔ)、節(jié)日禮金、新婚禮金、生日禮物等等福利待遇均享受;
4、工作校區(qū):校區(qū)就近安排。
1、負(fù)責(zé)微信視頻號、抖音的策劃運(yùn)營,并能依據(jù)熱點(diǎn)運(yùn)營節(jié)奏把控內(nèi)容策劃、腳本撰寫、拍攝剪輯、后期制作、賬號系統(tǒng)性運(yùn)營,能獨(dú)立承擔(dān)創(chuàng)意及運(yùn)營方向。
2、負(fù)責(zé)賬號目標(biāo)客戶群體獲取,構(gòu)建賬號目標(biāo)人群畫像,精準(zhǔn)制作并推送目標(biāo)用戶喜歡和感興趣的內(nèi)容
3、對所運(yùn)營賬號的數(shù)據(jù)結(jié)果負(fù)責(zé),包括粉絲增長、播放數(shù)據(jù)增長、互動數(shù)據(jù)增長、熱搜等,定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析并根據(jù)數(shù)據(jù)情況調(diào)整內(nèi)容運(yùn)營策略,完成階段性運(yùn)營目標(biāo)
4、熟悉短視頻平臺(視頻號、抖音及快手)運(yùn)營邏輯、推薦算法邏輯及內(nèi)容扶持政策,通過對平臺的分析了解,帶動賬號成長。
5、負(fù)責(zé)直播場控、助播,維護(hù)直播間粉絲互動性,帶動觀看用戶積極性,實(shí)現(xiàn)營銷效果
1、本科以上學(xué)歷,電視編導(dǎo)學(xué)、數(shù)字新媒體、廣告、影視等相關(guān)傳媒專業(yè)優(yōu)先;有視頻號、小紅書、抖音運(yùn)營及直播運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2、熟悉短視頻產(chǎn)出及運(yùn)營流程,有豐富想法創(chuàng)意,性格開朗活潑,形象氣質(zhì)佳,鏡頭感較強(qiáng)
3、熟悉直播運(yùn)營流程,優(yōu)秀的跨部門協(xié)調(diào)溝通能力
4、抗壓能力及學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能完成具有挑戰(zhàn)的工作,具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。
5、熟練掌握剪映、AE、PS、PR等視頻、圖片處理軟件,熟練掌握單反等攝影器材的使用
應(yīng)聘流程
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其他說明:1、薪酬為:底薪+績效 綜合月薪8k-12k;
2、入職繳納六險一金;
3、餐補(bǔ)、節(jié)日禮金、新婚禮金、生日禮物等等福利待遇均享受;
4、工作校區(qū):校區(qū)就近安排。
1、熟悉并遵守新東方各項(xiàng)制度、規(guī)定及市場相關(guān)法律法規(guī),市場工作不得違法、違規(guī)、違紀(jì);
2、熟悉新東方各項(xiàng)課程信息及業(yè)務(wù)流程;
3、負(fù)責(zé)市場兼職的招聘、培訓(xùn)、市場相關(guān)工作安排,并對兼職工作結(jié)果負(fù)責(zé);
4、根據(jù)招生目標(biāo),完成資源的收集、活動策劃、組織等工作;
5、定期調(diào)研公立學(xué)校、競品、生源分布、市場動態(tài)等信息;
6、負(fù)責(zé)異業(yè)、渠道建設(shè)和開發(fā)等工作;
7、每周輸出工作復(fù)盤報告;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他市場相關(guān)工作;
1、本科及以上學(xué)歷優(yōu)先;
2、熟練使用office等辦公軟件;
3、良好的商務(wù)判斷能力、議價能力、規(guī)劃安排、溝通能力;
4、具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
應(yīng)聘流程
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其他說明:1、薪酬為:底薪+績效 綜合月薪8k-12k;
2、入職繳納六險一金;
3、餐補(bǔ)、節(jié)日禮金、新婚禮金、生日禮物等等福利待遇均享受;
4、工作校區(qū):校區(qū)就近安排。
1、在校區(qū)內(nèi)接待家長并與為家長提供咨詢,分析潛在需求,制定學(xué)習(xí)計劃,推薦素質(zhì)課;
2、定期對老客戶進(jìn)行回訪,做好后期服務(wù),建立并維護(hù)客戶資源,挖掘老帶新資源;
3、參加部門例會和教育專業(yè)化培訓(xùn),提升銷售運(yùn)營專業(yè)度;
4、協(xié)助店面進(jìn)行納新活動,協(xié)助店長一起不斷探索全新引流和轉(zhuǎn)化模式。
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限
2、富有敬業(yè)精神,認(rèn)同新東方文化,具備良好的客戶思維及創(chuàng)新意識,具備一定的渠
道開拓能力,銷售技能;
3、擁有1年以上銷售運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
4、國隊(duì)合作能力、執(zhí)行能力、管理能力強(qiáng),誠實(shí)、守信、善于溝通;
5、熱愛教育工作,熟悉并認(rèn)同新東方文化
申請方式:應(yīng)聘流程
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1、薪酬為:底薪+績效 綜合月薪10k-15k;
2、入職即刻繳納六險一金;
3、餐補(bǔ)、節(jié)日禮金、新婚禮金、生日禮物等等福利待遇均享受;
4、濟(jì)南各個工作校區(qū)依據(jù)住址就近安排
1、負(fù)責(zé)初中語文/數(shù)學(xué)/英語/物理/化學(xué)任一學(xué)科教學(xué)及學(xué)生維護(hù)管理工作;
2、積極參與教研活動,深入?yún)⑴c并配合師訓(xùn)端口、教材研發(fā)及產(chǎn)品研發(fā)端口的工作;
3、教學(xué)服務(wù)升級、產(chǎn)品升級,保持家校之間的良好溝通;
4、學(xué)習(xí)機(jī)教師為線上錄課教學(xué),提前錄制好課程上傳學(xué)習(xí)機(jī),并進(jìn)行在線課程答疑。
1、教育程度:本科及以上學(xué)歷,應(yīng)往屆相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生均可;非相關(guān)專業(yè)功底優(yōu)秀者也可;
2、經(jīng)驗(yàn):熟悉山東地區(qū)教材內(nèi)容和教育特點(diǎn),有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者更佳;
3、技能:良好的學(xué)科功底,思路清晰,具備良好的親和力以及溝通能力,熱愛教育行業(yè);
應(yīng)聘流程
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1、六險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+報班優(yōu)惠;
2、薪酬每年2次調(diào)整,首年年薪15W-20W;優(yōu)秀教師首年可達(dá)20-30萬;
3、晉升和發(fā)展路線:
A.導(dǎo)師計劃:新入職員工會由新東方資深培訓(xùn)師一對一進(jìn)行培養(yǎng),著重進(jìn)行教學(xué)技能、功底提升和企業(yè)文化的融入;
B.用心打造兩條發(fā)展路線:培訓(xùn)師路線和管理路線并行,滿足教師的多元化發(fā)展需求;
1、負(fù)責(zé)數(shù)獨(dú)謎題、奧數(shù)相關(guān)課程的產(chǎn)品研發(fā)和相關(guān)資源開發(fā);
2、認(rèn)真?zhèn)湔n,和組內(nèi)老師共同研究教材目標(biāo),分析教材重難點(diǎn),交流教學(xué)方法;
3、能夠正常參與校區(qū)納新工作,幫助校區(qū)體驗(yàn)課納新,有獨(dú)當(dāng)一面能力。
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、專業(yè)背景:理工科背景(計算機(jī)、科學(xué)、物理、數(shù)學(xué)等);
3、行業(yè)經(jīng)驗(yàn):具有數(shù)獨(dú)、魔方、謎題等相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)1年;
4、有較強(qiáng)的責(zé)任心,積極向上的工作態(tài)度,熟練使用辦公軟件;
5、抗壓能力強(qiáng),善于溝通協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)合作;
6、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和組織能力,能夠獨(dú)立完成數(shù)獨(dú)課程方案;
應(yīng)聘流程
簡歷投遞——在線審核——面試(初試、復(fù)式)——培訓(xùn)實(shí)習(xí)——正式入職
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1、底薪4000+課時費(fèi)+獎金,綜合10000-15000
2、六險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+教學(xué)獎金+多種培訓(xùn)培養(yǎng)機(jī)會+員工子女報班優(yōu)惠
3、廣闊的晉升和發(fā)展路線:
A.部門內(nèi)部:教研、產(chǎn)品、教學(xué)、運(yùn)營、師訓(xùn)多種嘗試機(jī)會
B.部門&學(xué)校:培訓(xùn)師路線和管理路線可自行選擇,滿足新人的多元化晉升需求
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)雙語故事表演教學(xué)及學(xué)生維護(hù)管理工作。
2、積極參與教研組長組織的教研活動,并按時按量完成備課任務(wù)。
3、老師及時反饋學(xué)員學(xué)習(xí)進(jìn)度和成長狀況,針對學(xué)員學(xué)習(xí)問題及時溝通并給予解決方案,讓學(xué)員學(xué)習(xí)過程可視化,提高學(xué)員綜合素養(yǎng)。
1、本科及以上學(xué)歷,英語專業(yè)優(yōu)先。
2、了解6-12歲兒童心理,持有教師資格證,有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、良好的英文功底,普通話流利標(biāo)準(zhǔn),具備親和力以及溝通能力,熱愛教育行業(yè)。
4、抗壓能力強(qiáng)、責(zé)任感強(qiáng)。
申請方式:應(yīng)聘流程
簡歷投遞——在線審核——面試(初試、復(fù)式)——培訓(xùn)實(shí)習(xí)——正式入職
簡歷投遞郵箱:sdz**xdf.cn
簡歷投遞微信:sy524423
官方招聘QQ群:805****3871
1、底薪4000+課時費(fèi),綜合12000-15000
2、六險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+教學(xué)獎金+多種培訓(xùn)培養(yǎng)機(jī)會+員工子女報班優(yōu)惠
3、廣闊的晉升和發(fā)展路線:
A.部門內(nèi)部:教研、產(chǎn)品、教學(xué)、運(yùn)營、師訓(xùn)多種嘗試機(jī)會
B.部門&學(xué)校:培訓(xùn)師路線和管理路線可自行選擇,滿足新人的多元化晉升需求
1、教授6-12歲編程Python、EV3、WEDO等機(jī)器人課程。
2、按教案備課,管理課程材料,課后教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié),管理好教學(xué)器材和用具。
3、統(tǒng)籌管理教學(xué)團(tuán)隊(duì),做好在職教師的培訓(xùn)、技能提升、家校溝通提升等工作,對教學(xué)團(tuán)隊(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。
4、協(xié)助部門相關(guān)銷售和市場活動。
5、負(fù)責(zé)國內(nèi)科技創(chuàng)新及機(jī)器人考級及競賽的執(zhí)行策劃、組織、聯(lián)絡(luò)。
1、全日制統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷,
2、有同行業(yè)教學(xué)管理1年及以上經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有帶領(lǐng)學(xué)生參加科創(chuàng)類競賽經(jīng)歷優(yōu)先;
4、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通交流能力,文字表達(dá)能力強(qiáng);
5、熟練使用word、ppt、excel等辦公軟件。
應(yīng)聘流程
簡歷投遞——在線審核——面試(初試、復(fù)式)——培訓(xùn)實(shí)習(xí)——正式入職
簡歷投遞郵箱:sdz**xdf.cn
簡歷投遞微信:sy524423
官方招聘QQ群:805****3871
1、底薪4000+課時費(fèi)+獎金,綜合8000-12000
2、六險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+教學(xué)獎金+多種培訓(xùn)培養(yǎng)機(jī)會+員工子女報班優(yōu)惠
3、廣闊的晉升和發(fā)展路線:
A.部門內(nèi)部:教研、產(chǎn)品、教學(xué)、運(yùn)營、師訓(xùn)多種嘗試機(jī)會
B.部門&學(xué)校:培訓(xùn)師路線和管理路線可自行選擇,滿足新人的多元化晉升需求.
要求專業(yè):不限專業(yè)職位名稱:小學(xué)學(xué)習(xí)機(jī)教師(語文、數(shù)學(xué)、英語)招聘人數(shù):100工作城市:濟(jì)南市 青島市 煙臺市 濰坊市學(xué)歷要求:本科及以上工資待遇:8K-12K/月工作描述:1、負(fù)責(zé)小學(xué)語文/數(shù)學(xué)/英語任一學(xué)科教學(xué)及學(xué)生維護(hù)管理工作;
2、積極參與教研活動,深入?yún)⑴c并配合師訓(xùn)端口、教材研發(fā)及產(chǎn)品研發(fā)端口的工作;
3、教學(xué)服務(wù)升級、產(chǎn)品升級,保持家校之間的良好溝通;
4、學(xué)習(xí)機(jī)教師為線上錄課教學(xué),提前錄制好課程上傳學(xué)習(xí)機(jī),并進(jìn)行在線課程答疑。
1、教育程度:本科及以上學(xué)歷,應(yīng)往屆相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生均可;非相關(guān)專業(yè)功底優(yōu)秀者也可;
2、經(jīng)驗(yàn):熟悉山東地區(qū)教材內(nèi)容和教育特點(diǎn),有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者更佳;
3、技能:良好的學(xué)科功底,思路清晰,具備良好的親和力以及溝通能力,熱愛教育行業(yè);
申請方式:簡歷投遞郵箱:sdz**xdf.cn
簡歷投遞微信:sy524423
官方招聘QQ群:805****3871
1、六險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+報班優(yōu)惠;
2、薪酬每年2次調(diào)整,首年年薪10W-15W;優(yōu)秀教師首年可達(dá)12-30萬;
3、晉升和發(fā)展路線:
A.導(dǎo)師計劃:新入職員工會由新東方資深培訓(xùn)師一對一進(jìn)行培養(yǎng),著重進(jìn)行教學(xué)技能、功底提升和企業(yè)文化的融入;
B.用心打造兩條發(fā)展路線:培訓(xùn)師路線和管理路線并行,滿足教師的多元化發(fā)展需求;
1、負(fù)責(zé)高中相應(yīng)學(xué)科教學(xué)及學(xué)生維護(hù)管理工作;
2、積極參與教研活動,深入?yún)⑴c并配合師訓(xùn)端口、教材研發(fā)及產(chǎn)品研發(fā)端口的工作;
3、教學(xué)服務(wù)升級、產(chǎn)品升級,保持家校之間的良好溝通;
1、教育程度:本科及以上學(xué)歷;
2、經(jīng)驗(yàn):熟悉山東地區(qū)教材內(nèi)容和教育特點(diǎn),有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者更佳;
3、技能:良好的學(xué)科功底,思路清晰,具備良好的親和力以及溝通能力,熱愛教育行業(yè);
申請方式:簡歷投遞——在線審核——面試(初試、復(fù)式)——培訓(xùn)實(shí)習(xí)——正式入職
1、六險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+報班優(yōu)惠;
2、薪酬每年2次調(diào)整,首年年薪15W-20W;優(yōu)秀教師首年可達(dá)20-30萬;
3、晉升和發(fā)展路線:
A.導(dǎo)師計劃:新入職員工會由新東方資深培訓(xùn)師一對一進(jìn)行培養(yǎng),著重進(jìn)行教學(xué)技能、功底提升和企業(yè)文化的融入;
B.用心打造兩條發(fā)展路線:培訓(xùn)師路線和管理路線并行,滿足教師的多元化發(fā)展需求。
注冊今日招聘(http://www.zzoral.com/xiaozhaoView/4818119.shtml),完善個人簡歷或上傳pdf版簡歷>>選中職位投遞>>確認(rèn)職位或崗位名稱>>完成投遞,并注意盡量不要多崗?fù)哆f。