公司簡(jiǎn)介：武漢中科瑞華生態(tài)科技股份有限公司，簡(jiǎn)稱中科生態(tài)，2010年出生于中科院系統(tǒng)，2013年改制走向市場(chǎng)，2017年成立三大科研平臺(tái)，2022年新三板掛牌成功。
中科生態(tài)專注于水生物技術(shù)研發(fā)、生態(tài)設(shè)備研制、生物增殖站運(yùn)營(yíng)和生態(tài)產(chǎn)業(yè)科技服務(wù)，業(yè)務(wù)覆蓋長(zhǎng)江、雅魯藏布江等全國(guó)7大流域20余省市。
公司現(xiàn)有員工400人，專業(yè)技術(shù)人員占80%。建立了湖北省長(zhǎng)江水生態(tài)保護(hù)研究院、湖北省水生物種保護(hù)與修復(fù)工程技術(shù)研究中心、cma水生生物檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室三大科技創(chuàng)新平臺(tái)；申請(qǐng)和取得水生科技專利105項(xiàng)，參與編制國(guó)家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)3項(xiàng)，獲得國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)企業(yè)稱號(hào)。
目前，公司已成長(zhǎng)為國(guó)內(nèi)最大的水生生物增殖保護(hù)科技服務(wù)商、國(guó)內(nèi)生態(tài)設(shè)備研制及應(yīng)用行業(yè)翹楚、國(guó)內(nèi)水生科技領(lǐng)域領(lǐng)航企業(yè)，先后獲得先后榮獲“第十屆中華環(huán)境獎(jiǎng)”、“武漢科技創(chuàng)新企業(yè)領(lǐng)跑者”、“武昌區(qū) 民營(yíng)科技企業(yè)十強(qiáng)”、“湖北省科學(xué)技術(shù)進(jìn)步二等獎(jiǎng)”、“西藏自治區(qū)科學(xué)技術(shù) 三等獎(jiǎng)”
一、珍稀繁殖技術(shù)員（20名）
綜合年薪8w-9w
工作地點(diǎn):云南、四川、陜西、廣西、青海、九江、西藏、新疆、吉林
學(xué)歷要求：本科及以上
需求專業(yè)：
水產(chǎn)養(yǎng)殖/動(dòng)物科學(xué)/動(dòng)物醫(yī)學(xué)/畜牧獸醫(yī)/漁業(yè)資源/漁業(yè)發(fā)展/水生生物學(xué)/水族科學(xué)與技術(shù)/水產(chǎn)動(dòng)物醫(yī)學(xué)/淡水生態(tài)學(xué)
崗位職責(zé):
1.在增殖站內(nèi)負(fù)責(zé)魚類養(yǎng)殖生產(chǎn)工作的實(shí)施；
2.負(fù)責(zé)站內(nèi)養(yǎng)殖、生產(chǎn)資料的填報(bào)；
3.協(xié)助養(yǎng)殖技術(shù)主管開(kāi)展生產(chǎn)計(jì)劃等資料的編制；
4.輔助參與開(kāi)展公司科研業(yè)務(wù)的實(shí)施。
崗位要求:
1.水產(chǎn)養(yǎng)殖、動(dòng)物科學(xué)、動(dòng)物醫(yī)學(xué)、生物技術(shù)、水族科學(xué)與技術(shù)等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；
2.能熟練應(yīng)用word、excel等常用辦公軟件；
3.具有較好的學(xué)習(xí)能力及溝通能力，服從工作安排，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，工作主動(dòng)性較好，樂(lè)于學(xué)習(xí)提升自我工作能力。
4.能吃苦耐勞，適應(yīng)艱苦工作環(huán)境。
二、魚類科研專員（10名）
綜合年薪12w-13w
四川省成都市，需結(jié)合科研任務(wù)到項(xiàng)目地進(jìn)行外業(yè)調(diào)查研究
學(xué)歷要求：碩士及以上
需求專業(yè)：
水產(chǎn)養(yǎng)殖學(xué)/漁業(yè)資源/漁業(yè)發(fā)展/水生生物學(xué)/水族科學(xué)與技術(shù)/生態(tài)學(xué)/淡水生態(tài)學(xué)/生態(tài)監(jiān)測(cè)學(xué)
崗位職責(zé):
1.參與魚類科研、放流效果監(jiān)測(cè)項(xiàng)目技術(shù)方案的編制；
2.完成合同要求實(shí)施的各魚類科研、放流效果監(jiān)測(cè)項(xiàng)目具體落地實(shí)施；
3.負(fù)責(zé)魚類科研、放流效果監(jiān)測(cè)相關(guān)技術(shù)報(bào)告的編制。
4.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
1、水產(chǎn)養(yǎng)殖技術(shù)、水生生物學(xué)、漁業(yè)發(fā)展、水生生態(tài)、生態(tài)監(jiān)測(cè)方向等相關(guān)專業(yè)，碩士以上學(xué)歷
2、具有1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有魚類養(yǎng)殖、人工繁殖經(jīng)歷者優(yōu)先
3、具備扎實(shí)的專業(yè)理論知識(shí)，和技術(shù)報(bào)告等專業(yè)資料的撰寫能力
4、踏實(shí)肯干，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，能接受偶爾工作必須的出差
福利待遇：
1、提供行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，匹配清晰公平的薪酬架構(gòu)體系；
2、項(xiàng)目部免費(fèi)提供食宿，高原及偏遠(yuǎn)地區(qū)享受項(xiàng)目補(bǔ)貼；
3、成都本部標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間5天7小時(shí)制；項(xiàng)目部每三個(gè)月?lián)Q休，可享受帶薪休假20天（公司報(bào)銷項(xiàng)目部往返家中的路費(fèi)）；
4、給予六險(xiǎn)一金，帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等國(guó)家法定福利；享受重大節(jié)日過(guò)節(jié)福利、結(jié)婚、生育、生日慰問(wèn)金；
5、根據(jù)公司制度給予每位員工可觀的年終獎(jiǎng)勵(lì)；
6、豐富的激勵(lì)體系：年度“先進(jìn)個(gè)人”、“先進(jìn)集體”、“中科之星”榮譽(yù)；職稱及專業(yè)執(zhí)業(yè)資格獎(jiǎng)勵(lì)；技能及科研成果獎(jiǎng)勵(lì)（技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)、科技進(jìn)步獎(jiǎng)、科技之星等）；
個(gè)人發(fā)展通道：
1、根據(jù)崗位類型和人才專長(zhǎng)，提供“技術(shù)”+“管理”型職業(yè)晉升雙通道；
2、充分重視人才的培養(yǎng)與選拔。截止目前，公司人才整體自我培養(yǎng)占到公司基層管理崗位的60%以上，中高層管理人員的80%以上；
3、充分利用特聘高級(jí)專家、院士、博導(dǎo)、碩導(dǎo)、高級(jí)工程師等智庫(kù)資源，開(kāi)展多層次年度技能培訓(xùn)和知識(shí)共享；
4、每年根據(jù)員工績(jī)效和公司經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行合理的崗位調(diào)薪。
聯(lián)系方式：
聯(lián)系人：王女士
聯(lián)系電話：18081472297
聯(lián)系郵箱：wangzhihua@sinoeco.net
聯(lián)系地址：四川省成都市武侯區(qū)航空路6號(hào)豐徳國(guó)際廣場(chǎng)a3座13-1
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