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1、主動獲取并加大渠道資源,并對各類渠道能做出總結(jié)和改善方案; 2、能自主進行名單分析,對意向客戶做出明確分類,制定邀約計劃并持續(xù)跟進; 3、熟練掌握項目情況、招商流程和招商技巧,利用招商政策,提高客戶到訪率; 4、掌握完整的帶參觀、處理擔憂、報價及簽約的完整洽談流程,并確保簽單率及客單值; 5、跟進并維護與加盟商的客情,定期回訪,宣導(dǎo)轉(zhuǎn)介紹政策(如協(xié)助選址、活動推進、增加轉(zhuǎn)介紹等); 6、參與招商部門內(nèi)部會議,并根據(jù)區(qū)域發(fā)展及業(yè)績完成情況進行及時調(diào)整; 7、完成上級安排的其他臨時性工作。 任職要求: 1、形象氣質(zhì)佳 2、能接受出差或者外派 3、有一定的語言組織和邏輯思維能力 4、有數(shù)據(jù)整理和分析能力
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